華鎣山廣能公司總醫院加快實施人才強醫戰略

本網訊 人才是立院之基，也是興院之路。總醫院高度重視人才培養，努力搭建人才發展平台，全麵提升醫護整體素質和醫療服務水平。
今年以來，該院始終把培養人才隊伍作為重要任務來抓，多途徑、多方式打造各類專業技術人才。一是加強與三甲醫院聯係協作，逐步啟動住院醫師規範化培訓，有計劃、有目標地選派學科帶頭人、業務骨幹到重醫附一、二院、省人民醫院進修學習。二是強化醫務人員“三基”培訓考核，每季度堅持上業務大課、業務考試、知識競賽；同時，邀請專家學者來院授課、輪訓和參加學術活動。三是主動到高等醫學院校和醫療機構引進以本科學曆為主的醫療人員，鼓勵職工進修深造，晉升職稱，不斷優化人才隊伍知識結構和專業能力。四是選派業務骨幹外出聽取專家講座，吸收新知識、新理論，掌握新技術、新方法，提升醫務人員整體服務水平。五是栓心留人上下工夫。按計劃有序送外規培，提供人才發展平台，全力改善醫院環境和單工住宿條件，適當提高新分配大中專學生的基礎性工資及福利待遇，使大中專學生留得住、安下心工作，為醫院可持續發展提供強有力的保障。