神寧煤化工分公司安裝檢修公司檢修三車間培訓工作“三強化”

神寧煤化工分公司安裝檢修公司檢修三車間重視員工技能培訓，培訓工作做到“三強化”。

強化實操培訓。車間開展以安全、化工工藝知識和專有設備檢維修技術為主題的理論知識培訓及以崗位練兵為主線的實操培訓工作。車間領導親自授課，通過對消氣防、工藝流程和專有設備檢修知識的集中授課、現場講解、實際操作、檢修01manbetx 及方案的討論等多種形式、各種方法，提高員工學習培訓的積極性。

強化製度落實。製定了車間級員工安全過關方案及細則，完善了車間培訓管理製度，通過製度的執行，將培訓納入到了績效考評體係中。其次還起草了車間季度比武方案，車間將根據實際情況加大對比武中獲勝的員工的獎勵力度，激發員工學技術、爭一流的熱情。

強化青工培訓。車間重視青年後備力量培養，選拔品學兼優、技能高超的老員工為師傅，采取“一帶一”“一帶多”的師帶徒原則，通過幾次大檢修，湧現出來了一批好學上進的青年，青年員工已能為車間撐起半片天，師帶徒總體效果顯著。