華鎣山廣能公司龍灘公司：“五抓五促”推進黨風廉潔建設

本網訊 2013年，龍灘煤電公司紀委緊緊圍繞 “增盈增效年”、“安全生產攻堅年”中心工作，全麵落實黨的十八大精神，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防”的工作方針，認真宣傳貫徹執行中央“八項規定”，省委、省政府“十項規定”和廣能公司黨風廉潔各項規定，狠抓黨風廉潔責任製建設、懲防體係建設和廉潔文化建設等，為企業健康持續發展提供了組織紀律保證。
一是抓廉潔文化建設，促進幹部職工廉潔從業。利用中心組學習等形式學習《中央八項規定》以及“四風”方麵等反腐倡廉法規製度、文件精神和集團公司等內部規定。對新提職的中層管理人員進行任前廉潔鑒定、廉潔談話及廉潔測試。認真開展廉潔“十字繡”比賽、公司黨委書記上黨課、班子成員撰寫廉潔感悟文章等活動，使第八個黨風廉潔建設宣傳教育月更具特色。抓好宣傳報道工作，全年共完成宣傳稿件55篇。打造廉潔文化教育陣地，建設廉潔教育室和廉潔漫畫走廊，積極開展廉潔教育。
二是抓黨風廉潔責任製，促進管理人員廉潔履職。去年初，與各部門單位簽訂《黨風廉潔建設責任書》、與中層管理人員和家屬分別簽訂《廉潔從業承諾書》、《家庭助廉承諾書》、與客戶單位簽訂《廉潔合同》。繼續收繳中層管理人員廉政保證金，年終嚴格責任考核，兌現獎懲。認真開展紀律作風督查，全年共開展各種作風督查42次，通報批評37人、罰款3400元，有力的促進了幹部工作作風的進一步好轉。
三是抓懲防體係建設，促進源頭治理。製定《2013年黨風廉潔建設和懲防體係建設任務分工》、《2013年懲防體係建設工作計劃》，建立《懲防體係工作台賬》，積極推進廉潔風險防範管理工作，開展“查、知、講、用”活動。加強製度建設，先後出台了《龍灘煤電公司紀檢監察信訪工作規範》《關於進一步加強和改進作風建設的意見》等製度辦法，為進一步改進工作作風和完成各項工作目標任務起到了保障作用。
四是抓效能監察，促進企業健康發展。全年共開展公司救護隊2011年7月—2012年12月節餘工資使用情況、2013年9月公司調度室安排工作完成情況等四項效能監察，為公司挽回經濟損失33071元，共罰款4900元，通報批評8人、中層幹部免職1名，建立健全了公司節餘工資使用管理等製度辦法。
五是抓信訪查處，促進礦區和諧安定。2013年，該公司紀委認真落實信訪工作責任製，積極組織力量，對四個信訪件進行了查處，共罰款1200元，通報批評3人，切實解決了職工反映的突出問題。