山西西山煤電呂梁公司2014職代會提出三年目標 李健參會勉勵

西山煤電網訊（薑紅/圖文）3月4日，西山德威公司召開二屆一次職代會、2014年工作會暨2013年度表彰大會。集團公司副總經理李健出席會議並講話。
　　2013年，西山德威公司圍繞“調整、攻堅、鞏固、提高”的工作方針，強化隊伍建設、安全基礎、經營組織、運營管理等工作，順利完成了各項經營業績考核指標。
　　2014年，西山德威公司確定了“理清思路、改變作風、強化管控、有效激勵”的全年工作方針，提出三年發展目標，即2014年圓滿完成技改收官，扭轉經營困局；2015年組織所屬四礦全麵達產，實現年產400萬噸；2016年謀求外向發展，擴展經營實體，提高企業實力。

圖為李健（中）鼓勵呂梁德威公司開創工作新局麵

　　李健在講話中肯定了西山德威公司一年來所取得的工作進展，就下一步工作提出：
　　一是強化安全管理工作，加強認識、找準定位，加快執行安全動態達標工作；
　　二是高度重視對標工作，加快資源整合礦井技改，對標先進，強化管理；
　　三是全麵優化經營管控，嚴格控製費用支出，最大限度提高資金利用率；
　　四是切實加強班子建設，盡快適應角色轉換，開創工作新局麵，贏得廣大幹部職工的擁護和認可；
　　五是完善區域公司管理製度，規範企業管理；
　　六是持續改進幹部作風，嚴格貫徹落實中央“八項規定”及兩級集團相關製度要求，以整頓“四風”為切入點，全麵加強黨員幹部隊伍素質。