小莊礦業公司員工吃上了舒心飯

小莊礦業公司員工吃上了舒心飯

“從員工餐廳引入競爭機製以來，我都一個禮拜沒有到外麵吃飯了，公司把解決員工‘一口吃’的事抓的緊、抓的實，如今，每天‘大灶小炒’七八個地方，不僅飯菜品種多，還幹淨衛生，我們現在是吃得放心、開心、順心。”這是陝西彬長集團小莊礦業公司員工劉軍在吃飯時說的一段話。

進入2014年以來，該礦生產建設步伐不斷加快，員工人數也不斷增加，截止3月底人數由2013年初不足三百人增長過千人。因此，增加飯菜品種、提高服務質量、解決員工的“吃”的問題成了頭等大事，礦黨政在基層調研走訪後，結合彬長集團執行董事、黨委書記李厚誌在集團二屆二次員工代表大會提出的“正確處理發展與民生的關係”這一要求，按照“堅決引入競爭機製、提高後勤服務質量”的根本原則，適時引進了另外一家物業公司。4月1日開始，兩家物業公司硬件設施陸續配置到位，礦黨委書記宓偉凡親自帶領黨群、綜合等部室人員對餐飲、服務人員的操作證、健康證、從業資格證等進行了細致的檢查，夥管則會對菜品種類、價格、分量等進行了核定。至此，礦區物業管理形成了激勵的競爭局麵，員工真正成為受益者。

“過去隻有一家物業公司時，飯菜口味偏重，品種也比較單一，我一日三餐基本都在礦區外的飯店或者攤位上吃點夾饃、炒麵之類的。”、“現在好了，礦上引進了另外一家物業餐飲公司，不僅有員工餐廳、招待所食堂，更有五家檔口，頓頓二三十種飯菜，咱想吃啥就吃啥，這真得感謝集團和礦在開展黨的群眾路線教育實踐活動為員工辦的一件大實事、大好事！”幾位圍在一起正在吃飯的機電部員工你一言他一語地說道。

陝西彬長集團小莊礦業公司黨群部： 丁運華