潤物細無聲——大社礦行政科工會主席路紅革幫困事跡
潤物細無聲——大社礦行政科工會主席路紅革幫困事跡
“我一個廢人,企業不但沒有放棄我,還處處幫扶我……”1米8的個頭,挺拔的身軀,除了神情有些萎靡之外,誰也看不出他會是一個病人,行政科林業隊職工常秋林雙手接過慰問款激動地說。
剛剛47歲的常秋林卻已有了長達3年之久的腦梗病史,半身不遂,語言模糊不清,造成生活上的難以自理,平時工作隻是做些花草養護和勞動強度相對較小的工作,工作上大家可以照顧,可是生活上沒有自己人幫助真是不行,起初,覺得沒什麼大礙,可是身體總是不見好轉,身體的不便讓這位曾被評為優秀職工的硬漢向工會道出了自己的苦衷。該科工會主席路紅革根據掌握的情況,一邊象科領導反映常秋林的情況,一邊迅速組織成立慰問小組,科支書張紅軍非常支持,提出了“再苦不能苦先進,再難不能難職工”的決定意見,他們多次走訪到常秋林的宿舍,主動和其結成幫扶對象,了解到常秋林老家遠在河南林縣,身邊需要親人的精神撫慰和悉心照料,想其所想,急所能及,和支書一起悄悄地為他找到一間僻靜的單身宿舍,悄悄地在宿舍內為他添置了模板床、箱子和凳子,悄悄地為他爭取幫困慰問金200元,悄悄地幫他的妻子找到了一份臨時工作,貼補家用,支部的貼心關懷,使這位昔日的鐵漢留下了感動的眼淚。另一邊他積極建立和完善工會困難職工幫扶機製,不斷拓展幫扶渠道,製定9名領導幹部與9名困難職工結成一對一幫扶對子,確保“遇到問題第一時間趕到,遇到困難第一時間幫忙”,及時掌握困難職工情況,更快更好的為職工服務,營造了工會“家”的溫暖。
(林海)