達竹煤電白臘坪煤礦召開職工調研座談會

　　達竹煤電白臘坪煤礦召開職工調研座談會

白臘坪煤礦劉明君

　　2月19日，白臘坪煤礦召開了職工調研座談會，以了解民情民意，把握職工思想動態。工會主席、紀委書記付正洪主持了會議。

　　采煤一隊黨支部書記黎必貴首先發言，他說：“現在一線缺員情況較嚴重，每天進班的人員少，班組配置不齊導致職工井下工作時間過長，且沒有休息日，職工老齡化現象嚴重，建議能夠讓新招職工從一線幹起。”

　　掘進一隊職工代表龐佑軍反映井下治水沒有得到很好地解決，導致24皮帶不能正常運行，影響了生產有序進行。

　　機電隊加工班班長朱永述這樣建議：“希望能夠在工資分配上進行創新，考慮在計件工完成所有設備修理之後的工資分配方法。

　　通風隊職工代表霍本勝說：“機關管理人員查處隱患隻為完成指標，不體諒職工，很多隱患責任人不清不楚，將隱患處罰落在職工頭上”。

　　運輸隊黨支部書記陳忠平說：明星班組評選隻在一線開展，二線職工希望也能參與評選;二線收入過低，很多職工思想上不穩定有離職思想;人員配置上嚴重缺員，很多職工的不到休息。

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　　發言熱烈積極，付正洪代表工會組織對這些意見和建議進行了認真記錄，他表示：一定認真對待職工提出的各類意見，涉及安全生產的問題一定向礦黨政做出彙報。他同時要求職工在當前形勢下，一定多為企業著想，形成攻堅克難的群眾基礎。