陳四樓煤礦安全“五自”管理體係彙編

　　陳四樓煤礦安全“五自”管理體係彙編

　　目 錄

　　第一部分 礦井自主篇…………………………………………………………………………1

　　陳四樓煤煤礦安全生產“雙基”建設工作標準及考核辦法……………………………3

　　陳四樓煤礦02manbetx.com 隱患排查與整改製度……………………………………………………29

　　陳四樓煤礦生產安全02manbetx.com 管理製度………………………………………………………41

　　陳四樓煤礦“三違”人員管理規定………………………………………………………49

　　陳四樓煤礦安全質量標準化管理製度……………………………………………………57

　　陳四樓煤礦員工教育培訓管理製度………………………………………………………62

　　陳四樓煤礦領導幹部安全“雙基”考核辦法……………………………………………65

　　第二部分 係統自控篇…………………………………………………………………………75

　　陳四樓煤礦“六控、四警”安全風險評估實施辦法……………………………………77

　　陳四樓煤礦采掘工程質量管理製度………………………………………………………85

　　陳四樓煤礦機電設備管理製度……………………………………………………………102

　　陳四樓煤礦電氣管理製度…………………………………………………………………112

　　陳四樓煤礦軌道大巷運輸管理製度………………………………………………………123

　　陳四樓煤礦斜巷運輸管理製度……………………………………………………………129

　　陳四樓煤礦“一通三防”管理製度………………………………………………………131

　　陳四樓煤礦防治水管理辦法………………………………………………………………194

　　陳四樓煤礦安全準運證使用管理製度……………………………………………………235

　　陳四樓煤礦安全隱患檢查治理管理規定…………………………………………………236

　　第三部分 區隊自治篇…………………………………………………………………………241

　　陳四樓煤礦“3211”安全自治型區隊考核實施辦法……………………………………243

　　陳四樓煤礦區隊隱患治理“雙確認”管理製度…………………………………………246

　　陳四樓煤礦區隊安全生產“雙基”建設考核辦法………………………………………248

　　陳四樓煤礦區隊安全質量標準化管理製度………………………………………………251

　　陳四樓煤礦區隊精細化實施細則…………………………………………………………252

　　陳四樓煤礦生產對標交流管理實施辦法…………………………………………………256

　　第四部分班組自理篇…………………………………………………………………………259

　　陳四樓煤礦“6+2”安全優勝班組實施辦法……………………………………………261

　　陳四樓煤礦班組交接班製度………………………………………………………………265

　　陳四樓煤礦班前會製度及流程……………………………………………………………266

　　陳四樓煤礦班組員工安全生產崗位責任製………………………………………………268

　　陳四樓煤礦班組安全“雙基”建設考核辦法……………………………………………307

　　陳四樓煤礦班組安全檢查與獎懲製度……………………………………………………310

　　第五部分 員工自律篇…………………………………………………………………………311

　　陳四樓煤礦“2212”安全誠信之星管理實施辦法………………………………………313

　　陳四樓煤礦“安全股票”實施辦法………………………………………………………316

　　陳四樓煤礦“安全夥伴”實施辦法………………………………………………………318

　　陳四樓煤礦“問詢式安全檢查”實施辦法………………………………………………321

　　安全“五自”管理體係礦井自主材料之一

　　陳四樓煤礦安全生產“雙基”建設工作標準及

　　考核辦法

　　為認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，進一步強化安全生產責任製，充分調動有關人員參與安全管理的積極性，確保我礦安全形勢持續、穩定、健康發展，根據《河南煤化集團安全生產“雙基”建設工作標準及考核辦法》、《永煤集團安全生產“雙基”建設工作標準及考核辦法》以及各級2010年安全一號文等文件精神，結合我礦實際情況，特製定《陳四樓煤礦安全生產“雙基”建設工作標準及考核辦法》，望認真遵照貫徹執行。

　　第一條 陳四樓煤礦安全生產“雙基”建設工作目標

　　1、堅持人本管理，積極踐行“從零開始，向零奮鬥”的安全文化核心理念，拓展、延伸“十零”理念體係，探討、確立專業“零”理念，營造濃厚的安全文化氛圍。使安全“零”理念成為員工的思維方式、工作標準和奮鬥目標，推進安全文化落地。

　　2、堅持“抓係統，橫向到邊;係統抓，縱向到底”的全麵安全管理思路，建立三級安全考核體係，激發內生動力、形成內生機製，推進“五自”管理，努力構建自主管理型、係統管理型、科技支撐型、預防預控型、學習創新型和重獎重罰型安全長效機製。

　　3、按照“兩提高”、“兩規範”的要求，堅持“幹什麼學什麼、缺什麼補什麼、學什麼考什麼、用什麼考什麼”的原則，創新員工安全培訓，“工作學習化、學習工作化、工學一體化”，提升員工基本技能和安全意識，打造本質安全型員工。

　　4、加強區隊班組建設，推廣“白國周班組管理法”，做到質量合格在班組、消除隱患在班組、杜絕“三違”在班組、“五小”創新在班組。安全管理重心下移、關口前移，實現班組自理。

　　5、依靠科技興安戰略，強化管理和技術創新，夯實安全基礎工作。發揮安全管理創新項目帶動作用，力爭在激活管理要素和激發內生動力上取得突破。

　　6、構建以治理抓源頭、係統抓過程和評價抓效果為主要內容的專業安全管理預防預控體係，推進精細化管理，建設本質安全型企業。

　　第二條 為保證“雙基”建設工作標準及月度考核工作落到實處，礦成立“雙基”建設和考核領導小組。

　　組 長：礦長 黨委書記

　　副組長：礦班子成員

　　成 員：礦長助理 副總工程師生產科 機電科 安檢科 調度室

　　供應科 企管科 培訓科 勞資科 工會辦 政工科 團委

　　保衛科 監察科 行政辦 技術中心 通風隊 監測隊等單位主

　　要負責人

　　領導小組下設辦公室，辦公室設在安檢科，安檢科科長兼任辦公室主任，具

　　體牽頭負責“雙基”建設與考核工作的組織、實施工作。

　　“雙基”考核成員：安檢科、生產科、機電科、培訓科等單位相關具體負責

　　人。

　　領導小組成員責任分工：

　　l、礦長負責安全生產“雙基”建設全麵工作。

　　2、黨委書記負責指導政工科、團委開展“雙基”建設工作。

　　3、安全副礦長負責安全生產“雙基”建設工作標準及考核辦法的實施和考

　　核工作。分管安檢科，負責考核製度的建立，對全礦的安全監督管理負領導責任。

　　4、總工程師分管技術中心、生產科、培訓科、通風隊、鑽機隊、監測隊，積極開展安全技術管理以及科技創新工作。負責完善並實施安全技術管理網絡、培訓製度及其相關技術人員的安全技術責任製。

　　5、經營副礦長分管企管科、供應科和服務公司，負責安全費用和國債資金的提取、使用和管理。

　　6、機電、生產副礦長分管機電科、調度室，保證礦內所用設備具備MA標誌，負責按規定上齊平巷、斜巷乘人設備或助力裝置。

　　7、紀委書記分管監察科、工會辦、保衛科，建立安全宣傳教育網絡，指導班組建設工作，做好安全文化宣傳工作、地麵安全檢查工作(含勞動紀律督察)。

　　8、采煤、掘進副總工程師協助總工程師做好采煤、掘進、開拓技術工作。並按照《02manbetx.com 隱患排查製度》、《安全檢查製度》的要求，牽頭對頂板專業進行每月兩次隱患排查與每月四次安全檢查，指導責任單位落實整改檢查中存在的問題;牽頭組織頂板非傷亡02manbetx.com 的追查處理，並督促生產科建立相應的非傷亡事故台帳。

　　9、通風副總工程師協助總工程師做好“一通三防”技術及爆破技術工作，並按照《事故隱患排查製度》、《安全檢查製度》的要求，牽頭對“一通三防”、火工品專業進行每月兩次隱患排查與每月四次安全檢查，指導責任單位落實整改檢查中存在的問題;負責牽頭製定《礦井災害預防與處理計劃》、《事故應急救援預案》，並定期修汀;牽頭組織“一通三防”及爆破專業非傷亡事故的追查處理，並督促通風隊建立相應的非傷亡事故台帳。

　　10、礦長助理重點協助經營礦長開展經營管理工作;協助黨委書記開展對外宣傳工作。

　　11、生產科負責《安全技術審批製度》、《防治水效果評價體係》、《開工、複工工程許可製度和停工工程檢查驗收製度》、《安全技術責任製》等製度的製定、落實工作;健全安全技術管理網絡體係，采掘、防治水等必須有係統設計，及時填繪礦井地質和水文地質圖、井上下對照圖、巷道布置圖、采掘工程平麵圖;牽頭負責采煤、掘進、地測防治水等專業的安全質量標準化管理、規劃、考核等工作;按照《事故隱患排查製度》、《安全檢查製度》要求，負責頂板、防治水等專業每月兩次隱患排查與每月四次安全檢查工作;按分管業務負責頂板、水災等專業內的三級及以上非傷亡事故的追查、處理工作;負責水害治理“零突水”、“零淹麵”、“零影響”;頂板管理“零片幫”、“零空頂”、“零冒頂”;隱患排查(專業內)“零盲區”、治理“零擱置”、效果“零反彈”等零管理台帳的建立、總結及03manbetx ;負責上級生產部室檢查問題的落實反饋工作。

　　12、機電科負責《礦用設備、器材使用管理製度》、《01manbetx 01manbetx 管理製度》等製度的製定、落實工作;及時填繪井下運輸係統留、井上下配電係統圖和井下電氣設備布置圖、排水和壓風管路係統圖;負責牽頭機電、運輸專業的安全質量標準化管理、規劃、考核等工作;按照《事故隱患排查製度》、《安全檢查製度》要求，負責機電、運輸等專業每月兩次隱患排查與每月四次安全檢查工作，按規定上齊平巷、斜巷乘人設備或助力裝置，按分管業務負責機電、運輸等專業內的三級及以上非傷亡事故的追查、處理工作;負責機電管理“零失爆”、供電“零中斷”、運輸“零失控”;隱患排查(專業內)“零盲區”、治理“零擱置”、效果“零反彈”等零管理台帳的建立、總結及03manbetx ;負責上級機電部室檢查問題的落實反饋工作。

　　13、安檢科負責全礦日常安全管理和監督檢查工作;負責建立健全各項安全管理和監督檢查製度，主要包括：《安全生產責任製度》、《安全會議製度》、《安全目標管理製度》、《安全質量標準化管理製度》、《事故隱患排查與整改製度》、《安全監督檢查製度》、《安全獎罰製度》、《入井人員管理製度》、《安全舉報製度》、《安全責任追究製度》、《安全質量結構工資》等製度的製定、落實工作;負責月度上級、礦“雙基”檢查問題的落實及獎罰，對各單位貫徹落實上級文件、安全生產會議情況的檢查，建立專門的安全工作落實考核辦法和考核台帳;月度安全質量標準化的彙總、統計，建立全礦“三違”、事故檔案，牽頭組織礦井每月一次的隱患排查與安全檢查工作，收集月度各專業隱患排查的落實情況;負責監督隱患的閉環工作;負責人身傷亡事故的追查、處理工作，監督、協助各類非傷亡

　　事故追查處理工作;負責安監“零盲區”、行為“零違章”、廉政“零違紀”;隱患排查“零盲區”、治理“零擱置”、效果“零反彈”等零管理台帳的建立、總結及03manbetx ;負責安監局檢查問題的落實反饋工作。

　　14、調度室負責協調指揮井上下的安全生產;製定《礦領導幹部值班、帶班製度》、《管理人員下井及帶班製度》，組織牽頭製定《災害預防和處理計劃》、《事故應急救援預案》和演練計劃等，並負責定期開展演練;負責每月調度專業安全質量標準化管理、規劃、考核工作;不定期地組織跟值班情況的檢查，每月對副科級及以上幹部入井情況進行統計和考核;負責公司調度室、煤質中心檢查問題的落實反饋工作。

　　15、培訓科負責《安全教育與培訓製度》、《年度培訓計劃》、《安全培訓效果評價體係》的製定和落實工作;負責落實全礦安全生產管理人員及特殊工種人員取證培訓、複訓工作;負責對一般工種人員的取證培訓、複訓工作;對培訓情況月底要有小結、年底有總結和評估報告，嚴格按規定保證全員持證上崗;負責崗位知識“零漏洞”、崗位技能“零缺陷”、崗位操作“零失誤”等零管理台帳的建立、總結及03manbetx 。

　　16、政工科負責健全安全宣傳教育網絡，開展企業安全文化活動;負責梳理拓展全礦理念體係;做好安全文化宣傳報道工作;配齊區隊工程技術人員，將安全生產考核結果納入幹部考核。

　　17、團委負責健全《青年安全崗員管理製度》及網絡建立，負責青安崗員的管理，明確獎懲辦法，充分發揮青安崗員作用。

　　18、工會辦負責《群監員管理製度》、《班組長選聘製度》的製定，健全群監員網絡體係，明確獎懲辦法，充分發揮群眾監管作用;做好“三違”人員處罰仲裁及申訴;積極開展優秀班組建設，提升班組管理水平。

　　19、企管科負責《安全費用投入保障製度》、《安全投入效果評價體係》的製定;負責外來施工單位的資質審核，組織簽定安全協議，明確安全責任，納入礦統一管理;負責上報月度安全費用計劃，建立安全費用提取和使用台帳，確保安全投入到位;負責安全生產管理協議內容“零缺陷”、執行“零距離”、項目“零事故”等零管理台帳的建立、總結及分析。

　　20、供應科嚴格按照《事故隱患排查製度》、《安全檢查製度》要求，負責每月兩次火工品隱患排查與每月四次安全檢查工作;負責隱患排查(專業內)“零盲區”、治理“零擱置”、效果“零反彈”等零管理台帳的建立、總結及分析。

　　21、勞資科負責按規定為職工辦理工傷保險;按規定為職工發放勞動保護用品;製定勞動定員，明確井下作業人員每班工作時間。每月牽頭檢查區隊二級安全考核體係的落實兌現情況。

　　22、技術中心負責全礦新工藝、新設備、新材料及安全生產“雙基”建設新經驗、好做法的技術推廣工作，並有安全技術措施。

　　23、監察科負責《安監員管理製度》的製定，負責定期對安檢員的工作考核;公平、公正處理職工對安全處罰提出的異議，確保安全管理規章製度公正、公平地執行;牽頭對各單位安全生產工作會議精神貫徹情況進行督察檢查：配合勞資科每月檢查區隊二級安全考核體係的落實兌現情況。

　　24、保衛科負責全礦地麵日常防滅火專項檢查、地麵火工品押運、日常檢查及礦區治安保衛工作。

　　25、行政辦公室負責上級部門安全檢查的接待工作和安全辦公會議紀要的整理、發布。

　　26、通風隊負責《礦井主要災害預防製度》、《瓦斯區域治理效果評價體係》的製定、落實工作;及時填繪井下避災路線圖、通風係統圖、防塵係統圖：負責一通三防”、爆破等專業安全質量標準化管理、規劃、考核工作;按照《事故隱患排查製度》、《安全檢查製度》要求，負責“一通三防”專業每月兩次隱患排查與每月四次安全檢查工作;按分管業務負責“一通三防”及爆破專業的三級及以上非傷亡事故的追查、處理工作;負責以風定產“零超限”、瓦斯治理“零突出”等零管理台帳的建立、總結及分析。

　　27、監測隊負責填繪安全監測監控布置圖、井下通訊係統圖;負責礦井安全監測監控設備的配套完善和正常運行;負責監測檢查“零盲點”管理台帳的建立、總結及分析。

　　28、各承辦督辦科室負責指導、監督、檢查所涉及基層區隊的“雙基”管理製度及相關考核內容，主要包括：《區隊“雙基”建設考核辦法》、《安全生產責任製》、《安全檢查製度》、《重點崗位交接班製度》、《安全獎罰製度》、《安全培訓製度》、《安全互聯保製度》、《安全質量標準化管理製度》等，做到區隊人員熟知製度內容，並認真落實到位。

　　29、各區隊按照“雙基”文件規定和工作標準建立健全內部管理製度並嚴格執行。建立健全區隊→班組→個人安全考核製度;認真開好班前會;堅持組織好每月安全活動日活動;每月組織召開一次出班組長參加的安全、“雙基”建設工作會議，對安全工作有布置、有檢查、有落實，且記錄齊全;積極開展每周不少於1次的安全檢查活動，檢查有記錄、有台帳、有落實、有複查、有考核。

　　30、以上未具體明確的考核項目，依據安全生產“雙基”建設負責承辦督辦單位分工執行。見附表l

　　第三條 礦“雙基”建設考核獎懲辦法

　　l、礦對科室“雙基”工作考核，實行月度考核辦法，考核實行百分製計算，當月“雙基”考核結果直接納入當月安全質量結構工資及安全目標，實行逐月兌現。

　　科室考核方法：安檢科組織“雙基”考核成員，每月不定期對全礦各職能科室進行考核。

　　科室獎勵標準：科室按職能分為生產科室及非生產科室。生產科室額定基準分為90分，凡超過額定基準分的獎勵科長、分管科長各1000元，獎勵“雙基”具體負責人500元。非生產科室額定基準分為95分，凡超過額定基準分的獎勵科長、分管科長各800元，獎勵“雙基”具體負責人400元。當科室得分高於基準分的，每高0.5分加獎100元。

　　2、礦對區隊“雙基”工作考核實行月度考核辦法，由承辦督辦科室，按照文件分工進行檢查考核，對區隊“雙基”檢查結果，務必於每月28日17：00時之前報送至安檢科，安檢科根據區隊“雙基”內業考核以及事故、“三違”、隱患考核結果，直接納入當月安全質量結構工資及安全目標，逐月兌現。

　　區隊考核方法：安檢科、生產科、機電科、培訓科結合本單位實際，分別製定針對區隊的安全生產“雙基”建設考核製度和實施辦法，但必須涵蓋安全生產“雙基”建設所承辦督辦的考核項目。見附件1

　　區隊考核應用辦法：安檢科所占權重50%;生產科所占權重20%;機電科所占權重20%;培訓科所占權重lO%，“雙基”建設注重安全效果，凡發生事故的單位，安全扣分直接從總分中扣除。

　　注：按承辦督辦科室分工調度室、勞資科、監察科，所檢查區隊“雙基”考核得分，全部納入安檢科所占權重部分執行。

　　區隊獎勵標準：區隊按係統分為直接單位、輔助單位及地麵單位。直接單位第一名的獎勵隊長、書記各2000元，第二名的獎勵隊長、書記各1000元。輔助單位額定基準分為94分，凡達到額定基準分的獎勵隊長、書記各1000元。地麵單位(含監測隊)額定基準分為97分，凡達到額定基準分的獎勵隊長、書記各500元。“雙基”具體負責人獎勵按單位隊長、書記的50%執行。

　　第四條 公司“雙基”建設考核結果應用

　　l、公司“雙基”考核達到95分以上(含95分)，礦不再對單位或個人進行處罰。

　　2、科室所負責的“雙基”項目(以文件為準)，公司檢查每扣0.1分(不足0.1分按0.1分計算，依此類推)，扣除該科室當月“雙基”得分0.5分，另罰責任科室200元，由該科室負責人落實到人。

　　3、因承辦督辦科室考核人員對區隊“雙基”建設工作指導、檢查不到位造成公司檢查區隊扣分的，每扣0.1分(不足0.1分按0.1分計算，依此類推)，罰承辦督辦科室考核人員100元。

　　4、公司“雙基”考核所抽查區隊因內業工作不到位扣分的，每扣0.1分(不足0.1分按0.1分計算，依此類推)，扣除該隊當月“雙基”得分0.5分，另罰單位隊長、書記各300元，同時罰該區隊“雙基”具體負責人100元。

　　5、因公司小分隊、公司部室及以上領導查出的安全隱患而造成“雙基”扣分的單位，每扣0.1分(不足0.1分按0.1分計算，依此類推)，扣除該隊當月“雙基”得分0.5分，另罰責任單位隊長、書記、責任人各300元。

　　6、公司“雙基”考核，迎檢單位未造成扣分的，且礦井“雙基”得分在94分以上，每次獎勵單位主要負責人、分管負責人各2000元，獎勵“雙基”具體負責人1000元。(非生產科室和輔助單位減半執行，地麵單位比照輔助單位減半執行)

　　7、依據公司“雙基”考核得分達到92分，給予礦承辦督辦科室考核人員1000元/人獎勵，給予副總工程師、礦長助理：1000元/人獎勵。當考核得分每高0.5分加獎100元。當考核得分低於92分，不再進行獎勵。(調度室、勞資科、監察科減半執行)

　　第五條 各級領導檢套問題獎懲辦法

　　1、礦領導早調度會通報隱患，按下述標準進行處罰：一般隱患每條罰單位負責人及責任人各300元，重大隱患每條罰單位負責人及責任人各1000元。對重複性出現的一般、重大隱患加重一倍處罰。

　　2、公司部室及安全小分隊對井下作業現場日常檢查的隱患，按下述標準進行獎罰：掘進頭以2條、采煤麵、輔助單位以3條為標準，每少l條獎跟、值班隊長各300元，獎主管隊長、書記各200元：每超l條罰跟、值班隊長各200元，罰主管隊長、書記各1000元。公司周報通報或重複出現的一般隱患每條罰主管隊長、書記各200元、責任人500元。重大隱患每條罰主管隊長、書記各1000元、責任人2000元，跟班副隊長停工7天，到安檢科學習。

　　3、永煤公司副總級領導日常檢查出隱患，按下述標準進行處罰：一般隱患每條罰單位負責人及責任人各300元，重犬隱患每條罰單位負責人及責任人各1500元。對重複性出現的一般、重大隱患加重一倍處罰，跟班副隊長停工15天，到安檢科學習。

　　4、永煤公司總經理級及以上領導、豫東監察分局檢查隱患，按下述標準進行處罰：一般隱忠每條罰單位負責人及責任人各500元，重大隱患每條罰單位負責人及責任人各2000元。對重複性出現的一般、重大隱患加重一倍處罰，跟班副隊長停工一個月，到安檢科學習。當豫東監察分局檢查時，迎檢單位未被查出問題的，則獎勵單位負責人1000元/次。

　　5、豫東監察分局對礦所有罰款，由責任單位承擔50%。

　　第六條 為鼓勵安全管理創新，月度考核時具備下列情況之一的可適當加分。

　　1、有關區隊(科室)因工作出色得到公司嘉獎給予“雙基”加分的，“雙基”

　　每獎勵1分，獎勵單位“雙基”3分(但不得超過100分)，並對區隊或科室獎勵10000元，其中隊幹(科級人員)獎勵占50%。

　　2、推廣應用新技術、新材料、新裝備，經公司有關部門論證，安全效果顯著的給予“雙基”加分的，“雙基”每獎勵1分，獎勵單位“雙基”3分(但不得超過100分)，並對區隊或科室獎勵10000元，其中隊幹(科級人員)獎勵占50%。

　　3、由公司組織召開現場推先會推廣的安全管理創新和技術管理創新項目給予“雙基”加分的，“雙基”每獎勵1分，獎勵單位“雙基”3分(但不得超過100分)，並對區隊獎勵20000元，其中隊幹(科級人員)獎勵占50%。

　　第七條各單位要根據本製度，結合本單位實際，製定安全生產“雙基”建設實施辦法並認真落實。

　　第八條本辦法解釋權屬陳四樓煤礦。

　　陳四樓煤礦生產安全事故管理製度

　　一、事故分級、分類

　　按傷亡事故性質不同一般分為8類

　　1、頂板事故：礦井冒頂、片幫、衝擊地壓等事故;

　　2、瓦斯事故：瓦斯、煤塵燃燒、爆炸、煤與瓦斯突出、瓦斯窒息、有害氣體中毒等;

　　3、機電事故：觸電、機械傷人事故等;

　　4、運輸事故：運輸工具造成傷害，如車輛撞人、4LA、跑車、蹲罐、皮帶傷人等：

　　5、放炮事故：爆破崩人、熏人等;

　　6、水災事故：老空透水、洪水灌井下、井下滲地麵水等

　　7、火災事故：礦井內因火災和外因火災;

　　8、其他事故：除上述7類事故以外的事故。

　　二、事故報告

　　1、事故發生後，跟班隊長或班組長立即或指定專人將事故情況(事故時間、地點、單位、事故性質、影響範圍、人員傷害程度和簡單事故經過等)向調度室和本單位值班室彙報。重點要彙報事故影響範圍及是否有擴大的可能性，以便調度室采取相應應急措施。

　　2、調度室接到彙報後立即向礦值班領導彙報，安排運輸隊準備好人車及罐籠，保證運輸暢通，通知礦醫院做好接診工作，並及時通知相關科室值班人員。如果情況緊急、事故影響範圍大、有擴大的征兆，調度室按照應急預案啟動程序立即啟動應急預案。

　　3、礦值班領導根據事故情況安排救援工作並決定向礦長、書記及上級部門彙報。

　　4、事故有關的業務科室接到通知後必須立即到礦調度室參與事故調查處理工作，並根據調度室安排指定專人到現場查看情況，協助事故單位做好事故處理工作並及時掌握現場真實情況。

　　5、如職工發生人身傷害後向本單位彙報，而事故單位未按事故彙報程序再彙報的，則視事故單位故意隱瞞工傷，同時誰造成信息阻斷的要承擔醫療費用的60%，由勞資科核算時在個人工資中扣除。

　　6、如職工個人發生人身傷害(施工地點單人作業的)而沒有在第一時間(原陳四樓煤礦安全“五自”管理體係則上10分鍾以內)彙報給調度室或本區隊的，視為傷者故意隱瞞工傷，傷者本人承擔醫療費用的80%，由勞資科在其本人工資中扣除。

　　7、由於職工人身傷害原因無法進行信息溝通，周嗣知情人員出現不彙報、不組織救援等不作為行為，導致嚴重後果的，給予解除勞動合同;情節特別嚴重的移交司法機關處理。

　　8、職工受傷後私自離礦，且又無礦內人員能證明其在礦工作時受傷的，切後果均由該職工個人承擔;若有礦內職工能證明其在礦內因工作受傷，且經查實的，則視傷者故意隱瞞工傷，本人承擔全部已發生醫療費用，由勞資科在其本人工資中扣除，同時視該職工所在單位故意隱瞞工傷。

　　三、現場急救程序

　　l、事故發生後，立即在跟班隊長或班組長的指揮下，首先解救傷員脫離現場危險區，同時發出呼救。並由受過訓練的人員實行自救互救，進行心肺複蘇、簡單止血、包紮、骨折固定及搬運傷員等。

　　2、井口急救醫生接到呼救後，攜帶所需醫療用品到達指定地點進行現場診斷、急救，初步判斷傷情。對傷情較重和危及生命的傷員，應及時報告礦醫院或者上級醫院，派醫生下井協助搶救，並在密切監護下安全護送上井。要求礦醫院製定與之相適應的救護應急預案。

　　3、傷員送至礦醫院後，應加強急救措施，確切判斷傷情程度，在傷情穩定時可轉送醫院。傷員不宜轉送時，請求上級醫院前來協助搶救。

　　4、在急救過程中礦醫院要做好救護記錄，在傷員轉送醫院時，應由醫生護送，或由了解情況的工人護送，並向上級醫院陳述搶救經過。

　　5、在井下發生重大事故時，在集團公司凋度室的指導下，組織專人安置傷員，搶救治療。

　　四、各科室職責

　　1、安檢科負責組織對傷亡事故的調查、分析和處理工作，做好事故追查會議記錄，及時向礦領導提供事故報告，並統計上報，建立各類事故台帳。

　　2、生產技術科負責組織對頂板、“～通三防”、防治水、爆破等非傷亡事故的調查、分析和處理工作，做好事故追查會議汜錄，建立非傷亡事故台帳。並於2個工作日內把事故報告報安檢科，報告需標明事故的類型、級別、事故經過、處理意見、防範措施等內容。

　　3、機電科負責組織對機電運輸非傷亡事故的調查、分析和處理工作，做好事故追查會議記錄，建立非傷亡事故台帳。並於2個工作日內把事故報告報安檢科，報告需標明事故的類型、級別、事故經過、處理意見、防範措施等內容。

　　4、調度室負責組織對其他非傷亡事故的調查、分析和處理工作，做好事故追查會議記錄，建立非傷亡事故台帳。並於2個工作日內把事故報告報安檢科，報告需標明事故的類型、級別、事故經過、處理意見、防範措施等內容。

　　五、事故調查

　　(一)成立事故調查組

　　發生傷亡和非傷亡事故，由礦成立事故調查組。分管礦領導主持，業務科室組織，相關科室人員及責任單位參加，對事故進行調查、分析，並在事故發生當班出班後4小時內提交事故初步報告。輕微傷由責任單位進行追查，並於1天內提出事故報告交安檢科。

　　1、頂板事故調查組

　　組長：總工程師

　　副組長：值班礦領導 安全副礦長 采掘副總工程師 采掘礦長助理

　　生產科科長 安檢科科長 調度室主任

　　成員：其他礦領導 生產科 安檢科 勞資科 調度室 等科室相關人員和責任單位主要負責人及相關人員調查由總工程師主持，有人身傷害事故安檢科負責組織，記錄，並編寫事故

　　報告，提出處理意見，製訂防範措施;非人身傷害事故，由生產科組織，記錄，並編寫事故報告，提出處理意見，製訂防範措施。

　　2、機電運輸事故調查組

　　組長：機電副礦長

　　副組長：值班礦領導 安全副礦長 總工程師 機電副總工程師(礦長助理) 機電科科長

　　安檢科科長

　　成員：其他礦領導 機電科 生產科 調度室 勞資科等科室相關人員和責任單位主要負責人及相關人員

　　調查由機電副礦長主持，有人身傷害事故安檢科負責組織，記錄，並編寫事故報告，提出處理意見，製訂防範措施;非人身傷害事故，由機電科組織，記錄，並編寫事故報告，提出處理意見，製訂防範措施。

　　3、“一通三防”事故調查組

　　組長：總工程師

　　副組長：值班礦領導 安全副礦長 通風副總工程師 采掘副總工程師

　　生產科長 安檢科科長 調度室主任

　　成員：其他礦領導 生產科 調度室 勞資科 通風隊 監測隊等科室相關人員其他相關人員

　　調查由總工程師主持，有人身傷害事故安檢科負責組織、記錄，並編寫事故報告、提出處理意見、製訂防範措施;非人身傷害事故，由通風副總工程師及通風隊組織、記錄，並編寫事故報告、提出處理意見、製訂防範措施。

　　4、井下(上)爆(破)炸事故或地麵火災事故調查組

　　組長：經營副礦長

　　副組長：值班礦領導 安全副礦長 調度室主任

　　成員：其他相關礦領導 生產科 保衛科 安檢科 勞資科 企管科 供應科 監察科 工會 團委等科室相關人員及責任單位主要負責人及相關人員

　　調查由經營副礦長主持，有人身傷害事故安檢科負責組織、記錄，並編寫事故報告、提出處理意見、製訂防範措施;非人身傷害事故，井下由生產科、井上由保衛科，負責組織、記錄，並編寫事故報告、提出處理意見、製訂防範措施。

　　5、其它生產事故由調度室負責組織，並編寫事故報告、提出處理意見、製訂防範措施。有關礦領導、相關科室、責任單位主要負責人及相關人員參加。

　　(二)事故調查程序

　　發生事故後，重傷和二級以上非傷亡事故，調度室通知相應事故調查組組長及成員，事故調查組組長及成員接到通知後應立即趕赴現場調查分析，並組織追查。發生輕傷、輕微傷及一般非傷亡事故，值班礦長安排人員到現場調查分析，並通知相應事故調查組組長組織追查。事故責任單位和相關業務科室配合調查組

　　搜集材料：

　　1、由安檢科負責搜集提交的材料有

　　(1)事故單位、地點、時間、傷害人員、姓名、人數;

　　(2)事故當班班前會內容，作業程序，操作時動作或位置;

　　(3)施工01manbetx 、安全技術措施及貫徹措施情況;

　　(4)當事人材料。

　　事故發生後，安檢科與責任單位要盡快找被調查者搜集與事故有關的相關材料(對證人口述要作記錄和考證)，調查全過程要做好錄音。

　　2、由勞資科負責搜集提交的材料有

　　受害人的姓名、性別、年齡、文化程度、工種、職務、工齡，本工種工齡、用工形式、技術狀況及安全技術、安全知識培訓情況。

　　3、由機電科負責搜集提交的材料有

　　(1)事故前設備、設施等的性能、質量，有關設計、工藝方麵的技術文件;

　　(2)設備、設施的01manbetx 01manbetx ，操作設備人員的崗位責任製及規章製度等;

　　(3)事故地點(設備地點)工作環境及個人防護措施等。

　　4、由生產技術科負責搜集提交的材料(主要是采掘、“一通三防”和防治水事故)有：

　　(1)采煤工藝、放頂情況;

　　(2)事故當班瓦斯檢查、記錄、彙報情況，支柱、支架質量情況;

　　(3)巷道質量情況

　　(4)施工工藝及掘進支護等情況;

　　(5)地質、水文地質情況，有關設訓資料及技術要求;

　　(6)繪製事故現場圖(標明受傷者及相關人員設備設施位置)。

　　5、政工科負責搜集提交的材料有

　　經調度室同意對現場進行錄像、照相。

　　6、由礦醫院負責搜集提交的材料有

　　(1)事故前受傷者和相關人員的健康狀況;

　　(2)事故後對受傷害者致傷害程度的箍定及搶救情況。

　　六、事故分析追查

　　l、事故發生後，經醫院及相關部門初步箍定屬重傷或二絨以上非人身傷害事故的，由對應的讕查縵進行事故分析追查。按照“四不放過”的原則，對照有關製度，把事故的原因、責任、防範措施和對責任者的處理意見，於24小時內提交礦黨政聯席會討論決定後執行。輕傷事故由安檢科組織相關科室進行追查，於24小時內提交事故報告，並按製度提出處理意見，報礦黨政聯席會通過後執行。

　　2、經礦黨政聯席會批準的事故報告，由對應調查組負責下發事故通報。

　　七、事故責任追究及責任者處理

　　(一)事故的責任追究

　　1、事故責任分類

　　事故責任分類是根據在事故發生過程中的作用確定責任的類別。通常情況下有如下幾類：

　　直接責任，指行為人的行為與事故之間有直接因果關係，對事故發生起決定性作用。

　　間接責任，指與事故之間有間接聯係，是造成事故的條件，起重要作用但不起決定性作用。

　　直接領導責任，指領導錯誤而直接導致事故發生。

　　主要領導責任，指領導過於疏忽而導致事故發生。

　　領導責任，對安全管理不嚴致使下屬出現事故。

　　2、事故責任者處理原則

　　根據事故責任者、事故類別及嚴重程度差異，采取不同的處理方式對責任者

　　進行處理。對有關責任者的處理主要有行政處分、行政處罰、追究刑事責任，對

　　於是黨員的責任人根據實際情況給予黨紀處分。

　　(1)陳四樓02manbetx.com 責任追究程序流程圖(附後)。

　　(2)陳四樓02manbetx.com 責任者行政處罰、處分細則(附後)。

　　(3)重大人身未遂棗故按嚴鶯情節比照一級或二級非傷亡事故處理，一般人身未遂事故比照三級非傷亡事故處理。

　　(4)對事故性質惡劣、情節特別嚴重的直接責任者交司法機關處理。

　　3、其他處罰

　　(1)出現事故後現場負責人不積極履行彙報、搶救(搶險)義務的，罰款2000——4000元並停工培訓：故意破壞事故現場的，罰現場負責人2000—4000元;故意製造假象，影響或阻礙事故調查的，罰現場負責人2000——8000元，並追究其行政責任;故意隱瞞工傷(事故)或放任事態發展導致事故擴大的，單位負責人不及時彙報事故情況的，或不按程序彙報、治療的，延誤治療時機或造成其他糾紛的，罰單位負責人、書記、跟班人員各10000元，並追究行政責任。

　　(2)相關業務科室或單位負責人接到調度室通知後，不得以任何理由拖延，原則上必須在30分鍾內到礦。凡因通訊不暢造成聯係不到本人的，輕者罰款500元，重者給予紀律處分。

　　(3)礦相關部門值班人員接到調度室通知後不按照規定及時履行職責的，對當事人罰款500元，部門負責人罰款300元。導致事故擴大或造成不良影響的，直接責任人解除勞動合同，並追究部門負責人行政責任。

　　(4)事故調查過程中，不如實反映事故真相或提供虛假信息者，罰款1000一4000元。

　　(5)事故追查分析、報告、統舌f不符合規定的，刑業務主管部門責任人罰款300元，部門負責人捌款200元。造成不良影響的，追究行政責任。

　　(6)工傷人員治療結束後必須將自己工傷治療期間的病曆交礦醫院妥善保管。否則罰工傷人員500元。

　　(7)不經勞資科同意，擅自安排工傷人員上班的，罰責任單位隊長、書記各1000元。

　　八、事故報告及統計

　　對事故分析追查完畢，經黨政聯席會批準的事故報告，由與公司業務相對應的科室於24小時內以文件形式向公司相應部室報告，報告要附有對相關人員的處理意見、傷病人員登記表、事故現場示意圖、事故現場照片、醫院對傷害人員傷害程度簽定、物證、人證材料、直接、間接損失材料等。

　　安檢科根據事故報告建立工傷事故台帳和非傷亡事故台l悵，調度室、生產技術科、機電科根據業務範圍分別建立非傷亡事故台帳。安檢科建立的非傷亡事故台帳要包括調度室、生產技術科、機電科等三個科室所有非傷亡事故台帳的內容。

　　九、其它

　　凡發生人身傷害事故的受害者，醫療終結需由醫院出據痊愈證明，出院後需

　　到礦培訓辦接受崗前培訓，培訓合格能適應工作的方可上崗作業。

　　十、本製度適用於各類傷亡事故和非傷亡事故

　　十一、本製度解釋權歸陳四樓煤礦

　　安全“五自”管理體係礦井自主材料之四

　　陳四樓煤礦“三違”人員管理規定

　　礦屬各單位：

　　為了進一步搞好我礦的安全管理工作，建立本質安全型礦井，牢固樹立“安全光榮、違章可恥”理念，規範對“三違”人員的教育和處罰，現將相關事宜通知如下：

　　一、“三違”的定義

　　凡生產作業時間內、生產作業過程中違章指揮、違章操作和違反勞動紀律等行為，均為“三違”行為。

　　二、“三違”的分類

　　“三違”劃分為四類：即輕微“三違”、一般“三違”、嚴重“三違”、重大“三違”。

　　1、輕微“三違”：是指違章行為盡管不可能對他人、自己、設備或財產等造成傷害或損害，但可能造成輕微的傷害或損害。

　　2、一般“三違”：是指違章行為可能對他人、自己、設備或財產等造成一定傷害或損害。

　　3、嚴重“三違”：是指違章行為可能對他人、自己、設備或財產等造成嚴重傷害或損害，且違章人作為前已知道或應該知道。

　　三、“三違”管理的基本原則

　　l、教育為主，懲罰為輔;

　　2、重點治理典型違章;

　　3、區隊主動管理，礦監督考核;

　　四、“三違”管理流程

　　l、彙報：查出“三違”後，檢查人必須當麵向違章人員解釋清楚違章的事實及後果，同時30分鍾內電話向井口信息站彙報(在地麵查出可當麵彙報)“三違”人員的姓名、單位、違章地點、違章事實。

　　2、登記：信息站人員根據檢查人員彙報內容，登記在“陳四樓煤礦‘三違’登記台帳”上。

　　3、“三違”核對：檢查人員升井後或工作結束卮到井口信息站對登記內容進行簽字核對確認。

　　4、下發通知單：安檢科值班人員根據《“三違”類型的認定細則》確定“三違”類型，並在6小時之內給“三違”人員所在單位下發“‘三違’通知單”。

　　5、“三違”申訴：若“三違”嫌疑人認為自己的行為構不成“三違”，應在接到“三違”通知單後，向礦工會提出申訴，由工會組織與安檢科共同複議落實，“三違”申訴時間不得超過48小時。

　　6、“三違”處理：根據本文第五條相關規定進行處理。

　　7、建檔：礦安榆科建立“三違”人員檔案。

　　五、“三違”人員處理

　　l、安檢科查出“三違”人員的處理

　　①輕微“三違”：建檔、警告和罰款100元，不記入考核;

　　②一般“三違”：建檔、幫教、罰款200元，交“三違”誠信保證金500元;

　　③嚴重“三違”：建檔、幫教、罰款500元，交“三違”誠信保證金1000元，記入考核，到礦培訓科“三違”學習班學習7天，同時對跟班隊長和班長分別罰款1000元、500元，並將隊陡、支部書記和“三違”人員的合影曝光一周;

　　④重大“三違”：給予開除留用或解除勞動合同，並罰款1000元，觸犯法律者同時移交公安機關處理。同時對跟班隊長、班長和單位負責人分別罰款2000元、1000元、1000元;

　　⑤“三違”人晁從違章之日起半年內無任何違章行為的，由本人提出申請，經安檢科核實，全額返還“三違”誠信保證金(由勞資科直接加到本人工資中)。

　　2、安檢科以外的其他單位查出“三違”人員的處理不納入對區隊考核。輕微“三違”罰個人100元;一般“三違”罰個人200元;嚴重“三違”罰個人500元;重大“三違”罰個人1000元。

　　六、其他

　　l、按照《陳四樓煤礦安全生產“雙基”建設工作標準及考核辦法》對單位進行考核。

　　2、鼓勵職工人人查“三違”，查出一般“三違”1人次獎勵100元;查出嚴重“三違”1人次獎勵300元;查出嚴重“三違”1人次獎勵500元。

　　3、生產科室(經營科室)副科級及以上幹部每人每月查“三違”不少於2(1)人次，每少1人次扣單位“雙基”O .、4分，每多一人次獎單位“雙基”O.2分。區隊副科級及以上幹部查“三違”，在自治型區隊考核中每人次獎勵O.4分。 4、區隊在考核違章人員時，對“三違”人員最多扣除其安全結構工資的50%，並且隻能在當月考核，不得連續多月扣罰。對於特殊情況下的處罰，必須報安檢科審批，經批準後方可執行處罰。

　　附件：“三違”類型的認定細則

　　一、凡是出現下列情況之一的，認定為嚴重“三違”，給予罰款500元，交“三違”誠信保證金1000元，記入考核，到礦培訓科“三違”學習班學習7天。情節嚴重的，給予解除勞動合同或者開除礦籍留礦察看處分，並處罰款1000元。

　　l丟失雷管、火藥、起爆器或者不將剩餘爆破材料返回火藥庫的人員;擅自將雷管等火工品帶出井口的人員。

　　2.采掘工作麵明火爆破、放糊炮或強行放炮的指揮人員和爆破工;不按照01manbetx 處理瞎炮、殘炮的責任人。

　　3放炮後不進行現場排查“瞎炮”的。

　　4.爆破未執行“一炮三檢”;放炮員不做引藥、不做腳線與母線的連接、不放炮;其他人代替放炮員做引藥、連線、放炮;爆破工不是最後離開爆破地點的。

　　5.采掘工作麵爆破地點20米以內風流中瓦斯濃度達到1.0%時而進行爆破的。

　　6.工作麵停風以後，不立即撤離現場的;隨意開停局部通風機的責任人。

　　7盜竊、損壞通風、防塵、監測設各設旋人員;同時打開兩道風門或過風門後不及時關閉人員;擅自進入盲巷的人員。

　　8.停風後的采掘工作麵，未經瓦斯檢查工檢查瓦斯濃度，直接送電恢複通風的人員。

　　9瓦斯異常區不按措施施工的。

　　10瓦斯異常區不按規定吊掛瓦斯探頭，造成瓦斯報警的。

　　lI.電機車前無照明、後無紅燈;刹車不可靠、無警笛運行的。

　　12.拖拉大件時使用開口環的。

　　13.平巷或斜巷運輸提升、拖拉作業時，絞車戧壓柱不牢固，安全設施巧;齊

　　全，強行操作的。

　　14.頂車時不掛鏈環;斜巷掛套鏈;斜巷停車不設阻車裝置或阻車裝置不合

　　格的責任人。

　　15回柱絞車使用時，無論何種原因致使絞車鋼絲繩拉斷的。

　　16斜巷紅燈亮的時候，不抓緊時間進入臨近躲避硐或車場，違反tt行車不行人，行人不行車”規定的人員。

　　17.斜巷提升不掛保險繩或超掛車輛的責任人。絞車司機離開操作崗位(液壓絞車司機離開絞車房)。

　　18.斜坡停放車輛

　　19斜巷開車前，上、下把鉤工對軌道坡認真晾望後，發現有行人，卻發出開車信號的。

　　20.斜巷提升過程中發現扒、蹬、跳車人員而不進行製止的把鉤人員。

　　21.斜巷提升運輸期間，銷子插不到位或使用不合格銷予的。

　　22.拆除、安裝用油絲繩(6.2、9 、3的繩)作繩套起吊的。

　　23提升運輸安全防護裝置失靈繼續進行提升運輸的。

　　24提升期間紅燈亮，把鉤工不在現場的。

　　25.刮板輸送機運行時，沒有按規程要求打設機頭、機尾壓柱的責任人。

　　26.用刮板溜予、帶式輸送機運輸炸藥雷管的。

　　27.跨越運行中的皮帶不走過橋(包括上過橋及下過橋)，而是從皮帶上跨過，或從皮帶下鑽過的責任人。

　　28起重吊運司機違章操作威脅到他人安全或違章乘坐吊運設備的人員。

　　29各類車輛駕駛員工作時不穿鞋、穿拖鞋、超速駕駛、疲勞駕駛、酒後駕駛的。

　　30.擅自進入高危險(易墜落、爆震、無風區等)區域的人員。

　　31.在架空線下麵施工作業，沒有製定或執行專項措施;或肩扛導電工具行走的責任人。

　　32.帶電檢修或搬遷電氣設備;停電檢修作業不驗電、不放電、不掛接地線就觸及設備者。

　　33操作高壓電氣設備，不按規定戴絕緣手套、穿絕緣膠靴或站在絕緣台一E的人員。

　　34.空頂作業、不進行“敲幫問頂”就進入作業場所的。

　　35空頂下作業的人員;采煤工作麵有人進入機道作業，附近10米內拉動支架的責任人。

　　36無措施施工、借用措施施工、規程措施不審批或不按照措施施工的責任人和指揮人員。

　　37.前方有水或有老塘、斷層時，不按措施執行“有疑必探，先探後掘”原則的責任人。

　　38.班中睡覺的人員。

　　39.工作時間喝酒或在工作崗位喝酒的人員。

　　40、違章指揮的班長及以上管理人員。

　　41、無證上崗的特種作業人員。

　　42、在火藥厙、變電所、水泵房、主要通風機房等重要機房、硐室工作期間擅自脫崗的人員。

　　43.發現高壓管u型卡，采用鐵絲代替的。

　　44移動耙矸機時無論平巷還是斜巷采用自拉自的。

　　45工作麵乳化液配比濃度不符合標準，經公司查出的泵站司機。

　　46酒後入井的人員。

　　47違反規定攜帶煙草及點火用品下井的人員。

　　48.井上下打架的責任人。

　　49.不服從安全管理和處罰，對安全管理人員采取打擊報複等行為的責任者。

　　j0.在乘罐時，開罐信號已經發}11還要上罐，或者停罐信號尚未發出就出罐

　　的人員。

　　5l井下扒、蹬、跳車以及乘坐皮帶的人員。

　　52.斜巷放飛車(指不掛鉤頭)的責任人。

　　53.大巷超速行車，並導致事故的責任人。

　　54.私自打開柵欄、密閉，進入無風區的人員。

　　55故意破壞通風設施造成通風係統紊亂，弓l起瓦斯超限的人員。

　　56空班、漏檢、假檢的瓦斯檢查員。

　　57違反規定排放瓦斯造成嚴重後果的責任者。

　　58.在瓦斯超限的情況下，繼續作業的責任人或指揮人員。

　　59.采取故意中斷監測信號、包裹探頭或移動啦測探頭等手段破壞監測係統

　　或造成蝻測係統失靈的責任人。

　　60.放炮時，擅自脫崗的警戒人員。

　　61.爆破或井筒施工期間，允許他人進入危險區的警戒人及擅自闖警戒的人

　　員。

　　62不按規定指揮他人帶電檢修、搬遷電氣設備的人員。

　　63.高壓停、送電不設專人聯係和監護，停電後、作業前不驗電、放電，以

　　及停錯、送錯高壓電的責任人。

　　64.不落實措施或不聽勸阻，強行空項下作業的人員。

　　65發現透水預兆，繼續指揮作業的責任人。

　　66已經出現事故征兆，仍不采取有效措施或有措施不執行，強行組織施工

　　的責任人。

　　67.違反其他製度、規程、措施條款規定，情節嚴重，導致工傷事故或重大

　　未遂事故的責任人。

　　68.其他“三違¨隋節嚴重的按嚴重“三違”處理(包括：造成影響惡劣、

　　造成後果嚴重，為推脫責任狡辯、糾纏不清的)。

　　二、凡是出現以下行為之一的，認定為一般“三違”，給予罰款200元，交

　　“三違”誠信保證金500元。

　　1不帶電下放車輛的。

　　2乘罐(車)人員不聽從把鉤人員統一指揮，搶罐(車)、擠罐(車)的。

　　3副井罐籠提升不到位就落搖台上下人的。

　　4斜巷提升不拉警戒繩的。

　　5電機車司機站在車下操作機車的。

　　6.電機車司機離開座位時未切斷電源、未將控製器手把取下並刹緊車閘、關

　　閉車燈的。

　　7.電機車在車場凋車頂車運行時未鳴笛，未掛紅燈，跟車工未在最前方警戒

　　的。

　　8.電機車通過彎道、道岔、交叉點或者遇到行人以前，未鳴笛、減速的。

　　9.機車車燈、警鈴、聲光信號、撒沙裝置不完好不及時更換而開車的。

　　10提升期間闖“警戒繩”的。

　　11.行人通過交叉點時，未堅持“一停、二看、三通過”的原則的。

　　12.在巷道內行走曰寸，騎跨在鋼絲繩上行走，從運行中的鋼絲繩下麵穿越的;

　　當行走在巷道拐點或甩車場時，在鋼絲繩受力後可能彈出的一側行走的，在巷道

　　內或崗位上閑坐的。

　　13.除車場倒車外，電機車司機正常運行期間，把頭和身體探出車外的。

　　14.井下車場倒車，絞車鉤頭掛在礦車扶手拉車豹。

　　15大巷運輸正常情況下，兩台機車或兩列車在同～軌道、同一方向行駛時，

　　相互距離小於100米距離的。

　　16大巷電機車牽引車輛運行時，超速行駛或超掛車輛的。

　　17在巷道內電機車行使的過程中，行人未躲避，與電機車同行的。

　　18平巷頂車不掛三環鏈的、頂車無人監護的，用機頭運送物料的。

　　19摘掛礦車之間的連接鏈時，頭或身體進入兩車連接處的。

　　20.用礦車運輸管路、軌道等長材的。

　　21.在運輸大巷內推車，沒有製定或執行專項措施的。

　　22.跨越暫時停運的皮帶或運行的溜子不走過橋的。

　　23.在停止的刮板輸送機或皮帶上站立、行走(檢修時除外)或在斜坡軌道

　　中心行走的。

　　24.帶式輸送機運行期問，用鐵鍬或其他工具刮出粘在滾筒上的煤泥的。

　　25.拆除、安裝時，起吊使用倒鏈，取下鉤頭單鏈使用的或不按規定標準使

　　用繩套的(12、 5、15 、5的繩必須達到原繩粗，不準破股)。

　　26.耙矸機出碴與打眼平行作業時，平巷滑子距迎頭少於8m，斜巷滑子距迎頭少於10m的。

　　27.耙矸機停機後，耙矸機耙鬥停放位置距簸箕嘴前大於2m的司機。

　　28.耙矸機運行時，沒有安裝防護欄的。

　　29.在耙矸機耙鬥運行範圍內觀望、停留、行走或作業的。

　　30.頂板或幫部有活矸危石(200mm×200mm以上)，在1.0米範圍內從事其它作業的。

　　31.架前幫項有隱患不處理的情況下作業的。

　　32.在作業地點敲幫問頂，不指定專人負責監護，不設警戒的。

　　33.拆除舊支架或處理冒落的頂板時，無人監護或者無專人指揮的。

　　34.獨頭巷道擴修與掘進平行作業或多點同時維護，違反“由外向裏”的原

　　則維護巷道，獨頭修護地段以裏有人逗留的。

　　35.工作而頂板來壓有冒頂預兆時，繼續回柱的。

　　36.不按規定使用前探梁而進行作業的。

　　37.幫錨、頂錨預緊力，一排連續2根不合格的。

　　38.采煤工作麵煤機過後，支架超20架不使用閥組閉鎖的跟班隊長。

　　39.采煤機滾筒割煤時纏有錨杆，安榆員勸阻不聽的。

　　40.采煤工作麵乳化液配比濃度不符合標準，經礦查出的。

　　41.擅自打開閉鎖送電、送液的。

　　42.井下檢修機械設備時開關未停電，手把未打到零位的。

　　43.檢修壓力管道之前，未先關閉安全閥並進行卸壓的。

　　44.采煤機停機時，在滾筒附近3米範圍內幹活、檢修時，不打開滾筒離合器的。

　　45.掘進機停止作業，截割頭未落地，或檢修掘進機時，在截割臂和轉載橋下方停留或作業的。

　　46.觸摸運轉或轉動的設備部件(猴車繩輪、皮帶托滾、鋼絲繩、皮帶帶麵、礦車等)的。

　　47.輸送機或采煤機開動後，擅自進入工作麵機道或進入煤壁作業的。

　　48.動輸送機時，不是點動開機的。

　　49.損壞或擅自撤除柵欄、警示牌及擅自進入柵欄內從事其他活動的。

　　50.超過規定距離利用擴散通風組織作業的。

　　51.井下流動電鉗工及班氏未佩帶瓦斯便攜儀的：電鉗工檢修電氣設備時未

　　檢查工作地點的瓦斯或在10米範圍內的風流中瓦斯濃度超過0 5%的就檢修的。

　　52.瓦斯檢查員謊報瓦斯數據或不填寫瓦斯牌板的。

　　53.放炮期間工作麵不摘滑子進行放炮的。

　　54.掘進打眼時上下平行作業的，幹打眼的。

　　55.成束雷管中生拉硬拽單個雷管的。

　　56.井下拆卸礦燈的。

　　57.用濕布擦洗電纜和水衝帶電體(電壓在660v以上)不戴絕緣手套、或絕緣手套不完好、使用不當起不到絕緣作用的。采用支護錨杆、架棚等吊起重物的。

　　59.無安全措施擅自用溜予或皮帶運送物料、設備的。

　　60.無“安全準運證”開啟設備的。

　　61.穿化纖衣物下勞的。

　　62.班組長交接班不進行崗前預警的。

　　63.操作刮板輸送機、耙百l：機、皮帶、絞車等，離開設備10m外不進行閉鎖的司機。

　　64.上下山處理掉道車時，不在現場指揮的跟班隊長或班疑。

　　65.噴漿前，不對巷道進行衝刷的。

　　66.後巷打錨索或補打錨杆時，未搭臨時架並固定牢固或站在皮帶或架杆上的。

　　67.礦領導下井，運輸隊、機電隊的員工，私自向井下場所傳送信息的。

　　68.其他可認定為一般“三違”的。

　　三、輕微“三違”

　　凡一般“三違”、嚴重“三違”之外的“三違”，均屬於輕微“三違”，給予罰款100元，不記入考核。

　　安全。五自”管理體係礦井自主材料之五

　　陳四樓煤礦安全質量標準化管理製度

　　一、指導思想

　　安全質量標準化是安全生產工作的基礎，為不斷鞏固安全質量標準化基礎地位，實現安全高效型、本質安全型礦井建設目標，按照“抓係統、係統抓”的安全管理方法，經礦黨政聯席會議研究，特製定本製度。

　　二、達標規劃

　　l、礦井達到國家、河南省一級標準;采煤、掘進、機電、運輸、通風、地測防治水、調度、爆破專業全部達到一級標準。

　　2、礦井實現安全文明生產，杜絕重傷及以上人身事故，力爭杜絕二級以上非傷亡事故。

　　3、鞏固已達標的亮點工程。年底井下大巷、生產采區主要上下』『『全部達到亮點工程標準，確保50%的開掘巷道、采麵、機電硐室達到亮點工程標準。

　　4、鞏固“五優”礦井創建成果達到規劃目標。

　　三、組織領導

　　(一)礦成立安全質量標準化領導小組

　　組長：礦長黨委書記

　　副組長：礦班子成員

　　成員：副總礦氏助理安檢科生產科機電科

　　啕度室供應科通風隊企管科

　　領導小組下設安全質量標準化辦公室，辦公室設在安檢科。

　　辦公室主任：安檢科科長(兼)

　　辦公室成員：安榆科副科級管理人員

　　(=)按照安全質量標準化專業成立專業組

　　1、采煤專業組

　　組長：生產副礦長 副組長：采煤主任工程師

　　成員：采煤工程技術人員

　　2、掘進專業組

　　組氏：掘進副礦長

　　成員：掘進工程技術人員

　　3、機電專業組

　　組長：機電副礦長

　　成員：機電工程技術人員

　　副紐氏：掘進主任工程師

　　副組長：機電科長

　　4、運輸專業組

　　組長：機電副礦長

　　成員：運輸工程技術人員

　　5、通風專業組

　　組長：通風副總工程師

　　成員：通風監測工程技術人員

　　6、地測防治水專、№組

　　組長：總工程師

　　成員：防治水工程技術人員

　　7、調度專業組

　　組長：調度室主任

　　8、爆破專業組

　　組長：經營副礦長

　　成員：爆破工程技術人員

　　四、職責劃分

　　副組長：運輸主任工程師

　　副組睦：通風隊隊睦

　　副組長：防治水主任工程師

　　成員：調度室副科級管理人員

　　副組長：供應科長

　　(一)安全質量標準化辦公室職責

　　1、負責全礦安全質量標準化的年度達標規劃，彙總和上報安全質量標準化工作資料。

　　2、監督檢查各專業的安全質量標準化工作與省局標準的符合性，對安全質量標準化工作差的專業或差的單位，及時通報並督促整改。

　　3、組織迎接上級安全質量標準化檢查工作，根據規定和檢查結果提出整改措施和獎罰意見。

　　4、負責對各區隊安全質量標準化考核工作;負責質量標準化專項獎勵讚金提取，按考核期內實際產量噸煤不少於1元。

　　(二)專業組職責

　　l、各專業縫內部製定出年度和季度的安全質量標準化達標規劃及內部檢查

　　評比獎罰辦法。

　　2、根據現場實際，逐月製定本專業安全質量標準化達標規劃、描施，監督實施情況。

　　3、負責月度內木專、吐的質量標準化檢查評比工作，並根據檢查評比結果提出獎罰意見。

　　4、每月30日以前填寫三份本專業各地點檢查表格和專、Ik得分定級情況，一份本專業內部保存，兩份交給安檢科(其中一份上報公司安監局)。

　　5、組織本專業組成員迎接上級安全質量標準化檢查工作。

　　6、逐月填充專業內的圖紙資料，季度結束以前修訂一次《煤礦01manbetx 》規定的圖紙資料。

　　7、編寫月度、季度和年度安全質量標準化工作總結。

　　(三)生產科室職責

　　l、編製本單位年、季、月安全質量標準化達標規劃及材料計劃。

　　2、嚴格按照礦安全質量標準化月度規劃組織實施，開展亮點工程建設，做好日常文明施工管理工作。

　　3、嚴格控製安全質量標準化費用，按照預算數額投入使用，不得浪費或偷工減料。

　　4、工程技術人員參加專業組內部的安全質量標準化檢查，做好公平、公正合理性的監督工作。

　　5、按照礦統一安排部署，迎接上級組織的安全質量標準化檢查。

　　(四)企管科職責

　　製定安全質量標準化資金預算和使用計劃、支出台賬。質量標準化專項資金提取，按考核期內實際產量噸煤不少於5元。

　　五、亮點工程管理及考核辦法

　　l、製定亮點工程示範區。根據我礦生產實際，每季度對采、掘、機、運、通等專業，各製定卜2個亮點工程，主要包括：軌道大巷、皮帶大巷、采區軌道上下山(集中巷)、采區皮帶上下山(集中巷)、開掘巷道、綜采麵、機電硐室、

　　通風示範區。亮點工程自檢結果於下一季度第一個月的3日17：00之前，報至礦安全質量標準化辦公室，由安全質量標準化辦公室統一上報永煤公司安監局，遲報或不報的單位，給予單位主管領導500 -----1000元處罰。

　　2、亮點工程條件：(1)達到一級安全質量標準化標準。(2)亮點工程單位不得出現輕傷(三絨非傷亡事故)及以上事故。

　　3、同一地點不得重複申報(大巷一次檢查不得少於2000m)，經礦檢查驗收達95分以上的工程方可定為亮點工程。經安全質量標準化小組驗收，凡達到亮點工程的區隊獎勵20000元。

　　4、亮點工程通過公司驗收時，給予亮點工程的區隊獎勵30000元，驗收不通過的按照獎勵標準的50%處罰。

　　5、亮點工程要做到驗收一個，鞏困一個，凡出現下滑的給予對等處罰。

　　六、月度考核辦法

　　(一)月度安全質量標準化自檢驗收辦法

　　月度由生產科、機電科、調度室、供應科、通風隊等單位，分別組織相關專業人員驗收安全質量標準化，並將檢查驗收結果、原始記錄及月度總結，於每月3號之前報至安全質量標準化辦公室，安全質量標準化辦公室彙總，每月5日之前統一上報永煤公司安臨局，遲報或不報的單位，給予單位主管領導500元處罰。白檢標準依據2007版《河南省國有煤礦生產礦井和地麵廠(處)安全質量標準化標準及考核評級辦法》(試行)。

　　(二)月度安全質量標準化考核獎勵辦法

　　1、月度安全質量標準化按照生產科(月末工程質量驗收)、機電科(月末機電互檢)、通風隊(月末通風質量標準化評比)等打分情況，對區隊進行百分製綜合量化考核。在采、掘區隊中各專業所占權重為：生產科采、掘專業占50%，機電科機電運輸專業占30%，通風隊通風爆破專業占20%。各區隊參與考核獎勵的基本條件為：無重傷(或二級非傷亡事故)及以上事故發生;若區隊發生重傷事故在其安全標準化總得分扣20分，發生輕傷事故在其安全標準化總得分扣10分，發生輕微傷事故在其安全標準化總得分扣5分，然後納入評比。

　　2、在月度安全質量標準化評比中，前二名進行獎勵，最後一名進行處罰。對采煤組、掘進組、開拓組第一名正職獎勵2000元，第二名正職獎勵1500元。對采煤組、掘進組、開拓組倒數第一名正職罰1000元。

　　3、工程質量不合格的單位取消評比資格，並製單位正職1000元。

　　4、以上所涉及到的獎罰，副職按正職的80%執行。

　　(三)月度文明施工考核獎勵辦法

　　1、每月安檢科根據各單位施工地點的變化情況，及時劃分文明施工責任區，並在陳四樓煤礦安全管理軟件係統上公示。

　　2、月度文明施工評比分為安檢科安檢員日常檢查打分占80%，月底聯合驗收打分占20%，打分必須嚴格按照文明施工評比標準進行打分，安檢科安檢員打分實行每5天一通報，月底統一彙總考核，兌現獎懲。

　　3、在月度文明施工評比中，采煤組第一名正職獎勵2000元，第二名正職獎勵1000元，倒數第一名正職罰1500元;掘進組第一名正職獎勵：2000元，第二名正職獎勵1500元，倒數第二名正職罰1000元，倒數第一名jE職罰1500元;開拓組第一名正職獎勵2000元，第二名正職獎勵1500元，倒數第二名正職罰1000元，倒數第一名正職罰1500元;輔助組第一名正職獎勵1500元，第二名獎勵l000元，倒數第二名正職罰500元，倒數第一名正職罰1000元;其他紐(綜采安裝隊、機電安裝隊、掘五隊、巷一趴、巷二隊)第一名正職獎勵2000元，第二名正職獎勵1500元，倒數第二名正職罰1000元，倒數第一名正職列1500兀。

　　4、文明施工現場打分中，跟班負責人拒絕簽字，按現場打分50%執行。

　　5、以上所涉及到的獎罰，副職按正職的80%執行。

　　七、季度安全質量標準化考核辦法

　　公司檢查時礦井達到一級(特級)安全質量標準化標準時，獎罰辦法如下：

　　l、季度公司安全質量標準化檢查中給予參檢單位獎勵10000元。 2、水煤公司季度安全質量標準化考核結果中，在本部礦井專業內評比為第一名時，給予采煤專業參檢區隊獎勵：20000元、掘進專業參檢區隊獎勵20000元、機電專業參檢區隊獎勵20000元、運輸專業參檢區隊獎勵20000元、通風專業參檢區隊獎勵20000元、地測防治水專業參檢區隊獎勵10000元、爆破專業參榆區隊獎勵10000元、潤度專業獎勵5000元;業務科室分管領導按3000元進行獎勵(不含蜩度專業)。

　　3、季度公司考核評比中，專業取得第二名時，獎勵標準按照第一名標準50%執行。

　　4、季度公司考核評比中，專業取得第三名時，不予獎勵。

　　5、季度公司考核評比中，專業取得第四名時，按照第二名獎勵標準進行處罰。其標準為：采煤專業參檢區隊10000元處罰、掘進專業參檢區隊10000元處罰、機電專業參檢區隊10000元處罰、運輸專業參檢區隊10000元處罰、通風專業參檢區隊10000元處罰、地測防治水專業參檢區隊5000元處罰、爆破專業參檢區隊5000元處罰、調度專業2500元處罰。業務科室分管領導按1550 ‘元進行處罰(不含調度專業)。

　　6、生產科、機電科科長獎勵標準為：取業務科室分管領導的平均數的1 、5倍執行，罰款標準為：按業務科室分管領導的平均數執行。在季度公司驗收中礦井取得第二名或以上名次時，安檢科副科級按安檢員的3倍執行，其他科室正科級按安檢員的2倍執行，其他科室副科級按正科級的80%執行。

　　7、礦井季度安全質量標準化取得第一名時給予副總工程師、礦長助理4000元/人獎勵，取得第二名時給予：3000元/人獎勵。

　　8、機電運輸專業在公司季度評比中取得第二名及以上名次時，給予機電科負責包隊的一般管理人員600元/人獎勵;地測防治水專業在公司季度評比中取得第二名及以上名次時，給予生產科地測防治水一般業務人員600元/人的獎勵;調室專業在公司季度評比中取得第二名及以上名次時，給予調度員600元/人的獎勵;在季度公司驗收中礦井取得第二名或以上名次時，給予安檢員600元/人獎勵。

　　9、季度質量標準化當天檢查時，陪檢組組長、副組長、成員以及參檢區隊隊長或書記、技術副隊長(技術員)必須現場檢查、中午就餐、地麵內業等全程

　　陪同，違反規定者給予500元/人罰款，並扣除單位“雙基”0. 5分。

　　10、年度安全質量標準化評比中礦井取得第二名及以上名次的給予井下單位人均200元獎勵，地麵單位人均l00元獎勵。

　　11、科級幹部獎勵由安檢科統計彙總後，報勞資科兌現獎勵，罰款由安檢科直接開據罰款單，被罰人員到礦財務科交現金，監察科負責監督落實。

　　八、本文件自下發之日起執行，解釋權歸陳四樓煤礦，《陳四樓煤礦安全質量標準化管理辦法》(陳礦安[2009]57號)文件同時廢止。

　　安全“五自”管理體係礦井自主材料之六

　　陳四樓煤礦員工教育培訓管理製度

　　第一條為提高企業員工整體素質與實操技能水平，嚴格培訓紀律，規範培訓管理，保證培訓工作高效進行，讓培訓滿足礦井安全生產和員工成長成才需求。根據集團公司有關職工教育培訓管理的精神，結合我礦實際情況特製定本製度。

　　第二條本辦法適用範圍：適用於礦屬所有單位的全體員工。

　　第三條新招工人及新分配的大中專畢業生、技校畢業生的崗前培訓：上崗前不少於72個學時的安全知識培訓，及四個月的導師帶徒現場實習培訓，待掌握煤礦安全生產基本常識和一定實操技能後，經考核合格後方可上崗。

　　第四條職工轉崗培訓：根據生產及工作需要，職工需要改變原崗位工種時，必須先培訓後上崗。轉崗培訓不少於72學剛，培訓期滿經考核合格取得上崗證後方能上崗。本人未取得上崗證而擅自上崗的，對本人罰款500元，單位領導安排無證人員上崗的，對責任領導罰款500元。

　　第五條對“三違”人員的培訓，依照《“三違”人員安全教育培訓管理辦法》之規定執行。

　　第六條對《作業規程》的培訓：新工作麵在開工以前，施工區隊要按照作業規程規定培訓時問組織職工學習。培訓結束要組織考核，考核成績要記錄存檔。否則，有一人培訓不合格，對本人罰款100元，待崗培訓。刑單位責任領導罰款100元。

　　第七條參加公司安全資格培訓的學員，考試不及格者扣單位培訓雙基分3分(安全管理人員考試不及格者扣10分)，補考不及格者扣5分(安全管理人員補考不及格者扣20分)，其他對個人處罰按照不及格者所在單位的培訓管理製度執行，補考不及格者，將其調離現從事的特種作業崗位。學員參加職工培訓學校培訓，被評為優秀學員者，獎勵本人200元，並獎優秀學員所在單位培訓雙基分2分。

　　第八條培訓科依據年、月度培訓計劃結合生產實際情況，開辦短訓班培訓，並做好培訓報名通知、提前2天發布培訓開班通知，做好培訓班的人員管理和檔案管理工作，否則，罰培訓科管理員50元。

　　第九條各單位科室在接到通知後應按照要求將參培人員名單報培訓科，同時通知參加培訓人員，合理安排好參加培訓人員的工作時間。如因單位原因造成員工沒有參加培訓的，少參加1人對單位隊長、書記各罰100元，如屬個人原因不參加培訓的，對本人罰款100元。

　　第十條持有特種作業資格證的人員無特殊情況，必須按時參加公司組織的複審培訓，如因單位原因沒有參加培訓的，少參加1人對單位隊氏、書記各罰100元，如屬個人原因不參加培訓的，對本人罰款100元

　　第十一條特種作業人員、一般工種從業人員必須經過安全生產教育和培訓，做到持證上崗，沒取得相關證件的一律不得上崗，凡發現無證上崗者，按照《陳四樓煤礦安全生產“雙基”建設工作標準及考核辦法(培訓部分)》執行。

　　第十二條堅持上什麼崗位持什麼證，做到崗、證、人一致，否則，按照《陳四樓煤礦安全生產“雙基”建設工作標準及考核辦法(培訓部分)》執行。

　　第十三條在公司以上的安全檢查中發現無證上崗礦被罰款的，單位承擔該罰款額的20%，並按照《陳四樓煤礦安全生產“雙基”建設工作標準及考核辦

　　法(培訓部分)》執行。

　　第十四條安全資格證丟失的應及時到培訓科補辦，無證期間一律不得上崗作業。否則，按照《陳四樓煤礦安全生產“烈基”建設工作標準及考核辦法(培

　　訓部分)》執行。

　　第十五條弄虛作假，私造假證下井作業的人員，一經查實，按照《陳四樓煤礦安全生產“雙基”建設工作標準及考核辦法(培訓部分)》執行。

　　第十六條新工人課堂教學結束分配到各單位後，區隊應簽訂師徒合同，安排實習和實際操作，實習時間不少於凹個月。實習和操作必須在師傅帶領下進行。實習結束，經操作考核合格，領取崗位合格證書後方可獨立工作。

　　第十七條培訓管理人員應提前5天通知講課教師備課，按計劃做好各班的開課準備工作，否則，造成培訓班不能按期正常開展，對責任人罰款200元。

　　第十八條培訓管理人員負責組織有關人員進行試卷命題，}隨考等，及剝考後的試卷、教案、考勤表等資料歸擋工作，對考試合格者及時辦理有關證件。

　　第十九條培訓結束前，培訓管理人員依據《培訓效果評估辦法》剝教學進行評估。

　　第二十條職工培訓檔案的內容要齊全，資料包括：培訓通知、學員點名冊、試題、證書及發放名冊、培訓有效性評估表等，缺少一項罰責任人50元。

　　第二十一條兼職教師所在單位領導列其教學工作要給予大力支持，培訓任務下達後，耍保證教學工作不受影響。獎勵提供教師的單位培訓雙基分2分，被職工培訓學校評為優秀教師者獎勵500元，並對教師所在單位獎勵培訓雙基分5分;否則，對單位隊長製款100元，。

　　第二十二條授課教師要熟悉所講的內容，做到認真備課，授課，按時上、下課，嚴格課堂紀律。授課教師自各教案，待培訓結束後交礦培訓部門備案。授課教師要服從培訓部門的課程安排，嚴格按照一F發的課程安排進行授課並保證培訓質量。

　　第二十三條參加公司或外派培訓人員必須先到礦培訓科登記備案，報請領導經批準後方可參加。培訓結束後，持培訓部門發給的有關證書，到培訓部門登記注冊，否則，培訓其問發生的各種費用自理。

　　第二十四條外{¨培訓人員應遵守培訓單位的各項培訓管理製度，因違規而被培訓單位處罰或對公司和礦造成不良影響的，除培訓其間發生的各種費用自理外，礦一律加重處罰。

　　第二十五條參加公司培訓或外培人員考核不合格沒有取得有效證件的，如考核不合格或末取得預期目標，培訓劃間所發生一切費用自理。

　　第二十六條區隊內部開展培訓時，應納入培訓訓劃，月初向培訓部門提出，並注明培訓教師、培訓內容、培訓時間、培訓形式及考核辦法等，經分管領導批準後按計劃實施。否則，取消講課費。

　　第二十七條培訓部門要加強對委托區隊內部培訓的指導監督，並參與審查教材、教案，製定培訓紀律、考核辦法等，及時配備學習用具，保障區隊培訓工作按時順利開展。否則，對責任人罰款50元/次。

　　第二十八條為加強區隊內部培訓管理，提高區隊內部培訓質量。培訓結束時，培訓部門將抽不低於培訓人數20%進行複試，及格率達不到95%時，取消培訓教師的講課費，並對單位責任人處以500——l000元罰款。

　　第二十九條培訓班管理方麵：學員在上課學習期間，無故遲到或早退一次，扣培訓雙基分5分;曠課一次扣雙基分10分;遲到或早退累計2次按曠課1次論處，曠課2次取消考試資格。上課專心聽講，認真記筆記，關掉手機獲將手機調到震動狀態，不能來回走動，保持課堂安靜。否則，對學員單位責任人罰款100/次。室內嚴禁吸煙，上課禁吃零食。保持室內清潔，不亂丟棄廢物，每發現一次罰值日2天。自覺遵守學習紀律嚴禁打架鬥毆，講粗活、罵人等不良行為。違者按礦規礦紀處理。

　　第三十條為發揮學習的分享機製，擴大學習效采，外出學習人員回來後，要寫出書而總結材料交培訓中心。如有推廣意義，由培訓中心安排發放學習資料和組織相關培訓班。

　　第三十一條鼓勵職工積極參加有利於礦井安全生產的各類資質培訓(如注冊安全工程師、工程經濟係列職稱、學曆等)，提升礦井安全管理水平。如培訓合格取得相應資格證書，矽給予報銷一定比例學習費用，同時給予獎勵。

　　第三十二條學員吲事不能上課，必須提前寫請假條，注明請假原因、起止日期等。由班主任簽字，交培訓部門負責人批準，事先未請假或請假未被批準而缺課者，視為曠課並在淵度會上通報。學員因病不能上課，有礦醫院出具證明，最遲於次日交培訓部門|^定，否則，病假無效。

　　安全“五自”管理體係礦井自主材料之七

　　陳四樓煤礦領導幹部安全“雙基”考核辦法

　　第一條為充分調動我礦領導幹部安全管理的積極性、主動性，突出係統自控，強化安全責任，特製定本考核辦法。

　　第二條為確保考核工作紮實、有序、有效開展，礦成立領導幹部安全“雙基”建設考核領導小組。

　　組長：礦長書記

　　副組睦：礦班子成員

　　成員：安檢科生產科機電科調度室等單位主要負責人

　　領導小組辦公室設在安檢科，安檢科科長兼任辦公室主任，負責考核工作的組織與實施。

　　第三條每月6日…礦長主持，安全副礦長組織，安檢科和相關業務科室參加，成立考核小組，對我礦副總、礦長助理及副矽級領導進行月度安全“雙基”考核。

　　第四條安全“雙基”考核實行百分製，上不封頂、下不保底。考核內容為深入井下工作現場、隱患排查治理、“雙基”和質量標準化開展情況、“三違”、安全效果。具體考核標準見附表。

　　第五條安全“雙基”考核得分為本人兌現安全“雙基”獎罰得分。

　　第六條每月8日前由安檢科負責把我礦副職考核得分和扣分事項經礦長

　　簽字後一並報公司安監局。

　　第七條本辦法自8月份起執行，解釋權歸陳四樓煤礦。

　　安全“五自”管理體係係統自控材料之一

　　陳四樓煤礦“六控、四警”安全風險評估實施辦法

　　為認真貫徹“抓係統，係統抓”的全麵安全管理思路，深化“雙基”建設，進一步強化落實業務科室安全生產責任，確保我礦六大係統運行安全可靠，結合我礦實際，特製定本辦法。

　　一、風險評估係統劃分

　　根據礦井安全生產管理需要，對采煤、掘進、機電、運輸、“一通三防”、防治水等六大係統進行風險評估。

　　二、係統自控管理分工

　　生產科負責采煤係統、掘進係統、防治水係統的日常管理工作;機電科負責機電係統、運輸係統的日常管理工作;通風隊負責“一通三防”係統的日常管理工作;安檢科負責各係統的安全風險評估考核和結果應用。

　　三、成立領導小組

　　組長：礦長 黨委書記

　　副組長：礦班子 成員

　　成員：礦長助理 副總工程師 安檢科 生產科 機電科

　　通風隊 調度室 監察科等單位主要負責人

　　領導小組下設辦公室，辦公室設在安檢科，安檢科科氏兼任辦公室主任，具

　　體負責“六控、四警”安全風險評估工作的組織、實旋工作。

　　四、考核標準及風險評估

　　每月對六大係統的安全風險評估，按內業資料、安全質量標準化建設、隱患

　　排查與治理、係統“三違”、安全效果五項分別進行考核，得分在90分及以上為

　　藍色預警，得分在80 --- 89分(含80分)為黃色預警，得分在70一79分(含70分)

　　為橙色預警，得分在70分以下為紅色預警。

　　五、預警風險控製辦法

　　藍色預警指係統安全可靠，具各正常安全生產條件的。

　　黃色預警指係統具有低度安全風險，通過係統采取針對性措施加強管理後，具備正常安全生產條件的。

　　橙色預警指係統具有中度安全風險，需要分管領導牽頭立即開展係統排查治理，采取措施後方可具備正常安全生產條件的。

　　紅色預警指係統具有高度安全風險，必須進行停產整頓，由礦長牽頭進行係統治理後才能具備正常安全生產條件的。

　　陳四樓煤礦“六控、四警”安全風險評估實施辦法

　　為認真貫徹“抓係統，係統抓”的全麵安全管理思路，深化“雙基”建設，進一步強化落實業務科室安全生產責任，確保我礦六大係統運行安全可靠，結合我礦實際，特製定本辦法。

　　一、風險評估係統劃分

　　根據礦井安全生產管理需要，對采煤、掘進、機電、運輸、“一通三防”、防治水等六大係統進行風險評估。

　　二、係統自控管理分工

　　生產科負責采煤係統、掘進係統、防治水係統的日常管理工作;機電科負責機電係統、運輸係統的日常管理工作;通風隊負責“一通三防”係統的日常管理工作;安檢科負責各係統的安全風險評估考核和結果應用。

　　三、成立領導小組

　　組長：礦長黨委書記

　　副組長：礦班子成員

　　成員：礦長助理副總工程師安檢科生產科機電科

　　通風隊調度室監察科等單位主要負責人

　　領導小組下設辦公室，辦公室設在安檢科，安檢科科氏兼任辦公室主任，具體負責“六控、四警”安全風險評估工作的組織、實旋工作。

　　四、考核標準及風險評估

　　每月對六大係統的安全風險評估，按內業資料、安全質量標準化建設、隱患排查與治理、係統“三違”、安全效果五項分別進行考核，得分在90分及以上為藍色預警，得分在80 89分(含80分)為黃色預警，得分在70一79分(含70分)為橙色預警，得分在70分以下為紅色預警。

　　五、預警風險控製辦法

　　藍色預警指係統安全可靠，具各正常安全生產條件的。

　　黃色預警指係統具有低度安全風險，通過係統采取針對性措施加強管理後，

　　具備正常安全生產條件的。

　　橙色預警指係統具有中度安全風險，需要分管領導牽頭立即開展係統排查治理，采取措施後方可具備正常安全生產條件的。

　　紅色預警指係統具有高度安全風險，必須進行停產整頓，由礦長牽頭進行係統治理後才能具備正常安全生產條件的。供電。否則，按嚴重三違論處。

　　6、區隊分管範圍內發生漏電跳閘，自己不主動檢查，推諉扯皮，由機電科安排人員檢查處理的，對責任單位隊長、機電隊長各罰款200元。

　　八、井下電氣設備的操作規定

　　1、電氣設備的檢查、維護和調整必須由電氣維修工進行，並嚴格執行01manbetx 。非專職人員或非值班電氣人員不得擅自操作電氣設備。否則，按違章淪處，並罰款100元。

　　2、井下不得帶電檢修，搬遷電氣設備、電纜。必須帶電移動到需製定安全措施，並經有關部門和領導審批，否則罰款500元。

　　3、檢修電氣設備時必須遵守停電、檢查瓦斯、驗電、放電、打接地線等程序。否則，對責任人罰款100元。

　　4、檢修電氣設備時，總開關處必須把開關手把打到斷電位置閉鎖，懸掛“有人工作，不準送電”字樣的警示脾，並由專人看守，工作完畢後，隻有執行掛牌的人員才有權取下此牌送電。嚴禁預約送電或電話聯係送電。否則，對責任者按違章論處，並罰款l00元。

　　5、兩人以上工作同時停一個開關，應各自掛自己的停電標誌牌，一旦工作完畢，見有他人停電標誌牌未拆除時，嚴禁對此開關送電。

　　6、禁止在交接班時間內進行停送電工作。交接班時，如因其它原因停送電工作沒有完成，交班人必須將停送電情況及未完成的工作在現場向接班人詳細交待

　　清楚。

　　7、所有設備暫時停用時，必須將其控製開關手把打到停電位置並閉鎖。

　　8、井下檢修時，應堅持誰停電掛誰的牌，嚴禁亂送電。

　　九、其它規定

　　1、開關等電氣設備上架(安裝在開關架上，有水泥台除外)，2台及以上小型電器設備集中上板。否則，每台件罰款100元。

　　2、電氣設備直接遭受淋水浸蝕而無防護措施的，罰包機人l00元/台。

　　3、現場檢查供電係統圖與實際不符的，罰包機人100元。

　　4、機電硐室值班人員不認真填寫記錄、漏填、提前填、撕毀記錄發現一次罰

　　款200元。

　　5、電氣設備及小型電器一台不完好的罰款l00元。

　　6、私自拆卸電氣設備部件的，罰款100元。

　　7、開關、電機被煤或雜物埋住，發現一次罰款50元。

　　8、井下無計劃停電、隨意停電的發現一次罰款500元。

　　9、本製度上述條款中未規定罰款數額的，按每次(條)100元處罰。

　　陳四樓煤礦軌道大巷運輸管理製度

　　大巷軌道運輸管理製度

　　為加強軌道大巷運輸管理，減少運輸事故發生，提高軌道運輸效率，確保大巷行人安全，根據煤礦01manbetx 和相關規定，結合陳四樓礦實際，製定大巷軌道運輸管理製度。

　　一、采用機車運輸時，必須遵守下列規定：

　　l、電機車司機開車前及工作中，必須檢查機車完好情況，如機車的閘、燈、

　　警鈴(喇叭)、連接裝置和撤砂裝置，任何一項不正常或防爆部分失去防爆性能時，都不得使用該機車。

　　2、司機和跟車工開車前必須檢查列車情況，如牽引車數超過規定，各車連接不正常，礦車物料輪廓超過車輛輪廓尺寸，不整改不得開車。

　　3、機車司機必須按信號指令和程序行車，在開車前必須發出開車信號。

　　4、機車運行中嚴禁司機將頭或身體探出車外。嚴禁司機在車外開車。

　　5、電機車司機必須待機車或列車完全靜止，扳緊車閘後方可上下，司機離開

　　座位時必須切斷電機車電源，將控製手把取下保管好，扳緊車閘，但不得關閉車

　　燈，在有坡度段停車，必須在下坡段采取除扳緊車閘外其他可靠的阻止機車或列

　　車下滑的安全措施。

　　6、列車或單獨機車都必須前有照明，後有紅燈。不具備條件的機車不準運行。

　　7、正常運行時，機車必須在列車前端，不準頂車操作。確需頂車時，跟車工

　　必須在所頂列車最前端，離車輛兩側突出端垂直距離l 5米以上，利用哨子與機

　　車司機聯係。

　　8、同一區段軌道上不得行駛非機動車輛。如果需要行駛時，必須經井下運輸

　　調度站同意。

　　9、巷道內應裝設路標和警標。機車行近巷道口、硐室口、彎道、道岔、坡度

　　較大或噪聲大的地段，以及前麵有車或者障礙時，都必須減低速度並發出警號。

　　10、列車通過的彎道處應裝設彎道報警器，並能靈敏發出聲光信號。

　　11、二機車或二列車在同軌道同一方向行駛時，必須保持不少於l00米的距

　　離。

　　12、列車的製動距離每年至少測定一次，製動距離運送物料時不得超過40米，

　　運送人員時不得超過20米。列車製動距離試驗應有製動距離測試報告及安全技術

　　措施。13、特種運輸(人員，火工品、長材料、支架等)按專項措施執行。

　　14、蓄電池電機車司機下班後必須及時將機車開回充電硐室充電，蓄電池連

　　續工作時間嚴禁超過12小時。

　　15、電機車在平巷運送礦車數量規定：

　　拉矸時及設備材料時：l0t電機車：25輛 7t電機車：25輛

　　5t電機車：8輛 8t電機車：12輛

　　拉空車時： 10t電機車：25輛 7t電機車：25輛

　　5t電機車：10輛 8t電機車：15輛

　　違反上述規定每次罰款100元。

　　對電機車檢修的規定

　　16、機車必須有專職檢修工進行檢查，對機車實現管、用、修一體化，實行包機製，每台機車必須明確維修責任人。維修責任人每天必須將機車閘、燈、警鈴、連接裝置、製動裝置等仔細檢查一遍，發現隱患立即處理。

　　17、司機每班接班開車前，應將閘、燈、鈴、連接裝置等檢查一遍，發現隱患及時通知檢修工逃行處理。

　　18、機車的閘、燈、警鈴(喇叭)、連接裝置和撒砂裝置，任何一項不正常或防爆部分失去防爆性能時，都不得使用該機車。否則每發現一次對電機車司機罰款100元，對維護人員罰款50元。

　　19、井下蓄電池充電室內必須采用礦用防爆型電氣設備。測定電壓時，必須

　　在揭開電池蓋10min以後進行。

　　20、井下礦用防爆型蓄電池電機車的電氣設備，必須在車庫內打開檢修。

　　二、用人車運送人員時，必須遵守下列規定

　　l、每班發車前應檢查各車的連接裝置、輪軸和車閘等。

　　2、運送人員時，嚴禁同時運送有爆炸性的、易燃性的或腐蝕性的物品，或附掛料車、設備車等。

　　3、列車行駛速度不得超過4米/秒。

　　4、人員上下車地點應有照明，架空線應安設自動停送電開關。人員上下車必須自動切斷該區段架空線電源。

　　5、人車停車場上下人時，嚴禁其它車輛進入乘車區域。

　　6、乘車人員應聽從司機及跟車工的{旨揮，開車前必須掛上防護鏈或關閉防護門，跟車工必須將各車門防護裝置檢查一遍，看是否可靠、完好。

　　7、人車行駛中，乘車人員嚴禁將頭、手、腳等伸出車外。所攜帶的工其和零件等嚴禁露出車外。

　　8、列車在行駛或未停穩時，嚴禁上下車或在車內站立;嚴禁扒車、跳車和坐礦車。

　　9、嚴禁在機車上或任何二車之問搭乘人員;嚴禁超員乘坐。

　　10、車輛掉道時乘車人員和跟車工必須立即向司機發出停車信號。

　　三、人力推車時，必須遵守下列規定

　　l、大巷主行車線人力推車時，必須經井下運輸調度站同意，否貝按嚴重三違論處。

　　2、一次隻準推一輛車。嚴禁在礦車兩側推車，同時推車的間距，在軌道坡度小於或等於5‰時，不得小於10米，坡度大於5‰時，不得小於30米。坡度大於7‰時，嚴禁人力推車。

　　3、推車時必須時刻注意前方。在開始推車、停車、掉道、發現前方有人或障礙物、從坡度較大的地方向下推車以及接近道岔、彎道、巷道口、風門、峒室出口時，推車人員必須及時發出警號。

　　4、嚴禁放飛車。

　　5、推車時至少為二人以上，必須有一人注意前後有無影響，同時該人員必須隨身攜帶口笛提示運行區段車輛及人員。

　　6、違反上述規定，每次罰款200元。

　　四、大巷行走時，必須遵守下列規定

　　l、行人一律走在水溝蓋板上，不得走在道心上(無水溝蓋板者除外)。

　　2、遇有機車通過時，行人要停止行進，盡量靠近較寬側巷壁站立，待車輛通過後方可行進。

　　3、大巷行走時，嚴禁嬉笑、打鬧。

　　4、手提長工具行走時，嚴禁肩扛，應手提，以免觸及架空線。

　　5、在巷道上麵有人工作的地方穿過時，要先同上麵的人聯係好，請他們暫時停止工作，然後再通過。

　　6、溜煤跟和下料眼下方不準行人。也不要在溜煤眼的放煤口停留，防止被滾落下來的煤塊打傷。

　　7、違反上述規定，每次罰款50元。

　　五、軌道運輸大巷軌道鋪設質量應達到下列要求

　　l、扣件必須齊全、牢固並與軌型相符，軌道接頭間距不得大於2mm，高低和左右差不得大於0.5mm。軌道接頭必須使用合格的魚尾板和4條螺栓固定，消滅無眼道，零部件齊全、緊固。

　　2、直線段兩條鋼軌項麵的高低差以及曲線段外軌按設計加高後與內軌頂而的高低差都不得大於5mm。

　　3、直線段和加寬後的曲線段軌距上偏差為+5mm，下偏差為-2mm。

　　4、在曲線段應設置軌距拉杆。每問隔0.7m鋪設軌枕。

　　5、每根道軌接頭兩側加一組軌距拉杆。

　　6、軌枕間距為700mm，偏差不超過50mm，軌道接頭兩側軌枕間距30kg/m一

　　480mm，22kg/h一440mm，軌枕應與軌道垂直。道碴的粒度為大石子，厚度不小於

　　100mm，軌枕下應搗實，軌道和軌枕不得有懸空現象，軌枕應露出三分之一。

　　7、道床應經常清理，應無雜物、無浮煤、無積水。

　　8、同一線路必須使用同一型號鋼軌，道岔的鋼軌型號不得低於線路的鋼軌型

　　號。

　　9、軌道使用期間應有專人維護，實行分段包片製，定期檢修。巡道工要加強巡回檢查力度，製作軌道專用螺栓緊固工具，嚴禁各部位緊固螺栓鬆動。每半月對軌道及軌枕各部螺栓滴油一次。

　　10、軌道道岔與長軌的連結接頭間距，內錯差，上下錯差除要符合上述要求外，必須保持水平、圓順，軌道道岔嚴禁高於或低於之連接的長軌，長軌與道岔的連接不得采用焊接。

　　11、軌道道岔扳道器必須齊全完好，大巷內嚴禁使用簡易道岔。

　　12、道岔處無積水、無雜物。

　　13、兩條平行軌之間，每隔50米應連接一根斷麵不小於50mm2的銅線或其它具有等效電阻的導線。

　　14、線路上所有鋼軌接縫處，必須用導線或采用軌縫焊接工藝加以連接。連接後兩個接縫處的電阻：22Kg/m，不大於0 0002l Q;30Kg/m，不大於0.00019Q。

　　15、不回電的軌道與架線式電機車回電軌道之間，必須加以絕緣。第一絕緣點設在兩種軌道的連接處，第二絕緣點設在不回電的軌道上，其與第一絕緣點的距離必須大於一列車的長度。對絕緣點應掛牌管理，經常檢查維護，保持可靠絕緣。二級絕緣電阻的測試，每月進行一次，月底運輸隊將測試結果報機電科運管組。

　　16、在與架線電機車軌道相聯通的軌道上有鋼絲繩、鋼製管路跨越時，鋼絲繩、鋼管不得與軌道相接觸。

　　17、行人軌道巷必須有寬0.8米以上的人行道，軌枕麵不低於水溝蓋板。

　　18、每半年進行一次雜散電流測試。

　　19、違反上述規定，每處每次罰款50元。

　　六、電機車架空線應達到下列要求

　　l、牽引網絡實行分段包片製，定期檢查與維護，標識齊全、準確。

　　2、在行人的巷道內、車場以及人行道與運輸巷道交叉的地方，懸掛高度不得小於2.3m。

　　3、在井底車場內，從井底到乘人車場的懸掛高度不小於2.2m，在不行人的巷道不小於1.9m。

　　4、巷道內有鋼絲繩、管路、電纜跨越架空線時，鋼絲繩、鋼管等不得與架空線接觸，必須用膠管加以保護。

　　5、架空線與巷道頂或棚梁之間的距離不得小於0.2m。懸掛絕緣子距電機車架空線的距離每側不得超過0.25m。架空線懸掛點的間距不得超過5m。

　　6、電機車架線必須“之”字型架設，檔與檔之問必須平直無死彎，橫檔線鏽蝕嚴重的應及時處理。

　　7、電機車架線母線絕緣子、橫檔線絕緣子、各分區絕緣板不得有積塵，運輸隊每月必須清理積塵一次。

　　8、大巷軌道的分區開關、自動停送電開關必須設置在1800mm×600mm×350mm的壁龕裏，分區開關底部距地麵高度不得低於1.2m，開關外殼必須接地，開關的動靜觸頭不得有弧光燒結的痕跡，不得有積塵、淋水、鏽蝕現象。

　　9、除電機車司機或檢測人員處，任何人不得隨意觸摸分區開關，在處理拉線絕緣子和吊線絕緣子以及分區絕緣板時，必須停電驗電後方可進行處理，否則一律按違章處理。

　　10、違反上述規定，每次每處罰款50元。

　　七、其它規定

　　1、軌道大巷變形，巷道與軌道安全距離小於400mm時，必須涮巷道進行處理，

　　確保安全距離，人員不得在此處停留。

　　2、巷道頂板裂縫、開裂時，應及剛安排人員除掉浮矸，人員通過時應繞行。

　　3、大巷打眼或其它施工時，旌工人員必須帶絕緣手套，穿絕緣膠靴。工具、

　　機具與架線有接觸可能時，必須停掉該段架空線電源。

　　4、在大巷施工時，兩端應設專人警戒，發現機車時，立即通知人員停止工作。

　　5、大巷內不得存放鋼管、工字鋼、道軌及其它雜物，否則按隱患進行處理。

　　6、大巷停送電開關應設專人檢查，每月檢查一次線路絕緣狀況，發現問題立即更換。

　　7、大巷管路懸掛時，管路下邊距大巷底板高度不小於1 .9m，離架空線橫擋線的距離不得少於0.2m。

　　8、各車場與大巷相通處，嚴禁存放車輛。各單位不經允許不得將車輛從車場推到大巷軌道上。大巷軌道上嚴禁存放閑雜車輛。

　　9、任何機車必須有司機和跟車工。跟車工與司機聯係信號為：一聲停，二聲前開，三聲後開。

　　10、超長材料車輛連接運輸時，必須用鋼性長連接裝置連接。

　　11、在處理機車、礦車掉軌時，必須停掉該區間的絮線電源後，方可進行複軌工作。嚴禁使用小絞車、電機車生拉硬接進行複軌，必須用專用複軌工具或采用人工複軌方式。

　　12、軌道大巷與各聯絡巷的交叉口必須設有聲光報警信號，電機車司機在行至交岔口附近或遇道貧，必須減速慢行並鳴笛。

　　13、電機車司機在把各車場的車運至軌道大巷時，必須提前發出紅燈信號並鳴笛，當行至距離大巷交叉口20m處時必須鳴長笛，直至列車全部行至大巷為止，目運行速度不得超過2 .0m/s。

　　14、違反上述規定，每次每處罰款50元。

　　安全“五自”管理體係係統自控材料之六

　　陳四樓煤礦斜巷運輸管理製度

　　第一章總則

　　l、斜巷軌道管理按照屬地與就近原則劃分責任範圍，並遵循“誰使用、誰維護、誰管理”的原則。

　　2、斜巷口應掛置斜巷管理製度牌板、絞車牌板及提升示意圖(主要斜巷)，圖上應注明：使用單位、巷道名稱、長度、坡度、設備主要參數、坡擋設施名稱及規格、鋼絲繩規格、串車數量等。

　　3、斜巷上車場、各甩車場、底車場應懸掛“行車不行人、行人不行車”的安全警示牌板。

　　4、斜巷軌道各車場應按要求布置信號硐室和躲避硐室，各車場聯絡信號必須聲、光兼備，紅燈、信號齊全，靈敏可靠。主要斜巷上、下車場及中間通道口，必須使用語音行車報警裝置，並有“正在行車、不準行人”的醒目標誌。

　　5、斜巷絞車及上、下車場必須有專職的絞車司機、把鉤工、信號工。

　　6、斜巷軌道把鉤工，要嚴格執行“行車不行人、行人不行車”的規定，車輛運行時，應在各通道口設置警戒繩，做好監督把口工作。

　　7、行人進入斜巷軌道必須征得把鉤工同意，同時應走人行道，不得在巷道中停留或走在道心。發現有紅燈信號時，應及時躲在躲避硐內，待紅燈滅後方可行走。

　　8、坡度超過12o的斜巷必須製作行人台階，行人台階寬度不少於0.7m，台階外沿距離軌道應不小於0.6m。

　　9、斜巷架空安裝的管線距軌道水平距離0.5m範圍內，距軌麵高度不得小於2 .1m，並不得侵占安全設施的空間。

　　10、嚴禁將斜巷軌道作為停(存)車場。在斜巷軌道上處理掉道車時，車輛

　　下方嚴禁站人，繩要保持拉緊狀態，嚴禁脫鉤處理。

　　11、斜巷內安設局扇時，一般不應安裝在人行道一側，離道水平間距不小於0.5m。安裝在人行道一側時，局扇必須吊掛1.9m以上，以確保人行道暢通。

　　12、在平車場用於調度車輛的小絞車，如調車距離在30m以內、所調度車輛不超出絞車司機視線範圍的，可不安裝聲光信號，但應配備有用於聯絡、警示的哨子或手持電台，確保信號聯絡清晰可靠。

　　13、軌道大巷與不常用各聯絡巷入口、軌道盡頭等處，必須裝設阻止車輛誤

　　入的擋車裝置。

　　違反上述規定，每次每處罰款100元。

　　第二章斜巷安全設施使用管理要求

　　1、在設計運輸斜巷時，必須同時設計相應的防跑車和跑車防護安全設施。

　　2、斜巷水平上車場，必須裝有靈活可靠的常閉式E睦車器。阻車器安裝位置應保持幹淨，不得有雜物、積水。

　　3、變坡點以下略大於一列車長度處裝設一道常閉擋車杠。

　　4、上部車場及斜巷各中部車場入口處要設置防止車輛誤入的阻車裝置。

　　5、下山掘進時，迎頭向上至少要安設一道常閉擋車杠，第一道距迎頭或耙研機尾不超過15m，擋車杠隨掘進或耙矸機及時前移。

　　6、上山掘進時，下車場起坡點向上5m安設第一道常閉擋車杠，距迎頭或耙矸機尾不超過15m安設第二道常閉擋車杠，此擋車杠隨掘進前移。

　　7、300m以上斜巷上部擋車杠到底車場擋車杠之問必須安裝能夠將運行中斷繩、脫鉤的車輛阻止住的自動防跑車裝置。根據巷道變化情況，坡度較大段司增設一套自動防跑車裝置。

　　8、各種擋車杠、阻車器必須處於常閉狀態，行車時方可打開，車輛通過後及時關閉。操作擋車杠的位置必須合適，設在安全地點或硐室，遠離軌道。

　　9、斜巷提升必須使用標準三環鏈和連接銷予，並做特殊標記。

　　10、斜巷專用連接裝置在初次使用前要做拉力試驗;使用後，每兩年應送檢驗部門進行拉力試驗，合格後方可使用。

　　11、斜巷安全設施要實行編號管理，懸掛責任牌板，明確責任人員，每班使用前檢查一遍，確保靈活可靠。

　　12、機電科、安檢科和使用區隊都要分別建立“一坡三擋”檔案，檔案內容包括：一坡三擋規格型號、安設地點、安設時間、巷道坡度、距斜巷上變坡點的距離、維護和管理負責人等。

　　13、機電科、安檢科每周要定期檢查和抽查“一坡三擋”的狀況，並存有檢查記錄和隱患整改記錄。區隊每班對使用的“一坡三擋”設施檢查一遍，並做好記錄。

　　11、區隊的“一坡三擋”記錄要明確區隊級領導分管人的姓名。機電科的“一坡三擋”記錄，要明確本單位機電部門的檢查結果和上級部門檢查“一坡三擋”狀況，並由機電科長負責組織檢查落實。安檢科的“一坡三擋”記錄，要有每日安檢員的檢查情況反饋。

　　15、嚴禁私自拆除安全設施。

　　16、施工工程結束後，需移交後續單位使用的各種運輸安全設施，在移交巷道時，由機電科、安檢科參加一並移交後續單位，並辦理移交手續，數量不夠或損壞的，由原使用單位在規定期限內配齊。

　　17、原下發的有關製度與本製度不一致的，以本製度為準。

　　18、違反上述規定，每次每處罰款50元。安全“五自”管理體係係統自控材料之七

　　陳四樓煤礦一通三防”管理製度

　　為進一步加強礦井“一通三防”技術管理和現場設施設備管理，全而提井礦井通風安全管琿水平，杜絕通風、瓦斯、煤塵、火災、爆破事故，實現礦井安全生產，根據有關法律、法規、規程、規範要求及河南煤業化工集團、永煤公司相關規定，結合我礦實際情況，特製定《陳四樓煤礦“一通三防”管理製度》。現予以印發，望各單位認真貫徹執行。

　　一、加強組織領導，完善監督機製

　　(一)為加強礦井一通三防”工作的組織領導和監督，保證礦井“一通三防”工作的順利開展，礦成立“一通三防”工作管理領導小組。

　　組長：礦長 黨委書記

　　副組長：礦班子成員

　　成員：副 總 礦長助理 安檢科 生產科 機電科

　　調度室 供應科 通風隊 企管科 監測隊

　　供應科 機電隊 保衛科

　　領導小組辦公室設在通風隊，辦公室主任通風隊隊長(兼)。

　　領導小組的職責：負責礦井“一通三防”日常工作的組織、指導、協調工作;

　　負責礦井“一通三防”管理製度的製定、修改、完善、貫徹利執行工作;負責每月組織人員對礦井通風安全質量檢查驗收：負責每月組織召開一次礦井“一通三防”專題會議，組織“一通三防”隱患排查，通報礦井通風安全質量存在的問題，研究整改辦法：負責協調解決檢查、驗收工作中出現的技術和其它問題。

　　(二)完善“一通三防”監督檢查機製。通風隊作為業務主管部門，參與並審查礦井工程設計、生產安排、措施審批等工作，調度室、生產科、機電科、安檢科、技術中心、通風隊、監測隊對各單位“一通三防”製度、規程、措施的製定執行情況進行監督檢查。

　　各生產單位是本單位、本地區“一通三防”設施的直接責任單位，負責通風設施看護和局部通風、防塵設施、瓦斯監測設備的安裝、維護工作，搞好“一通三防”安全質量標準化管理;各單位隊長為本單位“一通三防”管理第一責任人，技術負責人為“一通三防”負責人。

　　二、各區隊“一通三防”業務責任範圍

　　(一)采煤隊、開拓隊、掘進隊

　　1、負責本責任區內的“一通三防”設施、設備的使用、管理、維護和文明衛生。

　　2、負責本責任區內構築通風設施用料的提升、運輸，保證通風設施用料及時到位。

　　3、負責本責任區內防塵管路及設施的安裝、使用、維護和巷道、管路和風筒的積塵衝洗、清掃。

　　4、負責本工作麵內安全監測設備的安裝、維護、拆除及電纜的吊掛、維護;負責日常安全監測係統試驗的停送電工作。

　　5、負責本責任區內的局部通風管理。

　　6、負責本工作麵內爆炸材料管理。

　　7、負責本責任區內消防設施、消防器材的管理。

　　8、負責本責任區內失修巷道的修複，保證通風斷麵。

　　9、負責木責任區內“一通三防”各項管理牌板的製作、領取、吊掛、維護等管理工作。

　　(二)機電隊：負責主、副井(口)，主要通風機房，壓風機房，中央變電所，采區變電所等機電硐室內一_通三防”設施、設備的管理、使用、維護，以及責任區內電氣設備、安全監測設備的防爆性能檢查及維護;負責自救器的日常管理工作。

　　(三)運輸隊：負責井底車場、軌道大巷及采區軌道上、下山內一通三防”設施、設備的管理、使用、維護工作;負責責任區內防塵設施的安裝、使用和維護，以及巷道積塵的衝洗、清掃;負責井下消防材料庫內消防材料的配備、到期材料更換、日常管理、迎檢陪檢以及結合通風隊對災害預防與處理計劃中井下消防材料庫消防材料配備表的修訂等工作。

　　(四)皮帶隊：負責軌道大巷與皮帶大巷聯絡巷、皮帶大巷及采區皮帶上、下山內“一通三防”設施、設備的管理、使用、維護及積塵的衝洗和清掃工作;負責本責任區內安全監測係統設備的安裝、維護、拆除及電纜的吊掛、維護;負責日常安全監測係統試驗的停送電工作。

　　(五)巷修隊：負責維修井下主要進、回風巷道內影響通風的失修巷道及本責任區內的一通三防”設施、設備的使用、管理、維護和文明衛生。

　　(六)安裝隊：負責礦井消防防塵管路的安裝和管理工作;負責本責任區內一通三防”設施、設備的管理、使用、維護和安全監測係統設備的安裝、維護、拆除及電纜的吊掛、維護。

　　(七)監測隊：負責礦井安全監控係統和采掘工作麵瓦斯斷電儀的安裝、調試、校驗、維護、更換、拆除工作，完善礦井安全髒控係統管理製度。

　　(八)通風隊：負責礦井“一通三防”、爆破工作的管理和實施，完善“一通三防”各項規章製度(通風係統、局部通風、通風設旖、瓦斯管理、綜合防塵、防滅火、盲巷管理、通風調度、安全儀器儀表使用、發放、維修等)並進行考核、落實。組織“一通三防”質量標準化檢查、驗收、評比工作。

　　(九)供應科：負責全礦範圍內爆炸材料的運輸、儲存、發放、銷毀等工作，製定完善爆破各項規章製度，按計劃提供合格的“一通三防”設備、儀器和有關材料。

　　(十)保衛科：負責地而消防材料庫內消防材料的配備、到期材料更換和全礦井上下消防器材日常管理工作;協助供應科做好地麵爆炸材料運輸管理和日常檢查工作。

　　(十一)機電科：負責井上、下通風供電的設計、實施、管理工作，局部通風機的管理、維修、校驗工作，井上、下消防灑水管路、設施的設計、實施和檢查考核工作，安全監測監控係統斷電控製的設計，參與“一通三防”設施設備的日常檢查、驗收、交接和“一通三防”質量標準化檢查工作。

　　(十二)生產科：負責完善通風係統的巷道的設計，影響通風的失修巷道的檢查和維修計劃的安排，“一通三防”、爆炸材料等有關材料的審批、考核，參與“一通三防”設施設備的日常檢查、驗收、交接和一通三防”質量標準化檢查工作。

　　(十三)安檢科：負責一通三防”工作的日常檢查和現場監督。參與“一通三防”設施設備的日常檢查、驗收、交接和“一通三防”質量標準化檢查工作。

　　(十四)調度室：負責“一通三防”工作的日常檢查，組織協調“一通三防”物料運輸，參與“一通三防”設施設備的日常檢查、驗收、交接和“一通三防”質量標準化檢査工作。

　　三、“一通三防”獎罰規定

　　(一)通風係統管理

　　l、保證礦井通風係統穩定可靠，礦井通風係統或主要通風機發生異常情況及時處理並彙報相關領導，每發現一次未按規定進行處理的對責任人罰款500元，未按規定彙報的一次對責任人罰款200元。

　　2、保證通風設施完善可靠，巷道斷麵滿足通風要求。由於工作失誤，造成采而風量不足，應及時采取措施進行處理，並一次對責任人罰款500元。

　　3、生產科在巷道設計時必須同時考慮通風設施修建的種類和位置，以便及時根據生產需要構築通風設施，否則，如因巷道設計不合理造成不能修建通風設施或設施不能滿足生產需要時，對生產科、通風隊有關責任人各罰款200元。

　　4、巷道設計時要考慮巷道的功能，保證巷道風速符合有關要求，對因變形而影響通風的巷道要及時修護;采煤工作麵兩巷20米範圍內巷道變形嚴重造成風速超限的罰責任單位隊長、書記、“跟班隊長、班長各500元。

　　5、巷道貰通時嚴格按照貫通措施施工。對不彙報就擅自貫通的責任單位罰款5000元，責任單位隊長、書記、跟班隊長、班長各罰款1000元;因巷道貰通造成通風係統紊亂，對有關單位隊長、書記、“一通三防”負責人各罰2000元。

　　6、嚴禁出現任何形式的盲巷。停風的地點或貫通的老巷，必須及時設置柵欄，進行封閉，否則對施工單位每次罰款2000元，對責任單位隊長、跟班隊長、“一通三防”責任人各罰款500元。因設計不合理造成的盲巷，對設計人員每次罰款200元。

　　7、每旬按時測定礦井風量，巷道貫通、係統調整及時補測，並把測定結果報通風副總。一次不按時測定罰隊長、技術隊長各200元。

　　(二)設施管理

　　l、通風設施由通風隊負責構築，修建完後按照就近和誰使用誰管理的原則由責任單位管理。安檢科、通風隊每月底根據下月生產計劃安排及時劃分責任區並在安全信息網上公布。通風隊必須保證每道通風設施構築合格，否則，推倒重建，所用材料從通風隊工資中扣除，並罰通風隊長、書記及分管隊長各1000元。

　　2、通風設施損壞由安檢科、通風隊對有關單位進行追查，除對責任人處罰外，罰責任單位隊長、書記、跟班隊長各500元，造成通風係統紊亂的，加倍處罰。

　　3、對風門過後不關，不經通風隊允許私自挪移柵欄、拆除閉牆、停開局部通風機，對責任單位罰款5000元，並罰責任單位隊長、書記、跟班隊長、當班班長各1000元。

　　4、通風設施前後5米範圍內禁止堆放雜物、設備等;主要進回風巷道擅自存放各種材料、設備;軌道運輸大巷內禁止各種車輛長時間占據巷道通風斷麵，影響通風。否則，對施工單位隊長、書記、“一通三防”負責人各罰款1000元。

　　5、通風設施用料由通風隊計劃，將計劃用料情況以工作聯係單的形式交給需構築通風設施地點的責任單位和礦調度室各一份，由調度室協調督促責任單位將通風設施用料及時運送到指定地點，不得挪作他用，通風隊及時構築，責任單位如不積極配合或材料私自挪用影響正常施工，對責任單位罰款2000元，對責任人罰款500元，並及時歸還。

　　6、各種車場施工時必須將軌道敷設在巷道中間，以方便風門施工，發現一次軌道不居中，對責任單位隊長罰款500元。需要調整軌道時，由生產科下達調整通知單，旋工單位必須按要求調整軌道，否則，每拖延一個小班，對責任單位隊長罰款100元。

　　7、正常使用的風門穿牆管在安裝和拆除管路、電纜後，由施工單位及時用黃泥封堵，並事先通知通風隊。否則，每個管、線孔罰施工單位隊長、書記、跟班隊長、班長各200元。

　　8、風水管路、電纜、風筒不得從風門調節風窗或風門水溝內穿過，否則，每次對責任單位隊長、書記、跟班隊長、班長各罰500元，並責成及時整改。

　　9、各責任單位要及時檢查風門開關傳感器及聯鎖繩使用情況，如因運輸，需要拆除閉鎖繩時，施工單位必須事先書麵通知通風隊，並在使用後及時恢複。對無故損壞風門開關傳感器、風門聯鎖繩的，對責任單位隊長、書記各罰500元。

　　10、井下風門自動裝置設備備件、導向滑輪、張緊拉絲、鋼絲繩等丟失或損壞的對責任單位每次罰2000元，列責任單位隊長、書記各罰款200元，對破壞人員罰款500元，並按嚴重“三違”處理。

　　(三)局部通風

　　l、風筒的日常管理由通風隊和生產單位共同負責。早班通風隊負責、中夜班由生產單位負責維修、吊掛、延伸並承擔相應責任，通風隊負責達標檢查、處理。每一處出現反接頭、吊環漏掛、破口(末端兩節風筒除外)或風筒末端到迎頭距離超過規定罰跟班隊長、班長、風筒工各l00元。

　　2、風筒延伸時不得花接或先小徑風筒後大徑風筒，否則，每發現一處，對跟班隊長、當班班長、風筒工各罰款200元。

　　3、開拓、掘進隊每天必須對本單位使用的“雙風機雙電源”自動倒台裝置檢查試驗一遍，監測隊每10天對甲烷風電閉鎖裝置檢查試驗一遍，保證風機自動倒台裝置、風電閉鎖裝置、瓦斯電閉鎖裝置穩定、可靠，並有記錄、台帳可查。否則，對責任單位隊長和機電隊長各罰200元。

　　4、局扇無計劃停電停風和瓦斯超限時，必須由機電科組織有關單位按事故進行追查，對有關單位責任人按三級非傷亡事故處理。

　　5、巷道貫通通風係統調整後，施工單位必須及時停掉風機，使用半年以上的風機必須在5天內回撤升井交機電科安排檢修、校驗，否則，對責任單位隊長和機電隊長各罰200元。(特殊情況下經分管礦領導批準後，可推遲)。

　　6、風機升井後，機電科分管負責人要及時安排檢修、校驗，如因未進行檢修、校驗影響生產的對責任人每次罰款200元。

　　(四)瓦斯管理

　　l、瓦斯檢查工對本人管轄區域內的“一通三防”設施完好情況進行班班檢查、班班彙報，否則，罰款200元。

　　2、瓦斯檢查中空班、漏檢、假檢，按嚴重“三違”處理。

　　3、每月由通風隊對瓦斯檢查工檢查瓦斯情況及“三對口”情況進行監督檢查，

　　如未按規定進行檢查或發現一次不對照對責任人罰款200元。

　　4、凡上級部門或領導檢查出的問題，而瓦斯檢查工未提前彙報的，一次對負責該區域的瓦斯檢查工罰款100元。

　　5、嚴禁擦塗瓦檢牌板和其它通風管理牌板，各單位責任區內牌板被水衝掉或無故擦掉後要及時彙報通風隊進行補填完善，否則，每次對責任人各罰款200元(不報責任人對責任單位跟班隊長進行處罰)。

　　6、礦嚴格控製井下電氣焊，井下電氣焊時必須製定專項措施並嚴格執行，對沒有製定措施或沒有按措施執行的，對責任單位隊長、書記、跟班隊長、現場旋工負責人各罰500元。

　　7、采煤工作麵兩巷老塘側空頂而積超過規程規定，每次罰責任單位隊長、書記、“一通三防”負責人各500元.造成瓦斯積聚的，每次罰責任單位隊長、書記、“一通三防”負責人各2000元。

　　(五)監控係統

　　1、正確規範使用便攜式甲烷檢測報警儀時，因摔打、磕碰或儀器進水、粉塵等造成損壞的對使用人罰500元。

　　2、瓦斯傳感器末按要求進行斷電實驗、校正的，每少一次罰責任人500元。

　　3、使用安全監控設施的單位要有專(兼)職人員負責日常使用、維護、挪移。沒有落實到人或沒有按有關要求正常使用的，對使用單位隊長、書記、機電刮隊長、。“一通三防”負責人各罰款500元。

　　4、由於使用單位管理不到位導致監測數據傳輸中斷或傳感器誤報警的，每次對責任單位罰款5000元，對隊長、書記、跟班隊長、當班班長各罰1000元。

　　5、對私自調整安全監控係統斷電範圍和故意損壞瓦斯傳感器的，跟班隊長一律撤職;對責任單位隊長、書記、跟班隊長、當班班長、責任人各罰：2000元。

　　6、所有工程開工前必須先完善安全監控係統，供電線路、電氣設備布置發生變更需要修改斷電範圍的，由施工單位提前2天向機電科、監測隊、通風隊進行書麵申請，否則，對責任單位的隊長、書記、機電隊長、“一通三防”負責人各罰1000元。

　　7、監測隊、通風隊、調度室值班人員必須嚴格執行瓦斯超限彙報程序，對知情不報者、措施不力者，嚴格追究責任，嚴肅處理，造成人身傷亡或重大損失的，報司法機關處理。

　　8、運行中安全監控係統及儀器由監測隊按《規定》進行定期檢修、維護，確保裝置的正常使用，因檢修不到位導致監測數據傳輸中斷或傳感器誤報警的，對隊長、責任人各罰1000元。

　　9、因現場管理不善，凡造成設備、儀器、電纜損壞、丟失的，按物品原價兩倍進行處罰，罰款落實到責任人。

　　(六)粉塵防治

　　l、防塵設施由各使用單位負責加工和安裝，使用時班班檢查，保證正常使用，對沒有及時完善防塵設施或不能正常使用的，每發現一次對“一通三防”負責人、跟班隊長、當班班長每道設施各罰款500元。

　　2、各單位保證責任範圍內巷道清潔，巷道積塵及時衝刷，大巷、上下山按有關規定衝刷，否則，每發現一處積塵超標，對隊長、書記、“一通三防”負責人、跟班隊長、當班班長各罰款200元。

　　3、煤倉、溜煤眼不得隨意放空，因檢修等需要放空時必須先製定專項措施，否則每次罰責任單位5000元，罰責任單位隊長、書記、“一通三防”負責人各1000元。

　　(七)防滅火

　　l、各單位必須按有關規定完善消防設施、設備，消防設施必須與電氣設備同時設置，否則，對隊長、機電隊長各罰500元。

　　2、各單位要經常檢查消防設施完善情況，對消防器材配備不足、沒有及時更換或沒有按有關要求配備的，對責任單位隊(科)長、機電隊長各罰200元。

　　(八)資料管理

　　1、通風隊、監測隊要完善礦“一通三防”各類管理台帳、報表、圖紙、資料，並根據要求報相關領導，為礦井一通三防”管理提供依據，上報不及時每次對責任人員罰款100元;

　　2、各單位必須認真做好“一通三防”相關資料的完善和日常管理工作，凡是上級檢查時每發現一次內業資料管理不完善，對隊長、書記、技術隊長各罰200元。

　　(九)其他

　　l、相關人員要根據通知按時參加一通三防”例會，對不按時參加的每次

　　罰50元，對無故不參加的每次罰100元。

　　2、各單位要加強“一通三防”管理，完善隊內“一通三防”管理製度，杜絕“一通三防”各類隱患。日常礦自查的隱患必須按要求處理，對隱患處理不及時的每條罰隊長、技術隊長各100元;在上級部門日常檢查中查出的問題，每條罰責任單位隊長、書記、“一通三防”負責人各200元並及時整改。在質量標準化檢查、安全評估等檢查中查處的問題，每條罰責任單位隊長、書記、“一通三防”負責人各300元並及時整改。致使雙基扣分的每扣一分罰責任單位隊長、書記、“一通三防”負責人各500元。

　　3、通風隊、監測隊每月組織一次“一通三防”質量標準化檢查，按采煤、

　　開拓、掘進對區隊第一名獎勵10000元，第二名獎勵8000元，最後一名罰款5000

　　元;輔助係統對區隊第一名獎勵8000元，第二名獎勵6000元，最後一名罰款4000元。對采煤、開拓、掘進隊長、書記、一通三防負責人第一名獎勵l000元，

　　第二名獎勵800元，最後一名罰款500元;對輔助係統隊長、書記、一通三防負

　　責人第一名獎勵800元，第二名獎勵600元，最後一名罰款400元。

　　41每月對組織參加一通三防質量標準化檢查人員給予一定的獎勵。對檢查

　　組長獎勵1000元，成員獎勵600元。

　　5、在上級“一通三防”質量標準化檢查中取得第一名的，對有關人員給予

　　1000～3000元獎勵。

　　附：一通三防”管理實施細則第一章各級領導“一通三防”工作責任製

　　一、礦長

　　1、礦長是本礦“一通三防”工作的第一責任者，負責建立健全通風機構，配齊通風專業隊伍人員和技術人員。

　　2、定期聽取礦總工程師、經營、通風等部門“一通三防”工程計劃、資金安排的彙報，必須保證有足夠的安全技措資金用於“一通三防”工程。

　　3、負責組織礦有關部門管好、用好“一通三防”技術裝備。

　　4、負責組織並責成礦有關部門，切實抓好“一通三防”特殊工種的技術業務培訓和定期安全輪訓，不斷提高人員的業務技術素質。

　　5、每月參加的“一通三防”例會，聽取情況彙報、研究工作，解決人力、財力、物力問題。

　　6、必須每天審閱簽署瓦斯日報，發現問題及時采取措施處理。

　　7、每年組織一次礦井災害預防和處理計劃的演習和反風演習，礦井發生災變時，負責直接指揮事故的搶救工作。

　　二、礦黨委書記

　　1、配合礦長做好“一通三防”安全技措工程的實施。

　　2、負責全礦“一通三防”業務知識的宣傳、教育工作。

　　3、配合礦長做好“一通三防”事故的搶險、救災工作。

　　三、礦總工程師

　　l、礦總工程師在礦長直接領導下，對“一通三防”工作負全麵技術責任。 2、每月召開一次由礦總工程師、有關科室科長、區隊隊長和安全副礦長、副總工程師以及礦有關業務科室負責人參加的“一通三防”例會，聽取情況彙報、研究工作，協助礦長解決人力、財力、物力問題。

　　3、審批采、掘作業規程及有關計劃、設計、規程措施時，要嚴格把好“一通三防”措施關。

　　4、負責組織編製“一通三防”安全技措計劃，合理安排“一通三防”工程。

　　5、組織編製采區設計及采、掘接替計劃時，必須同時編製“一通三防”措施。

　　6、定期組織“一通三防”大檢查，發現問題及時采取措施予以解決。對重大不安全隱患除向礦長彙報外，還要立即向公司總工程師彙報。

　　7、重點抓好局扇停電、停風、瓦斯排放、巷道貫通、盲巷密閉、非正規采煤、通風瓦斯管理等重要環節，嚴防重大瓦斯事故的發生。

　　8、必須每日審閱通風瓦斯日報，對出現的通風瓦斯問題，應做出明確指示，並要檢查落實執行情況。

　　9、負責組織編製年度“一通三防”災害預防和處理計劃，報集團公司總工

　　程師審批，每季度修訂一次，並參加“一通三防”事故的搶險、救災工作。

　　四、安全副礦長

　　1、對全礦“一通三防”工作的監督檢查負全麵責任。

　　2、參加各類“一通三防”專門計劃、設計和“一通三防”措施的審定。

　　3、負責組織監督檢查全礦“一通三防”設計和“一通三防”措施的實施。

　　4、負責監督“一通三防”措施費用的使用，確保專款專用。

　　5、負責定期組織通風質量標準化工作檢查，督促井下“一通三防”隱患的檢查，發現問題及時組織督促整改。

　　6、負責監督檢查各項通防安全技術措施的落實兌現，發現問題督促處理。

　　7、對“一通三防”違章的單位和個人及時追究、處理。

　　五、生產副礦長

　　1、對分管範圍“一通三防”工作負領導責任。

　　2、參加年度“一通三防”計劃的審查，負責組織實施各項“一通三防”計劃。

　　3、定期組織采煤工作麵通風質量標準化工作檢查，及時協調解決“一通三防”工作中有關問題。

　　4、發生災變時，按照礦長下達的命令，組織人員進行事故搶救。

　　六、掘進副礦長

　　1、對分管範圍“一通三防”工作負領導責任。

　　2、參加年度“一通三防”計劃的審查，負責組織實施各項一通三防”計劃。

　　3、定期組織掘進工作麵通風質量標準化工作檢查，及時協調解決“一通三防”工作中有關問題。

　　4、發生災變時，按照礦長下達的命令，組織人員進行事故搶救。

　　七、開拓副礦長

　　1、對分管範圍-.一通三防”工作負領導責任。

　　2、參加年度“一通三防”計劃的審查，負責組織實施各項“一通三防”計劃。

　　3、定期維織開拓工作麵通風質量標準化工作檢查，及時協調解決“一通三防”工作中有關問題。

　　4、發生災變時，按照礦長下達的命令，組織人員進行事故搶救。

　　八、機電副礦長

　　1、對礦井機電設備的完好和防爆管理負管理領導責任。

　　2、參加全礦年度“一通三防”工作計劃的審定，組織製定機電設備防爆改造工程計劃，確保礦井機電設備性能符合《煤礦01manbetx 》要求。

　　3、組織定期礦井機電設備完好、“雙風機雙電源”和“三專兩閉鎖”、瓦斯監控係統的檢查工作，發現問題及時協調解決。

　　4、督促供電、機運部門搞好機電運輸業務保安，保證設備完好，消滅電氣火源;確保供電係統安全可靠，控製無計劃停電停風;確保反風設施完好、礦井主要通風機正常運轉。

　　九、經營副礦長

　　l、負責根據“一通三防”工作計劃及安全技措計劃，及時解決、落實“一通三防”工作所需的人、財、物，確保及時到位。

　　2、負責組織監督“一通三防”措施費用的使用，確保專款專用。

　　十、通風副總工程師

　　l、在總工程師的領導下，負責“一通三防”措施的組織實施。

　　2、嚴格按《煤礦01manbetx 》和“一通三防”工作的規定，審查、審批礦井災害預防和處理計劃、有關設計、通防技術措施。

　　3、協助總工程師編製、實施“一通三防”計劃;督促、檢查降阻工程計劃的完成;抓好一通三防”裝備的使用、管理和安全技術培訓工作。

　　4、具體檢查、指導通風隊日常業務工作，組織礦井通風質量標準化檢查驗收，督促協調各業務部門，搞好業務保安工作。

　　5、督促、協調、組織各業務部門及時解決“一通三防”工作中存在的重大問題，迅速處理重大隱患。

　　十一、掘進副總工程師

　　l、對分管業務範圍內的“一通三防”工作負技術責任。

　　2、參加掘進工作麵“一通三防”設計和措施的審查，並按“一道三防”設計，措施要求組織實施。

　　十二、采煤副總工程師

　　1、對分管業務範圍內的“一通三防”工作負技術責任。

　　2、參加采煤工作麵“一通三防”設計和措施的審查，並按“一通三防”設

　　計，措施要求組織實施。

　　十三、礦長助理

　　l、協助礦長做好“一通三防”事故的搶險、救災和處理工作。

　　2、協助礦長做好“一通三防”隱患日常檢查、整改落實情況的監督工作。

　　10、木料場、矸石山、爐灰場距進風井的距離不能小於80m，不能將矸石山和爐灰場設於進風井主導風向的上風側。

　　11、箕鬥提升井的井筒兼作進風井時，箕鬥提升井筒中的風速不得超過6m/s，並應有可靠的防塵措施，井筒中必須裝設自動報警滅火裝置和敷設消防管路。

　　12、在通往兩個獨立用風的支路中，一般不準開掘連通巷道，以免形成角聯支路。采掘工作麵嚴禁布置在II級(角聯中套角聯)以上的角聯支路上。

　　13、井下所有全風壓通風的地點，均不得采用鑽孔、圍岩、老塘以及通風設施的漏風，構成全風壓通風係統。

　　14、井下所有煤倉和溜煤眼都應保持一定的存煤，不得放空，溜煤眼不得兼做風眼使用。

　　15、已經報廢或無用的井巷、風眼、溜煤限均應及時充填或封閉，以簡化通風係統和保持通風係統風流的穩定性。

　　16、采掘工作麵布置獨立通風確有困難時，可以采用一次串聯通風，但必須由通風隊負責編製、組織審批串聯通風措施，並撒總工程師批準後實施，不得無措施發生串聯風。

　　17、生產科負責對失修巷道進行認定，做好失修巷道統計工作，並按月做好巷道失修率報表。生產科要及時向分管礦領導彙報巷道失修情況，對失修巷道及時進行維修，使回風巷失修率不高於7%，嚴重失修率不高於3%。

　　18、為降低通風阻力，軌道運輸大巷內不準擅自存放各種材料、設備，特殊情況若需要臨時存放時，須按企管科指定的位置靠巷幫碼放整齊，其高度不得超過1m，材料臨時存放時間不應超過3天，安檢科、通風隊監督落實。

　　19、軌道運輸大巷內各種車輛不得長時間占據巷道通風斷麵，電機車及人車盡量停放在並聯通風的巷道內，需升井的礦車、設備、材料運輸隊必須及時安排升井，向井下運送的大型設備要及時運送至使用地點，不準長時間停放在進風大巷內影響通風。

　　20、因生產需要進行通風係統調整時，通風隊提前製定調整方案，報通風副總、總工程師批準，由通風隊組織進行實施。

　　21、在工作麵貫通後要及時調整通風係統，工作麵安裝和生產之前調試期間或工作麵回采結束後撤除設備、材料期間，其風量要控製在400～500m3/min，回撤支架前必須安裝好局部通風機，保證安全回撤。

　　22、礦井在開拓或準備采區時，在設計中必須根據該處全風壓供風量和瓦斯湧出量編製通風設計。掘進巷道盼通風方式、局部通風機和風筒的安裝和使用等應在作業規程中明確規定。

　　第三節主要通風機管理

　　l、礦井必須采用機械通風。通風方法采用抽出式通風。主要通風機(供全礦井、一翼或分區使用)的安裝和使用，必須符合下列要求：

　　①主要通風機必須安裝在地麵，裝有通風機的井口必須封閉嚴密，其外部漏風率在無提升設備時不得超過5%，有提升設備時不得越過15%。

　　②主要通風機必須保證經常運轉;主要通風機在運行中不應出現喘振現象。否則應采取有效措施予以消除。

　　③主要通風機必須裝置兩套同等能力的通風機(包括電動機)，其中一套作備用。

　　④礦井嚴禁采用局部通風機群作為主要通風機使用。

　　⑤主要通風機應設有與變電所直通的雙回路供電線路，不得掛用其他負載。

　　⑧裝有主要通風機的出風井口，應安裝防爆門。

　　⑦新安裝的主要通風機投產前和改造老風機投運，必須進行通風機性能的測定和試運轉工作，以後每5年至少進行1次性能測定。

　　2、保證主要通風機連續運轉，確因檢修等事項需要停風時，機電隊、通風隊必須至少提前3天編製好停風措施(反風時，必須至少提前15天)，經礦總工程師審批後，在規定的時間內按計劃實施。

　　3、主要通風機需要調整風機工況時，通風隊必須至少提前5天下達風機工況調整通知單，機電隊及時編製好措施、計劃，並辦理操作票，操作票要由調度室、安檢科、生產科、機電科、通風隊、通風副總、總工程師、機電副礦長簽字後，方可進行風葉調整，風機工況調整期間要有單風機運轉的安全技術措施。

　　4、主要通風機應每月倒台一次，機電隊必須提前編製安全技術措施，經機電科、調度室、安檢科、生產科、通風隊、通風副總、總工程師、機電副礦長簽字後，由機電科負責組織機電隊管理和技術人員進行倒台操作，嚴禁任何人擅自倒換主要通風機。

　　5、礦井主要通風機由機電隊負責派人每班看管，並負責日常維護與檢修。未經礦總工程師批準不得擅自停止運轉。因計劃內檢修、停電等原因需停風時，機電隊提前一天辦理有關手續，同時結合通風隊編製停風安全技術措施，報礦總工程師批準。主要通風機因故突然停運時，司機必須在10分鍾內啟動備用通風機，同時立即向機電隊值班人員和調度室彙報，由調度室向值班礦領導彙報，並通知礦長、總工程師、機電副礦長、機電科、通風隊、生產科、安檢科、機電隊等單位，機電科負責立即組織有關人員到主要通風機房對故障逃行處理。當備用風機電不能啟動時，司機必須在調度室領導指揮下打開防爆門和人行通道風門或提起反風進風門。礦總工程師或值班領導根據停運的具體情況采取相應措施。主

　　作麵施工，通風隊應做好調整通風係統的準備工作，施工單位必須積極配合。

　　2、當貫通的兩巷相距20m(綜掘50m)前，由生產科測量組負責下達巷道貫通通知單，由施工單位編製專門的貫通安全技術措施，貫通措施中必須由通風隊製定通風係統調整方案，由生產科、機電科、調度室、安檢科、通風隊、監測隊等部門會簽，經總工程師批準後執行。生產科測量人員每天預報貫通剩餘長度，準確掌握貫通時間，確保貫通準確無誤。貫通距離剩餘3 m時(岩巷2m)，施工單位必須提前向調度室彙報，由調度室組織生產科、安檢科、通風隊及施工單位相關人員在現場指揮貫通和通風係統調整，施工單位至少有一名隊幹，通風隊至少有一名測風工在現場測定風量及瓦斯濃度，並做好記錄。

　　3、賀通時，由調度室負責在現場統一指揮，停掘的工作麵必須保持正常通風，設置柵欄及警標，經常檢查風筒的完好狀況和工作麵及其回風流中的瓦斯濃度，瓦斯濃度超限時，必須立即處理。掘進的工作麵每次爆破前，必須派專人和瓦斯檢查工共同到停掘的工作而檢查工作麵及其回風流中的瓦斯濃度，瓦斯濃度超限時，必須先停止在掘工作麵的工作，處理瓦斯，隻有在2個工作麵及其回風流中的瓦斯濃度都在l.0%以下時，掘進的工作麵方可爆破。每次爆破前，2個工作麵入口必須有專人警戒。

　　4、貫通老巷或采空區時，應堅持“有疑必探、先探後掘”的原則，生產科負責預報剩餘距離，由施工單位根據所探情況，製定有針對性的安全技術措施。

　　5、巷道貫通後，必須停止采區內的一切工作，通風隊立即調整通風係統，保證貫通巷道有足夠的風量，由通風隊認定風流穩定後，方可由調度室通知恢複采區內正常工作。

　　6、通風隊要認真做好貫通台帳，記錄貫通時間、貫通前後的風流方向、風量、瓦斯濃度及異常情況的處理過程等，貫通措施、風流調整方案、通知單和現場記錄要妥善保存備查。貫通後當天把影響區域的測風結果報通風副總和總工程師。

　　第五節盲巷管理

　　l、凡長度超過6m不通風或通風不良的獨頭巷道，統稱為盲巷。

　　2、巷道設計、施工和貫通老巷等要提前預計，及時構築設施，嚴禁出現任何形式的盲巷。

　　3、施工巷道如停止掘進需局部通風機停止運轉時，施工單位至少提前一天通風隊聯係，並在停風前斷開待封閉地點的管線、軌道等導電體，提前將設備、材料等進行回收。

　　4、臨時停風的地點，要立即斷電撤人，打好柵欄，其柵欄的位置必須設置在距巷道口小於5m的範圍內，木質柵欄要封閉巷道全斷麵，柵欄孔規格不得大於200mm見方，柵欄要牢固可靠，至少應三麵與巷道周圍生根，並掛好“禁止入內”警示牌，當停工區內的瓦斯和二氧化碳濃度達到3%或其它有害氣體超過規定，不能立即處理時，必須在24小時內進行封閉。

　　5、當掘進巷道貫通老巷時，按照巷道貫通的有關規定，地測部門應提前通知，由通風隊製定恢複通風安全技術措施，報礦總工程師批準後實施。老巷內瓦斯濃度超過規定需排放瓦斯時嚴格按照分級排放要求製定瓦斯排放措施進行排放，並由通風隊按規定對需封閉的老巷及時進行封閉。

　　6、工作麵回撤結束後，通風隊要製定方案對工作而及時進行永久密閉，密閉牆的位置距巷道口3～5m，另在密閉牆前至少1m處打上木柵欄或磚柵欄，並掛上“禁止入內”警示牌和管理牌板。

　　第六節礦井配風和測風管理

　　1、通風隊每月根據生產布局，按照礦井風量計算和分配的具體規定編製月配風計劃。

　　2、對於風量不足、風速超限的工作地點，應及時采取措施限期進行處理並報告礦長和總工程師。否則要停止生產或以風定產。

　　3、礦井(包括采區、采掘工作麵等)的生產能力要與通風能力相匹配。礦井的通風能力(包括礦井瓦斯抽放增加的通風能力)必須大於或等於生產能力，井下各采區、采掘工作麵、硐室等用風地點的實際風量。

　　4、礦井有效風量率不得低於85%，配風合格率達到100%，外部漏風率在無提升設備時不得超過5%。

　　5、礦井至少每10天要進行一次全麵風量測定，同時測量瓦斯、二氧化碳濃度。礦井外部漏風每半年測定一次，遇有特殊情況根據要求隨時進行測定。測風點的設置應齊全，所布置的測點要求能夠準確反映出所測區域所有用風點及進回風分支的實際風量。每次測定都要填寫在測風地點的記錄牌上。按時編製通風旬報和月報並進行審批，上報有關部門。每旬測風後要進行通風係統和風量分析，發現問題及時處理。

　　6、井下測風地點應包括：礦井總進風、總回風、主要大巷，采區進、回風巷，采掘工作麵進、回風巷以及其它通風巷道、機電硐室，火藥庫、局部通風機吸風口和風筒出風口。

　　7、在主要巷道和采區進回風巷中都要建立固定的測風站，並要有鮮明的標誌，測風站應設在平直的巷道中，其長度不得小於4m，前後10m內沒有拐彎和其它障礙。綜采工作麵測風點布置：進風順槽入口30米處、回風順槽內距總回風巷(或盤區回風巷)40m處。掘進工作麵測風點布置：避風順槽入口30米處、局部通風機吸風口、風筒末端出風口、回風順槽內距總回風巷(或采區回風巷)

　　40m處。其它根據實際情況確定。

　　8、測風站應設置測風記錄牌板，牌板上應標明測風站的布置地點、斷麵積、平均風速、風量、空氣溫度、瓦斯和二氧化碳濃度數值，並填寫測風日期、測風員姓名。

　　9、礦井必須配備足夠數量的通風安全檢查儀器、儀表，風表每半年至少校正一次。

　　第七節礦井反風演習管理

　　l、生產礦井每年應進行一次反風演習，礦井通風係統變化較大時應進行1次反風演習

　　2、反風演習持續時間不應小於人員從礦井最遠地點撤退到安全地點所需的時間，目不得少於兩小時。

　　3、礦井主要通風機必須裝有反風裝置，並滿足以下要求：①結構簡單，堅固可靠;②所有操作開關應集中安設，動作靈活可靠，便於值班司機操作。③能在10min內改變巷道中的風流方向;④當風流方向改變後，主要通風機的供給風量不應小於正常供風量的40%;⑤反風風門(閘門)的起重量大於1t時，應采用電動、手搖兩用風門絞車，並集中操作。

　　4、反風演習持續時間內，在反風後出風井口附近20m範圍內以及反風後出風井口相連通的井口房等建築物內，都必須切斷電源，禁止一切火源存在，並禁止交通。

　　5、礦井反風演習前，由礦總工程師負責組織編製反風演習計劃，報永煤股份公司批準。反風演習計劃內容包括：①按照礦井災害預防與處理計劃的要求規定火災發生的假設地點;②確定反風演習開始時間和持續時問;③明確反風設備的操作順序;④確定反風演習的觀測項目及其方法：⑤預計反風後的通風網絡、風量和瓦斯情況;⑧規定參加反風演習的人員分工和培訓工作;⑦明確恢複正常通風的操作順序和製定排除瓦斯的安全措施。

　　5、礦井反風演習後，必須在一周內完成反風演習報告的編製，並報永煤公司生產部備案。反風演習報告應包括：①礦井通風情況;②主要通風機運轉情況;⑧井巷中風量和瓦斯濃度i④反風演習時空氣中瓦斯或二氧化碳達到2%的井巷;⑤反風操作時間和恢複正常通風的操作時間;⑥礦井通風係統(包括反風前和反風時的通風係統);⑦反風演習參加人數;⑧經驗與教訓;⑨存在問題，解決辦法和日期。

　　第八節風量計算辦法

　　一、風量計算原則

　　確定礦井需要風量的原則和依據是《煤礦安全規程》第103條的規定，即：

　　比較Q1、Q2、Q3選取最大值即為綜采工作而需風量。

　　(4)驗算：

　　①工作麵最大控頂距下的最小風速v1(>0.25m/S)：

　　V1-=Q/Smax

　　②最小控頂距下的最大風速v2(<4m/s)：

　　V2=Q/Smin

　　(5)備用、回撤工作麵按不小於正常工作麵50%的風量進行配風。

　　2、掘進工作麵需要風量計算：

　　(1)按工作麵最多人數所需風量計算：

　　Q1=4N

　　式中： Q1-----掘進工作麵按人數計算所需要的風量，m3/min;

　　4——每人每分鍾需要的標準風量，m3/人.min;

　　N——掘進工作麵同時工作的最多人數。

　　(2)按稀釋工作麵瓦斯濃度所需風量計算：

　　Q2=kq/c=100kq

　　式中： Q2——掘進工作麵按瓦斯湧出量計算所需要的風量，m3/min;

　　k——掘進工作麵瓦斯湧出不均衡係數;

　　q——掘進工作麵絕對瓦斯湧出量，m/min;

　　c——掘進工作麵風流中允許的安全瓦斯濃度，取c=1%。

　　(3)按炸藥量計算掘進工作麵實際需要的風量：

　　Q3=7 .8/t×[A(s1d/P]2]1/3”。

　　式中：Q3一一采用壓入式通風時，稀釋、排除掘進工作麵炮煙所需風量，

　　m3/min;

　　t——掘進巷道的通風時間，mi n;

　　A——掘進工作麵一次起爆的炸藥量，kg;

　　s——爆破掘進巷道的淨斷麵積，m2;

　　1d——炮煙稀釋安全長度，m。

　　1d，=0.1×kbA/(CpS)

　　式中：k——紊流擴散係數;

　　b——炸藥爆炸時的有害氣體生成量，煤層中爆破b=100(1/kg);在

　　岩層中爆破時取40(1/kg);

　　cp——通風所達到的允許濃度%，cp=2%;

　　p一風筒漏風係數。

　　P=l/(1一LP100/100)

　　計算安裝局部通風機處巷道的需風量

　　Q巷= Q吸Ii+60×VminS

　　式中：Q巷——安裝同部通風機處巷道的需風量，m3/min;

　　Q吸——選定局部通風機的吸風量，m3/min ;

　　Ii——掘進工作麵同時通風的局部風機台數;

　　Vmin——安設局部通風機巷道中風量除了滿足局部風機吸風量，還應

　　保證局部通風機吸風口至掘進工作麵回風流之問的巷道岩巷取0.15m/s、煤巷和

　　半煤岩巷取0. 25 m/s;

　　s——安裝局部通風機處巷道的斷麵，m2。

　　(8)有關規定

　　①掘進工作麵根據計算風量小於100 m3/min時，按l00m3/min進行配風。

　　②根據需要風量、供風長度等條件選擇合適的局部通風機。

　　3、獨立供風硐室風量按以下風量進行配風：

　　(1)水泵房需風量≥60m3/min; (2)火藥庫需風量≥80m3/min：

　　(3)充電硐室需風量≥80m3/min;(4)采區絞車房需風量≥60m3/min ;

　　(5)采區變電所需風量≥80m3/min 。

　　4、水倉清淤風量計算方法：

　　(1)按清淤最多工作人數計算：

　　Q清=4×N

　　式中，4——每人每分鍾的供風量不得少於4 m3/min;

　　N——工作的晟多人數，人。

　　(2)按最低風速計算：

　　Q清=9×S清

　　式中，;S清——清倉斷麵積，m2。

　　5、礦井總進風量按以下方法分別計算：

　　按采煤、掘進、硐室及其他地點實際需要風量的總和計算：

　　Q礦進=(∑Q采+∑Q掘十∑Q硐+∑Q其他)×K礦通

　　式中，Q礦進——礦井總進風量，m3/min;

　　∑Q采——采煤工作麵實際需要風量的總和，m3/min;

　　∑Q掘——掘進工作麵實際需要風量的總和，m3/min;

　　∑Q硐——各種硐室實際需要風量的總和，m3/min;

　　∑Q其他—除采煤、掘進、硐室以外其他巷道實際需要風量的總和，m3/min，

　　K礦通——礦井通風係數，取1 .15。

　　6、其餘有關規定：

　　(1)采煤、掘逃進、硐室和其他所需風量均指獨立供風的風量。

　　(2)備用采煤工作麵及回收後尚未封閉工作麵的供風量按瓦斯、溫度、風速進行計算，且不小於正常生產工作麵的50%。

　　(3)采掘工作麵溫度超過26℃，機電硐室超過30℃時，通過增加風量解決。

　　第三章局部通風管理

　　第一節局部通風機管理

　　1、局部通風機(包括風機啟動裝置)必須安裝在進風巷道內，距掘進巷道回風口的距離必須大於l0m。由通風隊按照有關規定指定風機安裝位置，施工單位負責安裝。風機必須吊掛或墊高，離地麵高度大於0 .3m(支架應由機電科製定統一標準)，吸風口微傾斜向下，以便風筒與風機連接平緩過渡，降低風阻，機架選用40×40mm以上的角鐵加工，風機吊掛時采用不小於中￠12.5mm鋼絲繩，少要吊掛兩點，且靠巷幫固定牢固，運輸及安裝風機過程中不準碰撞接線盒。

　　2、局部通風機供電必須和采煤工作麵供電分開，由機電科負責設計方案，施工單位負責實施。必須達到“雙風機雙電源自動倒台”和“風電閉鎖、瓦斯電閉鎖”。施工單位每天按照規定進行“風電閉鎖”及“自動倒台”試驗並有記錄可查。機電科、生產科、監測隊和施工單位對倒台方式和閉鎖斷電範圍在聯係單上必須注明。

　　3、局部通風機應完好，吸風口應有風罩和整流器，5 .5kw以上的局部通風機要有消音器(低噪音局部通風機除外)，高壓部位應有襯墊且嚴密不漏風。

　　4、嚴禁無計劃停風，井下各掘進麵確因檢修等特殊情況需要停電停風時，必須做到有計劃停風。由施工單位編製工作麵停送風安全技術措施，經生產科、安檢科、通風隊、調度室、監測隊、總工程師審批後由調度室協調實施。計劃停風的區隊，必須提前一天辦完手續，不準當天停風當天辦手續。確因特殊情況需當天停風、當天辦手續時，必須經總工程師或值班礦領導簽字認可後方可實施。需延長停風時間的，必須至少提前10min彙報調度室，由調度室請示值班礦領導批準，否則，按事故追究相關人員的責任。

　　5、瓦斯異常區掘進工作麵嚴禁停風。

　　6、供給局部通風機處全負壓通風巷道的風量應大於局部通風機的吸風量並滿足規定巷道的最低風速，杜絕發生循環風。

　　7、每台局部通風機安裝好後施工單位向機電科申請，由機電科組織生產科、安檢科、調度室、通風隊、施工單位進行驗收，並在驗收單上簽字。局部通風機由施工單位每班指定專人進行管理，任何人都不準隨意停開風機，並實行掛牌管理。

　　8、局部通風機因故停止運轉，由當班現場負責人帶領撤出該工作麵所有人員至新鮮風流中，並在停風巷道口設置警戒，禁止人員進入，同時向礦調度室彙報。在恢複通風前，必須由瓦斯檢查工和當班負責人共同檢查瓦斯，隻有停風區中最高瓦斯濃度不超過1.0%和最高二氧化碳'深度不超過1.5%，目局部通風機及其開關附近10米內的瓦斯濃度不超過0.5%時，方可人工開啟局部通風機，恢複正常通風。

　　g、每次局部通風機改變位置，由施工單位編製移風機(恢複通風)安全技術措施和通風係統改變補充措施，經礦總工程師批準後實施。

　　10、掘進作業規程中必須編寫局部通風設計，內容包括：施工地點、進、回風路線、風筒長度、風筒和倒台材質、規格及風量計算、局部通風機安設位置、設備選型要求、風筒口到掘進工作麵的距離、正常工作的局部通風機和備用局部通風機自動切換的交叉風筒接頭的規格和安設標準等，並附局部通風係統圖。井下安裝的局部通風機必須和掘進作業規程中選型一致。

　　11、臨時停工、停掘的巷道不得停風，若需停風時，生產科書麵通知施工單位必須切斷電源，通風隊設置柵欄，揭示警標，禁止人員進入;長期停工、停掘的巷道必須斷開道軌、管路、電纜、風筒等，由通風隊及時進行密閉。

　　12、通風距離達到600m以上的巷道，原則上選擇2X11kw或2×15kw型號的風機，並選用￠600mm風筒;通風距離在600m以下的巷道，原則上選擇2×5.5kw或2×1lkw型號的風機，選用￠600mm的風筒;50米以下沒有掘進作業的排水地點、臨時通風巷道可選用2×2 .2kw的對旋式局部通風機，巷道掘進瓦斯異常區嚴格按照有關規定選擇風機。

　　13、嚴禁使用3台以上(含3台)的局部通風機同時向1個掘進工作麵供風。不得使用1台局部通風機同時向2個正在作業的工作麵供風。使用2台局部通風機向一個掘進工作麵供風的，2台局部通風機必須同時實現風電閉鎖。

　　14、風機在使用過程中由使用單位負責進行維修、檢查，高壓部位不得漏風，不允許用黃油或樹脂藥品塗在高壓部位。

　　15、巷道貫通時施工單位及時停掉風機，在5天內必須回撤升井交機修廠進行檢修(特殊情況下經分管礦領導批準後，可推遲)。

　　16、特殊情況下進行串聯通風的采掘工作而，必須有經過礦總工程師批準的專項措施，且被串聯工作麵的風機前3～5m處必須安設甲烷傳感器，當瓦斯濃度達到0.5%時，能立即自動切斷被串聯工作麵巷道內全部非本質安全型電氣設備的電源。

　　17、工程結束時，局部通風機在井下使用時間達到6個月及以上的，不得轉移到其它地點繼續使用，必須引井檢修。

　　18、凡是施工單位交回的局部通風機，機修廠必須在15天內檢修完畢，並有檢修記錄，由機電科監督。

　　19、由機電科做好局部通風機管理台賬，台賬內容包括：井下使用風機台數、型號，地麵待修台數、型號，備用風機型號及台數，每台風機的設備編號、入井時閉、驗收目期、驗收人員、上井時間等。

　　20、檢修好的風機，機修廠提出書麵申請，由機電科組織生產科、安檢科、通風隊進行驗收，驗收人員在驗收單上簽字。驗收內容包括：風機的電流、風量、風壓、高壓部位漏風等情況。驗收合格的局部風機由機電科貼上標簽作為備用風機。

　　第二節風筒管理

　　1、通風隊應保證各掘進工作而最前麵有2節(岩巷掘進工作麵3節)舊風筒(另備2節5m舊風筒)，以防爆破崩壞風筒或出風口風量過大吹起煤塵;爆破時嚴禁掐開風筒。

　　2、掘進作業規程中應明確規定風筒口到工作麵的距離，風筒出口距工作麵的距離不得超過規定。煤及半煤岩巷不大於l0m，岩巷不大於15m，對瓦斯湧出異常的掘進工作麵風筒出口距工怍麵的距離不大於5m。風筒管理八點班由通風隊負責，零點班、十六點班由施工單位的現場跟班負責人負責。風筒工和瓦斯檢查工每班必須對風機和風筒的使用情況、風筒口到工作麵的距離等進行檢查，發現問題及時進行處理並向通風調度彙報。

　　3、風筒的消耗量按如下進行控製：岩巷工作麵不超過35%，煤巷炮掘工作麵不超過20%，煤巷綜掘工作麵不超過10%。備用風筒不少於2天的使用量，並碼放整齊，防止風筒受損，不得影響行人和運輸。

　　4、加強風筒日常管理，嚴禁在風筒上挖洞，嚴禁刮破、扒開或撕開風筒補過的破口，掘進巷道施工結束5天內施工單位必須回收或轉移所有風筒，需延期的需向通風隊申請，並經分管礦領導批準。

　　5、施工單位要積極與通風隊配合管理好風筒，不準有擠壓和損壞風筒現象。施工單位(指錨噴、砌镟巷道)根據風筒吊掛要求提前打射釘，射釘距工作而不得超過30m。

　　6、施工單位負責對風筒進行編號管理(末端3節除外)，吊掛必須平直，逢環必吊，隨巷道起伏合理變化。接風筒時要采用雙反壓邊，接頭平緩，不花接(異徑風簡要有過渡節)，無反接頭，嚴密不漏風，風筒無破口;轉彎巷道要設彎頭，不準拐死彎;風筒擠壓或彎頭折深不超過100mm，風筒與風機連接處(大小頭)直徑略大於風機直徑，長短合適，以減少風流阻力，必須加上軟襯墊，做到嚴密不漏風，並用8#鐵絲捆紮三道，鐵絲間距大於100 mm，兩道鐵絲接頭錯開距離不得小於200mm，風機出風口最近一道鐵絲距離出口必須大於l00mm。

　　第四章瓦斯管理

　　第一節陳四樓煤礦瓦斯防治管理辦法

　　一、總則

　　l、為了建立煤礦安全生產長效機製，從根本上杜絕煤礦瓦斯事故，確保陳四樓煤礦安全、高效、可持續發展，根據《國務院安委會辦公室關於進一步加強煤礦瓦斯治理工作的指導意見》、《煤礦安全規程》、《煤礦井工開采技術條件》、《煤礦瓦斯抽采基本指標》、《煤礦安全監控係統及檢測儀器使用管理規範》、《防治煤與瓦斯突出規定》等國家有關法律、法規、技術標準和《河南煤業化工集團有限責任公司礦井瓦斯防治管理辦法》，結合礦井實際，製訂了《陳四樓煤礦瓦斯防治管理辦法》(以下簡稱辦法)。

　　2、礦井要貫徹落實“通風可靠、抽采達標、監控有效、管理到位”的煤礦瓦斯綜合治理工作體係和基本要求，堅持“風量足、斷麵夠、係統順、設施牢、不失爆”的原則，消除礦井重大瓦斯隱患。

　　3、防治瓦斯事故的目標是：消除瓦斯積聚，杜絕瓦斯爆炸、瓦斯燃燒事故。

　　4、礦井要成立瓦斯防治工作領導小組，礦長任組長，全麵負責瓦斯防治工作，定期檢查、平衡防治瓦斯工作，解決所需人、財、物等問題，保證防治瓦斯工作正常進行;總工程師任副組長，全麵負責瓦斯防治技術管理工作，負責組織編製、審批、實施、檢查防治瓦斯工作規劃、計劃和措施，指導礦井開展防治瓦斯工作;按照崗位責任製，分管副職負責落實所分管的瓦斯防治工作。

　　5、礦井要編製防治瓦斯工作管理規定，建立獎懲機製，認真落實好各部門、各級領導的瓦斯管理工作責任製。

　　6、煤業子公司每季度至少召開一次瓦斯綜合治理專業例會，研究分析各礦井采掘工作麵通風係統、防突措施、瓦斯治理裝備和人員配備、區域瓦斯治理工作進展情況等，解決瓦斯防治工作中存在的問題。

　　7、礦井應成立瓦斯防治工作領導小組，礦長對礦井防治瓦斯事故全麵負責，礦總工程師對防治瓦斯事故負技術責任，分管領導對分管範圍內的瓦斯管理工作負責。

　　8、瓦斯礦井必須設置防治瓦斯副總工程師(通風副總工程師兼)，在礦總工程師領導下，負責礦井瓦斯防治技術、管理、科研、“一通三防”隱患排查和整改工作。

　　9、礦井要認真執行“一通三防”隱患排查整改製度，每月底前召開瓦斯治理綜合分析例會，總結當月防治瓦斯工作，根據礦井下月生產安排，逐頭逐麵分析瓦斯災害情況，安排下月瓦斯災害預報等防治瓦斯工程計劃，保證礦井正常生產。當月瓦斯防治工作總結和下月計劃一並報煤業子公司。

　　二、通風及瓦斯

　　1、礦井必須有完整的獨立通風係統，所有采區都必須實行分區通風，嚴禁不符合《煤礦安全規程》規定的串聯通風、擴散通風和采空區通風。

　　2、礦井改變通風係統時要有專門措施，改變全礦井或一翼的通風係統時，必須編製專項毆計和安全措施報永煤公司總工程師批準，改變一個采區或采區內部的通風係統時，必須經礦總工程師批準後實施。

　　3、礦井通風阻力要符合《煤礦井工開采通風技術條件》要求，否則礦井要編製二年內通風阻力達標規劃，報永煤公司主管部門備案。礦井季度內擴修主要回風巷道或掘並聯巷道不小於200m。

　　4、加強礦井進回風巷道的維護，確保通風斷麵。所有井巷的風速，必須符合《煤礦安全規程》規定，嚴禁用風地點風量不足，凡發現回風巷斷麵小，造成風速超限的，應采取減頭減麵措施，減少用風量，降低風速。並製定擴修計劃，三個月內必須擴修完畢，否則所涉及的采掘工作麵要停產整頓。

　　5、采區回風巷和總回風巷的維修不得在采區內采、掘麵生產時進行，維修時礦井要製訂專項安全技術措施，經礦總工程師批準。

　　6、礦井對主要通風巷道每月必須組織專人檢查一次，檢查要有記錄，發現問題責任到人、及時處理。礦井通風負壓出現異常變化時，必須立即查明原因，進行處理。

　　7、礦井主要進回風巷道之間和采區進回風巷道之間的聯絡巷道，必須砌築永久性風牆，正在使用的聯絡巷道，必須安設兩道連鎖的正反向風門，並要明確責任人，經常檢查，確保可靠。

　　8、通風設施要建立台帳，明確管理責任。控製風流的風門、風牆、風窗、風橋等設施必須可靠;傾斜運輸巷道中不應設置風門，如果必須設置風門時，應安設自動風門或設專人看管，並有防止礦車或風門碰撞人員以及礦車碰壞風門的安全措施。

　　9、嚴禁使用三台以上(含三台)的局部通風機同時向一個掘進工作麵供風，不得使用一台局部通風機同列自兩個作業的掘進工作麵供風。局扇及其啟動裝置必須安設在全負壓通風的新鮮風流中，距回風口不小於10m，局扇不得發生循環風，局扇供風量、巷道風速應滿足局部通風設計和《煤礦安全規程》規定。

　　10、局部通風機必須實現“雙風4機雙電源”(一趟為“三專”)、風電與瓦斯電閉鎖和停風瓦斯超三分(3%CH4)風機閉鎖功能，使用兩台局部通風機同時供風的地點，必須同時實現“雙風機雙電源”、風電與瓦斯電閉鎖和停風瓦斯超三分風機閉鎖功能。掘進工作麵應安裝風筒風量傳感器，安裝位置要符合有關規定

　　11、巷道貫通必須製定專項安全技術措施，貫通時必須由通風區(科、隊)、施工單位領導現場跟班指揮，需要調整通風係統時，通風部門要製訂調整通風係統措施，貫通後及時對係統進行調整，防止瓦斯積聚。

　　12、巷道排放瓦斯必須嚴格分級管理，礦井要製訂專項安全技術措施，並按規定要求指定領導現場協調指揮，責任到人，排放瓦斯時回風係統必須停電撤人，嚴禁“一風吹”。

　　1 3、加強局部通風現場管理，嚴禁無計劃停風停電。由於無計劃停風停電造成瓦斯超限的，要按事故進行追查處理，原因查不清，嚴禁進行排放瓦斯。

　　14、礦井應按規定配備瓦斯檢查工，瓦斯檢查工要認真履行崗位職責，嚴禁空班、漏檢、假檢，發現瓦斯超限時應立即組織撤出人員，並及時彙報進行處理。

　　15、臨時停風的地點必須停電撤人，並設置柵欄和警標;長期停風的地點必須在24小時內封閉。

　　16、嚴禁瓦斯超限作業，杜絕瓦斯超限現象。礦井采掘工作麵回風流瓦斯經常處於臨界狀態或經常超限的，必須停止生產，采取有效的防治措施進行處理。瓦斯濃度達到0.8%時，礦井必須自行采取限產、限掘、減少裝藥量等措施，嚴防瓦斯濃度超過《煤礦安全規程》有關規定。礦井要製訂瓦斯超限分級追查處理製度，對瓦斯超限未查明原因，又無有效防範措施的嚴禁恢複生產。

　　17、井下所有放炮地點必須嚴格執行“一炮三檢”和“三人連鎖”放炮製度，

　　嚴格執行放炮撤人規定。一次拉不響炮時，必須查明原因，及時處理。未查明原

　　因前，嚴禁二次起爆。

　　18、加強礦井機電設備和儀器儀表的防爆管理，按規定建立防爆檢查製度，

　　按期巡查，杜絕失爆現象。瓦斯湧出異常采掘工作麵放炮必須執行停電製度。

　　19、井下電焊、氣焊必須有措施，並由礦長負責審批。

　　20、礦井每年核定一次通風能力，嚴禁礦井及采麵超通風能力生產。

　　三、瓦斯監測監控

　　l、礦井監測監控中心室，都必須設專人24小時值班，值班人員應認真監視屏幕所顯示的各種信息，出現瓦斯超限及故障信息時，應立即向有關部門及領導彙報。

　　2、礦井必須按規定安設各類傳感器，並全部實現聯機運行。

　　3、甲烷傳感器必須按規定定期進行調試、校j正，確保數據準確和斷電功能穩定、可靠;甲烷傳感器出現故障後，必須在8小時內處理完畢，否則，必須停止生產。

　　4、安全監控係統或顯示出現異常，必須及時按規定程序向有關領導和監控中心彙報，並按應急處置預案要求進行處理，並做好記錄。

　　5、監控係統必須功能完備，各類數據準確、齊全;監控中心值班人員必須持證上崗，業務熟練，保證安全監控係統正確使用;礦井不得以任何理由停止監控係統網絡傳輸，發現修改數據的或修改上傳數據的，將追究有關人員責任。

　　四、科研和培訓

　　l、礦井要高度重視瓦斯治理科技創新工作，健全瓦斯治理科研機構，充實科研人員，加強與科研院所的合作，加快構建瓦斯防治科技支撐體係。把防治瓦斯科研工作納入瓦斯治理規劃，保證足夠的科研投入，積極推廣應用先進適用的煤礦瓦斯治理新技術、新工藝和新裝備，提升礦井安全裝備水平和技術保障能力。

　　2、生產礦井要加強瓦斯治理技術交流和專業技術培訓工作，積極開展形式多樣的分級分類安全教育培訓，提高執行能力。

　　五、附則

　　l、本辦法與國家安全法規和上級有關規定有抵觸之處或沒有規定的，按照國家安全法規和上級規定執行。

　　2、本辦法自下發之日起執行。

　　本辦法修改和解釋權屬於陳四樓煤礦。

　　第二節陳四樓煤礦瓦斯綜合治理考核辦法

　　為了提高陳列樓煤礦瓦斯管理水平，防止瓦斯超限，從根本上杜絕瓦斯事故的發生，現根據《河南煤業化工集團有限責任公司礦井瓦斯防治管理辦法》、《河南煤業化工集團有限責任公司瓦斯綜合治理考核辦法》、《河南煤業化工集團永煤公司瓦斯綜合治理考核辦法》，特製定《陳四樓煤礦瓦斯綜合治理考核辦法》。

　　一、建立機構，明確責任

　　陳四樓煤礦成立礦井瓦斯防治領導小組：

　　組長：礦 長 黨委書記

　　副組氏：礦班子成員

　　成員：副 總 礦長助理 安檢科 生產科 機電科 調度室 供應科

　　通風隊 企管科 監測隊 供應科 機電隊 保衛科

　　領導小組下設礦井瓦斯防治辦公室，榮向東兼任辦公室主任。

　　礦井瓦斯防治領導小組的主要職責：認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的安全生產方針和上級有關煤礦瓦斯防治的法律、法規和規程、規範的要求，進一步構建煤礦“通風可靠、抽采達標、監控有效、管理到位”的瓦斯綜合治理體係，實現礦井安全生產;每季度召開礦瓦斯防治專業會議，研究解決瓦斯防治的重大管理技術問題;建立健全防治瓦斯管理製度和監督檢查防治瓦斯工程、措施

　　的落實;負責每季度組織人員對礦井的瓦斯治理工作進行考核，並兌現獎罰。

　　二、考核對象

　　礦井及陳四樓煤礦相關科室、區隊。

　　三、考核要素

　　(1)瓦斯災害事故：

　　(2)《河南煤業化工集團永煤公司瓦斯防治考核細則》規定內容。

　　四、考核方法

　　l、按照《河南煤業化工集團永煤公司瓦斯綜合治理考核辦法》和《河南煤業化工集團永煤公司瓦斯綜合治理考核細則》對礦井每季度進行考核，並進行總結，報永煤公司生產部備案。

　　2、采用百分製考核，缺項礦井按實際考核分的百分比折算計分;

　　礦井發生瓦斯事故造成一人以上死亡的扣15分;發生一級非傷亡以上瓦斯事故每起扣8分。

　　3、上級部門檢查和集團公司抽查發現的重大隱患納入考核結果。檢查發現的重大隱患每項扣5分，未在限期內整改隱患，此項加倍扣分。

　　五、獎勵條件

　　(J)杜絕重傷和一級非傷亡以上的瓦斯事故;

　　(2)根據《河南煤業化工集團永煤公司瓦斯綜合治理考核細則》考核得分

　　90分以上。

　　六、獎罰標準

　　l、考核分數在95分及以上的全額獎勵25萬元;考核分數在90～95分的，獎勵標準為20萬元、25萬元的考核分數每少於95分1分獎勵減少l0000元;考核得分85—90分，不獎不罰，考核得分85分以下，按照全額獎勵標準對等處罰。

　　2、發生瓦斯死亡事故的，按照集團公司安全責任追究製度執行處罰。

　　七、獎罰範圍

　　1、礦井主要領導、總工程師及負責生產、掘進、開拓、機電運輸、安全管理工作的副職;

　　2、礦井具體分管負責“一通三防”的副總工程師和分管掘進工作的副總工

　　程師;

　　3、礦井負責“一通三防”工作的通風部門負責人和部門有關人員;

　　4、礦井負責安全管理、地質測量、生產、技術、掘進、開拓、科研、機電運輸工作的科室負責人和科室內與瓦斯治理工作有關人員;

　　5、對瓦斯治理工作做出突出貢獻的有功人員;

　　6、其它有關人員(獎罰額度同比低於上述範圍人員，總額不超過獎罰全額的5%左右)。

　　八、附則

　　l、本辦法修改和解釋權屬於永煤公司。

　　2、本辦法自發布之目起執行。

　　第三節瓦斯巡回檢查管理

　　l、通風隊每月按檢查瓦斯區域製定瓦斯檢查點設置計劃，設置計劃必須明確瓦斯檢查工的檢查路線、檢查地點、檢查次數、檢查內容、檢查列問、彙報時間、彙報次數、交接班地點等內容;對瓦斯湧“}異常的采掘工作麵，m通風隊編製有針對性的瓦斯管理專項安全技術措施，根據瓦斯管理專項安全技術措施的具體要求進行瓦斯檢查工作。

　　2、瓦斯巡回檢查圖表每月月底前兩天由通風隊長、工程技術人員、瓦檢班長(組長)共同協商編製，並報通風副總、總工程師批準，次月1日起開始執行。瓦斯檢查工必須在井下指定地點交接班。

　　3、瓦斯檢查工要嚴格按照通風隊編製的瓦斯巡日檢查圖表進行瓦斯巡回檢查(有異常變化的作業地點要設專人進行瓦斯檢查)，嚴禁瓦斯檢查中“空班、漏檢、假檢”現象的發生，記錄數據要準確、齊全，字跡要清晰、工整，並做到井下檢查地點的瓦斯記錄牌板、瓦斯檢查工隨身攜帶的檢查手冊及地而的瓦斯調度台帳三者上麵填記的有關情況和數據要完全一致，不能出現矛盾、不符或遺漏。

　　4、瓦斯檢查工入井前必須對光學瓦斯檢定器進行檢查，不完好的嚴禁入井。要攜帶長度不少於1.5Ⅲ的睦膠管。執行“一炮三檢”的瓦斯檢查工要嚴格按照“一炮三檢”規定的時間進行檢查，嚴格執行“三人連鎖放炮製”。

　　5、對瓦斯湧出異常的采煤工作而、煤和半煤岩巷掘進工作而，製定專項措施，加強瓦斯管理。每班必須配備一名專職瓦斯檢查工，分別負責采煤工作麵進風、工作麵風流、上隅角、回風流，掘進工作麵的進風、迎頭和回風及采掘工作麵範圍內的高頂、局部等處的瓦斯濃度進行檢查。對瓦斯湧出異常的機采工作而另配一名跟機瓦斯檢查工，負責機組前後20m範圍內風流、煤壁和兩滾筒間瓦斯濃度的檢查(跟機瓦檢員不在現場，嚴禁開機割煤)。

　　6、井下瓦斯檢查地點有礦總工程師按照《煤礦安全規程》要求做出明確規定，瓦檢點的設置、檢查次數、檢查內容必須符合下列規定：

　　①采煤工作麵每班檢查二次，檢查內容：工作麵進風流、工作麵風流、工作麵上隅角、工作而回風流、局部高冒處，風流中使用的機電設備處的c紮、cO。濃度，溫度。

　　②掘進工作而每班檢查二次，檢查內容有：掘進工作麵風流、工作而回風流、局部地點、風流中使用的機電設備處的cH、c0。濃度、溫度。

　　③備采工作麵每班檢查一次，檢查內容有：備采工作麵風流、局部地點cI厶、cOz濃度、溫度。

　　④井下硐室每班檢查一次;井下臨時停風地點柵欄處每天檢查一次;井下臨時密閉每班檢查一次;擋風牆(密閉牆)處每七天檢查一次;礦井總回、采區回風每班檢查一次;井下其它有人員作業的地點每班檢查一次。 檢查內容：有c紮、c0：濃度、溫度。

　　7、瓦斯檢查工應加強培訓學習，熟知應知應會內容，掌握責任區域內的通風係統，發現瓦斯積聚或超限必須嚴格按照有關規定及時處理和彙報。瓦斯檢查工要對本班巡檢區域的各處通風設施、局部通風、防塵設施、甲烷傳感器、消防設施等“一通三防”設備、設施情況進行榆查，發現問題及時向礦端度室和通風附室彙報。

　　8、瓦斯檢查工每班必須檢查工作區域內監控設備及其電纜是否正常，對比光學瓦斯檢定器與傳感器的數值，作好記錄並將結果向監控信息中心值班員彙報。

　　9、嚴禁擦塗瓦檢牌板和其它通風管理牌板，各單位責任區內牌板被水衝掉或無故擦掉後要及時彙報通風隊進行補填完善。

　　第四節防止瓦斯檢查工空班、漏檢措施

　　為了防止瓦斯檢查工空班、漏檢，杜絕瓦斯事故發生，根據國有煤礦瓦斯治理第21號令[2005]第八條規定，特製定本措施。

　　一、人員配備

　　l、礦井必須根據井下生產布局的布置情況配足瓦斯檢查工，瓦斯檢查工的配備數量由勞資科核定並按規定進行配備、培訓。思想素質不高、業務素質和責任心不強的人員堅決不能擔當瓦斯榆查工。

　　2、通風隊值班人員和班組睦在每班進班前必須對瓦斯檢查工的出勤情況進行認真核對，發現缺人時必須立即聯係休班人員采取替補措施。交班時，如果下一班瓦斯檢查工未到班，交班瓦斯檢查工必須請示通風隊值班人員，由值班人員決定是由交班瓦斯檢查工繼續進行下一班的瓦斯檢查工作，還是由地麵另外派瓦斯檢查工。無論采取任何形式都不得中斷井下的瓦斯檢查工作。凡是出現人員安排不到位出現空班、漏檢的，由通風隊隊長負責。

　　二、空班漏檢監督檢查

　　l、井下所有人員都有責任對瓦斯檢查工對瓦斯管理製度的執行情況進行監督。井下任何人現場發現瓦斯檢查工空班、漏檢時必須立即製止，予以更正，現場對瓦斯檢查工進行批評教育。當發現瓦斯檢查工空班、漏檢而瓦斯檢查在現場時，必須立即彙報通風調度(也可彙報礦調度室、通風隊值班室)聯係就近的瓦斯檢查工趕到現場檢查瓦斯。

　　2、安檢員每班必須對所負責區域的瓦斯檢查工檢查瓦斯情況進行監督檢查。

　　3、通風隊每班跟班隊幹必須嚴格按照瓦斯巡回檢查計劃及檢查時間的具體規定對瓦斯檢查工的工作情況進行抽查、跟蹤監督。

　　4、井下施工各區隊負責人必須向所在區域的瓦斯檢查工了解所在作業地點附近風流1=1=『的瓦斯情況，當發現瓦斯檢查工空班、漏檢時，必須立即自礦調度室或通風隊彙報聯係瓦斯檢查工檢查瓦斯。

　　5、井下瓦斯檢查牌板由就近的施工區隊負責管理，牌板內容任何人不得隨意塗改或擦除。

　　第五節煤倉瓦斯檢查管理

　　為做好瓦斯管理，杜絕因煤倉瓦斯積聚而發生事故，確保礦井安全生產，特製定煤倉瓦斯檢查、防治製度。

　　一、煤倉瓦斯檢查管理規定

　　l、礦井煤倉有：主井l。煤倉、主井2。煤倉、北四采區煤倉、南五采區煤倉、南七采區煤倉、南翼煤倉。

　　2、各煤倉上口要保證全風壓通風或機械通風，且供風量要滿足巷遭最低風速和稀釋瓦斯的要求。

　　3、由瓦斯檢查工使用膠皮管或瓦斯杖每班至少檢查一次負責區域煤倉上口瓦斯，瓦斯數據及時填寫在記錄本上和現場瓦斯管理牌板上，並向通風調度彙報。

　　二、煤倉清理或煤倉內設施檢查時瓦斯檢查規定

　　l、每次進入煤倉內清理倉壁浮煤或煤倉內設施檢查前，必須對煤倉采取機械通風，確保人員安全。

　　2、人員進入煤倉時必須先檢查氧氣和瓦斯濃度，氧氣濃度大於20%和瓦斯濃度刁;超過0 5%時，方可進入煤倉內工作，否則禁止任何人進入煤倉。

　　第六節瓦斯檢查牌板和地址卡管理

　　一、采煤工作麵瓦斯檢查牌板懸掛在回風巷距工作麵煤牆50m處，掘進工作而瓦斯檢查牌板懸掛在距掘進工作麵：煤巷50m處，岩巷100 m處。瓦斯牌板牌麵鑒潔，懸掛要至少固定兩點，懸掛高度為1 5米。

　　二、地址卡的安裝或移動由各施工單位負責。安裝地點為：采煤工作麵進、回風巷距工作麵煤牆30～50m、采煤麵距機頭5～10m處、回風隅角各設一個。掘進工作麵距迎頭不大於10m處和距迎頭50～80m等兩個地點各設置一個地址卡。機電設備石l司室和火藥庫在硐室內適當地點布置地址卡。南北風井總回風分別在總回風巷各安設一個地址卡。中央風井在風井底總回風巷安設一個地址忙。地址卡安裝位置要合適、牢固、醒醜，一般距地而1.鼬左右，避開淋水地點。采掘麵的地址卡隨著工作麵的推移和掘進或放炮i『li及時挪動，但在正常情況下必須保證以上的位置。

　　第七節瓦斯報表審批管理

　　一、 通風隊應指定具有一定業務技術水平的人員負責編製、上報、回收通風調度瓦斯日報表，並水久保存。

　　二、在瓦斯彙報記錄中當天各地點的cH。、c0。濃度、空氣溫度等數據最大值和從通風調度記錄中選取較為重大的“一通三防”問題，編入通風調度瓦斯日報表。

　　三、通風調度瓦斯日報表要求項日齊全，字跡清楚，數據準確，沒有塗改現象。首先，由通風隊長進行認真審查並簽字，然後由總工程師及礦長審核簽字，

　　_並標明日期。

　　四、礦長及總工程師的審批意見，通風隊必須隊真貫徹執行。

　　第八節瓦斯超限管理

　　為貫徹落實永煤股份[2[ (19]154號文件精神，進一步明確責任，強化瓦斯管

　　理，規範陳四樓礦瓦斯超限報告程序及瓦斯超限追查處理工作。

　　～、瓦斯超限報告工作

　　1、瓦斯超限濃度的界定

　　(1)采掘工作矽、上隅角及回風巷風流中瓦斯濃度≥1 0%;

　　(2)采區回風巷風流瓦斯濃度≥1.0%;

　　(3)被串工作麵進風流瓦斯濃度≥O.5%;

　　(4)打鑽鑽孔施工點回風側5m內瓦赫濃度≥1.0%;

　　(5)礦井總回風巷或一翼回風巷中瓦斯濃度≥0.75%;

　　(6)有計劃排放瓦斯，第一彙風點下風側10m處瓦斯濃度≥1.5%;

　　(7)其他地點瓦斯濃度達到或超過《煤礦安全規程》規定的範圍。

　　(8)對於正常瓦斯電閉鎖功能測試出現的瓦斯告警信息不認定為瓦斯超限;

　　對於因故障或調試造成瓦斯傳感器顯示的瓦斯異常假值不認定為瓦斯超限。

　　2、瓦斯超限報告時閫的規定

　　為了防止告警信息漏報、少報，做到下情上達，達到“處置迅速”的目的，瓦斯超限報告采用交叉彙報肯J度，對瓦斯超限告警信息報告時間特作如下規定：

　　自發現瓦斯超限告警信息，通風隊通風調度值班員、監測隊中心機房值班員、

　　礦調度室值班員必須在10之內報告完畢。凡不能在規定時間內彙報，對相

　　關責任人避行責任追究。

　　3、瓦斯超限報告範圍

　　(1)一旦獲得瓦斯超限告警信息，通風隊通風調度值班員、監測隊中心機房值班員、礦調度室值班員必須向瓦斯超限地點責任單位值班隊幹、通風隊值班隊幹、監測隊值班隊=I二、礦值班礦睦、通風副總工程師、礦總工程師、礦睦報告。

　　(2)根據永煤股份[2009]1礬號文件規定，礦調度室為向上級彙報的責任單位，請示鏟領導後，調度室值班員負責向永煤公司調度室彙報。

　　q、瓦斯超限報告內容的規定

　　為了達到信息傳達的準確性，對彙報內容作如下規定：

　　彙報內容：“×××單位×××工作而(或回風流或回風隅角)×××時間

　　瓦斯超限，當前值××%，井下當班×××人，已經撤到×××地點，彙報人×

　　××”。在報告至礦總工程師、礦長時，必須說明險情已經報告給誰。

　　1其它規定

　　通風隊、監測隊、調度室按規定建立瓦斯超限彙報記錄、瓦斯超限彙報流程、瓦斯超限統計台帳，通風隊還需建立計劃瓦斯超限申請台帳。

　　監測隊安排瓦斯電閉鎖功能測試原則上集中進行，並提前一天報計劃，報批後於當天下午16點前傳真到永煤公司調度室;對於係統檢修、維護，主傳輸光纜熔接，提前2天向礦通風副總工程師、總工程師報批計劃、防範措施，並報傳永煤公司調度室。

　　通風隊在進行排瓦斯時，對於預計可能造成瓦斯超限的地點，填報計劃申請表，報總工程師、礦長簽批後，提前一天傳真到永煤公司調度室;每周必須對瓦斯超限進行統計彙總，並在每周五下午5點之前報永煤公司生產部。

　　二、瓦斯超限追查處理工作

　　為了強化責任意識，做到有責必問、有錯必糾，落實事故限時辦結製度，貫徹“瓦斯超限就是事故”理念，對瓦斯超限追查處理工作作如_F規定：

　　l、成立瓦斯超限追查小組

　　組長：總工程師

　　副組長：通風副總工程師

　　成員：通風隊隊長 通風隊技術副隊睦

　　通風隊值班隊幹 監測隊隊長

　　監測值班隊幹 監測中心機房值班員

　　礦調度值班員 責任單位值班隊幹

　　責任單位跟班隊幹責任單位現場班組長

　　安監科值班科長 機電科值班科陡

　　2、對於瓦斯超限事故，實行分級追查製度。

　　(1)采掘工作麵風流中瓦斯濃度超過1.0%、小於1 5%的，且超限時間小於

　　30分鍾者，由副組睦牽頭，安檢科組織追查，其他成員參加。

　　(2)1.5%≤瓦斯濃度<3 0%，由組長組織追查，小維其他成員參加。

　　(3)瓦斯濃度達到3 0%或超限剝問大於30分鍾者，由永煤公司組織追查，礦小組成員配合。

　　3、因故障造成瓦斯傳感器顯示的舡斷異常假值，由副組長牽頭、安檢科組織追查，並在規定的8小時之內由礦調度室報永煤公司調度室。

　　4、對於濃度小於3 O%瓦斯超限事故的追查、處理，必須在事故發生後8小時之內形成套處結果，並在規定的8小列之內山礦調度室傳報永煤公司調度室(公司調度傳真號：7954)。

　　5、追查必須有記錄、有處理結果、有防範措施。

　　第九節瓦斯排放管理

　　一、嚴格瓦斯排放管理，對停風地點或局部瓦斯積聚的地點進行分級處理：

　　當瓦斯濃度不超過1%和二氧化碳不超過1.5%時，由跟班隊長、瓦斯檢查工采取現場安全措施就地排放;

　　當瓦斯濃度大於1不超過3%，二氧化碳濃度不超過3%時，由通風隊編製排放瓦斯措施，由生廣津}、機電科、調度室、安檢科、施工單位、通風隊會審，經礦總工程師審批後，按措施進行排放;

　　當瓦斯或二氧化碳濃度超過3%時，由通風隊編製排放瓦斯措施，由生產科、機電科、調度室、安檢科、施工單位、通風隊會審，經礦總工程師批準後，由公司礦山救護隊負責具體排放。

　　啟封或貫通已封閉的停工區，由通風隊編製安全技術措施，報總工程師批準後嚴格執行。

　　二、排放瓦斯措施的主要內容：

　　l、計算排放的瓦斯量、供風量及排放時間，製定控製排放量的方法，嚴禁“一風吹”。排放風流與全風壓風流彙合處的瓦斯和二氧化碳濃度必須小於1.5%

　　2、確定排放瓦斯風流流經路線和方向，明確斷電撤人範圍和警戒點位置，繪製排放瓦斯區域完整的通風係統圖，並在圖上明確標定排放風流所經路線的方向，風流控製設施位置，電話位置，瓦斯檢測儀位置和警戒位置，做到文圖齊全。

　　3、明確電器設備檢查管理及停送電負責單位(或個人)，嚴格按程序停送電，明確局部通風機在丌啟前的瓦斯檢查。

　　4、製定排放前後及排放過程中的瓦斯檢查、聯絡方法及其安全措施：

　　5、排放串聯通風地區瓦斯時，必須嚴格遵守排放次序，曾先應從進風方向第一台局部通風機開始排放，隻有第一台局部通風機排放瓦斯結束後，後一台局部通風機方準送電排放瓦斯。

　　6、嚴格排放瓦斯措施的貫，倒執行。安檢部門監督排放瓦斯措施的現場執行情況，發現違章，立即令其停止排放，並追查責任，通風隊負責建立好排放瓦斯記錄，保管備查。

　　三.按礦生產計劃，需要恢複老巷通風時，由通風隊編製相關安全技術措施，有關單位必須按措施要求派人員到現場指導恢複通風，恢複通風巷道長度由通風隊在措施中確定;現場恢複時，根據巷道頂、幫變形情況在征求施工單位意見後由安檢科人員確定是否繼續恢複通風到指定位置;若由於巷道項、幫變形嚴重威脅人員安全時，停止恢複通風，由通風隊在停風巷道口打上臨時柵欄，掛上“禁lt入內”警戒牌，交施工單位邊修複邊向前挪移臨時柵欄。

　　四、在瓦斯排放之前，凡是排放瓦斯流經的區域和被排放瓦斯切斷安全出口的采掘工作麵，必須撇出全部人員，切斷所有電源(除本質安全型監測設施外)，並設警戒。

　　五、排放瓦斯風量的控製，巷道內已有風筒的，可采用在局部通風機後與盲巷口之間加裝控製三通或解開風筒錯口控製風量，也可采用由外向裏逐節錯口排放;排放巷道內無風筒的，要由外向裏，逐節延續風簡控製風量，都必須嚴格控製排放風流的瓦斯濃度。

　　第十節瓦斯等級鑒定管理

　　根據《煤礦安全規程》第133條“每年必須對礦井進行瓦斯等級和二氧化碳湧出量的鑒定工作”的規定及《礦井瓦斯等級鑒定規範》的要求，特製定以下瓦斯等級鑒定管理辦法。

　　一、礦成立瓦斯等級鑒定領導小組：

　　組長：總工程師

　　副組長：通風副總工程師

　　成員：通風隊隊長監測隊隊長生產科科睦安檢科科長

　　調度室主任機電隊隊長

　　職責：負責組織瓦斯等級鑒定工作及瓦斯鑒定工作總結。

　　二、鑒定時間及基本條件要求

　　l、每年瓦斯等級鑒定工作由通風隊組織，由調度室、安檢科、監測隊、機電隊等單位配合實施。

　　2、每年瓦斯等級鑒定前由通風隊根據上級文件要求，編製《瓦斯等級鑒定方案》和《瓦斯等級搽定安全技術措施》，重點明確測點布置、鑒定人員分工等內容，由通風隊負責鑒定人員相關業務知識的培訓，確保鑒定工作的真實、可靠。

　　3、每年瓦斯等級鑒定應選擇在正常生產條件下進行，根據當地氣候條件，選擇礦井絕對瓦斯湧出量最大的月份進行鑒定，結合我礦實際，一般選擇8月份進行瓦斯等級鑒定工作。

　　4、箍定前由通風隊負責對使用的儀器、儀表進行檢查，確保儀器、儀表在其計量檢定證的有效期內。

　　二、 鑒定內容、測點選擇和要求

　　1、測定內容主要為風量、風流中瓦斯和二氧化碳濃度，同時由調度室負責統計鑒定當月產量和鑒定當閂的日產量。如果逃風流中含有瓦斯或二氧化碳時，還應在進風流中測風量、瓦斯(或二氧化碳)濃度。進、回風風流中的瓦斯(或二氧化碳)湧出量之差，就是鑒定地區的風排瓦斯(或二氧化碳)湧出量。

　　2、瓦斯鑒定測點應布置在每一通風係統的主要通風機的風硐、各水平、各煤層、各采區的進、回風道測風站內和各采掘工作而回風巷測風站內。如無測風站，測點應選擇斷麵規整並無雜物堆積的一段平直巷道內(測點前後l0m範圍內無雜物、材料等)。

　　3、每一測定班的測定時間應選在生產正常時刻，並盡可能在同一時刻進行測定工作。

　　四、瓦斯等級鑒定工作總結

　　1、通風隊根據上級有關文件要求負責記錄、整理每一測點所測定的瓦斯和二氧化碳的基礎數據。

　　2、通風隊根據上級有關文件要求和整理的基礎數據及時進行瓦斯鑒定工作總結，總結內容主要包括：

　　(1)礦井基本情況;

　　(2)礦井瓦斯和二氧化碳測定基礎數據表;

　　(3)礦井瓦斯等級和二氧化碳湧出量鑒定結果報告表;

　　(4)礦井瓦斯等級和二氧化碳湧出量鑒定結果彙總表;

　　(5)礦井瓦斯和二氧化碳來源分析表;

　　(6)通風係統圖(即瓦斯鑒定測點布置圖);

　　(7)礦井煤塵爆炸性鑒定情況(情況說明，附鑒定報告);

　　(8)煤層自然發火傾向性鑒定(情況說明，附臻定報告)、煤層最短自然發火期及內、外因火災發生情況;

　　(9)礦井煤(岩)與瓦斯(二氧化碳)突出情況，瓦斯(二氧化碳)噴出情況;

　　(10)鑒定月份生產狀況及鑒定結果簡要分析或說明;

　　(11)單位和鑒定人員;

　　(12)確定礦井瓦斯等級：

　　①低瓦斯礦井：矽井相對瓦斯湧出量小於或等於10m。/t，且礦井絕對瓦斯湧…量小於或等於40寸/m{n。

　　②高瓦斯礦井：礦井相對瓦斯湧出量10m。/t，或礦井絕對瓦斯湧出量大於40m。/min。

　　③煤(岩)與瓦斯(二氧化碳)突出石f'井。

　　新礦井設計前，地質勘探部門應提供各煤層的瓦斯含量資料，礦井瓦斯等級在設計任務書中確定。

　　低瓦斯礦井中，個別采區瓦斯量湧出大於10m。/t或有瓦斯噴出的區域，為高瓦斯區，該區應按高瓦斯礦井進行管理。

　　五、瓦斯等級鑒定報告上報

　　由通風隊將礦井瓦斯等級鑒定總結上報礦領導審批後，由行政辦公室及時行文上報永煤股份公司。

　　第五章安全監控係統及檢測儀器使用管理

　　一、責任劃分

　　l、監測隊負責礦井安全監控係統、井下通訊係統及}慚則儀器的現場管理、維護、定期巡查工作，負責安全監控係統設備、儀器的發放、安裝、校準、故障排除、維修、入庫管理工作，負責相關台賬的建立和監控係統圖填製工作。

　　2、監測隊負責每個新采區、新回采工作麵、新開口掘進(或開拓)巷道的安全監控係統的裝各設計，負責井下安全監控係統及監鍘儀器的總體設計;確定瓦斯電、風電閉鎖範圍及其它報警斷電控製範圍;確定一氧化碳超限斷電控製範圍;負責確定安全監控係統設備及儀器的電源的設置區域，負責製定安全腖控故障閉鎖、安全監控儀器停lb運行期閘斷電、停送電的安全技術措施。

　　3、機電科負責提供斷電控製點電氣接線圖的設計，負責裝置的日常防爆性能檢查，參與裝置安裝後的驗收、移交工作，參與新進設備的驗收、審核。

　　4、安檢科負責安全監控儀器以及監控係統的現場監督工作。

　　i、供應科負責提供汁劃數量的合格設各及儀器，以及監測通信電纜。

　　6、各使用單位負責各自區域內安全監控設備及儀器、監測通信電纜的運輸、日常維護、安裝、拆除、回收和iE常挪移工作，負責本責任區監測通信lb纜的吊掛和質量標化管理工作。

　　7、通風隊負責井下使用中的甲烷傳感器、溫度傳感器、一氧化碳傳感器、風速傳感器的現場檢查、比對和異常情況虻報，負責提供安裝甲烷傳感器地點和位置以及甲烷傳感器的報警點、斷電點、複電點瓦斯濃度值，負責提供安裝溫度傳感器地點以及報警點值。發現瓦斯濃度、溫度、一氧化碳濃度、風速超限或煙霧超限斷電後，負責采取相應措施進行處理。

　　8、井下安全監控係統及監測儀器的監測通信電纜的日常維護和質量標準化管理責任區的劃分：瞌測隊負責南、北軌道運輸大巷;運輸隊負責采區軌道運輸上下山巷道，包含聯絡巷和運輸車場段;機電隊負責采區變電所、中央變電所、中央水泵房、一370變電所;皮帶隊負責本區隊管轄的皮帶巷;各生產區隊負責自聯絡巷或軌道運輸車場第2道風門至工作麵、掘進(開拓頭)段;有兩個或以上單位產生公共管理區時，誰領用誰負責，在誰的作業地點誰負責。

　　二、管理程序

　　l、所有的安全監控設備、儀器由臨測隊統一到供應科領取，各使用單位辦理完安裝申請手續後到監測隊庫房登記，監測隊根據《安全監測係統安裝申請單》(以下簡稱《申請單》)發放，使用單位將安全監控設備、儀器和電纜運輸到安裝地點，監測隊現場安裝合格後移交使用單位，設備管理責任隨之轉移到使用單位。安全監控係統及儀器運行期間，出現故障、更改接線等問題，臨測隊及時進行處理。工程結束、變更工作地點，使用單位接到拆除通知後，將安全監控係統設備、儀器及電纜及時回收、升井，安全監控係統設備、儀器交監測隊庫房驗收入庫，姨測隊出具回收單;監測電纜交機電科小電纜庫房入庫;井下現場設備移交其它使用單位時，移交工作由峪測趴主持，監測趴及雙方區隊機電責任人參與執行。

　　2、機電科組織的機電檢查、通風部門組織的“～通三防”專項檢查、安檢科組織的安全檢查，監測隊均安排人員參與檢查，將安全監控係統及儀器的現場使用和管理情況列入通報內容，出現隱患的或不符合要求的，由組織檢查部門及時下發整改通知書，責令責任單位限期整改，檢查人員並在規定時問內進行複查。

　　3、各單位使用的安全;隨控係統設備、儀器和電纜在管理過程中出現的罰款，受罰單位及剛落實責任人，處罰單位在下月1號前報送企管科、勞資科，當月兌現。

　　4、監測隊每月26曰將井下安全監控係統及儀器的使用管理檢查結果，報送通風副總和通風隊，並將考核結果應用於通風質量標準化。

　　5、每月由監測隊、通風隊聯合組織一次瓦斯超限處置演練，具體時間、地點、參加人員由礦總工程師確定，演練結果第二天淵度會通報。

　　三、管理規定

　　l、各單位必須嚴格執行《煤礦安全規程》(以下簡稱《規程》)和《規範》，采掘單位在編製作業規程和安全技術措施時，必須按《規程》和《規範》要求對傳感器種類、數量、位置、動力開關的設置地點、控製地點和電纜線的敷設、控製區域及便攜式瓦斯檢測報警儀的懸掛位置等作出明確規定，並繪製供電係統圖、裝置布置圖，報機電科、安檢科、通風隊、監測隊審批後，再報礦總工程師審批。凡因故不能按要求安設的，使用單位必須製定安全技術措施，報礦總工程師批準，向集團公司生產部備案。

　　根據《規程》規定，使用耙裝機作業的單位，在編製作業規程和安全技術措施時，要求I司上。

　　2、井下安全監測係統傳感器安裝範圍：機電硐室內應設置溫度傳感器;帶式輸送機滾筒下風側應設置煙霧傳感器;采區回風巷、南北翼總回風巷、南北風井總回風巷應設置風速/風量傳感器;局部通風機(含雙機)應設置開停傳感器和風筒傳感器;軌道運輸大巷與皮帶運輸大巷之問的聯絡巷風門應設置風門開關傳感器;被控設備負荷側應設置饋電狀態傳感器;設置風門開關傳感器的兩道風門之間應設置聲光報警器、設置風速傳感器處應設置聲光報警器、機電硐室內設置聲光報警器;井下煤倉上方應|殳置甲烷傳感器：采煤工作麵回風巷道距工作麵不大於10米處應設置甲烷傳感器、距混合回風點10～15米處應設置甲烷傳感器，存在多條回風巷，同樣參照此標準;煤巷掘進工作麵距迎頭不大於5米處應設置甲烷傳感器、局混合回風處J0～15米處應設置甲烷傳感器;岩巷使用耙裝機的工作麵耙裝機作業段上方應設置甲烷傳感器;采區回風巷、南北翼總回風巷、南北風井總回風巷應設置甲烷傳感器;串聯風工作麵在被串工作麵進風口內10～15米處應設置甲烷傳感器(或風機前0～5米內應設置甲烷傳感器);一氧化碳傳感器安裝的地點由礦通風副總確定。井下采區變電所安裝千兆交換機。

　　3、地麵安全監測係統傳感器安裝範圍：南、北風井、中央風井主扇風機應設置風機開停、壓差傳感器。

　　4、在應安設安全監控係統及儀器的地點，施工單位必須根據已審批的作業規程或技術措施，在施工日期前2～3天，填寫《申請單》，《申請單》由申請單位的技術隊長或技術員填寫，報機電科、通風隊、安檢科、技術中心、臨測隊、礦總工程師審批，並與作業規程或技術措旋一起分發，否則，影響安全生產由施工單位承擔。

　　5、監測隊沒有收到《申請單》、技術措施或作業規程，不得給使用單位發放設備及儀器。

　　6、機電科審批《申請單》時，根據技術措施(或作業規程)要求，向使用單位提供供電係統圖、斷電範圍、接點位置、接點電壓等級、裝置接線圖;確定使用單位的安全監控係統斷電範圍、電源l歧置區域。

　　7、通風隊審批《申請單》時，根據《規程》和規範要求，確定安裝地點甲烷傳感器、風速傳感器、一氧化碳傳感器、風門傳感器、溫度傳感器的報警點(報警值)、斷電點、複電點(複電值)。

　　8、監測隊審批《申請單》時，根據使用單位的生產需要，明確相關安全蠊測沒備和材料，根據工程量審批單項工程。

　　9、凡已審批的作業規程或安全技術措施中規定安設安全監控係統及儀器的作業場所，在安全監控係統及儀器未投入運行之前不得開工，安檢科負責監督執行。

　　10、安全監控係統及儀器在安裝使用前，監測趴必須在地麵進行48小時通電運行(瓦斯異常地點安裝前進行72小時通電運行)，並對零點、報警點、斷電點、靈敏度、防爆性能等各項性能進行校正或榆驗，合格後方可下井使用，嚴禁不合格、不完好的監測設備和儀器下井使用。

　　l【、監測隊按到《申請單》後，按照安全憔控係統及儀器安裝要求進行測試、調校，經檢驗合格後交付使用單位，並填寫設備發放台帳，發放、領取雙方簽字。

　　12、安全臨測設備及儀器從監測隊出庫後，到再次入庫前(工程結束或工程交替需要拆除、升井、入庫)這一時段，使用單位負管理責任，在運輸、安裝、使用、拆除過程中，不得隨意拆卸、敲打、碰撞、甩跌，需輕拿輕放;在運輸途中有淋水的環境，必須加防水布包裹;使用中的監測電纜嚴禁出現砸傷、擠傷、放炮崩壞、落地、泡在水裏、被煤(岩)埋住、噴漿噴住等情況;敷設監測電纜時，必須避開淋水地點或處理好淋水，充分保護好電纜，避免電纜浸水;各單位必須教育職工愛惜安全監控係統及儀器，在作業過程中采取完善的措施保護安全監測裝置;井下在用安全監控係統及儀器，包括電纜，任何人不準隨意拆卸、拉扯，或用其他器具碰撞、擠壓、敲擊;禁非專、【￡人員打開安全監控係統及儀器。

　　13、使用單位負責接通安全監控係統及儀器的電源和控製線，安全監控係統及儀器電源線和控製線的措接，必須由使用單位或管轄範圍內的電氣維修人員進行作業，非電氣維修人員嚴禁操作，在接線時必須有監測隊監測人員現場配合，按照說明書要求進行接線。安全監控係統及儀器的供電電源必須按自被控開關的電源側，嚴禁接在被控開關的負荷側。交換機、光傳輸設備、分站、直流穩壓電源、傳感器、遠動開關等安全瞌控係統及儀器接線由監測隊負責。安全監控係統及儀器正常運行後交付使用單位，並填寫設備移交單，監測隊和使用單位雙方簽字。

　　14、使用安全監控係統及儀器的單位，要求指定兼職人員逃行維護，負責日常傳感器的挪移，並按《規定》中的要求懸掛(或固定)傳感器，及時清除傳感器及其它安全膿控係統及儀器表麵的浮塵，對安全監控係統及儀器實行掛牌(或貼牌)管理，負責』嶷測通信電纜、光纜的吊掛，按機電質量標準化標準對管轄區域內的安全監控係統及儀器和監測電纜進行管理，對需要經常移動的傳感器及電纜，由使用單位的班組長負責按規定挪移，監測隊配合安監科監督執行。

　　15、裝有安全監控係統及儀器的配電點，嚴禁非電工人員停送電。電工的送電必須遵守以下要點，先送接有斷電裝置的被控開關的電源側電源，停3分鍾後，安全臨測裝置預熱後投入正常使用，再送被控開關的負荷側電源，嚴禁直接送電。 16、安全監控係統及儀器在井下連續使用6個月(分站、開關量設備、執行器在井下連續使用期為12個月)必須升井全麵檢修。以保證井下安全監控係統及儀器的完好率為100%。使用單位接到監測隊《安全監測裝置拆除通知書》通知後，兩天之內將待檢修設備升井，並及時交付臨測隊。傳感器類、遠動控製裝置、攝像機井下連續使用期為6個月，交換機、分站、穩壓電源等裝置井下連續使用期為12個月。安裝於回風巷的甲烷傳感器、風速傳感器，升井後必須進行設備幹燥處理，監測隊維修人員必須認真檢查電路部分。

　　17、安全監控係統及儀器設置地點，使用單位指定專人負責管理，如有損壞應及時向監測隊彙報。

　　18、與安全監控係統及儀器關聯的電器設備，在拆除或改線時，由使用單位提前一天與監測隊聯係，共同處理，未經聯係拆除的，按擅自停用監測裝置處理。

　　19、使用安全臨控係統及儀器的施工單位，在地質條件發生巨大變化時，如頂板出現大麵積全斷麵淋水、淋水地點和規定懸掛甲烷傳感器的位置相互矛盾時、水質腐蝕性增強等情況，造成交換機、攝像機、遠動開關、分站、傳感器、控製開關等安全監測裝置不能正常工作，臨測隊應及時下達相關技術措施，由施工單位按技術措施要求進行改進或處理

　　20、監測隊在接到生產科的《貫通通知單》後，及時下達《安全監測裝置拆除通知書》到相應責任區隊，使用單位負責在規定日期內拆除安全監測裝置，並負責回收、升井，在升井當日交到監測隊地麵庫房。監測隊對回收的安全監測裝置必須仔細驗收，及時登記管理卡、台賬並銷賬。

　　2l、監測隊必須及時掌握全井下安全幀控係統及儀器的安裝、使用情況，建立相關台帳。對到期需檢修的設備，應提前通知使用單位到}I矗測隊領取相關設備及時運下井，由使用單位製定安全措施，嚴格按計劃時問拆除待檢修設備，安裝新設備。

　　22、監測係統的信號傳輸電纜采用藍色不延燃信號電纜，任何單位或個人不得挪為他用;測信號電纜必須單獨吊掛，以方便隨時回收或更換。

　　23、采煤工作麵隨回采回移的信號電纜必須盤成直徑500mm左右的電纜盤，整齊地吊掛在巷道的一側，嚴禁擅自剪斷，回拆的電纜長度超過：300米時(電纜盤電纜總長度超過：300米)，及時通知監測隊，由監測隊維護人員負責現場處理，處理後多餘的電纜由相應使用單位指派專人及時回交機電科地麵電纜庫房，以備複用。

　　24、掘進工作麵或使用耙矸機岩巷工作麵隨掘進進尺的增加，傳感器的信號電纜延伸必須及時跟進，掘進區隊根據本單位進尺計劃，及時到機電科庫房領取專用信號電纜，每次領取300米，由使用單位負責下井運輸至本單位作業地點，敷設後吊掛整齊，並處理好電纜接頭。

　　25、井下安全監控係統及儀器應性能完好，能正常工作，甲烷傳感器應每隔10天使用標準氣樣校準一次。監測隊在地麵儀器校準室校正好甲烷傳感器後，應及剛通知使用單位相應責任人更換井下甲烷傳感器。

　　26、使用安全監控係統及儀器的采掘工作麵，當瓦斯越限斷電後，嚴禁人工送電，隻有當瓦斯濃度降到《規程》規定以下時，方可複電。在用安全監控控製線嚴禁甩開，一旦發現人為甩掉控製線，監測裝置不起作用，由安檢科嚴肅追究使用單位管理責任。

　　27、運行中的安全監控係統及儀器，當出現被控開關的電源斷電、傳輸信號電纜斷線、傳感器損壞等故障剛，應立即加強人工監測。在懸掛甲烷傳感器的位置吊掛便攜式瓦斯檢測儀，其吊掛要求和甲烷傳感器相同，瓦斯檢查工加強人工檢測。瓦斯超限按《煤礦安全規程》有關規定采取措施進行處理。安全監控係統及儀器出現故障後，應立即電話彙報監測隊(電話：2310、2288)。

　　28、運行中安全監控係統及儀器的停用，必須采取安全措施，並經通風副總工程師、總工程師批準。

　　29、運行中的安全監測係統，嚴禁使用單位私自調整斷電控製範圍。因實際需要更改供電係統，必須經機電科同意審批後，由使用單位在規定時間內進行更改，並實現瓦斯電閉鎖、一氧化碳電閉鎖、煙霧超限閉鎖、風電閉鎖。

　　30、監測隊安全監測值班人員應認真監視屏幕所顯示的各種信息，並詳細|_己錄係統各部分的運行狀態，負責打印監測日報表。值班人員在看到報警信息或聽到報警後，應采取措施，查清報警點，對報警源有可能波及其它區域時，值班員應按瓦斯事故應急預案手動遙控切斷可能波及區域的電源並閉鎖，並按程序彙報給有關領導。

　　3l、掘進工作而，風筒傳感器安裝在該趟風筒末端倒數第二節風簡上，卡在該節風筒中問位置;對於開拓工作麵，風筒傳感器安裝在該趟風筒末端倒數第三節風筒上，卡在該節風筒中間位置。風筒傳感器的揣測線敷設在行人側，自行人側向風筒側敷設線路時，監測線需同定在頂板上;多餘的監測線按規定盤成直徑5(]OI『l『II左右的電纜盤，整齊地吊掛在巷道幫。風筒傳感器的電纜延續安排在早班進行，由當班機電班長負責，在延續時，提前電話彙報給監測隊中心機房(電話：2288)，時間掌握在30分鍾之內。

　　第六章防滅火管理

　　1、礦井必須建立地麵消防水池，容積不小於2【)(]m。，並不小於井下2小時的連續用水量。使用井下鑽孔水源時，地麵和井下管路係統必須連通，用閘閥隔開，必要時可快速打開閘門投入使用。井下鑽孔水源的水量、水壓應能自動監控，否則每周應人工檢測一次，並記錄存檔。

　　2、礦井必須有完善的消防供水管路係統，並符合以下要求：

　　①礦井一翼、采區上、下Lj J的主供水管路管徑不小於108mⅢ(4叫)。

　　②采煤工作麵上、下巷和掘進巷道內管徑不小於75r『l『n(3時)。

　　③消防水管主管路末端與采煤工作麵上、下拐頭和掘進工作而迎頭的距離不得大於30m。

　　④采掘工作麵供水管路末端水壓不低於0 6MPa，流量不低於IOL/s。

　　⑤消防管路的下列地點必須設置支管和閥門：所有豎井、斜井和平硐井口;井底車場附近的主要硐室內;井底車場、主要石門、大巷、傾斜巷道、采區和其它巷道每隔100m;皮帶運輸巷道每隔50m，皮帶機頭、機尾附近1Im以內;采用可燃性支護材料的巷道內每50m處;回采工作麵進、回風巷口40m以內;掘逃工作而進風口處;其它易發生火災的地點。

　　3、礦井每季度列井上、下消防管路係統，以及防火門、消防材料庫和消防器材的設置和配備情況進行一次全麵檢查，發現問題，及時解決，並有記錄可查。

　　4、礦井供水消防管路圖，要分顏色標出消防水池位置、管路布置、管徑，三通閘門位置、型號。計算機製圖，由通風隊每季度修改一次。

　　5、各單位必須嚴格按照《礦井災害預防和處理計劃》中有關防滅火措施貫徹執行。地麵防滅火工作由保衛科負責管理。

　　6、副井口、主井口及主要通風機房20m範圍內，嚴禁煙火，不得在井口存放易燃材料。

　　7、井下絞車房、集中配電點、皮帶機頭必須按規定配備不少於0 2一消防沙、2個8公斤的滅火器、2把消防鍁、2個消防桶、8個消防沙袋，並掛牌管理。井下爆炸材料庫配備不少於0.2m’消防沙、6個8公斤的滅火器、2把消防鍁、2個消防桶、8個消防沙袋。井下變電所配備不少於O.2m‘消防沙、4個8公斤的滅火器、2把消防鍁、2個消防桶、8個消防沙袋。消防器材必須設於機電設備的上風側，由所屬單位領取、儲存、保管、使用。

　　8、采煤工作麵上、下巷(包括中間巷或輔助巷)和煤巷掘進巷道距工作麵50m範圍內必須各有0 52啪消防用膠管，氏度不少於50m。並備有與水管連接器件和水槍(用鋼管製作)。掘進工作麵50m範圍內必須配備不少於8Kg幹粉滅火器2個。

　　9、井下清洗設備使用過的棉紗、布頭必須存放在帶蓋的鐵桶內，定期送到地麵，不得亂扔、亂放。

　　10、副井口必須嚴格執行井口驗身製度，嚴禁攜帶煙火、易燃品入井。

　　1l、井下各區隊使用的膠帶輸送機必須遵守以下規定，防IE膠帶火災事故發生。

　　④必須裝設驅動輪防滑保護、煙霧保護、溫度保護和堆煤保掃!z裝置。

　　②液力偶合器不準使用可燃性傳動介質。

　　③必須設置灑水裝置和防跑偏裝置。

　　④膠帶輸送機前後兩端各20m範圍內，必須采用不燃性材料支護。

　　12、井下和井口房內不得從事電焊、氣割等工作，如果必須在井下主要硐室、主要進風井井巷和井口房內進行電焊、氣割工作，施工單位每次必須製訂安全措施，報礦總工程師批準，通風、安檢部門派專人在現場監督榆查。井下未實行全風壓通風的巷道中禁止從事電、氣割工作，煤層中未采用砌镟或噴漿封閉的主要硐室和主要進風大巷中，不得進行電焊、氣割和噴燈焊接等工作。同一個措旌連續使用不得超過24小時。

　　13、井下所有消防主管路及消防栓的安裝由機電科統一安排，日常檢修、維護工作由責任單位按標準要求落實。

　　14、井下硐室必須保持整潔衛生，不允許存放荊芭、木料等可燃性材料，硐室必須采用不燃材料支護，防火門必須安全可靠。

　　15、井下需要刷漆工作時，油漆應在地而調製好再帶下井，不得攜帶烯料下井，刷漆工作結束後，當及時將剩餘油漆上井，嚴禁將剩油、廢油潑灑在井巷或硐室內。

　　第七章通風設施管理

　　l、可1井總進、回風巷和主要進、回風巷應設置正規測風站。

　　2、進、回風井之間和主要進、回風巷之間的每個聯絡巷中，必須砌築永久擋風牆。需要使用的聯絡巷，必須安設兩道正向和兩道反向的風門，防止在反風時風流短路。

　　3、嚴格控製每個生產采區內的風門設置，原則上不超過10組20道(一組風門3道的均按2道統計)，並經常予以優化，所有風門必須實現閉鎖。

　　4、為兩個及以上采區服務的總回風巷，瓦斯湧出異常采掘工作麵的回風巷不準設置調節風量設施(調節風窗)。

　　5、采麵係統在掘進準備中應控製設置使用聯絡巷。采麵走向千米以下不應做中間聯絡巷，采麵走向在千米以上隻允許敬一個中間聯絡巷。當采麵形成全風壓通風係統後，應將聯絡巷按有關規定改為擋風牆。

　　6、采空區必須及時封閉。采區結束後45天內，必須在所有同已采區相連通的巷道中設置永久密閉牆，全部進行封閉。

　　7、臨時停風地點瓦斯濃度達3%以上時，不能及時處理的必須在24h內封閉。

　　8、嚴格控製進回風巷平麵交叉。否則平麵交叉地點，必須按標準構築風橋。

　　9、由通風隊負責構築可靠的通風設施，並建立通風沒施管理台賬。永久風門每組不少於2道，行人風門問距不小於5m，行車風門間距不小於一列車的眭度。不應在傾斜運輸巷道中設置風門，如果必須設置風門，應安設自動風門或設專人管理，並編製防止礦車或風門碰撞人員以及礦車碰壞風門的安全措施。

　　10、生產科要從設計上嚴格把關，設計聯巷及采而車場利，要充分考慮構築風門的位置及尺寸大小，即巷道長度(行車風門直巷躍度不低於24m，行人風門直巷長度不低於15m)及斷麵能夠滿足施工風門及運輸的要求，且設計工程不能隨意更改。

　　11、通風隊負責井下通風設旎的管理，每天檢查一次通風設施完好情況，確保所有通風設施符合相關標準。施工通風設施薛由通風隊在現場確定風門位置(特殊情況，生產單位、生產科、機電科相關專業配合)，通風隊嚴格按設施要求進行施工。通風隊應編製通風設施施工技術措施，每月根據生產計劃修訂一次。

　　12、通風隊施工永久風門必須按標準施工，並及時設置風門管理牌扳和測風牌板。每處風門施工結束後，做到工完料淨。

　　13、井下施工通風設施時，旋工區域責任單位要積極配合，確保通風設施的順利完成。如果運輸路線較長，運送施工材料困難，由施工區域責任單位協助通風部門運輸施工材料。各種車場施工時必須將軌道敷設在巷道中間，以方便風門施工，需要調整軌道時，由通風隊下達調整通知單，施工單位必須按要求調整軌道。

　　H、每處巷道貫通需要施工風門時，施工單位必須積極創造條件給予配合，保證巷道貫通20m前風門施工結束，若受巷道條件限製(車場長度小於50m或拆除皮帶等設備)，風門必須在貫通2天前施工結束。車場貫通爆破時必須放小炮(爆破地點距風門較近)，且必須對新施工的風門進行可靠的保護。

　　15、施工單位需要從通風設施上穿過電纜或管路時，至少提前l天與通風隊聯係，山通風隊負責協調有關事宜，凡未經通風隊同意，不得私自在通風設施上挖洞穿過管線，更不允許從風門調節風窗上、風門下水溝穿過電纜或管路。

　　16、施工單位在工程施工結束拆除風水管路時，必須同時將穿過風門牆體上的管路拆除以防漏風，拆除管路前要向通風隊彙報拆除時間，以便及利封堵拆除管孔。

　　17、通風隊要加強通風設旋的維修和管理，通風沒旋責任單位要積極和通風隊配合做好通風設施前後5m範圍內巷道支護管理，由於受采動影響，若巷道底鼓造成風門關cj]不嚴時，要及時拉底落道，保證風門能夠正常關閉;若巷幫或頂板漿皮開裂，要及剛扣錨杆掛網支護保證風門前後5田範圍內支護完好。施工單位由於擴幫、拉底等工作影響到通風設施正常使用的，要提前通風隊聯係，以便及時對通風設施進行處理。

　　18、井下通風設旅實行就近管理的原則，每月月初由通風I』^對通風設旌管理責任區域進行一次重新劃分。通風設施管理一直到該單位施工結束，隨巷道移交下一個單位(一個施工地點由多個單位施工的，由主要施工單位負責日常管理)。通風設施前後各Im範圍內不準有雜物、積水、淤泥，風門嚴禁睦時間打開。由於施工原因確須在通風設施前後5m內堆放材料、安裝設備時，必須寫書而材料經礦總工程師批準，並報通風隊備案。

　　19、行人或車輛通過風門時，打開一道風門過後必須隨手關閉，嚴禁撞壞風門，嚴禁兩道風門同時打開。

　　20、任何單位和個人不得擅自拆除或損壞通風設施，無故損壞的通風設施由通風隊在兩天內修複，材料費、人工費由責任單位支付。

　　21、井下風量調整必須經過通風隊隊長的安排由通風隊調整，嚴禁任何人擅自利用調節風窗調節風量。

　　22、控風設施的設置要合理，要盡可能減少密}j]、風橋等通風設施漏風，在礦井各主扇承擔供風的最大阻力路線分支不得設置控風設施，在一條支路中不得重複(兩處以上)設置控風設施。

　　23、通風設施服務時間超過45天的必須按永久通風設施修建，服務時間不足45天的，可按臨時設施修建。永久設施牆壁必須用磚(或料石)、灰、砂修築，不得用“空心牆”。

　　24、永久和臨時風門、閉牆必須嚴格按照《通風安全質量標準化標準》建造，除錨噴巷道外，其他任何巷道建造設施時必須掏槽至實幫實底，並用灰沙抹麵，錨噴巷道必須按要求粉刷牆裙。

　　25、永久設施必須做到牆麵平整，施工時必須攜帶1.0米標準尺杆檢驗，牆麵拐角處必須拐直角。

　　26、永久風門的門扇嚴禁有爛腳、破邊等現象，否則，必須立即更換。所有風門必須始終保持包邊沿口完整。風門地坎必須用混凝土澆鑄而成，不準用磚砌的方法代替。

　　27、永久和臨時風門必須安裝風門連鎖裝置，連鎖鋼絲繩繩道統一用2叫鋼管和滑輪製作，管道要固定牢靠、外刷綠漆。

　　28、大門套小門等複式門的小門加工時必須是外拍式結構，包邊沿口符合規定。複式門必須實現大門和小門同時連鎖。

　　29、大風門門框和外拍式小風門門框表麵必須用木刨刨光，門扇用白鐵皮覆麵。

　　30、井下所有通風設施牆麵顏色統一刷氧化鐵紅。大巷內主要閉牆牆外要建花牆，高度1.6m，柵欄門規格8【)n mm×1600咖，閉牆上的各種觀測孔齊全。

　　3l、所有永久設施必須懸掛設施管理牌板，要求牌板的規格統一，製作質量統一，內容統一。並要求噴製宣傳標語。

　　32、臨時柵欄必須按要求封閉全斷麵，柵欄孔規格2( )( 】I I J In×2[ )(】Ⅲ Ⅲ，施工時必須帶長度200咖的尺杆做標準。巷道跨度大於3 5米時，必須在巷道中央打立柱固定柵欄。

　　33、臨時木板密閉和臨時風門立柱必須用150mm×150唧方木，並不少於3根，每根方木要用大頭楔固定牢固，木板從上向下魚鱗搭接，用黃泥勾縫。第八章粉塵防治管理

　　1、井下必須有完善的灑水防塵管路係統。所有皮帶運輸巷及刮板輸送機巷內的防塵管路每隔5【】m設置】個三邐闖門，其它巷道每隔100m設置J個三通掏門，三通閥門支管采用不低於6分的管子。掘進、開拓及采煤工作而巷道供水管路吊掛高度不小於O.8米，風、水管路問距不小於O.30米且要平行。

　　2、采掘工程驗收(包括工作麵交接)時要對三通閥門、淨化水幕、轉載點噴霧的安裝是否符合要求一並驗收;井下煤倉、溜煤眼、翻罐籠、膠帶輸送機、給煤機、耙矸機和所有溜煤(矸)轉載點(包括分矸轉載點)都必須有完善的噴霧灑水裝置，噴霧要覆蓋落煤點，噴嘴之問的距離為3f】(]～4[ )(]IIl【『I;若煤體比較濕潤且沒有煤塵飛揚，可以不打開噴霧，否則，必須打開噴霧進行降塵。

　　3、主要進風大巷及采區進風巷在進入采掘工作麗分風前必須安裝2道淨化水幕，主要回風大巷及采區回風巷在各采掘工作而回風彙合後安裝2道淨化水幕;裝煤點下風側20米內，必須設置一道淨化水幕，並做到正常使用。

　　4、采煤工作麵進、回風巷至少安裝2遭淨化水幕，第一璉}距工作麵30～50m，第二道距工作麵80～1()(】m，采煤工作麵回風側都要裝設兩道防塵濾網(紗網的規格10—16是)，增加水膜降塵;掘進工作麵至少安裝二道淨化水幕，第一道距工作麵30～50m，第二道距工作麵80～1[1(】m。

　　5、防塵水幕噴條距頂板距離不大於1()(】l硼，安裝噴頭的短管長度不超過50mm，兩噴頭之間的距離為300～40[加m，水幕迎向風流，矩形巷道(包括新型水幕)噴頭與頂板成45。夾角，能夠封閉全斷麵、靈活可靠且霧化效果要好。

　　6、防塵水幕彎曲度和巷遵頂板一致，旦固定牢靠，供水管一律采用高壓管，不準用昔通膠管代替，水幕必須統一刷漆，顏色為白杆紅頭。

　　7、轉載點噴霧8[)(】I『lr『I及以上皮帶安裝兩個噴嘴噴霧，800mm以下皮帶和刮板運輸機為一個噴嘴噴霧。統一采用廢l醜的錨杆加工成支架，不準隨便固定在機頭壓柱上，或其他臨時設施上。

　　8、水幕或轉載點噴霧的閘門必須安設在巷道行人一側的上風側。

　　9、水幕或轉載點噴霧必須懸掛設施管理牌，腳板拄於霧化風流的上風測，並詳細說明使用地點、單位、管理人等。

　　10、采掘工作麵的采掘機械必須外噴霧裝置霧化效果要好，能覆蓋滾筒並堅持正常使用，無水或噴霧裝置損壞必須停機;實行爆破作業的采掘工作麵應采用濕式打眼和使用水炮泥;爆破前後要灑水滅塵，杜絕煤塵堆積和飛揚。

　　11、各采掘工作麵防塵設施由生產單位負責安裝和管理。主要進風大巷及采區進風巷的淨化水幕由機電科設計永久管路，施工單位負責安裝，並經通風隊組織驗收後交運輸隊使用和管理，手動水幕每班要開啟l～2小時，自動水幕24小時正常開啟，發現問題及時維修處理;主要回風大巷及采區回風巷的淨化水幕由皮帶趴安裝、使用、維護。所有淨化水幕發裝卸載點噴霧裝置必頒懸掛管理責任牌，並寫明責任人。

　　12、巷道衝刷管理：采掘工作麵距工作麵20米範圍內的巷道，每班至少衝洗一次;采煤工作麵皮帶順槽、掘進工作而後巷每旬至少衝洗一次;主要皮帶運輸大巷及采區皮帶巷內的積塵(包括聯絡巷、回風繞道)由皮帶隊至少每月衝洗一次;其餘巷道的衝洗由通風隊列入生產經營計劃，在計劃會上安排隊伍。對管線上的積塵由各責任單位及時清理。軌道大巷每年有通風隊組織刷白一次。

　　13、主要軌道運輸大巷內的防塵管路出現漏水時山責任單位在24小時內處理好。

　　14、個體防護規定：所有采掘工作麵人員入井必須佩帶防塵口罩，采掘機落煤、移架、噴漿、打眼、爆破作業時必須佩戴使用;井下必須采取濕式打眼，否則，責任人按嚴重“三違”處理;爆破必須使用水炮泥，爆破前、後應衝洗煤壁，爆破時應噴霧降塵。

　　15、通風隊要根據采掘工作麵的布置情況合理分配風量，選擇適：直的風速，並符合《煤礦安全規程》的有關規定，以利於除塵。

　　16、防治粉塵的日常檢查工作由安檢員、通風隊瓦斯檢查工負責，每班至少對井下的防塵設施檢查一次，發現問題及時通知處理並上報。

　　17、《煤礦安全規程》有關規定測定各作業場所總粉塵和呼吸性粉塵濃度，並分析粉塵濃度升高或降低的原因，如果粉塵濃度超過國家規定標準應及時采取有效降塵措施。測塵員要嚴格執行測塵規程、操作熟練、記錄詳細，粉塵濃度要準確無誤。測塵員在測塵的同時應監督井下防塵情況，發現違章作業，測塵員有權先停止作業，後報有關領導進行處理。

　　第九章通風儀器儀表管理

　　第一節光學瓦斯檢定器使用檢查、維修、管理

　　1、光學瓦斯檢定器的發放、收取由通風隊負責，瓦斯檢查工入井必須佩帶光學瓦斯檢定器，並做到愛護儀器，防止碰撞，隊真執行領交製度。

　　2、日常維護做到：

　　①班班對升井儀器進行完好性檢查，對儀器進行擦拭，清塵，保持儀器整潔。

　　②對當班升井儀器的零部件損失，電路、光路、氣路、幹涉條紋等存在的故障必須在16小時內維修完好，確保入井儀器台台合格，保證下一班次正常使用。

　　③按時換電池，消除因電壓不足導致的測量誤差。

　　④每5～7天對儀器使用的藥品進行一次更換。

　　3、瓦斯檢查工必須按操作要求正確使用儀器，嚴禁私自打開儀器，使用儀器要防止振動和衝擊，防止零件發生變動，同時注意防潮、清潔防止汙物、灰塵進入儀器。

　　4、對丟失儀器，不按操作規定使用儀器造成儀器嚴重損壞的，照價賠償。

　　5、通風隊負責對光學瓦斯檢定器每年在國家授權的安全儀表計量檢驗站進行一次修校工作。

　　第二節便攜式甲烷檢測報警儀使用、檢查、維修管理

　　1、綜掘機司機、采煤機司機、蓄電池電機車司機入井必須攜帶便攜式甲烷檢測報警儀，在采區回風巷、一翼回風巷及總回風巷臨時施工的電氣設備上風側10～15米處應設置便攜式瓦斯檢測報警儀，礦長、礦技術負責人、爆破工、采掘區隊長、通風區隊長、工程技術人員、班長、流動電鉗工、安全監測工、瓦斯檢查工入井必須攜帶便攜式瓦斯檢測報警儀，采煤工作麵回風隅角沒有安裝甲烷傳感器，應懸掛便攜式甲烷檢測報警儀。

　　2、對於指定攜帶便攜式甲烷檢測報警儀的人員，入井時沒有攜帶儀器或入井後沒有正常使用，按“三違”處理。

　　3、每個攜帶者都必須愛護儀器，不準在井下拆卸、毀壞，發現毀壞或丟失，通風隊當班人員立即登記在案，月底由通風隊出具證明。

　　5、便攜式甲烷檢測報警儀的發放、收取和日常維護工作由通風隊負責。

　　6、便攜式甲烷檢測報警儀實行憑牌發放，發放牌由通風隊統一安排製作並發放。

　　7、通風隊負責每7天對便攜式甲烷檢測報警儀使用標準氣樣和空氣樣調校1歡。

　　8、便攜式甲烷檢測報警儀的計劃數量由通風隊確定，供應科負責供應。

　　9、便攜式甲烷檢測報警儀每次升井後，要及列交回儀器發放室，通風隊發放人員必須按要求對便攜式甲烷檢測報警儀進行充電和維護，班班清理儀器上的灰塵和煤粒，發放時檢查儀器的零點和電壓值是否符合規定，嚴禁使用和發放不合格的儀器。

　　10、發現儀器損壞車¨故障必須通風隊儀器儀表維修工及時進行修理。

　　第三節發爆器使用、檢查、維修管理

　　1、放炮母線必須絕緣性能好，耐高壓，結實耐用，以保證放炮效果。

　　2、待放雷管串聯相接，始術兩端接於發爆器兩接線柱上，各接線端必須連接牢靠，以杜絕火花。

　　3、將開關撥到充電位置，待氖燈發亮後，立即放炮，以免電壓繼續上升，引起內部元件損壞。

　　4、長期放置的發爆器，使用前需恢複其性能，連續開啟數次，直到氖燈起輝，方可使用，氖燈不亮，不要進行放炮。

　　5、嚴禁在井下做短路試驗，未接負載不要來回撥動開關，以免損壞泄放電阻。

　　6、放炮時爆破回路與發爆器接線柱連接牢靠，不能鬆動，杜絕火花。

　　7、發爆器一定要用專用的鑰匙操作，氖燈不亮不得進行放炮。

　　8、發爆器應編號管理，由專人保管，不要隨意撥動開關，以保證發爆器的使用壽命。

　　9、發爆器應定期檢修，更換電池，排除內潮，並建立維修檔案。經檢修的發爆器應檢奄其主要性能指標，合格者方司使用。

　　10、打開發爆器要特別注意保護其防爆麵，切莫碰、劃、以免影響防爆性能。

　　11、毫秒開關也應定期檢修，清洗擦油，裝配卿應特別注意通電片的安裝位置和方位，必須按裝配圖裝配，不得裝錯。檢查時，把相對兩通電片接到萬用表檔，撥動開關，測得：兩側均顯示短路指示，正中(即放炮位置)表針微有擺動，說明開關接觸良好。

　　第四節發爆器參數校驗儀使用管理

　　1、發爆器參數校驗儀是數字式的測量儀表，它是以數字顯示形式一次可以同時測量MFB係列發爆器的輸出峰值電壓，供電時間，輸出衝能等三個主要電氣

　　2、操作必須按照以下步驟和方法進行：

　　①接入交流電源220v，按下“電源開關”，八個數碼管將發亮。

　　②“顯示控製”開關按下，置於“手動”位置，按動“清零”按扭，顯示數字全部“清零”。然後根據使用需要，“顯示控製”開關可置於所需位置。“顯示控製”開關按下，為手動“清零”，按起為“自動清零”。

　　③根據被測發爆器所需額定負載電阻值，撥動“負載選擇”兩個旋扭，選定電阻。

　　測量150發發爆器時“×1000”波段開關撥到“9”檔“×100”波段開關撥到“2”檔

　　測量2[】()發發爆器時“×1000”波段開關撥到“12”檔“100”波段開關撥到“2”檔

　　④將被測發爆器的兩個輸出端予用測試導線對應接入儀器的“輸入”兩個接線柱。

　　⑤操作發爆器，將毫秒開關置於“充電”位置，當氖燈發亮時，立即將毫秒開關置於“放炮”位置，此時儀器自動顯示被測發爆器的三個參量。

　　⑥使用完畢，斷掉電源開關。

　　3、操作時必須注意以下事項：

　　①儀器出廠均經調校檢驗，印刷板上的各個電器位己調定，在使用中請勿任意調電位器。

　　②發爆器輸出信號引入儀器時，要注意“十…L”極性接對，否則儀器將無法數字顯示或誤顯示。

　　③每次顯示均應在“清零”後，方可進行下次測量。

　　④使用儀器時必須做到輕拿輕放，操作正確。

　　4、每個放炮員下井之前，必須做發爆器校驗檢查，否則不得入井，如因此出現的影響放炮等現象和其他事故者，有本人自負。

　　;、每個放炮員必須將發爆器帶上井進行發爆器檢查，否則，每次對放炮員捌款50元。

　　6、儀器修發室人員必須詳細記錄清每台入井發爆器的各種參數，並按要求填寫《發爆器校驗記錄》台帳。

　　第五節風表、測塵儀等使用、檢查、維修管理

　　l、礦井測風測塵等使用的通風、防塵檢測儀表由通風隊管理和日常維護。

　　2、使用人員必須按照各種儀器儀表的01manbetx 和操作程序進行，做到輕拿輕放、避免碰撞等損壞儀器等。

　　3、做到使用人員建立使用管理台帳，經常檢查其使用狀況和完好情況。

　　4、通風隊負責對風表每半年在國家授權的安全儀表計量檢驗站進行一次維修和校正工作。

　　5、通風隊負責對測塵儀每年在國家授權的安全儀表計量檢驗站進行一次維修和校正工作。

　　第六節自救器使用、檢查、維修管理

　　1、自救器的發放，收取和日常維護工作由礦機電隊負責。

　　2、所有入井人員必須佩帶自救器，升井後及時交回礦自救器房，不得私自保管。

　　3、自救器發放人員在發放，收取自救器時必須對自救器的外觀進行檢查，發現自救器被損壞或被打開必須進行登記，做好交接班記錄。

　　4、機電隊每季度對自救器進行一次氣密性和稱重檢查，並作好記錄，不合格的儀器不得入井。

　　5、自救器應避免碰撞，不許當坐墊使用，以防漏氣失效，不得隨意打開自救器外罐，凡開啟過的自救器，不論使用時間長短均予以報廢。

　　6、自救器應置於通風幹燥的室內保存，溫度在5 30℃範圍內，且遠離火源，不得與腐蝕性的物質接觸。

　　7、自救器正常使用每三年更換一次，備用自救器每五年更換一次，更換數量、型號山生產科負責提供，列入安技措資金解決。

　　第十章 “一通三防”技術資料管理

　　1、通風隊、臨測隊要認真做好各種報表、台賬、描施的管理。根據需要，各種資料至少保存一年以E。

　　2、各種技術資料設立專用櫃，並實行分類、分次、分盒，按統一序號標簽存放。

　　3、要按照通風質量標準化標準完善各種圖紙、牌板，每月度更新一次圖紙並及時上報。

　　4、各種報表要做到準確無誤，且報送及時。

　　5、由通風隊、監測隊每月對各種通風報表、台帳、匿紙檢查一次，發現問題，及時改正。

　　6、監測隊對縛日監測信息數據進行處理，寫出有主要情況、問題及處理意見的監控日報分析日報，送通風隊副總、總工程師和礦長審閱，並做好存檔工作，其中瓦斯、一氧化碳等數據保存時間為1年以上。

　　7、監測隊必須建立測控月報表製度，及時繪製安全監測轉置布置圖和係統圖，確保按照瓦斯事故應急預案要求提供有效瓦斯超限遠程遙控斷電程序圖。

　　8、為加強安全監控係統及儀器的使用和管理，做到日常管理達標，由通風隊、監測隊分別對所管安全監控係統及儀器維織檢查，並對檢查問題及時整改做到有記錄可查。

　　第十一章 “一通三防”、技術例會管理

　　一、倒會時間安排：當月月底或次月月初

　　二、主持人：礦總工程師

　　三、參加單位人員

　　礦長、各分管礦長、礦長助理、副總工程師，各相關科室科陡、副科氏，各采掘、輔助區隊技術負責人(或隊長)，通風隊隊長、技術副隊長、技術員

　　四、會議主要內容

　　1、通風隊彙報上月通風例會上礦領導安排的工作落實情況，彙報通風係統蒯整及通風設施施工情況，通報當月發生的～遙三防”問題及處罰情況，通報各單位“一通三防”市場化考核情況。

　　2、機電科通報局部通風機安裝、使用、在籍數量;無計劃停電、停風處罰情況及查處的電氣失爆情況。

　　3、安檢科通報當月安檢科及公司小分隊查處的～通三防”問題及處罰情況。

　　4、監測隊通報當月監測監控係統發生的問題及處罰情況。

　　5、技術中心通報科技創新情況及公司要求內容。

　　6、培訓科通報相關培訓內容。

　　7、其他科室彙報當月出現的“一通三防”方廈的問題。

　　8、通風隊彙報當月“一通三防”存在的問題及需礦解決的問題。

　　9、各區隊彙報本單位出現的“一通三防”問題及需礦解決的問題。

　　10、礦長助理、副總工程師安排相關技術、通風管理問題。

　　l l、總工程師對本月“一通三防”工作進行總結，並安排解決“一通三防”所需人、財、物方麵的投入。

　　第十二章 “一通三防”事故隱患排查管理 認真貫徹“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針，及時有效地消除礦井一通三防”事故隱患，防止事故發生。

　　一、組織領導

　　成立“一通三防”事故隱患排查領導小組。

　　組長：礦長

　　副組長：總工程師

　　成員：通風副總工程師礦長助理(安監科長) 生產科科睦機電科科長調度室主任通風隊 臨測隊隊氏

　　副隊長及技術人員

　　領導小維職責：

　　l、礦躍對礦井“一通三防”事故隱患排查全而負責;

　　2、礦總工程師對礦長負責，負責組織“一通三防”事故隱患排查;

　　3、各成員負責實施“一通三防”事故隱患排查工作。

　　二、礦井“一通三防”事故隱患，指礦井通風技術管理、通風係統、通風設施、監測監控係統、瓦斯管理、粉塵防治、防滅火等方麵所存在的可能導致“一通三防”事故的隱患。

　　1、按事故隱患的嚴重程度及解決難易分為A、B、c三級：

　　A級：難度大，矽解決不了，需由公司解決的隱患。

　　B級：難度較大，通風隊、臨測隊解決不了，需由礦解決的隱患。

　　c級：由通風隊、監測隊等各區隊解決的隱患。

　　2、按事故隱患的種類分為：通風、瓦斯、煤塵、火災、放炮五類。

　　三、“一通三防”隱患排查山通風隊每半月維織一次。

　　四、“一通三防”隱患登記。妒建立一通三防”隱患登記薄，對每次查出的“一通三防”隱患進行登記，記清隱患內容、整改措施和整改責任人，要求的整改完成時間。

　　五、“一通三防”重大隱患認定

　　礦井有下列事故隱患和行為的，應當認定為重大隱患：

　　l、礦井、采區風量不足、主要進回風巷道和采掘工作而風速嚴重超限、超通風能力生產的;采區內采掘頭麵超過《煤礦安全規程》規定。

　　2、瓦斯湧出超限作業。井下工作地點及風流中的瓦斯湧出濃度超過《煤礦安全規程》規定、在影響範圍內存在作業現象的，瓦斯檢查“空班、漏檢、假檢”的。

　　3、礦井開拓新水平、新采區前沒有進行煤與瓦斯突出危險性評價冒險施工的。

　　4、礦井未完善安全監測監控係統或者監測監控係統不能正常運行的;安全監控係統老化、傳感器數量不足、監測參數不全、沒有專職維護隊伍的。

　　5、存在無風、微風、循環風和不合理的串聯通風的。

　　6、通風係統不完善、不可靠、礦井通風設施布置不合理、質量不合格、管理混亂、造成井下風流不穩定的。

　　7、掘進工作而的局部通風機沒有和采煤工作麵供電分開及未實現風電閉鎖和瓦斯電閉鎖的。

　　8、礦井沒有雙回路供電係統的。

　　9、電氣失爆或違章進行井下電、氣焊作業的。

　　10、井下綜合防塵係統不完善，監測製度不健全，致使作業地點粉塵濃度嚴重超標的。

　　六、事故隱患的整改。礦長對“一通三防”事故隱患全麵負責;分管副礦長、總工程師負責組織各業務部門進行事故隱患的整改。做到項日落實、措施落實、資金落實、時間落實、責任落實。

　　七、堅持不安全不生產的原則，對於存在“一通三防”事故隱患的作業場所，要製定切實可行的防範措施，確保安全生產。

　　八、因事故隱患整改不落實，導致事故發生，在事故隱患排查責任內確認事故的責任人，按有關規定追究責任。

　　安全“五自”管理體係係統自控材料之八

　　陳四樓煤礦防治水管理辦法

　　一、組織領導

　　組長：礦長

　　副組長：總工程師機電副礦長

　　成員：開拓副礦長掘進副礦長安全副礦長采煤副總通風副總

　　紀委書記經營副礦長礦長助理生產科科長生產科采掘

　　地測主任工程師調度室主任機電科科長機電隊隊長

　　鑽機隊隊長供應科科長

　　領導小組下設辦公室，辦公室設在生產科，辦公室主任為生產科防治水主任

　　工程師(兼)。

　　防治水日常工作由生產科和鑽機隊負責，防治水工作領導小組成員名單見表

　　1 1。

　　二、責任劃分

　　l、礦長是本單位防治水工作第一責任人。

　　2、總工程師具體負責防治水技術管理工作。

　　3、領導小組定期召開會議，專門研究、解決防治水工作中存在問題，檢查

　　各項防治水工程的進展情況，在人力、物力、資金等方麵給予保證。

　　4、生產科具體負責以下防治水業務

　　(1)負責礦井防治水規劃、年度計劃的編製和實旋;

　　(2)負責防治水工作的日常監督、檢查;

　　(3)負責編製各項防治水工程設計，並根據具體情況及時修改補充;

　　(4)做好水文觀測、水害預報、圖紙填繪和建立台帳等基礎工作;

　　(5)負責井下打鑽、注漿工程的設計與工程質量管理工作。

　　5、安檢科負責臨督防治水規劃和年度計劃的執行情況;負責防治水工程的

　　隱患檢查與監督整改。

　　6、調度室負責防治水工程施工的綴織協調工作，負責雨季“三防”工作的

　　組織、落實、協調工作，負責搶險救災等各項工作。

　　7、機電科負責排水係統設備、管路的設計、施工監瞥及驗收，排水設備完好性能檢查、整改和落實;負責供電係統的設計、檢查、管理，保證排水係統的電力供應，確保排水係統的正常運行;負責排水係統的膿督、管理和驗收工作。防治水工作管理辦法

　　礦井防治水工作應堅持“預測預報，有疑必探，先探後掘，先治後采”的原則，采取“防、堵、疏、排、截”的綜合治理措施，認真貰徹執行永煤公司製定的“立足采而，探查先行，以堵為主，疏堵結合，分類治理、綜合防治”24字防治水方針。

　　l、～般規定

　　(I)礦井水文地質工作是防治水工作的基礎，礦防治水管理部門要對各采區有計劃、有針對性地進行水文地質調查、勘探和觀測工作，查明礦井各種充水因素，分析研究地下水規律，為防治水工作提供技術依據。

　　(2)根據生產計劃安排，礦防治水管理部門要及時提供水文地質資料，編製年、月水文地質預報及防治水計女I。

　　(3)財務、供應部門要保證防治水資金的投入和設備、材料、搶險物資的及時供應。

　　(4)礦應建立健全地麵及井下水文觀測網，對井田內的地麵水文觀測孔、井下水文觀測孔以及礦井湧水量每月觀測3次，並及時將觀測結果填寫到台帳上和繪製到礦井湧水量與各種相關因素動態曲線圖上。

　　(5)在受水威脅的地區，必須堅持“預測預報，有疑必探，先探後掘，先治後采”的原則。采掘工程施工前，應對其周圍的地質構造、裂隙發育、水壓、采空區積水量等情況進行全麵調查，及時編製水害預報。

　　(6)各種防水煤柱的留設應嚴格按照《煤礦防治水規定》執行。斷層煤柱留設的實際寬度應打鑽探測，確保其可靠性。

　　(7)巷道穿過導水構造時，必須探水前進，如果前方有水，應超前預注漿封堵加固。

　　(8)采掘工作麵在接近水淹或可能積水的井巷、老空、含水層、導水構造、隔離煤柱、鑽孔、水灌區時必須進行探水，經探水確認無突水危險後，方可恢複生產。

　　(9)各采掘單位的行政一把手為單位探放水工作的第一責任人。

　　(10)各采掘區隊在編製作業規程或措施時，必須將防治水工作作為一項內容進行編寫。

　　(11)各粟掘單位要根據探放水設計及時編製探放水措旖，出生產科組織會審，經總工程師審批後施工單位組織實施。對不落實探放水措施的責任人鉗款5()(】元，造成嚴重後果的，對相關責任人給予行政處分。

　　(12)每項探放水工程結束後，生產科必須到現場驗收，經確認無水害威脅後，方可恢複掘進。

　　(塢)工作麵回采前，必須先進行物探，蠢清工作麵內斷層、陷落柱、底板裂隙賦水性及原始導高等情況，依據工作麵水文地質條件和物探結果，生產科編製工作麵底板注漿工程設計，並由礦總工程師負責組織會審批準，上報上級部門審批。

　　(14)經注漿加固後的工作麵，確定無突水危險後，方可進行回采。在生產與防治水工作發生矛盾時，必須以防治水工作為主，生產單位擅自生產造成突水事故的，對單位罰款5( )U0元，對責任人{={款500元，並給予行政處分。

　　(15)每個鑽場施工的鑽孔施工單位都建立技術檔案，鑽場施工結束後，編寫鑽場施工總結，生產科負責施工工程質量驗收並對鑽場注漿質量進行評價。列工程質量達不到要求的鑽場進行透孔或補孔。工程質量驗收標準按《陳四樓煤礦井下鑽探注漿工程質量管理辦法》(附件1)執行。

　　(16)加強地質及水文地質基礎工作，堅持每月運頭逐麵進行水害排查，分析研究礦井、采區、工作麵防治水方案及措旋。

　　(17)防治水工程及設施不允許任意破壞，對私自毀壞或拆卸排水設備、注漿管路、鑽探注漿設備的，按破壞防治水工程進行處理，對責任人處5000元罰款。

　　(18)對防治水中檢查存在的問題，納入隱患買賣製考核，各單位要按規定要求及時整改，若不及時落實整改意見或整改不力，對單位負責人每條問題罰100元，未按規定時間完成每延遲～天罰單位負責人l【l( )元。

　　(19)防治水領導小組每月度必須進行一次水害隱患排查，對存在的問題提

　　出書麵整改意見，並監督實施。

　　2、工程及設各

　　(1)鑽機窩、水倉、沉澱池、水溝、排水管、注漿管鋪設等防治水工程按設計要求與巷道主體工程同步施工。防治水工程質量標準與檢查評分表(見表卜2)。防治水工程質量驗收不合格，對區隊罰5000元，單項問題每扣1分罰100兀。

　　(2)各排水地點水倉進水口前要設沉澱池，沉澱池、水倉和水溝要及時清淤，保證排水功效。

　　(3)每個工作麵應根據預計的最大湧水量安裝相應排水能力的管路及排水設備，管路及設備必須保證完好，確保排水地點排水沒備完全滿足正常排水，因排水設備故障造成淹砸的，對單位責任人給予行政處分或不少於1000元的罰款。

　　(4)各采掘單位必須按機電科的排水設計配備排水設施，否則不得開工。

　　(5)責任單位要加強中央泵房、采區泵房排水設備的檢修、維護工作，確保設備台台完好。

　　3、現場管理

　　(1)采掘作業過程中，若發現工作麗掛紅、掛汗、空氣變冷、出現霧氣、頂板來壓、底板鼓起或煤層底板裂隙滲水，水色渾濁等現象時，應引起高度重視，必須立即停止作業並向調度室和生產科彙報，益確定不會發生突水事故後方可恢複生產。

　　(2)當生產安全受到水害威脅而又未采取探放水安全措施時，防治水成員有權責令施工單位停止施工。

　　(3)各單位列皮帶機頭、機尾的落煤要及時清理，嚴禁用水管衝煤，把煤泥衝入水溝、水倉。

　　(4)每年雨季前由調度室牽頭對礦井進行一次全麵檢查，同時成立搶險隊伍，儲備足夠數量的防洪搶險物資。

　　(5)責任單位必須對水倉、水溝中的淤泥每年至少清理兩次，在雨季前清理一次，確保水倉的有效容量達到要求，由調度室按雨季“三防”文件要求組織施工並驗收。

　　(6)雨季，各采區水倉排水水位必須保持在最低水位線上，要經常列水倉淤泥進行清理、對排水設施進行檢查、維護，確保排水係統正常運行。水倉清理不及時、設備檢修不到位或設備不完善造成工作而、泵房被淹，對責任區隊罰款5000元，對責任人罰款1000元。

　　(7)井下探放水工作要有隊千現場跟班負責。

　　(8)井下探放水工作有關規定按《陳四樓煤礦井下探放水管理規定》(附件2)執行。

　　(9)鑽場所在地點的采掘單位要配合鑽機隊進行設備搬運，在打鑽注漿時必須對供水、排水、供電等予以配合，鑽機電器故障由工作麵所屬單位配合解決。其它要求見《陳四樓煤礦鑽探設備和注漿材料運輸管理規定》(附件3)。

　　4、考核獎罰

　　(1)防治水工作按月度進行考核。

　　(2)完成月度防治水工程計劃，未造成水災事故，能夠滿足礦井生產正常接替時，獎勵防治水小組主要成員每人1500元(礦領導班子成員不參與獎勵)，獎勵其它成員每人1000元。

　　(3)造成淹麵事故影響礦井生產正常接替的，對防治水小組主要成員處15(1(】元以上罰款;對其它人員處1000元以上罰款。

　　(4)對發現突水預兆後及時彙報並提出防突水建議、采取措施得力，因而避免發生突水事故的有功人員，每次獎勵1000元。

　　附件1

　　陳四樓煤礦井下鑽探、注漿工程質量管理驗收辦法

　　為加大防治水工作管理力度，加強鑽探工程質量監督管理，使鑽探、注漿更

　　好地為生產服務，保證打鑽注漿質量，確保工作麵不發生突水事故，保證采掘接

　　替正常生產，特製定本管理辦法。

　　一、組織機構

　　礦成立鑽探工程質量驗收管理小組。

　　組長：總工程師

　　副組長：調度室主任生產科長生產科主任工程師鑽機隊隊氏

　　驗收員：生產科調度室人員

　　二、驗收程序

　　l、驗收原則：每孔必驗。

　　2、驗收人員：鑽孑L方位、傾角及封孑L質量I=I=『生產科地質組人員負責驗收;

　　鑽孔套管下入長度及加固質量、試壓質量、注漿終壓由生產科負責抽查;鑽孑L終

　　孔深度由生產科或調度室在起鑽時進行驗收。

　　3、重點環節驗收：鑽孑L傾角、方位、封孔質量由生產科人員在日常檢查中

　　進行檢查驗收，驗收人員升井後必須填寫分鑽場鑽孔驗收記錄表(附表4)並簽

　　字確認;鑽孔套管下入長度及加固質量、試壓質量、注漿終壓在日常檢查中進行

　　抽查，必須保證每月每個鑽場抽查次數不少於兩次。

　　4、鑽孔深度驗收：鑽孔在即將到達設計孔深時，由鑽機隊提前向生產科及調度室提出申請，確定預計起鑽時間，在生產科或凋度室驗收人員到達後方可開始起鑽;生產科或調度室安排1一2人進行孔深驗收，驗收人員到達鑽場後首先測量鑽杆餘尺並做好記錄，在鑽其全部起出後核實孔內的鑽杆數量，並根據餘尺與鑽孔內鑽杆數量計算鑽孔實際孔深，填寫鑽孔深度驗收單(附表1)，經鑽機

　　隊操作人員確認並共同簽字後，由驗收人員現場向調度室彙報，調度人員填寫鑽

　　孔深度驗收汜錄台賬(附表2);驗收人員升井後到調度室簽字確認。

　　5、所有驗收結果必須經驗收人員簽字確認，驗收人員對驗收結果負責。

　　6、對於驗收過程中發現的工程質量問題及隱患，驗收人員必須下發隱患整改單，要求鑽機隊按照“五定”原則進行整改;並將隱患及問題填寫到《鑽探注漿工程質量檢查台賬》(附表3)中。

　　三、鑽探工程質量責任追究與獎罰辦法

　　l、每月月底生產科將全月《鑽探注漿工程質量檢查台賬》中的隱患彙總，根據《鑽探注漿工程質量評分標準》(附表5)進行考核評分，根據工程質量得分對鑽機隊工程質量部分工資進行考核;根據《鑽探注漿_T作管理考核標準》(附表6)對相關人員進行處罰。

　　2、鑽機隊必須於每班前將當班需要驗收的鑽孔上報調度室和生產科，提出申請;生產科和調度室接到鑽機隊孔深驗收申請後，當班必須安排人員到達現場進行驗收。

　　3、鑽機隊必須確認孔深達到要求後方可申請驗收，並先將孔深上報調度室

　　及生產科;驗收過程中若出現實際孔深比上報孔深小，每孔對鑽機隊責任人處以

　　200元罰款，對鑽機隊包麵負責人及隊氏處以100元罰款。

　　4、生產科或調度室兼職驗收員每驗收一個鑽孔孔深，給予60元補貼;不按

　　照規定程序進行驗收並填寫驗收單的，補貼取消;如發現徇私舞弊或弄虛作假者，第一次對驗收人員罰款200元，兩次及以上者將驗收人員移交勞務市場。

　　附件2

　　陳四樓煤礦井下探放水管理規定

　　一、井下探放水原則

　　1、地測部門根據生產計劃做好水害分析預報，在巷道掘進到達探水位置前15天，地測部門下發探水通知單或探放水設計，施工單位接到通知後要編製專門的探放水措施。

　　2、在受水威脅的地區，必須堅持“預測預報，有疑必探，先探後掘，先治後采”的原則。

　　3、在接近水害威脅或積水區時，施工單位做好超前探放水工作，防止潰水造成事故。

　　4、在下列情況下必須進行超前探水：

　　(1)采掘工作麵接近采空區積水時;

　　(2)巷道接近導水斷層、陷落柱時;

　　(3)采掘工作麵接近未封閉或封閉不良導水鑽孔時;

　　(4)采掘工作麵有明顯出水征兆時。

　　5、當生產安全受到水害威脅而又未采取探放水安全措施時，地測部門有權責令施工單位停止施工。

　　二、探放水的類型、範圍的確定

　　l、探放老空水

　　由最低點探放老空水時，在采掘工程平麵圖上標明積水區邊界及其最低點的具體位置和積水外緣標高。積水邊界距放水線距離不小於30m。積水邊界外推60m作為警戒線。工作而進入警戒線後，必須超前探水;到達放水線後，停止掘進，進行打鑽放水，在確認積水已被放完後才允許繼續掘進。

　　巷道由高向低掘進，與老空積水區平行，探上部采而老空水，探水鑽孔布置應根據煤柱厚度嚴格控製老空水頭降低高度，嚴格執行打超前探眼，邊探邊掘。

　　2、探放斷層水

　　井巷通過導水或可能導水斷層前必須超前探水，探水線至斷層交麵線的最小距離不得小於30m，陷落柱探水線不小於60m。

　　3、探放鑽孔水

　　對封閉不良的鑽孔，在距鑽孔30m應采取超前探水或其他防範措施。

　　三、探放水工程設計

　　1、探放水鑽孔布置原則

　　(1)探老空水探水鑽孔應成組布設，並在平麵圖上呈扇形。鑽孔終孔位置以滿足平距3m為準，厚煤層內各鑽孔終孔的垂距不得超過1.5m。

　　(2)探放斷層水的鑽孔，必須沿掘進方向的前方及下方布置，底板方向的鑽孔不得少於2個，探水鑽孔終孔直徑一般不得大於75mm。

　　(3)探放大範圍老空水或由最低點探放老空水時，探水鑽機必須具有孔口控水裝置，孔口管安裝方法具體操作時要依水壓大小和煤柱而定。

　　(4)孔口管外側要安裝閥門和測壓表。

　　2、探放水工程設計的編製內容

　　(1)探放水地區的積水範圍、積水量和水壓，並規定探水線。

　　(2)探放水地區的地質及水文地質情況。

　　(3)探水巷道的布置、斷麵規格、支護形式、坡度和施工工序。

　　(4)既明探水鑽孔的超前距。

　　(5)說明探水鑽孔布置原則、個數、方向、傾角和孔徑。

　　(6)提出符合《煤礦安全規程》和《煤礦防治水規定》的技術和安全措施。

　　(7)附必各圖紙，包括探放水工程平麵布置圖、相應的地質或水文地質平剖麵圖。已回采的老空區、水窩等臨時性工程，設計圖紙上要詳細標出。

　　3、探放老空水設計，應分析老空區開采時頂板出水情況、開采結束時間、生產用水排放情況、采空區底板標高、周圍采區或采麵對老空水的影響情況等，由此判斷老空水最高積水標高，圈出積水範圍，計算積水量，並預計各放水孔的

　　最大放水量。

　　4、探放灰岩水、斷層水、陷落柱以及對封閉不良鑽孔的處理，按有關規程

　　和條例執行。

　　5、沿煤巷道原則上不得探高於1MPa的充水斷層，如確實需要，可先建防水牆，預埋套管，由牆外向裏探水。

　　6、孔口管睦度設計

　　(1)探放高壓強含水層、陷落柱、高壓充水斷層或探放老空水壓超過lMPam阻上時，孔口管安裝要采用管內壓水泥漿或化學漿等方法，然後做孔口管耐壓試驗。

　　(2)探放老空水頭高度在4m以內時，孔口管安裝可采用裸管打入加固或纏布打入等方法。老空水頭在4～10m之間時，孔口管安裝方法視煤柱大小、煤壁完整情況和水壓情況而定。

　　(3)煤柱寬度大於4m時，探放老空水需埋設孔口管，孔口管妊度應不小於煤柱寬度的1/2。

　　四、探放水施工安全技術措施

　　1、探放水人員必須按照批準的工程設計施工，未經審批單位批準，不得擅自改變設計;

　　2、加強探水工作麵的支護，以防高壓水衝垮煤壁;

　　3、遵守鑽機搬運安裝及操作的安全措施;

　　d、探放水鑽孔的方向、傾角應由技術人員現場確定。施工中要準確判層，

　　做劍記錄清楚，孔深丈量準確，並有嚴格的交接班製度;

　　5、施工單位要經常對排水設備進行榆查、維護，保證正常排水;

　　6、施工單位要經常清挖水溝、水倉，保證流水暢通：

　　7、施工人員要熟悉安全躲避峒位置及避災路線;

　　8、井下鑽場應設專用電話;

　　9、施工現場要附有探放水工程平麵布置圈、剖麵圖和避災路線圈等相關圖件。

　　五、審批製度

　　探放水設計，由地測部門提出並編製，探放水措施由旎工單位編製，由礦總工程師組織審批，必要時報公司審批。

　　六、探放水工程施工組織

　　l、探放水工程施工前必須貫徹傳達安全技術措施。

　　2、做好防排水的一切準備工作，綜合排水能力要與設計要求相適應，探放水前排水係統必須確保完好。

　　3、施工單位隊長是井下探放水工作第一責任人，具體工作出單位技術負責人負責，施工單位每班要有隊幹現場跟班，現場探放水執行掛牌管理，並將探放水工作內容每班向稠度室彙報兩次。

　　4、現場探放水掛牌內容包括：探放地點、探水位置、設計探放水孔數、接

　　班時水量、本班施工探放水個數、本班透孔次數、所施工孔深、放水量、探放水

　　責任人、跟班隊幹。

　　5、打鑽探出水後，應根據排水能力有控偉《地放水。若鑽孔堵塞要及時透孔，繼續排放。

　　6、鑽進中一旦發現“見軟”、“見空”、“見水”和變層，要立即停鑽，丈量殘尺並記錄其深度。

　　7、鑽進時，若發現煤岩鬆軟、片幫、來壓或鑽孔中水量突然增大、頂鑽等現象時，必須立即停止鑽進，但不得拔出鑽杆，並啟動排水係統，現場負責人員立即向礦調度室忙報，並派人監測水情。如果情況危急時，必須立即撤出所有受水威脅地區的人員，然後采取措施，進行處理。

　　8、每竣工一個探放鑽孔，都必須核實浚孔的方位、孔斜角度，並重新丈量鑽杆長度，核實鑽孔實際深度。

　　9、探放水負責人必須核實施工的探放孔是否透老空，是否打到設計位置。

　　10、透老空後反複掃孔若無水流出，經瓦斯檢查員檢查有有害氣體湧出時。

　　附件3

　　陳四樓煤礦鑽探設備和注漿材料運輸管理規定

　　為提高采掘區隊防助鑽機隊運送鑽探設備和注漿材判的積極性，鼓勵采掘隊極配合鑽機隊做好礦井防治水工作，特製定本規定。

　　1、鑽機隊需要運輸鑽探設備(包括鑽機、泵站、注漿泵三大件)及注漿材料(包括水泥、套管、水玻璃等)時，提前填寫《鑽機隊設備、材判運輸委托書》(表4)，注明運輸工作量及限定時洲，經生產科、調度室及總工程師簽字後由調度室下發給被委托單位，落實運輸。

　　2、被委托單位按規定時間將所需物料運輸到位卮，礦根據運輸距離及運輸方式，對被委托單位及隊長進行獎勵。

　　3、鑽探設備運輸獎勵標準

　　(1)無絞車運輸的巷道由被委托單位人工拖運。獨立完成後，運輸距離小於400m者對區隊獎勵2000元，對隊長獎勵200元;運輸距離400m～800m者對區隊獎勵3000元，對隊長獎勵300元：運輸距離大於800m者對區隊獎勵4000元，對隊長獎勵400元;鑽機隊參與運輸時獎勵減半。

　　(2)有絞車運輸的巷道由鑽機隊負責運輸，被委托單位負責絞車的運行，幫助鑽機隊將所需車輛及時運到位，每運輸一次對區隊獎勵500元，對隊長獎勵L00元。

　　4、注漿材料運輸獎勵標準

　　注漿材料的運輸以鑽機隊為主，相關區趴協助。有絞車、皮帶等運輸設備可以使用的巷道，每協助鑽機隊完成一次運輸任務，刑被委托單位獎勵500元，對隊長獎勵100元。

　　5、鑽探設備及注漿材料運輸到位，由鑽機隊簽字確認後，單位的獎勵月底由勞資科負責兌現，對區隊長的獎勵每季度由生產科負責落實。

　　6、未按規定時間將所需物料全部運輸到位的，每推遲一天對責任區隊隊長罰款500元，由生產科監督執行。

　　附件4

　　陳四樓煤礦水害防治技術管理製度

　　一、基礎管理

　　l、礦應當編製中長期防治水規劃和年度防治水計劃，並組織實施。

　　2、地質部門應當對礦井的水文地質情況進行研究，編製礦井水文籠質委型劃分報告，並確定本單位的礦井水文地質類型，應當每三年進行重新囊定，當囂生重大突水事故後，應當在1年內重新確定水文地質類型。

　　3、礦井基礎圖紙應當每半年修編一次。

　　4、井田內的地麵水文觀測孔、井下水文觀測孔以及礦井湧永量每靄麓囂3次，並及時將觀測結果填寫到台帳上。

　　5、根據生產計劃，每月進行一次水害分析預報，在巷道掘進蜀運器承健主前15天，發放探水通知單或探放水設計，施工單位接到通知後要裝舒專門的泵放水措施。

　　6、防治水領導小組每月度必須進行兩次水害隱患排查，對存在的問題提出

　　書麵整改意見，並監督實施。

　　7、各項防治水工程必須有方案設計、編製安全技術措施，並技袁定程序車批，工作結束後施工單位要編製總結報告。

　　8、生產科對防治水工程進行檢查驗收，確保防治水工程安全可靠，發現問題及時下發整改通知。

　　二、探查與探放水

　　1、在受水害威脅的區域進行采掘活動時，必須堅持“預測預攝、有景必探、先探後掘、先治後采”的原則。巷道掘進和工作麵回采之前，施工單位必須翁剖專門探放水措施。隻有確認無透水危險時方可掘進或回采。

　　2、受水害威脅嚴重的采區及工作麵要采用先進的物探、勘探手段對水文地質與水害情況進行綜合性的技術論證和評價，同時提出製定綜合性的治理措施，在進行采掘生產活動之前認真處理，嚴防各類水害事故的發生。

　　3、各種防水煤柱的留設應嚴格按照《煤礦防治水規定》執行。斷層煤柱留

　　設的實際寬度應打鑽探測，確保其可靠性。

　　4、采掘工作麵在接近水淹或可能積水的井巷、老空、含水層、導水構造、隔離煤柱、鑽孔、水灌區時必須進行探水，施工單位做好超前探放水工作，經探水確認無突水危險後，方可恢複生產。

　　5、探放水設計，由地測部門提出與編製，探放水措施由施工單位編製，由礦總工程師組織審批。

　　三、排水管理

　　l、礦井排水設施包括水倉、水泵、排水管道及配電設備等，必須按設計規定配套。排水設施除保證最大湧水量的排水能力外，還應根據水文地質條件結合礦井的開采情況，選擇合適的位置，增設適量的搶險泵房。要定期按規定清理水倉，檢查維修好的排水設施，保證其正常運轉。水倉、水溝中的淤泥每年至少清理兩次，在雨季以前必須清理一次。

　　2、在雨季各采區水倉排水水位必須保持在最低水位線上，要經常性地對水

　　倉淤泥進行清理、對排水設施進行檢查、維護，確保排水係統的正常使用。

　　3、礦井、采區、工作麵主要排水地點實行雙回路供電。確保正常排水。

　　4、各排水地點水倉進水口前要設沉澱池，沉澱池、水倉和水溝要及時清淤，保證排水功效。

　　附件5

　　陳四樓煤礦水害預測評價實施辦法

　　為了進一步搞好礦井防治水工作，防範水害事故發生，提高礦井抗災能力，根據《河南煤炭工業管理局關於在全省煤炭實施水害預測評價的通知》(豫煤行[2008]440號)和《永煤集團股份有限公司水害預測評價實施辦法(試行)》的要求，特製定本實施辦法。

　　一、建立水害預測評價機構

　　礦成立礦井水害預測評價領導小組：

　　組長：礦長

　　副組長：總工程師 機電副礦長

　　成員：開拓副礦長 掘進副礦長 安全副礦長 副總工程師

　　紀委書記 經營副礦長 礦長助理 生產科科長 生產科采掘

　　地測主任工程師 調度室主任 機電科科長 機電隊隊長

　　鑽機隊隊長 供應科科長

　　領導小組下設水害預測評價辦公室，辦公室主任由防治水主任工程師兼任，

　　成員具體名單同表1-1。

　　二、職責劃分

　　l、領導小組對水害預測評價負領導責任，負責管理和協調工作，辦公室負

　　責日常管理工作。

　　2、礦長負責水害預測評價管理工作的組織領導。

　　3、總工程師是礦水害預測評價工作的分管負責人，負責水害預測評價工作的業務和技術領導。

　　4、領導小組定期研究、解決水害預測評價工作中的問題，檢查各項防治水工程的進展情況，確保防治水工作的順利實施。

　　5、生產科負責采掘工作麵的地質、水文地質預測預報、防治水設計和措施編製與指導實施，負責打鑽、注漿工程的設計與工程質量管理工作，對采掘工作麵水文地質條件進行分析研究和水害評價。

　　6、機電科負責排水係統設備、管路的設計、施工監督及驗收，排水設備完好性能檢查、鑒改和落實;負責供電係統的設計、檢查、管理，保證排水係統的電力供應，確保排水係統的正常運行;負責排水係統的監督、管理和驗收評價工作。

　　7、調度室負責采掘工作麵防治水工作的協調調度管理，負責搶險救災等各項工作。

　　8、安檢科負責防治水設計、措施的髓督實施，負責防治水工程、的隱忠監督檢查，以便及時采取有效措施，把水害控製在最小範圍。

　　三、水害預測評價的組織和實施

　　l、預測評價內容

　　采掘影響範圍內的施工層位、頂底板含水層、地質構造、老空區邊界、老空區積水量、水壓大小、物探異常區、封閉不良鑽孔、地表水體、采動裂隙帶深(高)度、突水可能性、湧水量大小、防排水設施、通訊設施、防治水設計及措施。具

　　體參考附件評價表。

　　2、收集防治水信息，進行評價

　　根據下月生產計劃安排，以采掘工作而為單元，每月27號前地測部門指定

　　專人負責收集采掘工作麵有關防治水信息並進行分析、評價，評價內容如下：

　　(1)預測判斷可能揭露的斷層、褶曲等地質構造，並對可能造成的危害性進行評價。

　　(2)預測判斷采掘工作麵前方是否存在老空老巷、各種含水體及導水通道，並對湧水範圍、位置及水位、湧水量做出分析判斷和危害性評價。

　　(3)對物探異常區分布情況及危害程度進行評價。

　　(4)結合工作麵內部及附近鑽孔，並參照各種水文地質圖，分析底板隔水層厚度變化，並根據工作而底板注漿鑽孔總結、鑽場總結，對每個鑽場底板注漿加固質量進行評價，從而得出工作麵水害評價結論。

　　(5)分析預測下一步可能出水點位置、水源、水量變化趨勢，並作出危害程度評價。

　　(6)根據預測出水位置和水量，對排水設毆備、設施和排水管路進行排查，評價水泵、排水管路、排水溝、水管、水槽、臨時排水水倉等是否滿足要求。

　　(7)針對采掘工作麵及開口巷道前方上述各類水害因素分析，提出有針列

　　性的防治水措施。

　　3、預測評價方法

　　預測評價實行逐月評價，每月根據各采掘工作麵生產計劃，預測範圍按計劃進度的1.3倍進行預測評價，以確保評價的連續性，在對采掘工作麵前方施工層位、地質構造、突水可能性、湧水量大小、老空區、物探異常區、封閉不良鑽孔、水井、地表水、防排水設施、通訊設施等情況進行分析預測的基礎上，對防治水設計及措施作出具體評價。

　　4、召開水害預測評價會議

　　(1)每月28號礦總工程師組織召開水害預測評價會議，水害預測評價會議要求各生產業務科室參加，對當月的預測評價效果進行總結分析，寫出總結報告，並對下月評價進行會審。

　　(2)水害預測評價會議要分析礦井采掘頭而各種水害隱患因素、對采掘工作麵影響和威脅程度，並提出水害治理的方案措施。

　　5、水害預測評價結果上報

　　水害預測評價辦公室對各采掘頭麵預測評價的內容要及時填寫評價表，經有關人員審核簽字後，每月30目前報公司審批。

　　6、每月預測評價結果由水害預測評價辦公室反饋給施工單位，對水害防治措施進行實施。

　　7、對公司批複的水害預測評價意見要發至有關職能部門，並認真落實執行。

　　8、對沒有進行水害預測評價或水害預測評價為不安全的頭麵要禁止生產，待采取防治水措施，實旋預測評價安全並報上級主管部門審核後方可進行采掘活動。

　　9、水害預測評價小組成員要及時參加評價會議，無故不參加會議者一次扣

　　除押金的10%。

　　四、預測評價的監督和考核

　　水害預測評價小組成員，要把水害預測評價作為日常工作中的重點去做，多深入現場，搜集第一手材料，認真分析，刻苦鑽研，利用一切可以利用的探測手段，把地質情況分析透徹，預測準確，防範到位，措施得力，有效防止各類水害事故發生。

　　l、礦總工程師負責水害預測評價工作，評價出的水害隱患及措施必須落實到人。凡沒有參與評價或未通過評價的掘進工作麵不準發放施工通知單，不準測量放線，沒有參與評價或未通過評價的采煤工作麵不準開幫采煤。生產過程中發現地質、水文地質條件變化，及時修訂防治水方案或措施，重新進行評價和審核，以便調整水害監控重點。

　　2、安檢科對采掘工作麵的水害評價和防治水技術方案、措施的執行進行監督落實，發現沒有評價或評價未通過及安全技術措施執行不到位的采掘工作麵，要求施工單位必須立即停止施工。

　　3、機電科對各地點的排水方案進行落實檢查，保證排水能力達到設計要求，各采掘單位必須按機電科的排水設計配備排水設施，否則不得開工。

　　4、對公司榆查發現的隱患或提出的具體整改意見，由各專業口水害預測評價小組成員按規定要求進行落實整改，若不及時落實整改意見或整改不力，每條問題對責任人抵押金扣罰200元。

　　5、預測評價實行誰評價(審核)、誰簽字、誰負責的技術管理責任製，為激勵參與預測評價人員，增強預測評價人員的責任意識，保證預測評價效果，杜絕各類水害事故發生，根據永煤股份文件要求的規定，對參與預測評價人員實行風

　　險抵押金製度。

　　(I)抵押金額原則上要與評價人員在預測評價中所承擔的風險責任相結合。水害預測評價領導小組成員全部參與抵押，根據公司規定具體抵押數額而定。

　　(2)抵押金兌現辦法根據公司考核結果和獎罰數額進行兌現。

　　6、若小組成員調離崗位時，抵押金退還;新調入有關防治水人員按本文件執行續交。

　　7、抵押金的收交與退還山水害預測評價辦公室統一辦理。

　　附件6

　　陳四樓煤礦水害隱患排查治理製度

　　為加強煤礦防治水工作，促進礦井水害防治工作製度化、規範化，杜箋重麥水害事故，保障職工生命安全，保護國家資源和財產，保證礦井生產正葷連囂，

　　根據國家安全監督總局、國家煤礦安全局《關於進一步加強煤礦水害防治工作通知》(安監總煤詞[2008]160號)文件精神，特製定本製度。

　　一、組織領導

　　礦成立水害隱患排查治理工作領導小組。

　　組長：礦長

　　到組長：總工程師 機電副礦長

　　成員：開拓副礦長 掘進副礦長 安全副礦長 副總工程師 紀委書記

　　經營副礦長 礦長助理 生產科科長 生產科采掘

　　地測主任工程師 調度室主任 機電科科長 機電隊隊長

　　鑽機隊隊長 供應科科長

　　領導小組下設辦公室，辦公室設在生產科，辦公室主任由防治水主任兼任。

　　領導小組負責全礦水害隱患排查和治理的組織領導和協調指揮。領導小縫辦公室負責對礦井水害隱患進行排查、隱患的整改落實、隱患建檔、複查等日常業

　　務。

　　二、責任劃分

　　水害隱患排查治理責任涉及到調度室、生產科、安檢科、機電科、供應科、

　　企管科、服務公司、鑽機隊、各生產區隊等，責任劃分如下：

　　調度室：參與組織協調水害隱患排查治理工作，全麵負責雨季“三防”工作。

　　生產科：組織水害隱患排查治理工作;對水害隱患整改情況進行監督、分析、建立台帳。

　　安檢科：參與水害隱患排查工作並督促整改落實。

　　機電科：負責排水設施、設備、排水供電係統的隱患排查治理工作。

　　供應科：保障防治水物資的供應，確保質量。

　　企管科、服務公司：負責地麵排水係統、設施、設備的安全檢查及整改落實

　　工作。

　　鑽機隊及其它生產區隊：負責對責任範圍內的水害隱患自查自究工作。

　　三、水害隱患排查治理內容

　　l、是否遵循“預測預報，有疑必探，先探後掘，先治後采”的原則，采取“防、堵、疏、排、截”的綜合治理措施。

　　2、采掘工作麵接近水淹的老巷、采空區、過鑽孔時是否製定探放水措施。

　　3、工作麵過導水斷層時，是否製定過斷層防治水措施。

　　4、對底板注漿工程要根據鑽孔深度、湧水量、注漿量情況，是否按改計施工。

　　5、對采掘工作而、各采區泵房排水地點排水設施要是否完好，排水能力是否達到規定要求，水倉、水溝是否清挖徹底。各台水泵是否完好，各閘門包括配水井吸水井閘門轉動是否靈活，供電設備供電線路是否正常，是否雙回路，備用線路是否帶電。

　　6、排查井下探放水的采掘工作麵探放水隱患是否消除。

　　7、在雨季到來之前，檢查工業廣場內所有排水溝或排水管路全麵檢查一遍，如有堵塞要進行清理和疏通，確保排水通暢。同時要求對東西辦公樓、變電所、抽風機房、壓風機房、主井絞車房、副井絞車房、供應庫房等重要場所房頂進行全麵檢查，對有漏雨的及時進行修繕工作。

　　8、在雨季到來之前，對雨季“三防”專用物資的準備情況進行檢查，專用物資的數量和質量是否符合要求。

　　9、是否定期請有資質的機電設備檢測單位對主要排水供電設備、電纜進行性能試驗，對試驗中發現的問題及時整改。

　　四、水害隱患排查

　　l、井下水害隱患排查

　　每月15日、25日由生產科組織兩次井下水害隱患專項檢查，分管礦長、總工程師、副總工程師及生產科、安榆科等相關部門參加，水害隱患專項檢查要對各采區、工作麵、鑽場、水倉等地點的水害隱患情況進行全而排查。

　　2、地麵水害隱患排查

　　(1)由地測部門及時列井硐內的地麵水文觀測孔進行觀測調查。

　　(2)每月由地測部門對井田內地麵塌陷區積水情況進行調查。

　　(3)在雨季到來之前，由企管科、服務公司負責，對地麵排水係統進行全麵檢查。

　　(4)在雨季到來之前，出調度室組織，對雨季“三防”專用物資的準備情況進行檢查。

　　3、防排水設備設施隱患排查

　　(1)由機電科聯係，定期請有資質的機電設備檢測單位對主要排水供電設

　　備、電纜進行性能試驗，對試驗中發現的問題及時整改。 (2)由調度室、機電科、安檢科及相關區隊定期對中央泵房、各采區泵房排水設備、管路、供電線路等進行排查。

　　4、水害預測預報

　　(1)根據生產計劃，地測部門每月對下月的水害威脅情況進行預測預報。

　　(2)根據采掘工程情況，地測部門及時向相關單位發放臨時水文地質預報。

　　水害隱患治理

　　1、能部門對所檢查的水害隱患下發整改通知單，並報生產科和安檢科備案。各區隊接到整改通知單後必須在規定期限內整改完畢，並及時將整改情況反饋到職能部門，職能部門需對整改工作量和質量進行複查確認，形成閉環，並建立水害隱患整改治理台帳。

　　2、對存在突水危險的采掘工作麵，由地測部門製定方案，落實責任、限期整改。

　　六、水害隱患排查治理獎懲及責任追究

　　1、礦每季度列水害隱患排查治理工作進行一次總結，對執行水害隱患排查治理製度積極認真、內容全麵、避免事故、實現安全生產的個人或部門給予適當獎勵。

　　2、礦建立重大水害隱患舉報製度，對發現重大水害隱患及時彙報、避免事故發生或挽回重大經濟損失的，經確認後給予1000元獎勵。

　　3、未按要求完成隱患整改任務的，每次罰責任人500元，整改不反饋的視為未完成。

　　4、對排查出的水害隱患，未采取描施進行治理的，對直接負責的部門負責人或隱患單位的負責人給予l00-500元的經濟處罰。

　　附件7

　　陳四樓煤礦防治水評價體係

　　一、防治水評價機構

　　礦成立防治水評價體係領導小組：

　　組長：礦長

　　副組長：總工程師 機電副礦長

　　成員：開拓副礦長 掘進副礦長 安全副礦長 副總工程師 紀委書記 經營副礦長 礦長助理 防治水主任工程師 生產科科長

　　調度室主任 機電科科長 機電隊隊長 鑽機隊隊長 供應科長

　　領導小維下設辦公室，辦公室主任為防治水主任工程師(兼)。防治水評價

　　體係成員具體名單見表l。

　　二、防治水評價體係的內容

　　防治水評價體係的內容包括防治水管理基礎資料、采掘工作麵地質說明書、采掘工作麵探放水工程設計、防治水工程實施情況、防治水工程效果評價及水害預測評價及結論等。

　　l、防治水基礎資料

　　(1)采掘工作麵地質及水文地質資料，包括工作麵底板含水層的數量及厚度、工作麵水壓、周邊是否有老空積水及可能發生的突水點、預計工作麵的出水量等。(2)根據年度、月度生產計劃編製的年度月度預報。(3)根據采掘生產進度編製的地質及水文地質預報。

　　2、采掘工作麵她質說明書

　　聚掘地質說明書應包括文字及圖件兩項內容，文字內容包括：

　　(1)工作麵地麵及井下標高、井下位置及四鄰采掘情況、工作麵回采對地而設施的影響等工作麵概況;(2)煤層賦存及煤質情況;(3)煤層頂底板情況;(4)地質構造情況;(5)水文地質情況;(6)影響采掘的瓦斯、煤塵、地溫、地壓等地質情況;(7)可能存在的問題及建議等。

　　采掘地質說明書應包括的圖件有地質綜合柱狀圖、煤層底板等高線圖、巷道剖麵圖等。

　　3、采掘工作麵探放水工程設計

　　(1)明確設計目的(2)說明設計原則;(3)防治水工程設計的編製內容探放采空區積水工程：探放區的預計積水範圍、積水量和水壓，並規定探水線;巷道的布置、斷麵規格、支護形式、坡度和施工工序;說明鑽孔的超前距：說明鑽孔布置原則、個數、方向、傾角和孔徑;提出符合《煤礦安全規程》和《煤礦防治水規定》(試行)的技術和安全措施。

　　底板注漿加固工程：分析工作麵地質、水文地質情況;說明鑽孔的超前距;說明鑽孔布置原則、個數、方向、傾角和孔徑;提出符合《煤礦安全規程》和《煤礦防治水規定》(試行)的技術和安全措施。

　　(4)設備選型

　　(5)鑽孔施工管理及要求

　　(6)附必備圖紙，包括防治水工程平麵布置圖、相應的地質或水文地質平剖麵圖。己回采的老空區、水窩等臨時性工程，設計圖紙上要詳細標出。

　　4、防治水工程實施情況

　　(1)每個鑽孔施工完畢後，鑽機隊要驗收，由生產科進行抽套檢驗，合格後再施工其它鑽孔。

　　(2)對底板加固工程鑽孔進行總結，內容包括開孔日期、終孔日期、下套管長度及質量、出水深度、出水層位、出水量、水壓、注漿量、封孔質量、施工過程中出現的故障等，對鑽孔注漿質量進行分析評價，對施工的鑽孔分段記錄施工負責人和施工人員，並分鑽場、工作麵建立技術檔案。

　　(3)列采掘工作麵探放水工程實施情況進行總結。

　　(4)每個鑽場結束後，鑽機隊在本單位驗收的基礎上編寫鑽場總結，對鑽探進尺、注漿量、注漿質量和施工效率進行分析評價，由生產科對鑽場進行驗收，對工程質量達不到要求的鑽場進行透孔或補鑽，直到合格並對鑽場總結進行簽字後鑽機方可搬家，對鑽場未驗收擅自搬家的，工程質量按不合格處理。

　　5、防治水工程效果評價

　　(1)每個工作麵底板改造工程結束後，回采前必須進行瞬變電磁探測，根據探測結果和底板注漿工程質量，來評價底板改造工程的效果，給出結論性意見，確認是否有水害威脅，若有威脅則重新注漿改造，直到消除底板水害隱患，保證工作麵安全回采。

　　(2)探放水工程結束後，要根據實際放水量與預計放水量進行比較，分析放水效果。並由專業人員到現場親自鑒定後對防治水工程效果作出實際評價，給出結論性意見。

　　6、水害預測評價及結論

　　水害預測評價及相關要求見附件5《陳四樓煤礦水害預測評價實施辦法》。

　　三、防治水評價體係的監督執行

　　1、防治水評價體係具體由生產科負責落實執行，調度室、機電科、安檢科做好配合工作。

　　2、礦總工程師對防治水評價體係的執行情況負責。

　　附件8

　　防治水隱患、事故類型及責任追究製度

　　為進一步提高防治水工程的施工質量，提高工作麵抵抗水災能力，防止人為因素造成水災事故，結合我礦工作實際，特製定防治水隱患、事故類型及責任追究製度。

　　一、鑽探注漿類

　　l、工程設計：鑽機進入工作而進行底板注漿之前，生產科地質組要編製該工作麵底板注漿加固工程設計，並由礦總工程師負責組織會審批準，上報上級部門審批後由鑽機隊實施。工作而形成後，必須先進行物探，查清工作麵內斷層、陷落柱、底板裂隙賦水性及原始導高等情況，依據工作而水文地質條件和物探結果，對原底板注漿加固工程設計進行評價並根據評價結果進行補充設計和實施。未及時編製設計者對責任人罰款200元。

　　2、工程施工：具體詳見《鑽探注漿工作管理考核標準》。

　　3、準備回采：經注漿加固後的工作而，要進行物探或打鑽驗證，確認無突水危險後，方可進行回采。在生產與防治水工作發生矛盾時，必須以防治水工作為主，生產單位擅自生產造成突水事故的，對單位罰款5000元，對責任人罰款500元，並給予行政處分。

　　4、工作協調：鑽機隊在打鑽注漿時，所在地點采掘單位必須保證供水、排水、供電等，並予以配合，若影響了防治水工作，對責任區隊負責人罰款500元，

　　造成嚴重後果的對相關責任人加倍處罰並給予行政處分。

　　5、材料運輸：鑽機隊需要運輸鑽探設備(包括鑽機、泵站、注漿泵三大件)及注漿材料(包括水泥、套管、水玻璃等)時，提前填寫《鑽機隊設備、材料運輸委托書》，注明運輸工作量及限定時涮，經調度室、生產科及總工程師簽字後山調度室下發給被委托單位，由調度室統一協調，落實運輸;需要各有關單位配合絞車運輸的，各有關單位做好配合，由於絞車運輸耽誤打鑽注漿影響防治水工作的，對責任單位罰款1000元，對責任隊長罰款100元;被委托單位按規定時間將所需物料運輸到位後，礦根據運輸距離及運輸方式，對被委托單位及隊長進行獎勵;未按規定時問將所需物料全部運輸到位的，每推遲一天對責任區隊隊睦罰款500元。其它隊不得隨意截留使用防治水材料，私自使用影響打鑽注漿使用的，罰責任單位2000元，對使用單位隊長罰款500元。

　　二、探放水工程

　　1、各施工單位在接到地測部門下發的探放水設計或是地質預報後，由施工單位技術負責人在探放水工程施工之前編製措施，並由生產科、機電科、安檢科、調度室等相關人員會審後報礦總工程師審批，審批後方可按照措施執行;工作麵到達探水線之後，必須停止施工，進行探放水。

　　2、各單位的隊長為本單位落實探放水工作的第一責任人，技術副隊長為本單位探放水工作的技術負責人。技術負責人負責將探放水措施貫徹到所有相關人員，並協助隊長將探放水措施落實到位。

　　3、未及時下發探放水工程設訓或是地質預報者，刑防治水負責人罰款200元;造成嚴重後果的加倍處罰。

　　4、未及時製定探放水措施、末及時申請措施審批或是未將措施及時貫徹下去，列責任技術負責人罰款1000元。探放水措施落實不到位的，對責任施工單位的隊長、書記和技術負責人罰款500元，跟班隊長及責任人各罰款1000元;造成嚴重後果的加倍處罰。

　　三、防治水輔助工程

　　各采掘施工單位必須按照設計要求施工防治水輔助工程，要與巷道主體工程同步旋工，包括：鑽機窩、泵窩、沉澱池、水倉、水溝、注漿管，施工結束後，由生產科組織按設計防治水工程質量標準與檢查評分表驗收，防治水工程質量驗收不合格，對區隊罰5000元。巷道施工結束後，必須對全巷道防治水輔助工程進行整體驗收，驗收不合格，巷道工程不準移交。

　　四、排水係統工程

　　l、工作麵掘進過程中及形成後，生產科負責提供該巷道或工作麵湧水量數據，機電科負責排水係統的設計，各施工單位負責排水係統的安裝工作。生產科地質組必須在掘進巷道工程開始施工前3天及回采工作麵形成之後3天內提供預計水量情況，機電科於5天內編製排水係統工程設計並與生產科防治水負責人會審後報礦機電礦長、總工程師審批，審批後按照設計安裝。未及時提供資料、設計者對責任人罰款200元。

　　2、安裝單位必須按照設計進行排水係統的安裝，包括排水管路的敷設、排水泵的安裝等，否則不得開工。未按照設計安裝者對施工單位責任人罰款500元，造成嚴重後果的加倍處罰。

　　3、工作麵排水係統安設完成之後，由巷道負責單位或是指定的單位負責排水及排水係統、設備的維護工作，水倉深度、管路及設備必須保證達到要求，確保排水地點排水設備完全滿足正常排水。達不到要求的限期整改，複查仍達不到要求的對單位負責人罰款500元，對責任人罰款500元，因排水設備故障造成淹麵的，對單位責任人給予行政處分或不少於1000元的罰款。

　　4、責任單位每年對各采區水倉、大巷水溝中的淤泥至少清理兩次，其中雨季前由調度室組織清理並驗收一次，確保水倉的有效容量達到要求。雨季期問各采區水倉排水水位必須保持在最低水位線上，並經常對淤泥進行清理、列排水設施進行檢查、維護，確保排水係統正常運行。水倉清理不及時、設備檢修不到位或設備不完善造成工作麵、泵房被淹，對責任區隊罰款4000元，對責任人罰款1000元。

　　5、各單位對皮帶機頭、機尾撒煤要及時清理，嚴禁用水管衝煤把煤泥衝入水溝、水倉，發現一次對單位隊長罰款100元、責任人罰款100元。

　　6、各單位必須保證責任範圍內的水溝、沉澱池深度達到要求;達不到要求者給予下發隱患整改通知單，仍不安規定整改者對責任區隊隊長罰款200元。

　　安全“五自”管理體係係統自控材料之九

　　陳四樓煤礦安全準運證使用管理製度

　　為進一步加強機電、運輸設備等物的不安全狀態管理，提高設備本質安全運行程度，有效減少事故危險源，防止和控製安全生產事故，特製定本製度。

　　第一條礦對井下所有在用機電、運輸設備及相關安全設施實行安全準運許

　　可製度。機電、運輸設備或安全設施未取得“安全準運證”的，不得使用。

　　第二條安檢科負責“安全準運證”的頒發和管理。機電科、安檢科做好機電、運輸設備、安全設施的日常監督管理。

　　第三條機電、運輸設備、安全設施在運行前必須由使用單位提出使用申請，並提供設備名稱、責任單位和使用地點。安檢科收到申請後，牽頭組織機電科、使用單位在2個工作日內共同驗收並簽字，合格後由安撿科發放“安全準運證”，並掛設在設備上方可運行。

　　第四條設備拆除、停用、搬遷至新地點或更換使用單位，原“安全準運證”無效，使用單位需重新申請。

　　第五條安檢科、施工單位必須建立、健全設備“安全準運證”台帳，明確責任人員。

　　第六條施工單位取得“安全準運證”後，不得降低設備或設施安全使用標準，並應當加強日常檢查維護。安檢科、機電科必須加強日常監督檢查，發現其達不到安全準運標準，不具備準運條件時，應當暫扣或者吊銷其“安全準運證”，嚴禁運行。

　　第七條必須將“安全準運證”懸掛在顯著位置，保證完好，保持表麵清潔。

　　第八條違反本製度規定，未取得“安全準運證”、“安全準運證”管理不善丟失或“安全準運證”被暫扣、吊銷的，不得使用該設備或設施，擅自使用者按三級事故論處，造成事故的要加重處理。

　　第九條各單位請將以上管理製度的意義以及相關的申請、吊銷程序傳達到每一位員工，並做好相關的記錄、簽字。

　　第十條 “安全準運證”適用於：架空乘人裝置、耙矸機、絞車、膠帶運輸機、刮板運輸機、多級泵等設備。

　　陳四樓煤礦安全隱患檢查治理管理規定

　　為確保我礦隱忠得到及時有效處理，本著“係統抓、抓係統”原則，確保礦井安全生產，結合我礦實際情況，特製定《陳四樓煤礦安全隱患檢查治理管理規定》，望各單位遵照執行。

　　一、隱患信息人員配置及職責

　　1、安檢科在井口信息站配備3名隱患專職信息員，具體負責接收、錄入公司小分隊、救護大隊、礦領導、安全大檢查、其他科室科級幹部以及安檢員查出的各類隱患。

　　2、各業務科室配備一名隱患兼職信息員，負責錄入本單位管理人員和公司部室及以上部門查出的本專業隱患，並進行隱患複查實現閉環管理。

　　3、各基層單位配備一名隱患兼職信息員，負責接收、反饋各級領導檢查本單位的各類隱患，並建立隱患台帳。

　　4、安檢科隱患專職信息員負責別各業務科室和基層單位隱患的錄入時間、反饋及複查情況，實行全過程監督管理，並不定期進行通報。

　　二、隱患治理分工

　　1、生產科負責對頂板類、防治水類隱患的治理落實工作。機電科負責對機電類、運輸類隱患的治理落實工作。通風隊負責對“一通三防”隱患的治理落實工作。安檢科負責對其他類隱患的治理落實工作，並監督各專業隱患治理工作的落實情況。

　　2、業務科室接收複查隱患，主要包括各級領導檢查的本專業隱患。

　　三、隱患治理辦法

　　(一)安檢科

　　l、井口隱患專職信息員負責對接收到的隱患進行分類，然後報安檢科值班領導複核、篩選。

　　2、信息員按照隱患治理分工，一般隱患使用《安全管理軟件》傳送至相關業務科室，由業務科室負責複查，形成閉環管理。重大隱患由業務科室製定整改措施及限改時間，報分管礦長審批後，下發隱患遞知單，報安檢科一份備案，並登記重大隱患台l悵，安檢科及業務科室負責跟蹤監督落實整改。重大事故隱患參照國務院466號令與《河南煤業化工集團重大隱患認定辦法》(河南煤業化工【2009】223號)文件執行。

　　(二)業務科室

　　按照“係統抓、擁係統”原則，生產科、機}b科、通風趴等單位管理人員和公司部室及以上部門套出本專業隱患，由本單位信息員或值班領導錄入《安全管理軟件》，並進行複查落實。並要做好各級領導檢查本專業隱患的複查工作。

　　(1)科室科級管理人員，升井後必須在安檢科井口信息站填寫安全信息卡。安全信息卡一式兩份，一份由科室檢查人員自行保存、一份留存在井口信心站，安全信息卡必須填寫檢查人員、檢查單位、檢查班次、檢查時間、隱患單位、隱患地點、隱患內容、隱患類別、隱患級別及沿途行走路線。

　　(2)科級幹部檢查隱患，必須保證質量，所填寫隱患能真正反映現場實際情況，對現場己整改的隱患，必須注明“現場已整改”。

　　(3)公司各部室檢查隱患，由對口業務科室負責錄入、複查、反饋工作。相關業務科室必須在4小時內拿出整改措施和整改時間並反饋給相關部室，同時報送安檢科一份備案。

　　(4)公司副總以上領導以及煤礦安全監察部門領導檢查隱患，由各業務科室負責下發隱患整改單、提出整改措施、進行複查閉環。並且各業務科室負責在2小時之內，把檢查的問題整改措施及限改時問等書而形式報安檢科，安檢科負責在6小剛之內向相關部門進行反饋。

　　(三)基層區隊

　　l、區隊要對本單位的各類隱患建立隱患彙總台帳，台帳中要有明確的責任人及整改完成情況。

　　2、區隊在隱患整改完畢後，必須在限期內提出申請複查，安檢科井口信息站或業務科室負責人必須在24小時內落實相關人員進行複查。

　　四、隱患考核辦法

　　(一)獎勵

　　1、每月給予相關業務科室、基層區隊隱患分管負責人l000元獎勵，給予隱患專職信息員500元獎勵。

　　2、為提升科室管理人員檢查隱患的責任心和積極性，對查出重大隱患的人員，每條給予200元獎勵，對責任心強、查處隱患質量較高、較多的人員，每月給予500元獎勵。

　　3、當月隱患管理符合隱患排查“零盲區”、隱患治理“零擱置”、治理效果“零反彈”、隱患管理“零隱瞞”標準的單位，命名為“隱患管理四零單位”，一次性獎勵10000元(科室獎勵5000元)，根據貢獻大小由各單位進行二次分配。

　　(二)處罰

　　1、科室管理人員填寫隱忠不符合要求的，每一條扣除責任人安全獎100元，另外，每5天在礦早調度會進行一次“曬”隱患。自己沒發現而被上級領導發現的一般隱患，每一條扣除責任人安全獎200元;重大隱患一條扣500元。

　　2、科級幹部查處本專業隱患不能在規定時間內錄入《安全隱患管理軟件》的，每一條扣除業務科室分管負責人安全獎100元。

　　3、業務科室、基層區隊隱患登記台帳沒有建立的，扣除單位主要負責人當月安全獎500元;出現填寫缺項、或填寫錯誤的，每一條扣除單位分管負責人或

　　責任人安全獎100元。區隊自查隱患台帳登記當班能整改的隱患罰責任隊長100元/條。

　　4、對拒不接收的隱患，每一條扣除區隊責任人安全獎200元。

　　5、業務科室不能在規定時間內進行隱患複查的，每一條扣除業務科室分管負責人安全獎100元。

　　五、隱患治理相關要求

　　l、各業務科室、基層區隊必須明確一名副科級以上隱患分管負責人和一名隱患兼職信息員。

　　2、各級領導檢查的隱患，除現場已整改的隱患或篩選掉的隱患不需錄入外，其餘隱患必須全部錄入《安全隱患管理係統》，實現閉環管理。

　　3、公司部室以上部門領導檢查隱患整改完畢後，相關業務科室必須指定一名副科級以上管理人員進行複查。

　　4、監察科和安檢科定期或不定期通過檢查入井記錄本、隱患登記台帳等，

　　對業務科室人員隱患檢查治理情況進行監督、檢查，並定期進行通報。

　　第三部分區隊自治篇

　　裝載司機安全生產責任製

　　l、負責按信號聯係開車，直接聽從車房的命令指揮。

　　2、熟練掌握裝載站操作規程和裝載操作流程，嚴格按裝載操作順序操作，並定時進行巡檢。

　　3、負責清除皮帶下的堆煤和進行跑倉、堵倉處理，確保裝載站正常裝載，保證主井正常提升。

　　4、司機在裝載過程中，要仔細觀察各設備的工作情況及操作麵板上指示燈

　　的指示情況。若有異常，馬上采取緊急措施或按“急停”按鈕，並彙報車房和有關領導。

　　5、嚴守工作崗位，遵守勞動紀律，嚴格執行各項規章製度及規程。

　　6、交接班前，交班司機應認真填寫交接班記錄，並將本班所進行的操作及

　　事故、異常情況及采取的措施口頭傳達給接班司機，並詳細地記入交接班記錄。

　　7、交接班前應進行一次衛生清掃工作，將整個裝載硐室及設備打掃幹淨，

　　以整潔的麵貌交接班。

　　副井提升機司機安全生產責任製

　　1、根據井口、井底信號來操作絞車開停和絞車的簡單維護。

　　2、熟練掌握副井提升操作規程和提升流程，定時對液壓站、變流器室、變壓器室和高壓開關櫃室進行檢查，使設備安全正常運行。

　　3、司機在提升過程中，要仔細觀察各儀表指示是否正常，各電機、變壓器聲音以及溫度是否正常，並做好詳細記錄，填寫字跡要清晰工整，不得塗改。

　　4、司機在巡查過程中，要嚴格執行各項規章製度及規程，若發現有影響安全的因素，要及時停車處理並彙報領導，一定要做到不安全不開車，保證副井正常提升。

　　5、在開絞車時，主提升司機負責操作，副提升司機在一旁負責監視、檢查，嚴防主提升司機操作失誤。

　　6、交接班前，嚴格執行現場交接班製度。交班司機應認真填寫交接班記錄，並將本班所進行的操作、出現的異常問題與事故以及采取的措施口頭交給接班司機，並詳細的記入交按班記錄。填寫字跡要工整，填寫內容要全麵準確。

　　7、交班前應進行一次衛生清掃工作，將整個車房及設備打掃幹淨，以整潔的環境交接班。

　　主要通風機司機安全生產責任製

　　l、負責通風機的開停、換機和反風操作。

　　2、認真執行通風機操作規程、巡回檢查製度、交接班製度、熟練掌握通風

　　機的開停操作，開關櫃的停送電操作，並能熟練地進行反風操作。

　　3、司機在值班對，應認真進行巡回檢查，及時掌握通風機的運行情況，當

　　一台風機出現故障時，應在10分鍾之內開啟備硝通風機，並及時彙報有關部門。

　　4、要認真填寫好各種記錄，嚴禁修改和塗抹，不得空格或漏填。

　　5、要配合維修工搞好設備的日常檢修和停車檢修、作好檢修後的試運轉。

　　6、巡檢過程中，若發現問題應立即彙報機電隊領導，並采取必要措施，防

　　止發生事故和事故擴大。

　　7、每天對本室設備及環境衛生進行清理兩次，保證設備及室內外衛生清潔。

　　8、交接班時，要嚴格執行交接班製度，嚴禁遲到或早退。

　　空壓機司機安全生產責任製

　　l、負責按井下用風量的大小及時開停空壓機和控製開停空壓機的台數。

　　2、司機應全麵掌握空壓機的工作原理與結構，掌握各台空壓機的運行陸況，

　　對每台空壓機存在的缺陷、異常狀況等，應做到心中有數。

　　3、司機在值班時，保證空壓機的安全經濟運行，遇有問題，立即彙報隊和值班維修工進行處理。

　　4、認真搞好衛生清掃，並根據每台空壓機運行時間的長短，定期換開空壓機¨

　　5、司機應每小時按巡檢線路圖對所分管設備進行巡回檢查，並作好檢查記錄。

　　6、司機應提前半小時交接班，交接班剛要按嚴格交接班製度執行，並認真參加班前、班後會。

　　7、司機在接班前10分鍾對所屬設備複巡一遍，並認真查閱司機運行日誌，記錄報表等，以對空壓機的運行情況做到心中有數。

　　8、交接班前，空壓機司機認真填寫交接班記錄本，將本班所進行的操作及

　　事故、異常情況及采取的措施，詳細地記入交接班記錄。

　　充電工安全生產責任製

　　l、負責礦燈充電和維修礦燈等工作。

　　2、充電工應熟練掌握礦燈工作原理，充電原理及礦燈收發製度，礦燈充電

　　操作規程。

　　3、充電工在值班時，認真檢查巡視各充電設備運行狀況，及時做好記錄，發現異常迅速處理，確保礦燈正常充電。

　　4、收發礦燈時要嚴格檢查礦燈的完好情況，破損的礦燈要查明原因且要當班修好，凡因使用不當或發現亂拆亂卸礦燈的有權要求其按價賠償。

　　5、對不經常使用的礦燈要進行放電處理，礦燈出現問題要馬上處理，嚴禁發放存在問題的礦燈。

　　6、分單位作好入井人員的統計工作。

　　7、充電工要嚴格執行交接班製度，交班前交班人員應認真填寫交接班記錄，並將本班所進行的操作中異常情況及采取相應措施，詳細地記入交接班記錄。

　　8、應每班對整個充電室及走廊的環境和設備衛生清掃一次，保證設備及室內外衛生清潔。

　　中央水泵房司機安全生產責任製

　　1、負責按井下湧水量的大小開停泵和控製開停泵的台數，並負責中央變電所的停送電。

　　2、司機在值班時，應全而掌握各台泵的運行情況，對每台泵存在的缺陷、異常，應做到心中有數，做好事故預想。應根據水泵水位情況及時開停水泵，並向區隊領導彙報。

　　3、值班中發現問題應立即彙報區隊領導，並采取必要措施，防止發生事故和事故的擴大。

　　4、司機應每小時按巡檢線路圖進行巡回檢查，做到不漏點、不脫線，並對所屬設備進行巡回檢查並作好檢查記錄。

　　5、司機應提前半小時交接班，交接班時要嚴格按交接班製度執行，並積極參加班前班後會。

　　6、司機在接班前10分鍾對所屬設備複巡～遍，以對泵的運行情況做到心中有數。接班前5分鍾，巡視各操作盤、各儀表指示是否在正常範圍內，並認真查閱司機運行曰誌，記錄報表等。

　　7、司機在交接班前應認真填寫交接班記錄本，將本班所進行的操作及故障、異常情況及采取的措施，詳細地記入交接班記錄。

　　8、交接班前應進行一次衛生清掃工作，將硐室打掃幹淨，以整潔的麵貌交接班。

　　小水泵司機安全生產責任製

　　1、負責水泵的開停，排除積水，使排水達到要求。

　　2、熟悉設備的結構、性能、工作原理。

　　3、認真觀察設備運轉情況，發現運轉不正常及聲音異常應立即停止設備的運轉，進行檢修處理。

　　4、時刻注意工作地點湧水情況，發現湧水量加大等異常情況，應檢查分析原因並及時彙報區隊和調度室。

　　5、每天清撈泵窩雜物及淤煤。

　　6、經常檢查排水管路情況，做到管路不漏水，吊掛整齊。

　　7、保持水泵周圍清潔衛生，填寫好交接班及設備運轉記錄。

　　變配電工安全生產責任製

　　l、變配電工必須經過培訓，經考試合格後，持證上崗。

　　2、變配電工必須有高度責任心，對設備的性能、工作原理、操作程序、特殊情況的處理，做到應知應會。

　　3、做好變電所內衛生，保持設備及環境清潔整齊。

　　4、嚴格執行《巡回檢查製度》、《安全操作規程》、《倒閘操作規程》、《停送電製度》等製度，認真填寫各項記錄，發現問題及時彙報。

　　5、變配電工必須堅守工作崗位，嚴禁班中脫崗，嚴禁違章操作。非工作人

　　員嚴禁入內，無人接班時嚴禁離崗。

　　6、對於違章指揮者有權拒絕作業;設備檢修不合格有權拒絕接收;材料、配件及安全用具不合格有權拒絕使用。

　　7、能帶電清掃的電氣設備及外殼、控製盤、保護盤等應定期清掃，保持清潔e需停電清掃的，清掃後應進行絕緣電阻測量。

　　8、變電設備應有明顯、清晰、正確的編號，相序塗色應正確、清晰。

　　9、倒閘操作應盡量避免在交接班、高峰負荷時進行。

　　礦井維修電工安全生產責任製

　　1、愛崗敬業，認真執行上級工作安排。

　　2、嚴格執行“三大規程”及礦、隊各項規章製度。

　　3、堅守工作崗位，工作認真負責。

　　4、端正勞動態度，嚴格遵守勞動紀律， 嚴禁“三違”。

　　5、負責所管轄區內電氣設備台台完好。

　　6、嚴格執行停送電製度，確保檢修時人身和設備安全。

　　7、嚴格執行巡回檢查製度，確保各種保護齊全，動作靈敏可靠，接地裝置齊全，杜絕失爆。

　　8、認真學習業務，不斷提高技術水平，對本係統所發生的故障，能夠準確及時地處理。

　　9、設備檢修及故障處理時嚴把質量關，必須按設備完好標準進行作業。

　　10、嚴格執行包機製度，管好所管設備的備件、材料，按月上報配件及材料

　　計劃。

　　11、認真填寫各種記錄，做到不空格、不漏填。

　　皮帶隊鉗工安全生產責任製

　　l、堅守崗位、嚴守紀律，認真執行安全操作規程及各項管理製度。

　　2、了解全隊設備流程和主要設備性能，掌握承包維修設備技能，工作原理及運轉情況，使所包設備達到“包機製”規定標準。

　　3、工作時要經常對所包設備進行巡回檢查，發現問題要及時處理。

　　4、對所包設備要有計劃地進行預防性檢修，並將檢修情況認真寫入設備檔案。

　　5、服從隊裏統一調動，完成急、險、難、重要設備的檢修任務。

　　6、加強維修設備、工具的使用和保管，損壞和丟失按規定處罰。

　　7、與崗位司機搞好配合，努力實現標準化。

　　皮帶隊電工安全生產責任製

　　l、堅守崗位，認真執行安全操作規程及各項管理製度。

　　2、了解全隊設備流程及配電係統，掌握承包維修設備電機容量，電纜規格、型號、操作地點，維修保養達到“包機製”規定標準。

　　3、工作時要經常對所包設備進行巡回檢查，發現問題及時處理，認真填寫檢查記錄。

　　4、定期對所包設備電機軸承進行檢查、注油，經常檢查設備上是否有泥水，腐蝕性液體等。

　　5、經常檢查各種電器設備接地是否良好，是否有漏電現象。

　　6、服從隊裏統一調動，完成急、難、險、重要設備的檢修任務。

　　7、使用保管好維修設備的材料及工器具。

　　8、與機修工、崗位司機搞好配合與協作。

　　皮帶隊檢修班班長安全生產責任製

　　l、協助隊長搞好機電設備的管理工作，按照設備標準，做好設備的檢修保

　　養工作。

　　2、組織機電人員進行技術學習。井下機電設備均實行掛牌管理，責任到人。

　　3、參加礦上組織的安全大檢查，杜絕電氣失爆。

　　4、發生機電事故，必須親臨現場，參加搶修工作，並參加事故追查和處理工作。

　　5、維修過程中，由班氏指派專人監護，確保作業人員安全。

　　6、維修作業結束後，要檢查現場工作安全情況。

　　運輸隊班組長安全生產責任製

　　運輸班組長是運輸作業現場安全管理的直接責任者，對本班次現場安全管理全麵負責，要嚴格按照“三大規程”組織作業，運輸班組長必須掌握相關專業知識並依法經過培訓，熟悉避災路線。必須熟悉本區隊所轄範圍內軌道質量、道岔情況、各區隊車皮供應和分布情況做好調配工作，確保本班安全生產。

　　1、保證在運輸過程中遵守國家有關安全生產的法律、法規、規章、標準和技術規範。

　　2、協調好各班組的工作，保證其能夠按照運輸計劃、運輸安全措施及有關規定組織運輸作業。

　　3、班長是班組安全生產第一責任者，負責本班職工的工作安排，做到開工布置明確，安全與注意事項交代清楚，收工檢查周全，保證無隱患。

　　4、在行政上接受隊長領導，工作中接受值班隊長指揮。負責本班的安全生產，工程質量和各項安全管理製度的落實兌現，健全班組內部各項管理製度。

　　5、堅持八小時工作製，嚴格執行“三大規程”，杜絕“三違”，生產中發現問題要及時處理，並向調度室彙報，對事故要參加分析處理。

　　6、嚴格執行現場交接班製度，加強現場管理，嚴格質量標準，及時處理現場的安全隱患，刑工程質量進行全麵檢查驗收，並填寫交接記錄。

　　7、貫徹執行礦和隊下達的指示，在本班範圍內完成隊下達的任務、指標。

　　8、精心維護和保養設各，積極采用新技術、新工藝，提高設備利用率，降低設備事故率。

　　9、組織召開班前班後會，在會上及時傳達安全生產的規定、通知、會議精神，總結上一班的安全生產情況，下達當班工作任務，布置工作。對生產維織及安全質量進行詳細分工布置，搞好班組內部分配。

　　10、按照生產情況，根據本班工作量，搞好勞動分配和責任製考核。

　　11、必須盡職盡責.杜絕“三違”現象。

　　12、嚴格執行各種規章製度，安全完成本班生產任務。

　　把罐工安全生產責任製

　　把罐工是副井提升安全管理的主要責任者，對本班次崗位現場安全管理全麵

　　負責，要嚴格按照“三大規程”施工，把罐工必須掌握相關專業知識並依法經過

　　培訓，並持證上崗。

　　1、保證在運輸過程中遵守國家有關安全生產的法律、法規、規章、標準和

　　技術規範。

　　2、把罐工對本崗位的安全工作負全麵責任。接班後，對所轄範圍內軌道、

　　道岔、連接裝置、保險裝置、安全設施、搖台尖、擋人簾、搖台、罐籠內彈簧阻

　　車器和前後阻車器等進行全麵檢查，並試驗一次，若發現問題，必須及時處理，

　　要待問題處理後方可開工。

　　3、負責入井人員及升井人員的檢身工作，負責檢查入井及升井人員便攜工

　　具是否超過規定;拒絕違章指揮，做到不安全不發送信號，保證提升安全。

　　4、掌握推車機、搖台、擋人簾、絞車運行等情況，發現影響安全的情況時，

　　要及時采取有效措施，防止事故的發生或擴大，並及時向隊彙報。

　　5、配合維修人員搞好設備的日常檢修和停產檢修，並做好檢修後試運行;

　　配合信號工、絞車司機完成提升人員和物料任務及所轄範圍內的環境衛生。

　　6、負責井口範圍內的各種設備、裝備的管理及衛生責任區的衛生。並嚴格

　　執行井口管理規定。

　　7、負責對乘罐人員人數按乘罐規定進行清點，入罐人數不得超過規定數量。

　　8、對於入罐人、盤裝或車裝材料進行檢查，對礦車(盤)在罐籠的到位情

　　況進行檢查。

　　9、罐籠在運行過程當中，把罐工必須集中精力時刻觀察罐籠運行情況，發

　　現異常情況，及時發出停車信號並彙報有關人員及時處理。

　　10、堅持八小時工作製，嚴格執行“三大規程”，杜絕“三連”，生產中發現

　　問題要及時處理，並向隊及礦調度室彙報，對事故要參加分析處理。

　　11、必須盡職盡責，杜絕“三違”現象。

　　12、嚴格執行各種規章製度，完成本班生產任務。

　　副井信號工安全生產責任製

　　副井信號工是副井安全提升運輸的直接責任者，對本班次副井安全提升全麵

　　負責，要嚴格按照三大規程組織施工，副井信號工必須掌握相關專業知識並依法

　　經過培訓並持證上崗，熟悉作業現場。

　　1、保證在操作過程中遵守國家有關安全生產的法律、法規、規章、標準和

　　技術規範。

　　2、副井信號工對本崗位的安全工作負責。接班後，認真對所管轄範圍內的

　　信號按鈕，安全設施進行全麵檢查。並試驗一次，發現問題立即處理，處理好後

　　方可開工。

　　3、負責上、下信號台信號接收、發送及工作聯係，信號工必須按照信號發

　　送順序進行操作，並做到準確清晰，如發送信號不清晰時，可用電話聯係好後重

　　新發送。

　　4、信號工在信號不清時，乘罐人員超限和不符合入罐規定的車輛(盤)及

　　有礙安全運行盼隋況時，有權拒絕發送開車信號。

　　5、拒絕違章指揮。配合維修人員搞好日常檢修和停產檢修，做好檢修後的

　　試運行。

　　6、信號係統一旦發現故障，均不得使用，並立即向調度室及有關部門彙報。

　　7、嚴格分清提升種類(提人、提物、提大件等)不得混淆。

　　8、負責信號室內的各種設施、設備的管理及信號室及所分衛生責任區範圍

　　內的衛生。

　　9、必須盡職盡責，杜絕“三違”現象。

　　10、嚴格執行各種規章製度，安全完成本班提升任務。

　　井下調度員安全生產責任製

　　井下調度員是負責井下安全運輸的直接責任者，對本班次井下安全運輸工作全麵負責，要嚴格按照三大規程組織施工，井下調度員必須掌握相關專業知識依法經過培訓，並持證上崗。

　　l、保證在調度過程中遵守國家有關安全生產的法律、法規、艦章、標準和技術規範。

　　2、井下調度員對本崗位的安全工作負責。熟悉本礦運輸係統，掌握運輸係統各個環節的車場、巷道長短，行車時間、行車信號，通訊設備。

　　3、掌握各麵、頭用車量，精心調度、合理穿插，按時準確的調度車輛到達指定地點，保證井下矸石(煤)及材料運輸，保證安全生產。

　　4、調度員必須堅守崗位，科學合理地調度井下各電機車有條不紊地運行，認真做好行車記錄、各級領導指示和調度部門通知。

　　5、按各車場的需要情況配置空車，調度車輛均衡運輸，各供車點的車輛既不影響生產又不積壓車輛，全麵完成本班運輸任務。

　　6、運輸工作中發生較大事故剛，要及時向有關領導彙報，組織力量進行處理。

　　7、設備或行車信號發生故障時，要及時通知維修人員處理，不準甩掉保護或帶病運行。

　　8、每班工作結束後，須填寫有關記錄並履行交接班手續後，方可離開崗位。

　　翻車機司機安全生產責任製

　　翻車機司機是負責翻車工作的安全生產直接責任者，對本班次翻車工作全麵負責，要嚴格按照“三大規程”組織施工，翻車機司機必須掌握相關專業知漢並依法經過培訓，並持證上崗。

　　1、保證在提升過程中遵守國家有關安全生產的法律、法規、規章、標準和技術規範。

　　2、翻車機司機是包括進車，翻車在內的整個過程的組織者，應熟悉掌握各

　　種信號規定，信號發送必須準確清晰。對本崗位的安全工作負責。

　　3、負責翻籠進車及翻籠的安全運行及與絞車房的信號聯係。

　　4、負責翻籠小故障的維修及日常檢查。

　　5、嚴格遵守勞動紀律，杜絕脫崗現象。

　　6、拒絕違章指揮，做到不安全不生產，負責翻車機設備、設施的管理及環

　　境衛生。

　　7、嚴禁向翻車機內亂扔雜物。

　　8、堅持八小時工作製，嚴格執行“三大規程”，生產中發現問題要及時處理，

　　並向隊及調度室彙報，對事故要參加分析處理。

　　9、必須盡職盡責，杜絕“三違”現象。

　　10、嚴格執行各種規章製度，圓滿完成本班翻車任務。

　　清車機司機安全生產責任製

　　清車機司機是負責清車工作的安全管理直接責任者，對本班次清車工作全麵

　　負責，要嚴格按照“三大規程”組織施工，清車機司機必須掌握相關專業知識並

　　依法經過培訓，並持證上崗。

　　1、保證在操作過程中遵守國家有關安全生產的法律、法規、規章、標準和技術規範。

　　2、清車機司機對本崗位的安全工作負責。清車機司機是包括修車、礦車管理整個係統的組織者，必須認真履行職責。

　　3、能夠熟練地進行清車機各種運行方式的操作，做到“應知應會”，積極參加有關技術培訓，不斷提高自己的業務技術水平。負責清挖車底，以提高礦車的有效利用率。

　　4、負責對礦車的日常榆修，發現壞車及時挑出，同時通知維修人員。

　　5、杜絕違章指揮，做到不安全不工作，保證清車安全。

　　6、掌握清車機的運行情況，對存在的問題及時處理，當出現影響安全情況

　　時，要及時采取有效措施，防止事故的發生和擴大，並彙報區隊。

　　7、配合維修人員搞好設備日常檢修和停產檢修，做好檢修後的試運行。

　　8、堅持八小時工作製，嚴格執行“三大枷程”，生產中發現問題要及時處理，

　　並向區隊及調度室彙報，對事故要參加分析處理。

　　9、必須盡職盡責，杜絕“三違”現象。

　　10、嚴格執行各種規章製度，安全完成本班清車任務。

　　11、負責機房的各種設施、設備的管理及四清工作。

　　矸石山絞車司機安全生產責任製

　　l、負責矸石山絞車的開停和簡單維護工作，對絞車的安全運行負責。

　　2、熟練掌握煤礦“三大規程”，特別是操作規程，要嚴格按信號開車，嚴禁

　　無信號開車或有信號不清開車，要定時對設備進行檢修、監視，確保設備安全正

　　常運行，要具有一定判斷、處理問題的能力。

　　3、嚴守工作崗位，遵守勞動紀律，嚴格執行各種規章製度及規程，在停車

　　時，要檢查巡視設備，並根據設備運行狀況及時做好記錄。發現異常情況果斷迅

　　速的處理，並彙報區隊值班領導。

　　4、填寫絞車運行、維護日誌時，要字跡工整，不得塗改。

　　5、仔細檢查絞車滾筒上鋼絲繩的纏繞及斷絲情況，並做好詳細記錄。

　　6、交接班前交接班司機進行一次衛生消掃工作，將車房硐室及設備打掃幹

　　淨，以清潔的麵貌交接班。

　　矸石山移架維修工安全生產責任製

　　矸石山移架維修工是負責矸石山及維修工作的直接責任者，對矸石山移架和

　　維修工作全麵負責，要嚴格按照“三大規程”維織施工，矸石山移架維修工必須

　　掌握相關專業知識並依法經過培訓，取得操作資格證，並持證上崗。

　　l、保證在操作過程中遵守國家有關安全生產的法律、法規、規章、標準和

　　技術規範。

　　2、對本崗位安全工作負責。負責所管轄範圍內電氣設備、安全設施的檢查，

　　維護及技術改造，搞好備品備件，熟練操作各係統。

　　3、移架前對絞車及移架裝置進行檢修並試運轉。

　　4、進入施工現場，施工人員必須戴安全帽，移架時一人負責指揮，一人負

　　責移架。

　　5、操作移架穩車人員必須熟悉穩車性能、結構及工作原理。

　　6、移架前要與絞車房聯係好，移架工作完成前，禁止開動絞車。

　　7、移架向上爬升期間，除兩名查看移架爬升位置工作人員外，軌道兩側禁

　　止站人。

　　8、電器檢修時，嚴格執行停、送電製度。

　　9、必須盡職盡責，杜絕“三違”現象。

　　10、搞好日常檢修維修工作，保證設備完好，發現問題及時處理，嚴禁設備

　　帶病運轉。

　　礦車維修工安全生產責任製

　　礦車維修工是負責全礦礦車維修工作的直接責任者，對礦車的維修質量全麵

　　負責，要嚴格按照“三大規程”組織施工，礦車修理工必須掌握相關專業知識並

　　依法經過培訓，必須熟悉礦車的結構、性能、技術特征，掌握所使用的設備、工

　　具的正確使用方法;熟知礦車檢修質量標準、完好標準。

　　l、保證在操作過程中遵守國家有關安全生產的法律、法規、規章、標準和

　　技術規範。

　　2、礦車維修工對本崗位安全工作負責。負責所轄範圍內礦車的日常檢查、

　　維護，定期檢修、更換和技術改造，搞好備品備件。

　　3、嚴格按質量標準化要求搞好礦車維修，保證礦車完好率在80%以上，杜

　　絕失修現象;負責對報廢礦車的剔除和注銷。

　　4、嚴格執行崗位責任製，責任到人，認真做好日常檢查、檢修，達到規定

　　完好標準，一旦發現問題及時處理，嚴禁礦車帶病運轉。

　　5、礦車出現問題要及時趕到現場，立即進行處理。

　　6、按規定填寫各種記錄，做到字跡工整清潔。

　　7、工作時必須穿戴規定的防護用品。

　　8、根據當班任務準備好所需工具、材料、備品、配件等，並檢查是否齊全、

　　完好、可靠。

　　9、對所有礦車都要進行編號，並建立檢查、檢修記錄薄，注明礦車的型號、

　　編號、檢修日期、檢查檢修人員、檢查檢修內容及存在的問題。

　　10、應將每次檢查檢修情況及存在的問題詳細記錄在檢查、檢修簿上。

　　11、凡修理後的礦車必須按完好標準驗收，大修後的礦車按檢修質量標準組

　　織驗收。

　　12、每班工作結束後應清理工作場地，打掃環境衛生，將工具、材料、零件、

　　備件分類存放整齊，切斷電源並閉鎖後，方可交接班。

　　13、認真執行崗位責任製和交接班製度。

　　井下液壓絞車司機安全生產責任製

　　l、負責井下液壓絞車的開停和簡單的維護維修工作，對絞車的安全運行負

　　責。

　　2、熱練掌握煤礦“三大規程”，特別是操作規程，要嚴格按信號開車，嚴禁

　　無信號開車或信號不清開車，要定時列設備進行檢查、維護，確保設各安全正常

　　運行，要具有一定的判斷，處理問題的能力。

　　3、絞車司機在巡查過程中，要充分利用各種手段，及時發現問題及時處理，

　　遇有重大問題及時彙報區隊領導，並采取相應應急措施。

　　4、司機在開車過程中，要密切注意各壓力表的指示變化情況，嚴守不敞閘

　　開車或停車不抱閘。

　　5、嚴格交接班製度，當班司機要把本班絞車的運行情況如實向接班司機交

　　待清楚，並嚴禁早退和遲到。

　　6、交接班前，交接班司機應認真填寫交接班記錄，並將本班所進行的操作

　　及事故、異常情況及采取的措施，詳細地記入交接班記錄。

　　7、交接班前應進行一次衛生清掃工作，將車房硐室及設備打掃幹淨，以清

　　潔的麵貌交接班。

　　絞車維修工安全生產責任製

　　1、負責主、副井車虜，副井井口、井筒及井底、主井裝載站、井筒及卸載

　　站的所有電控、液控、氣控係統及傳動設備的檢查、維護和保養，確保工作靈活，

　　安全可靠，同時負責提升機房及矸石山電控係統的日常檢修與維護，確保安全正

　　常運轉。

　　2、熟練掌握主、副井絞車整個電控、液摭、氣控係統和各子係統的組成、

　　結構、工作原理、詳細電控圖、使用及更換方法、熟練掌握其完好標準，並能迅

　　速查找和排除故障。

　　3、熟練掌握提升機房、矸石山整個電控、液控、氣控係統和各子係統的組

　　成、結構、工作原理、詳細電控圖、使用及更換方法、熟練掌握其完好標準，並

　　能迅速查找和排除故障，及時解決現場遇到的一些疑難問題。

　　4、嚴格落實日檢日修製度，負責對分管範圍內的所有係統每天做全麵細致

　　的檢查和維修，並將檢查結果如實填入檢查記錄，及時申報和存檔備查。

　　5、絞車維修工在檢查、巡視過程中，要嚴格執行安全規程、操作規程和停

　　送電製度，特別是高危作業、更換主要零部件都要寫具體的安全施工措施，並負

　　責填寫好各項記錄，填寫字跡要清晰工整，不得塗改。

　　6、絞車維修工在巡檢過程中，若發現有影響安全的囚索，要及時停車處理，

　　並彙報領導，嚴禁帶病運轉，保證主副井正常提升。

　　機車司機安全生產責任製

　　機車司機對本崗位的安全工作負責。機車司機是包括車場配車、空載車的運

　　轉在內的整個運輸係統的組織者。必須按要求完成礦車的周轉任務，保證各供車

　　點及各種材料、設備及時運送到位。機車司機必須經專業培訓考試合格，取得操

　　作資格證，持證上崗。

　　1、保證在操作過程中遵守國家有關安全生產的法律、法規、規章、標準和

　　技術規範。

　　2、服從本班班長指揮，能熟練的進行機車的各種運行方式操作，做到“三

　　知四會”，積極參加技術培訓，不斷提高自己的業務水平。

　　3、及時反映機車存在的問題，按規定認真填寫各種記錄，字跡要清潔工整。

　　4、拒絕違章指揮，做到不安全不開車，保證運輸安全。

　　5、掌握機車的運行狀況，對存在的問題及時彙報處理，當出現影響安全的

　　情況時，要及時采取措施防止事故的發生和擴大。

　　6、配合維修人員搞好車輛的調度，提高運輸效率。

　　7、負責機車的各種設旋、裝備的管理並搞好機車：衛生。

　　8、必須熟悉所使用電機車的結構、性能、工作原理和各種保護的原理及檢

　　查實驗方法，會按完好標準進行日常的維護和保養，按照規程要求進行操作能正

　　確處理一般故障。

　　軌道工安全生產責任製

　　軌道工是負責全礦軌道鋪鼓及維修工作的直接責任者，對全礦軌道的維修鋪

　　設質量全而負責，要嚴格按照“三大規程”組織施工，軌道工必須掌握相關專業

　　知識並依法經過培訓，必須熟悉軌道的結構、技術特征，掌握所使用的設備、工

　　具的正確使用方法;熟知軌道鋪設質量標準、完好標準。

　　1、保證在操作過程中遵守國家有關安全生產的法律、法規、艦章、標準和

　　技術規範。

　　2、軌道工應熟悉掌握軌道量具及施工設備正確使用方法，同時熟悉《煤礦

　　軌道維修質量標準》。

　　3、全麵的按標準要求完成區隊交辦的軌道鋪設，維修，撤除任務。

　　4、做好本隊軌道及其它材料的準備安裝存放工作。

　　5、負責本隊軌道檢查與維修工作，搞好軌道配件的準備和製作及上下山各

　　種軌道設施的安裝、維修工作，搞好軌道質量達標。

　　6、認真做好日常檢查維修發現問題及時處理。保證軌道質量，嚴禁帶病運

　　行。

　　7、搞好質量標準化工作，杜絕人身事故發生，保證質量達標驗收達到優良

　　品，按規定填寫各種記錄。

　　8、掌握軌道及道岔的有關技術參數，搞好配件、材料管理，按月上報配件，

　　材料計劃。

　　9、積極參加有關技本培訓，努力學習業務知識，不斷提高技術業務水平。

　　10、必須盡職盡責，杜絕“三違”現象。

　　11、每班結束後，應清理工作場地，將工具、材料、零件、備品配件分類存

　　放整齊，並填寫有關記錄方可交接班。

　　電機車維修工安全生產責任製

　　電機車維修工是負責全礦電機車保養及維修工作的直接責任者，對全礦電機

　　車的維修保養全而負責，要嚴格按照“三大規程”組織施工，電機車維修工必須

　　掌握相關專業知識並依法經過培訓，必須熟悉電機車的結構、性能、技術特征，

　　掌握所使用的設備、工其的正確使用方法，熟知電機車的質量標準、完好標準、

　　維修標準。

　　l、保證在操作過程中遵守國家有關安全生產的法律、法規、規章、標準和

　　技術規範。

　　2、認真落實《礦山安全法》、《煤礦安全規程》及相關規章製度，並做到持

　　證上崗。

　　3、熟悉掌握電機車結構、性能、原理及檢查試驗方法，並按完好標準進行

　　日常維護保養。保證電機車完好和正常運轉。杜絕機車帶病運轉，驗收在用電機

　　車舍格率達到90%以上。

　　4、嚴格電機車的試驗、大修，負責向區隊提供小修和大修計劃，並認真填

　　寫檢修記錄。

　　5、認真鑽研業務技術，在保證電機車安全運轉的情況下，搞好技術創新活動。

　　6、搞好電機車備品備件，保證電機車維修利料及時到位。

　　7、保證電機車及機車修理車間清潔衛生，定期對電機車進行油漆保養。

　　8、機車檢修質量必須符合《煤礦機車設備檢修質量標準》，按規定進行試運

　　轉，發現不符和要求的部位須重新檢修試驗，直至合格為止。

　　9、檢修過的機車經試運轉合格後，要填寫檢修記錄，寫明檢修日期、檢修

　　部位、檢修人、驗收人等有關內容。

　　10、工作結束後要清理工作場地，做到文明、整潔，履行交接班手續後，方

　　可離開工作現場。

　　架線工安全生產責任製

　　架線工是負責全礦牽引網絡敷設及維修的主要責任者，對牽引網絡設施的保

　　養全麵負責，要嚴格按照“三大規程”組織施工，架線工必須掌握相關專業知識

　　並依法經過培訓，必須熟悉牽引網絡的結構、安全設施、維修標準、完好標準，

　　必須經專業培訓考試合格，取得操作資格證，達到本崗位應知應會。

　　1、保證在操作過程中遵守國家有關安全生產的法律、法規、規章、標準和

　　技術規範。

　　2、架線工對本崗位安全工作負責。負責全礦牽引網絡的日常檢查、維護，

　　定期檢修、更換和改造，搞好備品備件。

　　3、嚴格按質量標準化要求搞好牽引網絡維修，保證完好率在80%以上，杜

　　絕失修現象。

　　4、嚴格執行維修責任製，責任到人，認真做好日常檢查、檢修，達到規定

　　完好標準，一旦發現問題及時處理。

　　5、架空線出現問題要及時趕到現場，立即進行處理。

　　6、按規定填寫各種記錄，做到字跡工整清潔。

　　7、工作時必須穿戴規定的防護用品。

　　8、根據當班任務準備好所需工具、材料、各品、配件等，並檢查是否齊全、

　　完好、可靠。

　　9、對全礦牽引網絡都要進行編號，並建立檢查、檢修記錄薄，注明架空線

　　的型號、編號、檢修日期、檢查檢修人員、檢查檢修內容及存在的問題。

　　10、應將每次檢查檢修情況及存在的問題詳細記錄在檢查、檢修簿上。

　　11、凡修理後的牽引網絡必須按完好標準驗收，大修後的牽引網絡按檢修質

　　量標準組織驗收。

　　12、每班工作結束後應清理工作場地，打掃環境衛生，將工具、材料、零件、

　　備件分類存放整齊，方可交接班。

　　13、認真執行崗位責任製和交接班製度。

　　人車跟車工安全生產責任製

　　人車跟車工是負責人車運行安全工作的主要責任者，對人車運行安全全麵負

　　責，要嚴格按照“三大規程”操作，人車跟車工必須掌握相關專業知識並依法經

　　過培訓，必須熟悉人車的性能、結構、軌道質量、掌握各種信號和信號設施的正

　　確使用方法，必須經專業培訓考試合格，取得操作資格證，達到本崗位應知應會。

　　l、保證在操作過程中遵守國家有關安全生產的法律、法規、規章、標準和

　　技術規範。

　　2、人車跟車工必須持證上崗，對本崗位的安全工作負責。

　　3、認真執行《煤礦安全規程》中的有關規定及《操作規程》，《交接班製度》。

　　4、操作前必須詳細檢查各種安全設施，連接裝置等是否齊全靈敏可靠。

　　5、掌握運行情況，對存在問題及時彙報處理，防止事故發生和擴大。

　　6、負責場所的設施管理，並搞好場所及人車車廂衛生。

　　7、各種實驗齊全並認真填寫各種記錄。

　　8、負責摘掛車紅尾燈。

　　9、認真執行崗位責任製和交接班製度。

　　10、盡職盡責，杜絕“三違”現象。

　　通風隊班組長安全生產責任製

　　通風隊班組長是通風作業現場安全管理的直接責任者，對本班次現場安全管

　　理全麵負責，要嚴格按照“三大規程”組織施工。通風隊班組長必須掌握相關專

　　業知識並依法經過培訓，熟悉避災路線，通風隊班組長必須嚴格按照“三大規程”

　　要求組織生產，保證安全。

　　1、保|正在生產過程中遵守國家有關安全生產的法律、法規、規章、標準和

　　技術規範。

　　2、在需要連續作業的地點進行作業時，通風隊班組長要嚴格執行交接班製

　　度。

　　3、每班開始工作以前，必須對作業地點進行全麵的檢查，發現隱患立即處

　　理，確保安全。

　　4、出調好各工種之問的工作，根據其工種和工作要求、工作計劃和操作規

　　程等組織施工。

　　5、根據煤礦製定的各項工作標準、質量標準組織開展通風工作，保證工程

　　質量達到要求。

　　6、帶領全班人員參加班前會。

　　7、組織開展班組安全教育，提高從業人員的安全意識。

　　8、監督本班組特種作業人員的持證上崗。

　　9、監督“一炮三檢”等爆破及火工品管理製度的落實。

　　10、監督瓦斯檢查員的檢查操作，發現不按章操作，要立即糾正和處理。

　　11、現場發生險情，不適宜進行作業時，要及時命令工人撤離，立即向有關

　　領導彙報，保證安全。

　　12、生產過程中發現安全設施、防塵措施等不符合要求時，不得安排工人操作。

　　13、保證現場通風設施、安全監控係統、設備、儀器正常工作，發現異常及

　　時處理，不能處理時及時彙報。

　　14、執行班中彙報、落實好班後收工製度。

　　15、組織落實勞動安全競賽、安全質量標準化等活動。

　　測風員安全生產責任製

　　1、按《煤礦安全規程》規定和公司的有關規定進行測風，做到數據準確，

　　並及時填寫牌板，按時繪製通風係統圈。

　　2、負責井下測風及各類通風報表的製作和各類通風圖紙的繪製，協助技術

　　副隊長搞好通風技術工作，負責通風有關資料的整理工作。

　　3、負責測風儀表的使用、保養、管理，並按有關規定及時校驗。

　　4、負責各類通風牌板的製作工作。

　　5、深入現場及時掌握礦井通風係統的變化情況，根據現場情況，提出調整

　　通風係統的合理化建議，做到調風及時，配風合理。

　　6、嚴格按《技術操作規程》實施，杜絕違章現象。

　　7、嚴格遵守勞動紀律，按規定入井和升井。

　　8、每天測風情況必須向隊長彙報。

　　9、服從隊領導安排，完成隊長和技術副隊長(技術員)交辦的其他任務。

　　測塵員安全生產責任製

　　1、協助技術副隊長搞好防塵技術工作。嚴格按《煤礦安全規程》有關規定

　　進行測塵，做到測量數據準確、記錄詳細、台帳齊全。並對防塵係統圖及時進行

　　繪製、填寫。

　　2、負責防塵月報、台帳、牌扳等有關資料的填寫編報、整理工作。

　　3、負責對測塵儀器的使用、保養、管理，按時對儀器進行維修、校正，確保儀器靈敏可靠。

　　4、在工作時嚴格按措施實施，嚴格遵守“三大規程”，杜絕三違現象。

　　5、深入現場及時掌握礦井采掘布置，迎頭煤岩狀況，防塵設施的分布、使用情況和綜合防塵措施的落實情況。

　　6、嚴格遵守勞動紀律，堅持規定時間工作製。

　　7、每天測塵情況必須向隊長彙報。

　　8、服從隊領導安排，完成隊長和技術副隊長交辦的其他任務。

　　爆破工安全生產責任製

　　l、爆破工必須持證上崗，上崗時必須帶齊火藥箱、雷管箱、發爆器、爆破母線、爆破警戒牌、口哨、竹簽、火工品領料單等。

　　2、爆破工必須依照爆破說明書進行爆破作業。

　　3、爆破工、班組長、安全檢查員必須在現場執行“一炮三檢製”。

　　4、爆破工必須嚴格執行《煤礦安全規程》、《煤礦井下爆破作業安全規程》、

　　《煤礦工人技術操作規程一爆破工》和采、掘工作麵作業規程的有關規定。

　　5、爆破工必須嚴格遵守火工品管理的有關規定，執行好“二十四字口令”：“用多少，領多少;用不了，交回去：雷管藥，分別放，藥(雷管)入箱，鎖要上”。

　　6、嚴格按章作業，杜絕“三違”現象發生。

　　7、嚴格遵守勞動紀律。

　　8、服從本隊領導安排，按時按質按量的完成隊交辦的各項任務。

　　局部通風機管理工安全生產責任製

　　l、熟悉現場實際情況，掌握局部通風機性能，嚴格按《技術操作規程》和《作業規程》施工，杜絕違章現象，確保安全。

　　2、熱愛本職工作，並有較強的事業心、責任心;負責局部通風機領取、試運轉、運送、安裝、維護和拆除工作。

　　3、按規定和質量標準進行局部通風機(包括濕式除塵風機)的地麵試運轉、搬運、安裝、拆除和維修工作，並達到特級標準。

　　4、對所管轄範同內的局部通風機及其供屯設備和電纜及接線盒，必須按規

　　定和質量標準進行管理和維護，保證局部通風機供電正常，運轉正常。

　　5、堅持規定時間工作製，杜絕早上晚下現象。

　　6、保證按時、按質、按量地完成區隊交辦的各項任務。

　　風簡工安全生產責任製

　　1、熟悉現場實際情況，掌握質量標準，嚴格按《技術操作規程》和《作業規程》施工，杜絕違章現象。

　　2、在所管轄區域內進行風筒安裝、運送、維修和拆除工作，及時將不用或損壞的風筒回收上井，並及時修補井下破損的風筒，保證掘進工作麵風量充足。

　　3、熱愛本職工作，並有較強的事業心、責任心;負責風筒領取、運送、安裝、維護和拆除工作。

　　4、保證風筒質量，達到逢環必掛，不拐急彎，無破口，風筒口距迎頭距離符合《作業規程》規定。各掘進工作麵要準備好備用風筒，並放置在安全、使用方便的地方。

　　5、堅持規定時問工作製，杜絕“早上晚下”現象。保證按時、按質、按量完成區隊交辦的各項任務。

　　密閉工安全生產責任製

　　1、熱愛本職工作，並有較強的事業心、責任心;負責通風設施的構築、拆除和維護工作。

　　2、進行井下所有通風設施的建築及材料的運送和風門、調節風量窗的安設工作。

　　3、材料運送時，按規定使用各項安全設施。嚴格按《技術操作規程》和措施施工，杜絕違章作業。

　　4、在施工前必須對施工地點、規格、要求，要了解清楚。施工地點必須選在頂板完整、支架完好、通風良好的地點進行。

　　5、砌築風門、密閉(台擋風牆)，必須掏槽，並符合質量標準，堅決消滅不合格產品。

　　6、堅持規定時問工作製，杜絕早上晚下，並按時、按質、按量的完成隊交辦的各項任務。

　　瓦斯檢查員安全生產責任製

　　I、必須嚴格執行《煤礦安全規程》及有關通風、瓦斯的規定。認真填寫瓦

　　斯檢查記錄牌板、瓦斯記錄手冊和瓦斯日報表。並做到填寫上報及時。

　　2、熱愛本職工作，並有較強的事業心、責任心;負責檢查所管轄範圍內的

　　瓦斯濃度、溫度及“一通三防”設施的運行情況。

　　3、檢查管轄範圍內的瓦斯、二氧化碳、一氧化碳氣體的濃度和溫度及“一通三防”設施的運行情況、局部通風機運轉情況。

　　4、必須嚴格執行瓦斯巡回檢查製度和班中彙報製度，杜絕空檢、漏檢和假檢。

　　5、負責所管轄範圍內的通風係統和通風、瓦斯、防塵、防滅火設施、設各運轉情況的日常管理工作。嚴格按章作業，杜絕“三連”現象的發生。

　　6、保管好使用的儀器，按時更換藥品，保證儀器靈敏準確。

　　7、堅持規定時間工作製，嚴格執行現場交接班製度。

　　8、全麵完成隊交辦的各項工作任務。

　　儀器儀表維修工安全生產責任製

　　1、熱愛本職工作，並有較強的事業心、責任心;負責安全監測係統的安裝、維護、充氣標校和拆除工作。

　　2、必須掌握儀器儀表維修、操作、保養和排除故障的技術。愛護好各種儀器、儀表，為礦井瓦斯管理提供可靠的技術數據。

　　3、按艦定時間對探頭進行充氣標校，按時製表並上報。

　　4、堅持規定時間工作製，遵守勞動紀律，杜絕早上晚下，晚來早走現象;

　　5、嚴格按章作業，杜絕“三違”現象的發生。

　　6、完成區隊交辦的各項工作任務。

　　運料工安全生產責任製

　　運料工是確保滿足本單位現場所用一切物料運送的直接責任人，對本單位現場所需物料及時安全送達全麵負責。運料工要熟悉巷道的坡度，軌道，拐彎、沿途設施及礦車至兩幫的安全間隙，並經過專門培訓，考試合格後，方可上崗;

　　l、裝卸和運送物料時，必須按作業規程要求的物料規格、品種、數量進行;

　　2、確認所裝物料的類別、外型尺寸、重量，做到運輸距離內不超高、不超

　　寬、不超重，滿足本單位現場所用一切材料的運送。

　　3、物料運輸過程中要嚴格執行礦運輸物料管理趣定：

　　4、地麵裝運大件物料時，應與吊車、叉車司機聯係好，起吊中心合適，起吊要穩;小件物料裝箱、裝袋，井下手拉葫蘆起吊物料接頭固定牢固，注意觀察頂板。

　　5、在架線巷道裝卸、運送物料時，必須注意人員或物料不要觸碰架空線，或采取相應安全措施。

　　6、平巷裝車時，必須先用木楔將礦車穩住。

　　7、封車必須牢固。

　　8、斜巷裝卸物料時，不準摘鉤;在斜巷卸料時，必纈待車停穩後在料車下方安設防止物料下滑的設施，否則不準卸料。

　　9、運料時，注意不要刮碰電器設備及管、線。

　　10、在有運輸機的巷道內搬運材料時，要和司機聯係好。人行道安全間隙不符合要求或跨越運輸機時，必須停機搬運。

　　11、推料車過風門時，必須開一關，不得同時打開，也不準用車撞門。

　　12、斜巷運料時，必須擁緊拴牢，行車時不準行人，下口設好警戒，嚴禁往下自溜物料。

　　13、裝運超高、超寬、超氏、超重物料時，必須使用專用車輛並製定專門措施。

　　14、兩人以上裝卸車時，必須相互呼應好，行動一致，做到輕起輕放，不準盲目亂扔，以防物料彈落傷人或砸壞設備。

　　15、同車內的物料長短應一致，否則必須長料在下、短料在上。長短料穿插時應按運行方向前低後高，並必須用繩索或鐵絲捆綁牢固。

　　16、卸料前先清理環境，防止卸料時砸壞電器設備及管、線，以及砸飛他物傷人。

　　17、堆放物料時，要按品種、規格分類碼放整齊平穩，料堆要下寬上窄，並要保汪行人行車寬度和通風斷麵。

　　18、使用小絞車運輸物料要嚴格執行提升信號製度，並在數量上符合規定要

　　求。

　　鑽機隊鑽探組長安全生產責任製

　　l、牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，施工之前，要認真學習施工安全技術措施，施工過程中要嚴格按照安全技術措施執行。

　　2、同包麵副隊長做好西'闕工作，對自己所管人員的工作精神狀態、意見、建議及時反饋給包而副隊長，協調好班組的出勤。

　　3、嚴格執行安全管理製度，發現問題及時處理，並及時向值班隊幹彙報;對於工程質量與施工安全出現的問題，班組長是當班安全第一責任人。

　　4、帶領全班人員自覺遵守隊內的勞動紀律，按時接班，按要求交班，不遲到、不早退。交接班時，認真交清本班所打鑽孔號、孔內鑽杆數、出水情況、注漿壓力，並規範填寫各孔進度牌板、記錄本。

　　5、進班後首先要檢查鑽場的安全情況，了解上一班的生產情況，檢查鑽機設備情況;交班時要將本班任務完成情況彙報隊部，並做好記錄;同時現場記錄要詳細，所有項目要按規範填寫，記錄本保持幹淨、整潔。

　　6、熟練掌握鑽機的基本結構、性能、原理及操作程序，做到會操作、會維護、會保養、會排除一般故障，有問題能及時處理。

　　7、按隊領導布置的生產任務，對小組人員進行合理安排，明確分工，做到任務到位，責任到人，組織嚴密，互相配合，高產、優質、安全、低耗的完成計劃。

　　8、負責掌握工程質量情況，主動配合隊長、副隊長進行工程質量自檢、互檢，精益求精，一絲不苟。

　　9、正常鑽進中，鑽機出現問題時，要及時進行維修，保證施工進度。

　　10、組長對工程質量要嚴格把關，及時處理不安全隱患，遇到重大隱患要及時向隊裏彙報，以便隊幹采取措施進行處理。

　　11、鑽孔即將揭露含水層時，要先將大閘門上好，並及時通知相關生產排水單位，做好排水準備工作。

　　12、井下施工過程中，要做好互保聯保，確保人身安全。如發生特殊情況，及時組織本班人員按照應急救援預案中的規定撤離到安全地點。

　　鑽機隊鑽探工安全生產責任製

　　l、遵守《操作規程》及施工安全技術措施，積極主動完成隊內及組長安排的工作。

　　2、熟練掌握鑽機的基本結構、性能、原理及操作程序，做到會操作、會維護、會保養、會排除一般故障，有問題能及時處理。

　　3、經常保持潤滑部分不缺油，合理使用、保管好鑽機專用工具，做好鑽機、設備的日常維護和保養，保持鑽機清潔衛生。

　　4、鑽進過程中，發現鑽機有異響或出現故障，立即向班組長彙報檢查，故障排除後方可繼續鑽進。

　　5、鑽具起出後要根據鑽孔出水量及排水能力，適時關閉高壓閘門，避免排水不及時造成事故。

　　6、嚴格遵守勞動紀律，服從班組長指揮，認真交接班，嚴禁脫崗，嚴禁鑽機無人看管運轉，不違章作業

　　7、嚴格按照施工方案設計的技術參數及質量要求施工，方位角、傾角誤差控製在±1。以內，不得擅自改動。

　　8、鑽進過程中，一旦發現“見軟”、“見空”、“見水”等情況時，要立即停鑽，並記錄鑽孔深度和孔內變化情況。

　　9、鑽孔出水後必須及時向隊部彙報，由值班隊幹將出水情況向生產科、調度室進行彙報，並同相關排水區隊進行溝通。如果鑽孔出水量超過最大排水能力時，應暫不起出鑽杆，用夾持器卸鬆鑽杆，然後將鑽具放到孔內，關閉孔口4時高壓閘閻，待排水能力達到後，再行起鑽。

　　鑽機隊注漿工安全生產責任製

　　1、注漿工必須嚴格遵守、執行安全規程、作業規程、操作規程，牢固樹立

　　“安全第一，預防為主”的思想。

　　2、熟悉注漿泵的基本構造、性能及操作規程，有問題能及時處理。

　　3、工作期間嚴禁脫崗，必須保證注漿泵運轉時有人看管。

　　4、按時交接班，認真填寫工作記錄、交接記錄，保管好注漿泵專用工具。

　　5、經常測試注漿泵按閥是否靈敏可靠。

　　6、經常保持潤滑部位不缺油，合理使用油脂，保持泵清潔衛生。

　　7、在不注漿期間，要及時對各台注漿泵進行檢修，必須保證注漿泵台台完好。

　　8、注漿過程I.{=『發現泵有異常聲音、上水量小、水箱溢水漏水時，要及時檢查處理。

　　9、每個小時測定一次漿液比重，根據孔口壓力及時調整漿液濃度，並做好記錄。

　　10、每次注漿完畢，對泵頭部位要全部拆卸清理、塗油、保養，待泵上水正常後方可停泵以備下次使用。

　　11、保持室內、室外文明衛生，注漿結束後及時清理現場。

　　12、冬季注槳結束後，停泵時要把泵及注漿管路內水全部放光，防止泵頭及管路凍裂，影響注漿。

　　安全“五自”管理體係班組自理材料之五

　　陳四樓煤礦班組安全生產“雙基”建設考核辦法

　　. 為踐行集團公司“從零開始，向零奮鬥”安全文化核心理念，根據我礦《安全生產“雙基”建設考核辦法》和((2212安全誠信之星管理實施辦法》的要求，結合我隊班組生產實際，特製訂班組安全結構工資分配考核細則，由班組自行考核，實現區隊自治、班組自理的目的，具體應用如下：

　　班組安全結構工資係數：班長安全結構工資係數是( )

　　組長、機電班長、驗收班長安全結構工資的係數是( )

　　直接工個人安全結構工資係數是( );輔助工個人安全結構工資係數

　　( )

　　個人安全結構工資金額是。個人得分×班組安全結構工資分值×(當月出勤)×

　　係數。

　　班組安全結構工資分值=班組安全結構工資÷班組總得分。

　　標準分為100分，按照培訓、三違、隱患、事故、考核，具體考核細則見下表

　　安全“五自”管理體係班組自理材料之六

　　陳四樓煤礦班組安全檢查與獎懲製度

　　為加強本班安全管理力度，確保現場安全隱患得到及時發現，及時整改，提高現場安全係數，保證施工安全，現根據本班實際情況，製定安全檢查與獎懲製度：

　　一、安全檢查領導小組

　　組長：班長 副組長：副班長、驗收員 成員：班組成員

　　二、領導小組責任

　　1、班長是本班現場安全管理第一責任，全麵負責木班安全檢查工作。

　　2、副班長、驗收員負責配合班長的安全檢查工作，在班睦休班時，全權代理組長負責檢查工作。

　　3、小組成員負責對檢查出的安全隱忠的整改工作，並做好本崗位的安全自檢工作。

　　三、安全檢查辦法

　　1、在施工前，由班長負責對施工地點進行一次全方位的安全檢查，對檢查出的安全隱患及時要求班組長人員進行整改。同時，班長還必須做好現場班組人員的安全監管，對不安全行為及時製止，杜絕違章現象的發生。

　　2、本班職工都應把安全工作放到第一位，進班後都應該首先檢查本崗位施工地點的安全情況，確認沒有安全隱患後方可施工。

　　3、本班職工都應及時的對施工地點存在的安全隱患進行檢查，並及時的處理，做到消除隱患不留死角、不隱瞞、不應付，將井下作業現場內發現的安全隱患及時整改掉。

　　4、對現場檢出的安全隱患不能夠現場整改的，必須向隊部及時彙報，並做好防護，移交下班進行處理，確保隱患得到及時整改。

　　5、對現場發現的隱患必須嚴格按照隱患整改“五定”的原則進行整改。

　　四、獎懲辦法

　　l、隊內安排按期整改的安全隱患不整改的，每項按照情節輕重罰責任人20—50分;能夠自覺發現安全質量隱患，並及時處理者每項獎勵20一50分;

　　2、礦領導、安檢科通報未按時整改的安全隱患，每條扣罰責任人50一100元;

　　3、公司小分隊及各類大檢查通報的安全隱患，未能及時整改者每條扣責任

　　人l00一200分;

　　4、本班職工對發現的隱患及時上報，現場排除一般安全隱患一次獎勵標準

　　20一50分。

　　5、班內發生質量隱患，驗收員要求整改，未及時整改的，每次對造成隱患

　　的直接責任人20一50分。

　　6、及時發現和消除各類安全隱患者或積極向班組提出安全生產方而的合理

　　化建議被采納者給予20一100分的獎勵。

　　第五部分員工自律篇

　　安全“五自”管理體係員工自律材料之一

　　陳四樓煤礦“2212”安全誠信之星管理實施辦法

　　礦屬各單位：

　　誠實守信是一個人良好道德情操的體現。誠信文化包括誠信觀念、誠信製度和誠信行為。誠信觀念是核心，誠信製度是保障，誠信行為是結果。隻有牢固樹立誠信觀念，才能形成道德自律，自發地產生各種誠信行為。為營造員工誠實守信的濃厚氛圍，逐步養成安全誠信行為，形成安全誠信文化，結合我礦實際，特製定本辦法。

　　“2212”安全誠信之星中的“22”指兩應(應知應會)雙述(崗位描述手指

　　口述);“1”指查隱患;“2”指雙反(反“三違”反事故)。

　　一、安全誠信之星主題

　　誠信就是安全，誠信就是生命，我的承諾我履行，我的行為我負責。

　　二、安全誠信之星實旋範圍

　　除科室所有人員和區隊管理人員以外的全體員工。

　　三、安全誠信之星管理機構

　　為了規範“2212”安全誠信之星管理，礦成立“2212”安全誠信之星管理領

　　導小組：

　　組長：礦長 黨委書記

　　副組長：安全副礦長 總工程師

　　成員：副礦長 副總工程師 礦長助理 勞資科 安檢科

　　政工科 各基層區隊

　　領導小組下設辦公室，辦公室設在勞資科，勞資科長兼辦公室主任。

　　辦公室職責：負責建立健全全礦各基層區隊“2212”安全誠信之星檔案。

　　四、安全誠信之星考核辦法

　　l、各基層區隊嚴格參照《“22 L2”安全誠信之星考核評分細則》進行考核，每月按得分高低評定出單位在冊人數3%的“2212”安全誠信之星，並於每月2目前報送至勞資科。勞資科根據區隊考核評定結果，每月彙總個人“2212”安全誠信之星，並建立個人“2212”安全誠信之星檔案。

　　2、勞資科負責將“2212”安全誠信之星考核結果於每月6目前在礦安全辦公網及食堂宣傳欄進行公布。

　　五、安全誠信之星結果應用

　　1、月度內勞資科依據各單位報送“2212”安全誠信之星名單，進行獎勵，直接單位每人獎勵150元餐券，輔助單位每人獎勵100元餐券，地麵單位每人獎勵50元餐券。政工科負責安全誠信之星戴大紅花、相片製作並張貼在隊內光榮欄和工業廣場宣傳欄內。

　　2、年度內個人獲得“2212”安全誠信之星六次以上的(含六次)，年終命名為“安全誠信金星員工”，授予金星獎牌，並一次性獎勵3000元，且作為優先選拔任用班組長、評先以及勞務工轉正的重要依據之一。

　　六、安全誠信之星相關要求

　　l、各單位要成立安全誠信之星管理領導小組，明確一名副隊長作為具體負責人，並要結合“陳四樓煤礦“2212”安全喊信之星考核評分細則”製定本單位考核細則，並報安檢科存檔備案。

　　2、各單位要保存考核過程中的原始材料，監察科、安檢科將對各單位考核過程進行抽查。

　　七、安全誠信之星否決條件：

　　違反以下內容之一的，不參與當月評選：

　　l、當月個人出現打架鬥毆、違犯廉潔自律規定、盜竊、違法犯罪的。

　　2、單位出現輕傷及以上人身事故和三級及以上非人身事故的。

　　3、當月個人出勤低於21個班。

　　4、考核過程中不真實、弄虛作假的。

　　八、本辦法從下發之日起開始執行。

　　安全“五自”管理體係員工自律材料之二

　　陳四樓煤礦“安全股票”實施辦法

　　為鞏固我礦取得的安全生產成果，不斷提高員工安全責任意識，實現廣大員工由“要我安全”到“我要安全”的觀念轉變。根據《國務院關於進一步加強安全生產工作的決定》，經研究，在全礦範圍內發行內部“安全股票”。為保證此項

　　工作順利進行，特製定本辦法。

　　一、安全股票活動主題

　　安全共管，風險共擔，投資自願，我的安全我負責。

　　二、安全股票發行範圍

　　除科室所有人員和區隊管理人員以外的全體員工。

　　三、安全股票管理機構

　　為了規範運作“安全股票”的管理，礦成立“安全股票”理事會和監事會：

　　理事會主任：礦長 黨委書記

　　成 員：安全副礦長 經營副礦長

　　“安全股票”運作辦公室設在安檢科，安檢科長兼辦公室主任監事會主任：紀委書記

　　成 員：工會監察科勞資科

　　“安全股票”監督管理辦公室設在工會辦，工會辦主任兼辦公室主任

　　四、安全股票配股的三個基本條件

　　(1)個人當月出勤在21個班以上(含21個班)。

　　(2)個人當月無“三違”。

　　(3)安全生產中做到“三不傷害”。

　　符合配股條件的，礦配送等額的“安全股票”。“安全股票”實行實名製，不

　　得轉讓他人。

　　五、安全股票風險

　　(1)月出勤不夠21個班，當月“安全股票”本金沉澱;

　　(2)個人發生“三違”(一般三違以上)當月安全股票本金沉澱;

　　(3)未做到“三不傷害”(輕傷及以上)者，個人“安全股票”賬戶金額從

　　當月起往前全部歸零。

　　六、安全股票運行規定

　　1、“安全股票”按50元/股發行，地麵每人每月限購1段，井下每人每月限

　　購2股。

　　2、凡符合條件的員工，在自願的基礎上，每月25號至30號認購下月份“安

　　全股票”，單位集中交款到財務科統一購買後，將購買“安全股票”人員名單及

　　收據複印件一同交至安檢科，建立個人“安全股票”賬戶。

　　3、員工可按照月份可選擇間斷性購股和連續性購股。對於中途調離我礦人

　　員，當月退回其賬戶本金，不再參與分紅;在職員工所購買“安全股票”統一每

　　半年結算一次，中途不予結算;對於本礦內部調動人員，根據“安全股票”發行

　　範圍判定其具備購買“安全股票”的權利。

　　股池資金運算公式：

　　股池資金=員工購股總額+礦配股總額+礦注入資金總額

　　“安全股票”收益：

　　殷池總額

　　股民收入=購股月數×——————

　　總股數

　　安檢科負責於次月10日前向各單位公布“安全股票”股池內的股池總額，

　　股池股數，股池股值及個人賬戶明細。

　　在全礦消滅重傷以上事故的情況下，每半年向股池投入30萬元，作為對投

　　資“安全股票”員工的獎勵。

　　本辦法解釋權歸陳四樓煤礦“安全股票”理事會。

　　安全“五自”管理體係員工自律材料之三

　　陳四樓煤礦“安全夥伴”實施辦法

　　為了進一步加強我礦安全管理工作，提倡員工間的安全互助和協作，激勵職工做好自主保安、看好工友安全，營造工作現場積極、健康的安全氛圍。經研究決定，在全礦開展月度“安全夥伴”有獎活動。現將有關事宜通知如下：

　　一、活動主題

　　互相監督、互相照看、互保平安。

　　二、活動範圍

　　除科室所有人員和區隊管理人員以外的全體員工。

　　三、活動內容

　　互相臨督：互相監督彼此的安全行為、安全操作和安全心想狀態，及時予以提醒和糾正。

　　互相照看：照看好彼此的安全，使彼此不受傷害。

　　互保平安：共同提高業務素質和操作技能，實現崗位安全和諧。

　　四、實施辦法

　　各單位按照活動內容要求，同一班或同一組的每三名職工自由結成“安全夥

　　伴”，並分別簽訂“安全夥伴”協議。協議內容要體現約定的“互相監督、互相

　　照看、互保平安”內容，要約定各自的安全互助責任(包括三違、事故責任追究

　　等)。

　　五、考核辦法

　　各單位每月要對每對“安全夥伴”考核一次，根據考核結果，由安檢科、勞

　　資科審核給予“安全夥伴”相應獎勵。

　　(一)獎勵標準

　　l、生產一線人員“安全夥伴”每三人獎勵450元;

　　2、井下輔助人員“安全夥伴”每三人獎勵300元;

　　3、地麵人員“安全夥伴”每三人獎勵150元。

　　(二)考核要求

　　l、“安全夥伴”三人的月出勤均不得少於21班;

　　2、“安全夥伴”三人均無違章現象;

　　3、“安全夥伴”三人均無輕傷或三級以上事故。

　　六、其他要求

　　1、每對“安全夥伴”所簽訂的“安全夥伴’’協議，三人和本單位要各持一

　　份，建檔管理。安檢科核查登記。

　　2、各單位月度考核必須公平、公正，考核要涵蓋本單位事故、“三違”和出

　　勤內容。不得故意套取獎勵，否則，取消單位領導當月一切安全獎金。“安全夥伴”協議書

　　為了確保我們三人工作期間的安全，做到互相監督、互相照看、互保平安，

　　我們自願結成“安全夥伴”，建立良好的安全互保關係。並締約協議如下：

　　一、我們約定互相監督。相互監督彼此安全操作行為，時刻提醒和糾正。因為是“安全夥伴”，我們還要關注彼此的思想，溝通心中的困惑、互解彼此的情緒，在精神狀態不好時要時刻提醒注意安全。要互相監督班後的狀況，互諾班後休息好，不喝醉、不賭博。

　　二、我們約定互相照看。在我們作業時要彼此為對方看好安全，遇到危險時要及時提醒，關鍵時刻“你拉我一把、我拉你一把”、“你給我排危險、我為你排隱患”，彼此互不傷害、彼此不受傷害、彼此不傷害他人，看好工友安全。

　　三、我們約定互保平安。安全工作是我們達成的共識，平安一生是我們人生最大的願望，我們互相約定加強學習、互相幫助，共同提高業務素質和操作技能，練好紮實的基本功，規範操作，確保崗位安全，實現一生平安。

　　四、我們約定安全互責。當我們中問有一個違章作業、工作中產生隱患或造成事故時，我們同責接受處分或處罰。

　　五、這是我們的共同承諾，我們誠信於自己的承諾，我們會遵守自己的承諾。

　　六、此協議自簽訂之日起生效，我們彼此各一份，交由隊(廠、公司)一份。

　　隊長： 夥伴甲

　　夥伴乙： 夥伴丙

　　年 月 日

　　安全“五自”管理體係員工自律材料之四

　　陳四樓煤礦“問詢式安全檢查”實施辦法

　　為了鼓勵員工努力學習並熟知本崗位質量標準化標準和操作程序、安全基本

　　知識，熟練掌握所操作設備的型號、性能和工作場所的各種不安因素及排除隱患

　　的有效方法，有效提升員工安全意識，進一步從根本上杜絕“人”的不安全行為，

　　確保我礦的安全生產，特製定“問淘式安全檢查”實施辦法。

　　一、參與問詢式檢查的人員範圍

　　區隊、科室所有副科級及以上幹部

　　二、問詢式檢查的形式

　　工作現場隨機抽查作業人員，采取口頭問詢方式，並做好問詢記錄，檢查結

　　果和正確答案現場告知被檢查人員。

　　三、問詢式檢查的對象

　　全礦采掘開及輔助單位職工。

　　四、問詢式檢查的內容

　　l、安全警示卡內容

　　2、崗位描述、手指口述

　　3、崗位操作規程、作業流程

　　4、周邊不安全因素

　　五、考核

　　1、根據被問詢者回答情況分為優秀(90分及以上)、合格(60分及以上)、

　　不合格(60分以下)、不知道(0分)四個等級。

　　2、對於科室副科級及以上管理人員和安檢員提問結果應用：對回答優秀者，

　　區隊在“安全誠信之星”考核中給與2分/次的獎勵;對回答不合格者，區隊在

　　“安全誠信之星”考核中扣掉2分/次;對不知道者，區隊在“安全誠信之星”

　　考核中扣掉5分/次。

　　3、副科級及以上管理人員達不到檢查要求，每少提問一次當月安全獎扣200

　　n。

　　4、副科級管理人員提問員工達到5次及以上，安檢人員負責對提問效果進

　　行抽查，如果回答不合格，則對提問人員扣除當月安全獎200元/人次。

　　六、相關要求

　　1、區隊、科室領導每人每次入井提問人數不得少於1人次，不能突擊提問，

　　一次提問人數不能超過2人。

　　2、提問的問題要堅持由易到難的原則，並要逐步提高標準。

　　3、各級領導提問、獎勵情況要透明、公開;檢查時原則上不能影響正常生

　　產。

　　4、檢查人員每次詢問檢查的時間、地點、被詢問人單位、姓名和問題類型

　　以及回答情況等具體內容分別填在人井記錄本上，升井後統一在信息站把檢查情

　　況進行登記在“問詢式檢查台帳”上。

　　5、各個基層單位出要建立本單位的“問詢式檢查台帳”，把本單位領導和科

　　室領導檢查情況一起建賬，按規定納入本隊“安全誠信之星”考核。

　　6、監察科每月要對各單位、各級檢查人員的檢查情況通過查記錄、詢問職

　　工的形式進行督察，發現弄虛作假，一經查出將嚴肅處理。監察科每月5號前負

　　責把督查結果書麵形式報安檢科，進行安全目標考核。

　　七、本辦法從下發之日起執行。

　　附件1

　　安全生產“雙基”建設承辦督辦單位

　　序號考核 項目考核要求承辦單位

　　一“雙基”建設基本要求1、製定“雙基”建設製度和實施辦法;成立“雙基”建設領導小組，行政正職任負責人，下設辦公室;領導分工明確，責任落實，推廣“雙基”建設工作。礦屬各單位

　　2、領導小組每月至少召開一次會議，研究部署“雙基”建設工作(可和安全辦公會一塊召開，但必須有“雙基”內容)安檢科

　　3、勇於創新，積極探索企業安全生產“雙基”建設新經驗、好做法。礦屬各單位

　　4、貫徹落實公司安全“零”理念體係，各單位分專業建立安全“零”管理統計台賬，安監部門建立彙總台賬;體現安全管理“零”理念。安檢科、生產科、機電科、培訓科 供應科、企管科、調度室、通風隊

　　5、每年組織以安全管理幹部不少於2次外出安全管理考察學習。學習要有提綱，有總結，有效果。考察報告規範政工科簽頭培訓課組織

　　二

　　礦井基本要求1、礦井要健全完善以下安全管理製度：(1)安全生產責任製度：(2)安全會議製度;(3)安全目標管理製度;(4)安全投入保障製度;(5)安全質量標準化管理製度;(6)安全教育與培訓製度;(7)事故隱患排查與整改製度;(8)安全監督檢查製度;(9)安全技術審批製度;(10)礦用設備器材使用管理製度(11)礦井主要災害預防製度;(12)事故應急救援製度;(12)事故應急救援製度;(13)安全獎罰製度;(14)入井人員管理製度;(15)安全舉報製度;(16)管理人員下井及帶班製度;(17)安全操作管理製度;(18)安全責任追究製度等。礦井相關單位人員必須熟知製度內容，並認真落實到位。1.2.3.5.7.813.14.15.18安檢科;4企管科;6培訓科;9生產科;10.17機電科;12.16調度室;11通風隊

　　2、研究建立礦井自主、係統自控、區隊自治、班組自理、員工自律“五自”管理體係，實現礦井自主管理。安檢科牽頭，業務科室及區隊配台完善

　　3、實施兩個規範，製定《安全管理行為規範》和《崗位操作標準和行為規範》標準，實現礦井自主管理。安檢科

　　4、領導幹部值班、帶班製度執行要求。各單位領導經常深入現場，協調指揮安全生產，並有簽字。黨政正職不少於l0次，副總工程師以上分管安全生產的礦領導每月下井不少於15次，其他副職不少於8次，其他幹部下井次數達到公司{礦)規定標準。每班至少有一名礦副總工程師以上管理人員帶班下井(每月正職不少於2次，日、夜班各占50%，實行井下交接班);區隊幹部必須與工人同上同下。調度室負責製定製度，安檢負責落實

　　5、認真落實“抓係統、係統抓”管理理念，突出部門、係統管理，狠抓關鍵薄弱環節安全措施落實，對業務科室和區隊領導安全生產責任製落實情況逐月考核，嚴格獎罰。安檢科

　　6、實施安全質量結構工資，礦井、區隊、班組、個人三級安全考核體係健全，標準科學，可操作性強，逐月考核，嚴格兌現獎罰。安檢科、勞資科、各基層區隊及班組

　　7、(1)各類證照齊全，安全管理機構健全，人員配備滿足安全生產需要;

　　(2)礦、科、區隊管理人員取得相應的資格證書。1、安檢科

　　2、培訓科

　　8、礦、區隊必須開展全員培訓，礦有專職培訓機構，製定年度培訓計劃，明確培訓方式、方法和內容。培訓注重實踐、實用、實效。每月要有計劃和小結，對培訓效果進行評價並考核。年度有總結和評估報告。礦要建立實習基地。培訓科負責指導、監督、檢查各基層區隊建立、完善相關資料

　　9、(1)員工必須按規定全部接受培訓，持證上崗，做到應知應會、必知必會;(2)推行“手指口述”、“崗位描述”安全確認製度，做到應知應會、必知必會。1、培訓科

　　2、機電科

　　10、按照要求選派二、三、四級安全培訓機構上課的兼職教師;兼職教師和參培學員的出勤率為100%。培訓科

　　11、認真開展安全質量標準化建設活動;礦井、專業有達標及亮點工程創建規劃;製定獎懲製度並嚴格檢查考核。標準化每月、亮點工程每季度考核一次。安檢科牽頭，各業務部門配合

　　安全生產“雙基”建設承辦督辦單位(續表)

　　序號考核 項目考核要求承辦單位

　　一礦井基本要求12、(1)建立總工程師一副總工程師一安全生產科室技術主管一區對技術員的安全技術管理網絡體係，並發揮作用;(2)采掘、瓦斯治理、防治水、采區供電等工程必須有係統設計，符合《煤礦安全規程》要求，現場條件變化時，應有補充措施，並及時貫徹。設計及措施要有針對性，能有效地指導生產。1.生產科;2. 生產科、通風隊、機電科

　　13、礦井有符合《煤礦安全規程》的圖紙，齊全，真實，準確。能正確指導生產。礦井需填繪的11種圖紙由：生產科、機電科、通風隊、監測隊

　　14、加強安全文化建設，建立安全宣傳教育網絡，使安全生產法律、法規落到實處。充分發揮黨、政、工、團等在安全生產中的作用。政工科、團委、工會辦

　　15、(1)加強安監隊伍建設，建立安全監察網絡，形成專檢和群檢相結合的監督檢查網絡，充分發揮群眾監督作用，健全(2)《安檢員管理製度》、(3)《群監員管理製度》(4)《青年安全崗員管理製度》和獎勵製度。1.安檢科;2.監察科3.工會辦;4.團委

　　16、編輯事故應急救援預案和年度災害預防和處理計劃，並根據具體情況和及時修改。相關人員應熟知內容和動作要領。每年至少組織一次礦井救災演習。調度室牽頭通風隊及相關單位配合

　　17、建立安全費用提取、使用台帳，嚴禁挪用。建立安全投入效果評價體係。並認真組織實施。企管科

　　18、對照《煤礦安全規程》，保證安全基礎設施。(1)礦井安全監測監控設備的配套完善和正常運行;(2)按規定上齊平巷、斜巷乘人設備或助力裝置，保證正常運行。1.監測隊;2.機電科

　　19、(1)為基層區隊配齊工程技術人員;(2)建立健全安全技術責任製，並認真落實。1.政工科;2.生產科

　　20.外包工程對資質齊全有效，簽訂安全協議，明確安全責任，並納入單位安全生產統一管理。企管科牽頭，安檢科及相關單位納入統一管理

　　21.建立全礦統一的班組長選聘製度;製定班組長選拔任用標準。並嚴格落實。工會辦

　　22、積極開展優秀班組建設，提升上部門勒令停產整頓的頭麵每一次扣3分。班組管理水平。工會辦

　　23、加強工程管理，認真落實開工、複工工程許可製度和停工工程驗收製度。生產科

　　二

　　基層區隊基本要求1、區隊必須健全完善一下安全管理製度：(1)區隊“雙基”建設考核辦法、(2)安全生產責任製、(3)安全檢查製度、(4)安全獎勵製度、(5)安全互聯保製度、(6)重點崗位交接班製度、(7)安全質量標準化管理製度、(8)安全培訓製度等。區隊人員和員工必須熟知相關製度內容。並認真落實到位。1-5安檢科;6機電科;7生產科;8培訓科等單位，負責指導、監督、檢查各基層區隊建立、完善相關資料、台賬。

　　2、區隊、班組、個人安全考核體係健全，標準科學，可操作性強，逐月考核，嚴格兌現獎罰。勞資科牽頭，監察科配合負責指導、監督、檢查各基層區隊建立、完善相關資料、台賬。

　　3、建立副總工程師以上領導分工包保區隊製度：每月每人至少參加2次所包保區隊安全活動，對區隊安全管理所提出要求或建議。生產科負責指導、監督、檢查各基層區隊建立、完善相關資料、記錄。

　　4、每月召開一次有班組長參加的安全、雙擊建設工作會議並形成製度，明確區隊月度安全工作重點，對安全生產做到有布置，有檢查，有落實，記錄齊全。機電科負責指導.監督、檢查各基層區隊建立、完善相關資料、記錄。

　　5、區隊必須堅持每月安全日活動，並做到活動主題明確，內容充實。培訓科負責指導.監督、檢查各基層區隊建立、完善相關資料、記錄。

　　6、堅持區隊管理幹部24小時值班製度和班前會安全教育活動，在交待工作任務的同時，必須部署強調相應的安全工作和安全注意事項，布置工作要有針對性，現場安全責任落實到人。調度室負責指導.監督、檢查各基層區隊建立、完善相關資料、記錄。

　　安全生產“雙基”建設承辦督辦單位(續表)

　　序號考核 項目考核要求承辦單位

　　四事故隱患排查與治理1、認真落實《事故隱患排查製度》，礦井每月、各專業每半月排查一次，安監部門、各專業和礦井要分別建立重大事故隱患跟蹤落實台帳：各專業排查出的重大隱患及整改落實情況及時反饋到安檢部門。 礦井每月排查由安監科負責;專業每半月排查分別由生產科、機電科、供電科、通風隊等單位負責;並各自建立重大隱患台帳

　　2、礦井建立安全檢查製度，礦井每月，專業和區隊每周不少於1次安全檢查，每次檢查必須相應由礦長、分管礦長、區隊長帶隊，重點檢查“一通三防”、防治水、頂板、機電、提升運輸、火工品管理等重點環節。檢查有記錄，有台帳，有落實，有複查，有考核。礦井每月檢查由安監科負責;專業和區隊每周檢查分別由生產科、機電科、供應科、通風隊及各基層區隊等單位負責(安檢科負責檢查指導區隊完善安全檢查台帳。記錄)

　　3、礦推廣應用安全信息管理係統，對隱患實行計算機閉環管理，有流框圖(主要節點時間精確到小時)，有製度保證，運轉正常。安檢科

　　4、加強瓦斯區域治理，建立工作麵瓦斯抽采效果評價體係，對采掘工作方麵抽采效果進行評價，不符合要求不準生產。通風隊

　　5、建立礦井防治水效果評價體係，對礦井周邊小煤窯、老區積水和采掘工作麵防治水效果進行評價，不符合要求不準生產。生產科

　　6、工作麵支架(單體柱)初撐立符合作業規程要求。基層區隊

　　7、(1)高突礦井必須消突後再進行采掘活動;(2)有水害威脅;巷道要堅持逢掘必探，防止誤揭煤和誤遇斷層。1.通風隊;2.生產科

　　8、經公司和上級部門檢查，現場不得存在重大事故隱患;通報的問題和隱患列入考核。各基層區隊

　　五

　　安全效果1、建立事故檔案、“三違”管理台帳;發生事故，及時彙報，並按“四不放過”的原則進行處理。

　　安檢科

　　2、堅持瓦斯超限就是事故的理念，無瓦斯超限現象。通風隊

　　3、無煤與瓦斯突出事故。通風隊

　　4、無二、三級非傷亡事故。生產科、機電科、通風隊

　　5、無一級非傷亡事故。生產科、機電科、通風隊

　　注：以下安全生產“雙基”建設標準及考核評分辦法中，未全部明確的考核項目，依據上述安全生產“雙基”建設內容分工執行。

　　附件2

　　安全生產“雙基”建設標準及考核評分辦法(區隊)

　　考核項目考核標準(百分製考核)

　　三違1、百人一般“三違”率每0.5扣0.5分，不足0.5分按0.5分計算。

　　2、百人嚴重“三違”率每0.5扣1分，不足0.5按0.5分計算。

　　現場管理1、永煤公司及以上單位檢查一般隱患每條扣0.5分，一條重大安全隱患扣4分;一條一般隱患未整改扣1分;一條重大隱患未整改扣5分

　　2、季度安全質量標準化檢查隱患以3條為基準每增加一條扣0.5分，每減少一條獎勵0.5分，被推薦為亮點的每一條獎勵1分。

　　3、公司調度會議上通報每條隱患扣1分;礦調度會議上通報每條隱患扣0.5分;公司雙基每扣一分扣5分

　　4、礦安全大檢查與公司小分隊檢查一般隱患每條扣0.1分;一條重大隱患扣2分;一條一般隱患未整改扣0.5分;一條重大隱患未整改扣4分;

　　5、礦安監科日常檢查一條一般隱患未整改扣0.2分;重大隱患每條扣1分;一條重大隱患未整改扣3分;

　　6、各級檢查的一般隱患二次未整改，按原定分數多扣1分;各級檢查的重大隱患二次未整改按原定分數多扣3分;

　　7、被礦勒令停產整頓的單位每一次扣4分，被公司及以上部門勒令停產整頓的單位每一次扣6分;

　　8、無規程、措施施工、不按措施施工及工程質量不合格每一次扣6分，優良品工程每次獎勵2分;

　　9、采掘隊電氣焊每次扣2分，輔助隊電氣焊每次扣1分;

　　10、井下現場瓦斯探頭報警一次扣2分(按責任劃分)

　　11、安全準運證丟失一個扣0.5分，設備拆除或移交前安全準運證24小時內不交至安檢科每一個扣0.2分，設備保養與維護不到位導致安全準運證吊銷的每一個扣1分。

　　12、礦早調度會領導通報批評的單位每一次扣0.5分。

　　13、礦在本單位召開一次現場會或推廣安全管理創新加1分;公司級召開現場會或推廣安全管理創新每次加3分。

　　14、單位入井人員超時一人次，扣0.1分。(以監測隊統計為準)

　　15、科級管理人員查出“三違”人員不得少於科級管理人員數量，每少一人扣0.4分。

　　內業管理1、參加安全辦公會或安全專題會議遲到一人次扣0.2分，缺席一人次扣1分。

　　2、各項安全文件、規程措施審批後，沒有及時貫徹學習扣1分，缺一個班次不學習的扣1分，學習缺簽、代簽名的一人次扣0.2分。

　　3、要求報安檢科的材料，沒按規定的時間內報送的每一次扣0.5分。

　　4.豫東監察分局檢查及季度安全質量標準化檢查，因檢查不重視或材料報送不及時、不準確的扣1分。

　　5、區隊必須建立健全完善的安全管理製度(公司“雙基”標準)製度具有針對性、可操作性，製度內容應根據生產情況的變化而修訂完善。無製度扣1分，未按製度執行扣0.5分/項，製度內容未根據生產情況的變化及時修訂扣0.2分/項，製度內容簡單不切合實際扣0.2分，記錄不規範扣0.2分/項。

　　6、建立健全區隊、班組、個人安全考核製度、無製度扣2分，標準可操作性差扣1分，考核不認真、不兌現獎罰扣1分。

　　7、無製度扣1分，一處不落實扣0.5分，無記錄、無落實、無複查、無考核各扣0.5分，記錄不全扣0.2分，隱患未閉環管理每條扣0.5分。

　　8、建立健全瓦斯治理：以風定產“零超限”、瓦斯治理“零突出”、監測檢查“零盲點”。等管理零台賬，未建立台賬扣2分，台賬不全，缺一個扣0.5分，為總結分析扣1分。(通風科、監測隊負責)

　　9、勇於創新、積極探索企業安全生產“雙基”建設新經驗、好做法，經永煤公司及以上管理部門認可推廣的“雙基”建設創新成果每項加3分。

　　安全效果1、重傷或二級非傷亡事故扣25分。

　　2、輕傷或三級非傷亡事故扣15分。

　　3、輕微傷扣5分。

　　(安檢科)安全生產“雙基”建設標準及考核評分辦法

　　考核項目考核標準(百分製考核)

　　“雙基”建設 基本要求1、每月“雙基”工作有總結、有計劃、有工作重點，無月度工作總結、無工作重點、工作計劃扣0.5分。

　　2、勇於創新、積極探索企業安全生產“雙基”建設新經驗、好做法，經永煤公司及以上管理部門認可推廣的“雙基”建設創新成果每項加3分。

　　三違查處“三違”人員不得少於科級管理人員數量，每少一人扣0.4分。

　　現場管理1.各級領導檢查問題拒不接收，每一次扣2分：未拉規定時間內反饋，每一次扣0.5分;未反饋，每一次扣l分。

　　2、公司及以上部門檢查出現重大隱患，每一次扣2分。

　　3.上級部門或礦組織檢查的隱患，未按規定下發至責任單位;每一條扣0.2分;未進行複查每一條扣0.1分，未按“五定“原則形成閉環每一條扣0.1分。

　　4、牽頭組織礦井每月一次隱患排查與檢查，每少一次扣1分;

　　5、科級幹部填寫安全信息卡.填寫不規範，每一次扣0.5分：每月每人必須填寫10條有針對性、能切實反映現場問題的隱患，每少一條扣0.2分。

　　6、安全大檢查無故缺席一人次扣0.5分。

　　7、單位入井人員超時一人次，扣0.1分。(以監測隊統計為準)

　　8、因業務範圍內工作不盡責，被礦勒令停產整頓的頭麵每一次扣l分;被公司及以上部門勒令停產整頓的頭麵每一次扣3分。

　　9、科室管理人員(副科級)規定入井(總)次數不夠的，無正當理由每少一次扣0.5分。

　　內業管理1、依據礦“雙基”建設文件分工，建立健全各項管理製度，完善相關資料，記錄齊全，工整。無製度每缺l項扣l分，資料缺項或過時扣0.5分，各種記錄不規範每處扣0.5分。

　　2、未按規定陪檢，每一次扣l分;礦早調度受到礦領導通報批評的，每一次扣0.5分。

　　3、參加安全專題會議遲到一人次扣0.5分、缺席一人次扣2分。

　　4、永煤公司、河南煤化集團、豫東分局，要求提供的相關材料，每遲報一次扣l分，不報一次扣3分。

　　5、建立健全安監隊伍：安監“零盲區”、行為“零違章”、廉政“零違紀”;責任落實;責任製內容“零盲區”、責任製邊界“零錯位”、責任製落實“黴缺位”;隱患排查(專業內)：排查“零盲區”、治理“零擱置”、效果“零反彈”等零管理台帳，未建立台帳扣2分;台帳不全，缺一個扣0.5分，未總結分析扣1分。

　　6、未組織對礦安全生產“雙基”建設進行自檢，未開展檢查扣2分

　　7、以公司每月“雙基”考核結果為依據，所分管業務每扣1分，扣科室5分;每獎勵1分加5分(最多不超過l00分)。

　　安全效果1、重傷或二級非傷亡事故扣10分/起。

　　2、輕傷或三級非傷亡事故扣5分/起。

　　3、輕微傷扣2.5分/起。

　　(生產科)安全生產“雙基”建設標準及考核評分辦法

　　考核項目考核標準(百分製考核)

　　“雙基”建設基本要求1.按照“係統抓”、“抓係統”原則，製定標準科學、可操作性強的區隊“雙基”建設考核製度和實施辦法，行政正職任責任人，推行“雙基”建設工作：未建立製度扣3分，未一句製度進行考核扣2分。

　　2.每月“雙基”工作有總結、有計劃、有工作重點，無月度工作總結、無工作重點、工作計劃扣0.5分。

　　3.勇於創新、積極探索企業安全生產“雙基”建設新經驗、好做法，給永煤公司及以上管理部門認可推廣的“雙基”建設創新成果每項扣3分。

　　4.每月對基層大你問“雙基”建設情況進行考核打分，並對存在的問題進行落實。於每月末28日17：00之前將考核結果報送安檢科。

　　三違查處“三違”人員不得少於科級管理人員數量，每少一人扣0.4分。

　　現場管理1、各級領導檢查問題拒不接收，每一次扣2分;未按規定時間內反饋，每一次扣0.5分;未反饋，每一次扣1分。

　　2、永煤公司、豫東分局檢查，專業內每一條問題扣0.5分;季度安全質量標準化檢查，專業內每一條問題扣0.1分。

　　3、礦安全檢查出現重大隱患，按業務範圍劃分，每一條扣2分。

　　4、科級幹部填寫安全信息卡，填寫不規範，每一次扣0.5分;每月每人必須填寫10條有針對性、能切實反映現場問題的隱患，每一條扣0.2分。

　　5、公司每周一調度會通報隱患按分管專業劃分，每條扣0.2分。

　　6、每月至少組織2次本專業隱患排查，少排查一次扣1分;每周至少組織1次本專業檢查，少檢查一次扣1分;每月2日10：00之前不報送至安檢科一次扣0.5分。

　　7、安全大檢查無故缺席一人次扣0.5分。

　　8、單位入井人員超時一人次，扣0.1分。(以監測隊統計為準)

　　9、因業務範圍內工作不盡責，被礦勒令停產整頓的頭麵每一次扣1分;被公司及以上部門勒令停產整頓的頭麵每一次扣3分。

　　10、科室管理人員(副科級)規定入井(總)次數不夠的，無正當理由每少一次扣0.5分。

　　業務考核1、每月2日之前編製完成月度地質及水情預報，否則扣1分/天。

　　2、每月采煤。掘進、地測防治水等專業質量標準化自檢結果及總結，於每月3日17：00前報安檢科，每推遲報送一天扣1分。季度內分管專業達標規定及亮點工程規劃，於每季度第一月的4日17：00前報安檢科，每推遲報送一天扣1分。

　　3、月度專業內發生的非傷亡事故材料(沒有可不報)，於每月1日17：00前報安檢科，每遲報一天扣2分。

　　內業管理1、依據礦“雙基”建設文件分工，建立健全各項管理製度，完善相關資料，記錄齊全，公正。無製度每缺1項扣1分，資料缺項或過時扣0.5分，各種記錄不規範每處扣0.5分。

　　2、未按規定陪檢，每一次扣1分;礦早調度受領導通報批評的，每一次扣0.5分。

　　3、參加安全專題會議遲到一人次扣0.5分、缺席一人次扣2分。

　　4、要求提供的相關材料，每遲報一次扣1分，不報一次扣3分。

　　5、建立健全水害治理：實現“零突水”、“零淹麵”、“零影響”，頂板管理;做到“零片幫”、“零空頂”、“零冒頂”;隱患排查(專業內);排查“零盲區”、治理“零擱置”、效果“零反彈”等零管理台賬，未建立台賬扣2分;台賬不全，缺一個扣0.5分，未總結分析扣1分，每月末28日之前不報送至安檢科一次扣0.5分。

　　6、以公司每月“雙基”考核結果為依據，所分管業務每扣1分，扣科室5分，每獎勵1分加10分(最多不超過100分)。

　　安全效果1、重傷或二級非傷亡事故分管範圍內扣10分/起。

　　2、輕傷或三級非傷亡事故(起)分管範圍內扣5分/起。

　　3、輕微傷(起)分管範圍內扣2.5分/起。

　　4、非分管專業內事故按上述事故級別的50%扣除。

　　(機電科)安全生產“雙基”建設標準及考核評分辦法

　　考核項目考核標準(百分製考核)

　　“雙基”建設基本要求1.按照“係統抓”、“抓係統”原則，製定標準科學、可操作性強的區隊“雙基”建設考核製度和實施辦法，行政正職任責任人，推行“雙基”建設工作：未建立製度扣3分，未一句製度進行考核扣2分。

　　2.每月“雙基”工作有總結、有計劃、有工作重點，無月度工作總結、無工作重點、工作計劃扣0.5分。

　　3.勇於創新、積極探索企業安全生產“雙基”建設新經驗、好做法，給永煤公司及以上管理部門認可推廣的“雙基”建設創新成果每項扣3分。

　　4.每月對基層大你問“雙基”建設情況進行考核打分，並對存在的問題進行落實。於每月末28日17：00之前將考核結果報送安檢科。

　　三違查處“三違”人員不得少於科級管理人員數量，每少一人扣0.4分。

　　現場管理1、各級領導檢查問題拒不接收，每一次扣2分;未按規定時間內反饋，每一次扣0.5分;未反饋，每一次扣1分。

　　2、永煤公司、豫東分局檢查，專業內每一條問題扣0.5分;季度安全質量標準化檢查，專業內每一條問題扣0.1分。

　　3、礦安全檢查出現重大隱患，按業務範圍劃分，每一條扣2分。

　　4、科級幹部填寫安全信息卡，填寫不規範，每一次扣0.5分;每月每人必須填寫10條有針對性、能切實反映現場問題的隱患，每一條扣0.2分。

　　5、公司每周一調度會通報隱患按分管專業劃分，每條扣0.2分。

　　6、每月至少組織2次本專業隱患排查，少排查一次扣1分;每周至少組織1次本專業檢查，少檢查一次扣1分;每月2日10：00之前不報送至安檢科一次扣0.5分。

　　7、安全大檢查無故缺席一人次扣0.5分。

　　8、單位入井人員超時一人次，扣0.1分。(以監測隊統計為準)

　　9、因業務範圍內工作不盡責，被礦勒令停產整頓的頭麵每一次扣1分;被公司及以上部門勒令停產整頓的頭麵每一次扣3分。

　　10、科室管理人員(副科級)規定入井(總)次數不夠的，無正當理由每少一次扣0.5分。

　　業務考核1、嚴把設備入井關，經反映或查出不合格設備入井的扣1分/次。

　　2、每月機電、運輸等專業質量標準化自檢結果及總結，於每月3日17：00前報安檢科，每推遲報送一天扣1分。季度內分管專業達標規劃及亮點工程規劃，於每季第一個月的4日17：00前報安檢科，每推遲報送一天扣1分。

　　3、月度專業內發生的非傷亡事故材料，於每月1日17：00前報送安檢科，每遲報一天扣2分。

　　內業管理1、依據礦“雙基”建設文件分工，建立健全各項管理製度，完善相關資料，記錄齊全，公正。無製度每缺1項扣1分，資料缺項或過時扣0.5分，各種記錄不規範每處扣0.5分。

　　2、未按規定陪檢，每一次扣1分;礦早調度受領導通報批評的，每一次扣0.5分。

　　3、參加安全專題會議遲到一人次扣0.5分、缺席一人次扣2分。

　　4、要求提供的相關材料，每遲報一次扣1分，不報一次扣3分。

　　5、建立健全水害治理：實現“零突水”、“零淹麵”、“零影響”，頂板管理;做到“零片幫”、“零空頂”、“零冒頂”;隱患排查(專業內);排查“零盲區”、治理“零擱置”、效果“零反彈”等零管理台賬，未建立台賬扣2分;台賬不全，缺一個扣0.5分，未總結分析扣1分，每月末28日之前不報送至安檢科一次扣0.5分。

　　6、以公司每月“雙基”考核結果為依據，所分管業務每扣1分，扣科室5分，每獎勵1分加10分(最多不超過100分)。

　　安全效果1、重傷或二級非傷亡事故分管範圍內扣10分/起。

　　2、輕傷或三級非傷亡事故分管範圍內扣5分/起。

　　3、輕微傷分管範圍內扣2.5分/起。

　　4、非分管專業內事故按上述事故級別的50%扣除。

　　(調度室)安全生產“雙基”建設標準及考核評分辦法

　　考核項目考核標準(百分製考核)

　　“雙基”建設基本要求1.每月“雙基”工作有總結、有計劃、有工作重點，無月度工作總結、無工作重點、工作計劃扣0.5分。

　　2.勇於創新、積極探索企業安全生產“雙基”建設新經驗、好做法，給永煤公司及以上管理部門認可推廣的“雙基”建設創新成果每項扣3分。

　　三違查處“三違”人員不得少於科級管理人員數量，每少一人扣0.4分。

　　現場管理1、上級部門檢查時，必須在20分鍾內通知有關科、隊、(做好記錄)，少1次扣1分。

　　2、科級幹部填寫安全信息卡，填寫不規範，每次扣0.5分;每人每月必須填10條有針對性、能切實反映現場問題的隱患，每少一條扣0.2分

　　3、安全大檢查無故缺席一人扣0.5分。

　　4、單位入井人員超時一人次，扣0.1分(以監測隊統計為準)

　　5、因業務範圍內工作不盡責，被勒令停產整頓頭麵每一次扣1分;被上部分勒令停產整頓頭麵每一次扣3分

　　6、影響采取生產2小時以上扣1分，影響4小時以上扣2分。

　　7、科室管理人員(副科級)規定入井(總)次數不夠的，無正當理由每少一次扣0.5分。

　　業務考核1、每月調度專業質量標準化自檢結果及總結，每月3日17：00前報安檢科，每推遲報送一天扣1分。季度內分管專業達標計劃規劃，於每季度第一個月的4日17：00前報安檢科，每推遲報送一天扣1分。

　　2、月度專業內發生的非傷亡事故材料，於每月1日17：00前報安檢科，每遲報一次扣2分

　　內業管理1、依據礦“雙基”建設文件分工，建立健全各項管理製度，完善相關資料，記錄齊全，公正。無製度每缺1項扣1分，資料缺項或過時扣0.5分，各種記錄不規範每處扣0.5分。

　　2、未按規定陪檢，每一次扣1分;礦早調度受領導通報批評的，每一次扣0.5分。

　　3、參加安全專題會議遲到一人次扣0.5分、缺席一人次扣2分。

　　4、要求提供的相關材料，每遲報一次扣1分，不報一次扣3分。

　　5、未按要求參加各種檢查，每一次扣1分。

　　6、以公司每月“雙基”考核結果為依據，所分管業務每扣1分，扣科室5分，每獎勵1分加10分(最多不超過100分)。

　　安全效果1、重傷或二級非傷亡事故扣10分/起。

　　2、輕傷或三級非傷亡事故扣5分/起。

　　3、輕微傷扣2.5分/起。

　　(政工科、團委)安全生產“雙基”建設標準及考核評分辦法

　　考核項目考核標準(百分製考核)

　　“雙基”建設 基本要求1、每月“雙基”工作有總結、有工作重點，無月度工作總結、無工作重點扣1分。

　　2、勇於創新、積極探索企業安全生產“雙基”建設新經驗、好做法，經永煤公司及上管理部門認可推廣的“雙基”建設創新成果每項加3分，

　　現場管理1、按時參加安全大檢查，無故缺席一人次扣0 5分。

　　2、單位入井人員超時一人次，扣0.1分。(以監測隊統計為準)

　　3、科室管理人員(副科級)規定入井(總)次數不夠的，無正當理由每少一次扣0.5分

　　內業管理1、依據礦“雙基”建設文件分工，建立健全各項管理製度，完善相關資料，記錄齊全工整。無製度每缺1項扣l分，資料缺項或過時扣0.5分，各種記錄不規範每項扣0.5分。

　　2、未按規定陪檢，每一次扣l分.礦早調度受到礦領導通報批評的，每一次扣0.5分。

　　3、參加安全專題會議遲到一人次扣0.5分、缺席一人次扣2分。

　　4、要求提供的相關材料，每遲報一次扣l分，不報一次扣3分。

　　5、關於宣傳安全管理方麵的報道，每月上河南煤化集團報不少於2排尿或上永煤信息報不少於4篇，少1篇扣1分。(以上報道要有據可查)

　　6、每月不少於1次以安全為主題覆蓋全礦井各基層單位的安全活動，少一次扣1分(以上活動要有據可查)

　　7、未按要求參加各種檢查，每一次扣l分。

　　8、以公司每月“雙基”考核結果為依據，所分管業務每扣1分，扣科室5分;每獎勵1分加5分(最多不超過100分)。

　　安全效果1、重傷或二級非傷亡事故扣5分/起。

　　2、輕傷或三級非傷亡事故扣2.5分/起。

　　3、輕微傷扣1分/起。

　　(工會辦)安全生產“雙基”建設標準及考核評分辦法

　　考核項目考核標準(百分製考核)

　　“雙基”建設 基本要求1、每月“雙基”工作有總結、有工作重點，無月度工作總結、無工作重點扣1分。

　　2、勇於創新、積極探索企業安全生產“雙基”建設新經驗、好做法，經永煤公司及上管理部門認可推廣的“雙基”建設創新成果每項加3分，

　　現場管理1、按時參加安全大檢查，無故缺席一人次扣0 5分。

　　2、單位入井人員超時一人次，扣0.1分。(以監測隊統計為準)

　　3、科室管理人員(副科級)規定入井(總)次數不夠的，無正當理由每少一次扣0.5分

　　內業管理1、依據礦“雙基”建設文件分工，建立健全各項管理製度，完善相關資料，記錄齊全工整。無製度每缺1項扣l分，資料缺項或過時扣0.5分，各種記錄不規範每項扣0.5分。

　　2、未按規定陪檢，每一次扣l分.礦早調度受到礦領導通報批評的，每一次扣0.5分。

　　3、參加安全專題會議遲到一人次扣0.5分、缺席一人次扣2分。

　　4、要求提供的相關材料，每遲報一次扣l分，不報一次扣3分。

　　5、每月組織女工協管員不少於4送溫暖活動和2次職工家屬下並體驗生活，少一次扣1分。(以上活動要有據可查)

　　6、每月不少於1次以安全為主題覆蓋全礦井各基層單位的安全活動，少一次扣1分。(以上活動要有據可查)

　　7、未按要求參加各種檢查，每一次扣l分。

　　8、以公司每月“雙基”考核結果為依據，所分管業務每扣1分，扣科室5分;每獎勵1分加5分(最多不超過100分)。

　　安全效果1、重傷或二級非傷亡事故扣5分/起。

　　2、輕傷或三級非傷亡事故扣2.5分/起。

　　3、輕微傷扣1分/起。

　　(保衛科)安全生產“雙基”建設標準及考核評分辦法

　　考核項目考核標準(百分製考核)

　　“雙基”建設 基本要求1、每月“雙基”工作有總結、有工作重點，無月度工作總結、無工作重點扣1分。

　　2、勇於創新、積極探索企業安全生產“雙基”建設新經驗、好做法，經永煤公司及上管理部門認可推廣的“雙基”建設創新成果每項加3分，

　　現場管理1、按時參加安全大檢查，無故缺席一人次扣0 5分。

　　2、科室管理人員(副科級)規定入井(總)次數不夠的，無正當理由每少一次扣0.5分.

　　3、每月不少於2次地麵消防器材與火工品檢查，少一次扣2分.每半年一次消防演習並有預案，每年進行一次職工消防培訓，否則支付5分/次。(以上活動要有據可查)

　　4、做好地麵火工品押運工作，不按規定執行扣2分。(以上活動要有據可查)

　　5、做好治安案件的防範工作，每發生一起治安事件扣2分。

　　6、單位入井人員超時一人次，扣0.1分。(以監測隊統計為準)

　　內業管理1、依據礦“雙基”建設文件分工，建立健全各項管理製度，完善相關資料，記錄齊全工整。無製度每缺1項扣l分，資料缺項或過時扣0.5分，各種記錄不規範每項扣0.5分。

　　2、未按規定陪檢，每一次扣l分.礦早調度受到礦領導通報批評的，每一次扣0.5分。

　　3、參加安全專題會議遲到一人次扣0.5分、缺席一人次扣2分。

　　4、要求提供的相關材料，每遲報一次扣l分，不報一次扣3分。

　　5、未按要求參加各種檢查，每一次扣l分。

　　6、以公司每月“雙基”考核結果為依據，所分管業務每扣1分，扣科室5分;每獎勵1分加5分(最多不超過100分)。

　　安全效果1、重傷或二級非傷亡事故扣5分/起。

　　2、輕傷或三級非傷亡事故扣2.5分/起。

　　3、輕微傷扣1分/起。

　　(企管科)安全生產“雙基”建設標準及考核評分辦法

　　考核項目考核標準(百分製考核)

　　“雙基”建設基本要求1.每月“雙基”工作有總結、有計劃、有工作重點，無月度工作總結、無工作重點、工作計劃扣0.5分。

　　2.勇於創新、積極探索企業安全生產“雙基”建設新經驗、好做法，給永煤公司及以上管理部門認可推廣的“雙基”建設創新成果每項扣3分。

　　三違查處“三違”人員不得少於科級管理人員數量，每少一人扣0.4分。

　　現場管理1、科級幹部填寫安全信息卡，填寫不規範，每次扣0.5分;每人每月必須填10條有針對性、能切實反映現場問題的隱患，每少一條扣0.2分

　　3、按時參加安全大檢查，無故缺席一人扣0.5分。

　　4、單位入井人員超時一人次，扣0.1分(以監測隊統計為準)

　　5、科室管理人員(副科級)規定入井(總)次數不夠的，無正當理由每少一次扣0.5分。

　　內業管理1、依據礦“雙基”建設文件分工，建立健全各項管理製度，完善相關資料，記錄齊全，公正。無製度每缺1項扣1分，資料缺項或過時扣0.5分，各種記錄不規範每處扣0.5分。

　　2、未按規定陪檢，每一次扣1分;礦早調度受領導通報批評的，每一次扣0.5分。

　　3、參加安全專題會議遲到一人次扣0.5分、缺席一人次扣2分。

　　4、要求提供的相關材料，每遲報一次扣1分，不報一次扣3分。

　　5、建立健全安全生產管理協議內容“零缺陷”、執行“零距離”、項目“零事故”等零管理台帳，未建立台帳扣2分;台帳不全，缺一個扣0.5分，未總結分析扣l分，每月末28日10:00之前不報送至安檢科一次扣0.5分。

　　6、外包施工單位要簽訂安全協議，缺少協議扣2分。(以上協議要有據可查)

　　7、足額提取並合理使用安全費用，否則每一次扣2分。

　　8、每月8日12:00之前，報進安檢科上月安全費用提取、使用情況，每推遲報送進一天扣1分。

　　9、未按要求參加各種檢查，每一次扣1分。

　　10、以公司每月“雙基”考核結果為依據，所分管業務每扣1分，扣科室5分，每獎勵1分加10分(最多不超過100分)。

　　安全效果1、重傷或二級非傷亡事故扣10分/起。

　　2、輕傷或三級非傷亡事故扣5分/起。

　　3、輕微傷扣2.5分/起。

　　(勞資科)安全生產“雙基”建設標準及考核評分辦法

　　考核項目考核標準(百分製考核)

　　“雙基”建設 基本要求1、每月“雙基”工作有總結、有工作重點，無月度工作總結、無工作重點扣1分。

　　2、勇於創新、積極探索企業安全生產“雙基”建設新經驗、好做法，經永煤公司及上管理部門認可推廣的“雙基”建設創新成果每項加3分，

　　現場管理1、按時參加安全大檢查，無故缺席人次扣0 5分。

　　2、單位入井人員超時一人次，扣0.1分。(以監測隊統計為準)

　　3、科室管理人員(副科級)規定入井(總)次數不夠的，無正當理由每少一次扣0.5分

　　內業管理1、依據礦“雙基”建設文件分工，建立健全各項管理製度，完善相關資料，記錄齊全工整。無製度每缺1項扣l分，資料缺項或過時扣0.5分，各種記錄不規範每項扣0.5分。

　　2、未按規定陪檢，每一次扣l分.礦早調度受到礦領導通報批評的，每一次扣0.5分。

　　3、參加安全專題會議遲到一人次扣0.5分、缺席一人次扣2分。

　　4、要求提供的相關材料，每遲報一次扣l分，不報一次扣3分。

　　5、合理製定全礦井下定員，無定員扣2分;每月按計劃及時發放勞動防護用品，少發放一次扣l分。(以上資料要有據可查)

　　6、按規定組織全礦職工進行健康及職業病體檢，做好職業病人員台帳，不符合規定扣2分。(以上資料要有據可查)。

　　7、每月牽頭檢查區隊二級安全考核體係的落實兌現情況，少一個單位扣0.5分，未組織檢查扣3分。

　　8、製定區隊員工井下作業時間管理規定，無管理規定扣2分，一處不落實扣0.5分。9、未按要求參加各種檢查，每一次扣l分。

　　10、以公司每月“雙基”考核結果為依據，所分管業務每扣1分，扣科室5分;每獎勵1分加5分(最多不超過100分)。

　　安全效果1、重傷或二級非傷亡事故扣5分/起。

　　2、輕傷或三級非傷亡事故扣2.5分/起。

　　3、輕微傷扣1分/起。

　　(培訓科)安全生產“雙基”建設標準及考核評分辦法

　　考核項目考核標準(百分製考核)

　　“雙基”建設 基本要求1、按照“係統抓”、“抓係統”原則，製定標準科學、可操作性強的區隊“雙基”建設考核製度和實施辦法，行政正職任負責人，推行“雙基”建設工作，未建立製度扣3分，未依據製度進行考核扣2分。

　　2、每月“雙基”工作有總結、有計劃、有工作重點，無月度工作總結、無工作重點、工作計劃扣1分。

　　3、勇於創新、積極探索企業安全生產“雙基”建設新經驗、好做法，經永煤公司及以上管理部門認可推廣的“雙基”建設創新成果每項加3分。

　　4、每月對基層單位“雙基”建設情況進行考核打分，並對存在的問題進行落實。於每月末28日l7：00之前將考核結果報送安檢科。

　　三違查處“三違”人員不得少於科級管理人員數量，每少一人扣0.4分。

　　現場管理1、科級幹部填寫安全信息卡，填寫不規範，每一次扣0.5分：每月每人必須填寫2條有針對性、能切實反映現場問題的隱患，每少一條扣0.2分。

　　2、按時參加安全大檢查，無故缺席一人次扣0.5分。

　　3、單位入井人員超時一人次，扣0.1分。(以監測隊統計為準)

　　4、科室管理人員(副科級)規定入井(總)次數不夠的，無正當理由每少一次扣0.5分。

　　內業管理1、依據礦“雙基”建設文件分工，建立健全各項管理製度，完善相關資料，記錄齊全，工整。無製度每缺l項扣l分，資料缺項或過時扣0.5分，各種記錄不規範每處扣0.5分。

　　2、未按規定陪檢，每一次扣l分;礦早調度受到礦領導通報批評的，每一次扣0.5分。

　　3、參加安全專題會議遲到一人次扣0.5分、缺席一人次扣2分。

　　4、要求提供的相關材料，每遲報一次扣1分，不報一次扣3分。

　　5、建立健全安全培訓：崗位知識“零漏洞”、崗位技能“零缺陷”、崗位操作“零失誤”等零管理台帳，未建立台賬扣2分;台賬不全，缺一個扣0.5分，未總結分析扣l分，每月末28日10:00之前不報進至安檢科一次扣0.5分。

　　6、製定全年全員培訓計劃，無計劃扣2分;無總結和評估報告、未對培訓效果進行考核的各扣1分。

　　7、經上級部門檢查，發現安全管理人員及特種作業人員一人無證上扣2分，一般工種人員人無證上崗扣0.5分。

　　8、參加公司職工學校培訓及複訓的學員因遲到、早退或無故未參加，造成公司“雙基” 扣分的，每扣0.1分，扣單位“雙基”0.5分。

　　9、經上級部門檢查，發現作業人員不能達到應知應會、必知必會的，每一人扣l分。10、未按要求參加各種檢查，每一次扣l分。

　　11、以公司每月“雙基”考核結果為依據，所分管業務每扣1分，扣科室5分;每獎勵1分加5分(最多不超過l00分)。

　　安全效果1、重傷或二級非傷亡事故扣5分/起。

　　2、輕傷或三級非傷亡事故扣2.5分/起。

　　3、輕微傷扣1分/起。

　　(供應科)安全生產“雙基”建設標準及考核評分辦法

　　考核項目考核標準(百分製考核)

　　“雙基”建設 基本要求1、每月“雙基”工作有總結、有計劃、有工作重點，無月度工作總結、無工作重點、工作計劃扣1分。

　　2、勇於創新、積極探索企業安全生產“雙基”建設新經驗、好做法，經永煤公司及以上管理部門認可推廣的“雙基”建設創新成果每項加3分。

　　三違查處“三違”人員不得少於科級管理人員數量，每少一人扣0.4分。

　　現場管理1、科級幹部填寫安全信息卡，填寫不規範，每一次扣0.5分：每月每人必須填寫2條有針對性、能切實反映現場問題的隱患，每少一條扣0.2分。

　　2、按時參加安全大檢查，無故缺席一人次扣0.5分。

　　3、單位入井人員超時一人次，扣0.1分。(以監測隊統計為準)

　　4、科室管理人員(副科級)規定入井(總)次數不夠的，無正當理由每少一次扣0.5分。

　　5、未按規定發放火工品或記錄填寫錯誤每一次扣2分。

　　6、每月至少組織2次本專業隱患排查，少排查一次扣1分;每周至少組織l次本專業檢查，少檢查次扣l分;每月2日10:00之前不報進至安檢科一次扣0.5分。

　　內業管理1、依據礦“雙基”建設文件分工，建立健全各項管理製度，完善相關資料，記錄齊全，工整。無製度每缺l項扣l分，資料缺項或過時扣0.5分，各種記錄不規範每處扣0.5分。

　　2、未按規定陪檢，每一次扣l分;礦早調度受到礦領導通報批評的，每一次扣0.5分。

　　3、參加安全專題會議遲到一人次扣0.5分、缺席一人次扣2分。

　　4、要求提供的相關材料，每遲報一次扣1分，不報一次扣3分。

　　5、建立健全安全培訓：崗位知識“零漏洞”、崗位技能“零缺陷”、崗位操作“零失誤”等零管理台帳，未建立台賬扣2分;台賬不全，缺一個扣0.5分，未總結分析扣l分，每月末28日10:00之前不報進至安檢科一次扣0.5分。

　　6、未按要求參加各種檢查，每一次扣l分。

　　7、以公司每月“雙基”考核結果為依據，所分管業務每扣1分，扣科室5分：每獎勵1分加5分(最多不超過l00分)。

　　安全效果1、重傷或二級非傷亡事故扣5分/起。

　　2、輕傷或三級非傷亡事故扣2.5分/起。

　　3、輕微傷扣1分/起。

　　(監察科)安全生產“雙基”建設標準及考核評分辦法

　　考核項目考核標準(百分製考核)

　　“雙基”建設 基本要求1、每月“雙基”工作有總結、有工作重點，無月度工作總結、無工作重點扣1分。

　　2、勇於創新、積極探索企業安全生產“雙基”建設新經驗、好做法，經永煤公司及以上管理部門認可推廣的“雙基”建設創新成果每項加3分。

　　現場管理1、按時參加安全大檢查，無故缺席一人次扣0.5分。

　　2、單位入井人員超時一人次，扣0.1分。(以監測隊統計為準)

　　3、科室管理人員(副科級)規定入井(總)次數不夠的，無正當理由每少一次扣0.5分。

　　內業管理1、依據礦“雙基”建設文件分工，建立健全各項管理製度，完善相關資料，記錄齊全，工整。無製度每缺l項扣l分，資料缺項或過時扣0.5分，各種記錄不規範每處扣0.5分。

　　2、未按規定陪檢，每一次扣l分;礦早調度受到礦領導通報批評的，每一次扣0.5分。

　　3、參加安全專題會議遲到一人次扣0.5分、缺席一人次扣2分。

　　4、要求提供的相關材料，每遲報一次扣1分，不報一次扣3分。

　　5、牽頭對各單位安全生產工作精神的貫徹情況和勞動紀律、幹部作風開展督察，每月每項少於l次，每少一次扣2分。(以上督察資料要有據可查)

　　6、每月配合勞資科檢查區隊二級安全考核體係的落實兌現情況，少一個單位扣0.5分，未參加檢查扣l分。(以勞資科提供檢查資料為準)

　　7、未按要求參加各種檢查，每一次扣l分。

　　8、以公司每月“雙基”考核結果為依據，所分管業務每扣1分，扣科室5分：每獎勵1分加5分(最多不超過l00分)。

　　安全效果1、重傷或二級非傷亡事故扣5分/起。

　　2、輕傷或三級非傷亡事故扣2.5分/起。

　　3、輕微傷扣1分/起。

　　(技術中心)安全生產“雙基”建設標準及考核評分辦法

　　考核項目考核標準(百分製考核)

　　“雙基”建設 基本要求1、每月“雙基”工作有總結、有工作重點，無月度工作總結、無工作重點扣1分。

　　2、勇於創新、積極探索企業安全生產“雙基”建設新經驗、好做法，經永煤公司及以上管理部門認可推廣的“雙基”建設創新成果每項加3分。

　　三違查處“三違”人員不得少於科級管理人員數量，每少一人扣0.4分。

　　現場管理1、科級幹部填寫安全信息卡，填寫不規範，每一次扣0.5分：每月每人必須填寫2條有針對性、能切實反映現場問題的隱患，每少一條扣0.2分。

　　2、按時參加安全大檢查，無故缺席一人次扣0.5分。

　　3、單位入井人員超時一人次，扣0.1分。(以監測隊統計為準)

　　4、科室管理人員(副科級)規定入井(總)次數不夠的，無正當理由每少一次扣0.5分。

　　內業管理1、依據礦“雙基”建設文件分工，建立健全各項管理製度，完善相關資料，記錄齊全，工整。無製度每缺l項扣l分，資料缺項或過時扣0.5分，各種記錄不規範每處扣0.5分。

　　2、未按規定陪檢，每一次扣l分;礦早調度受到礦領導通報批評的，每一次扣0.5分。

　　3、參加安全專題會議遲到一人次扣0.5分、缺席一人次扣2分。

　　4、要求提供的相關材料，每遲報一次扣1分，不報一次扣3分。

　　5、做好新工藝、新技術、新設備、新材料的推廣工作.並有安全技術措施。安施項目無措施扣2分，無推廣新討劃或未按計劃推廣扣2分。(以上資料要有據可查)

　　6、未按要求參加各種檢查，每一次扣l分。

　　7、以公司每月“雙基”考核結果為依據，所分管業務每扣1分，扣科室5分：每獎勵1分加5分(最多不超過l00分)。

　　安全效果1、重傷或二級非傷亡事故扣5分/起。

　　2、輕傷或三級非傷亡事故扣2.5分/起。

　　3、輕微傷扣1分/起。

　　(行政辦)安全生產“雙基”建設標準及考核評分辦法

　　考核項目考核標準(百分製考核)

　　“雙基”建設 基本要求1、每月“雙基”工作有總結、有工作重點，無月度工作總結、無工作重點扣1分。

　　2、勇於創新、積極探索企業安全生產“雙基”建設新經驗、好做法，經永煤公司及以上管理部門認可推廣的“雙基”建設創新成果每項加3分。

　　現場管理1、按時參加安全大檢查，無故缺席一人次扣0.5分。

　　2、單位入井人員超時一人次，扣0.1分。(以監測隊統計為準)

　　3、科室管理人員(副科級)規定入井(總)次數不夠的，無正當理由每少一次扣0.5分。

　　內業管理1、依據礦“雙基”建設文件分工，建立健全各項管理製度，完善相關資料，記錄齊全，工整。無製度每缺l項扣l分，資料缺項或過時扣0.5分，各種記錄不規範每處扣0.5分。

　　2、未按規定陪檢，每一次扣l分;礦早調度受到礦領導通報批評的，每一次扣0.5分。

　　3、參加安全專題會議遲到一人次扣0.5分、缺席一人次扣2分。

　　4、要求提供的相關材料，每遲報一次扣1分，不報一次扣3分。

　　5、做好各級安全檢查的接待工作，做到接待無差錯，出現一次差錯扣2分。

　　6、月度安全辦公會議紀錄，整理不完善扣l分;召開後2日內未下發扣0.5分。

　　7、未按要求參加各種檢查，每一次扣l分。

　　8、以公司每月“雙基”考核結果為依據，所分管業務每扣1分，扣科室5分：每獎勵1分加5分(最多不超過l00分)。

　　安全效果1、重傷或二級非傷亡事故扣5分/起。

　　2、輕傷或三級非傷亡事故扣2.5分/起。

　　3、輕微傷扣1分/起。

　　安全“五自”管理體係礦井自主材料之二

　　陳四樓02manbetx.com 隱患排查與整改製度

　　第一章 總 則

　　第一條 為建立安全生產事故隱患排查治理長效機製，強化安全生產主體責任，加強事故隱患監督管理，防止和減少事故，維護職工切身利益，保障礦井生產安全。依據《國務院關於預防煤礦生產安全事故的特別規定》和《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》(國家安全生產監督管理總局第16號令)，結合我礦實際，製定本規定。

　　第二章 組織機構及其職責

　　第二條 礦成立事故隱患排查和治理領導小組

　　組 長：礦長黨委書記

　　副組長：礦班子成員

　　成 員：副總工程師 礦長助理 安檢科 機電科

　　生產科 供應科 保衛科 培訓科 企管科

　　勞資科 財務科 通風隊等單位主要負責人

　　領導小組下設辦公室，辦公室設在安檢科，安檢科長(兼)辦公室主任。事故隱患排查領導小組負責全礦事故隱患排查和治理的組織領導和協調指揮。事故隱患排查領導小組辦公室負責礦井事故隱患的統計、分析、上報等日常業務。

　　領導小組職責：

　　1、礦長對全礦井的事故隱患排查和治理全麵負責。保障重大事故隱患治理所需資金的有效投入，監督、檢查重大事故隱患排查治理工作措施的落實，組織製定和實施重大事故隱患整改方案。

　　2、總工程師對全礦井事故隱患排查治理技術負責。根據排查出的事故隱患負責組織有關部門技術人員編製、製定整改治理技術措施和應急預案。

　　3、分管副礦長、礦長助理對管轄範圍內的事故隱患排查和治理工作負責。組織所轄範圍內的重大事故隱患的整改，監督、檢查所轄範圍內的一般事故隱患整改。

　　4、專業副總對專業隱患排查治理負責。組織相關部門和專業人員定期或不定期開展專業事故隱患排查，監督、檢查專業事故隱患的整改。配合總工程師編寫重大事故隱患治理措施和應急預案。

　　5、安全礦長負責全礦井事故隱患的管理、監督檢查、督促落實工作。

　　6、業務部門配合分管領導組織相關專業事故隱患排查，並負責隱患的整改落實、隱患建檔、複查和隱患分析、上報等工作。

　　第三章 隱患排查分級

　　第三條 安全生產事故隱患是指違反安全生產法律、法規、規章、標準、規程和安全生產管理茜4度的規定，或者因其他因素在生產活動中存在可能導致事故發生的物的危險狀態、人的不安全行為和管理上的缺陷。

　　第四條 依據《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》(國家安全生產監督管理總局第16號令)，安全生產事故隱患分為一般安全生產事故隱患和重大安全生產事故隱患。

　　1、一般事故隱患是指危害和整改難度較小，發現後能夠立即整改排除的隱患。

　　2、重大事故隱患是指危害和整改難度較大，應當全部或者局部停產停業，並經過一定時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使礦井自身難以排除的隱患。

　　重大事故隱患參照國務院446號令與《河南煤業化工集團重大隱患認定辦法》(河南煤業化工[2009]223號)文件執行。

　　3、主要排查內容：人的不安全形為、物的不安全狀態、管理的失誤、設計的缺陷、通風、抽放、安全監測、供電、運輸、防治水、調度指揮應急反應等生產安全係統、采掘接替、勞動組織、安全裝備、設備運行狀態、技術管理、安全管理方麵存在的問題和五大災害方麵的不安全因素，重點是係統管理。

　　第四章 隱患排查與報告

　　第五條 礦井每月要進行一次綜合排查，由礦長組織，分管礦領導及相關業務部門主要負責人參加的隱患排查會議，對排查要有記錄，並形成會議紀要。

　　第六條 每半月由各專業分管領導或(礦長助理、專業副總)牽頭，各專業工程技術人員、安全生產管理人員和其他相關人員參加，對所分管專業內的事故隱患，逐頭逐麵排查一次。各專業每月底將檢查的事故隱患問題及分析結果報安檢科備案。

　　第七條 任何單位和個人發現安全生產事故隱患，均有權向礦安檢部門彙報，安檢部門接到報告後，應立即組織核實。經核實的重大安全隱忠向礦事故隱患排查和治理領導小組彙報。同時安檢科、調度室、業務部門做好登記台帳。

　　第八條 每月底由安檢科按照要求彙總、統計、分析，並按要求及時向集團公司和上級安全監管監察部門上報隱患排查治理情況。

　　第五章 隱患排查治理

　　第九條 一般隱患確認後，能現場整改的，必須現場進行整改。現場不能整改的，必須嚴格按照《陳四樓煤礦安全隱患檢查治理管理規定》執行。

　　第十條 重大事故隱患確認後，業務科室要提出初步意見，組織有關部門和技術人員製定相關的安全技術措施。報礦總工程師審核、礦長批準等。需要申請公司給予技術、資金支持或編製施工計劃、設計進行報批的，業務部門按程序報公司批準後組織整改。整改結束後提請公司或上級安全生產監管監察部門驗收。重大事故隱患整改前及整改過程中無法保證施工人員安全的，要立即停止作業進行彙報，並組織撤出危險區域內的作業人員。

　　第六章 隱患責任追究

　　第十一條 副礦長以上人員重大隱患責任追究，依據《關於重申安全事故責任追究規定和啟動重大隱患責任追究機製的決定》(河南煤業化工(2010)451號)文件執行。

　　第十二條 對存在的重大隱患，必須按照“五定”要求及時進行處理和整改。凡發現存在重大隱患未建立檔案、未製定計劃、末按照要求期限整改的，嚴格比照事故給予以下責任追究：

　　1、在礦級隱患排查時，一次查出未列入整改計劃的l條重大隱患，給予跟班隊長行政警告處分，並罰款1000元(不屬於區隊職責範隔內的除外);己列入整改計劃無故未按期整改的，給予單位黨政負責人行政警告處分，並罰款1000元;給予其他有關責任領導相應處分。查出}條主要隱患對責任人罰款100元，單位負責人和跟班隊長罰款50元。

　　在公司級隱患排查時，一次查出未列入整改計劃的l條重大隱患，給予跟班隊長行政記過處分，並罰款2000元(不屬於區隊職責範圍內的除外);給予單位黨政負責人行政警告處分，並罰款1000元(不屬於區隊職責範圍內的除外);已列入整改計劃無故未按期整改的，給予單位黨政負責人行政記過處分，並罰款1000元;給予其他有關責任領導相應處分。查出1條主要隱患對責任人罰款500元，單位負責人和跟班隊長罰款200元。

　　2、在礦級隱患排查時，一次查出單位內未列入整改計劃的2條重大隱患，給予跟班隊長行政記過處分，並罰款2000元(不屬於區隊職責範圍內的除外);已列入整改計劃無故未按期整改的，給予單位黨政負責人行政記過處分，並罰款2000元;給予其他有關責任領導相應處分。

　　在公司級隱患排查時，一次查出單位內未列入整改計劃的2條重大隱患，給予跟班隊長行政記大過處分，並罰款4000元(不屬於區隊職責範圍內的除外);給予單位黨政負責人行政記過處分，並罰款2000元(不屬於區隊職責範圍內的除外)：已列入整改計劃無故未按期整改的，給予單位黨政負責人行政記大過處分，並罰款2000元;給予其他有關責任領導相應處分，情節嚴重的，直至給予降職或免職處分。

　　3、上級部門排查出專業係統內有l條重大隱患，未列入整改計劃的，給予業務科室分管負責人行政警告處分，並給予1000元罰款，業務科室主要負責人500元罰款，並納入科室“雙基”考核。

　　4、上級部門排查出專業係統內有2條重大隱患，未列入整改計劃的，給予業務科室分管負責人行政記過處分，並給予3000元罰款;給予業務科室主要負責人行政警告處分，並給予2000元罰款，並納入科室“雙基”考核。

　　5、凡被上級部門查出應整改而未整改的隱患，如果是力所不能及的隱患，且已經及時彙報到了上一級，而該級領導未及時安排處理，那麼該級領導應付主要責任，比照給予責任追究。

　　6、各業務科室、基層區隊，未按規定建立重大隱患檔案的，分別給予單位主要負責人、隱患分管負責人500元罰款。

　　7、對於重大隱患的製造者，比照上述最高標準給予處製。

　　第十三條 事故隱患排查和治理領導小組存在下列情形之一的，給予相關責任人行政警告或記過等處分：

　　1、對礦井重大事故隱患掌握不清的;

　　2、重大事故隱患治理過程中未采取監管措施的;

　　3、對編製的重大事故隱患治理方案，未及時審批的。

　　第七章 附則

　　第十四條 本製度與上級規定相抵觸的，按上級規定執行。

　　第十五條 本製度解釋權屬陳四樓煤礦。

　　第十六條 本製度自下發之日起執行。

　　附《陳四樓02manbetx.com 隱患級別界定綱則》

　　陳四樓煤礦事故隱患級別界定細則

　　一、重大隱患

　　重大事故隱患參照國務院446號令與《河南煤業化工集團重大隱患認定辦法(河南煤業化工【2009】223號)文件執行。

　　二、主要隱患

　　(一)采煤專業

　　1.乳化液配比濃度不符合規程要求(3%～5%)的。

　　2.單體支柱防倒繩用聯網繩代替或沒有防倒繩的。

　　3. 工作麵安全出口寬度小於0.7m的。

　　4.單體支柱連續超過10棵鑽底量超過200mm，且不采取措施的。

　　5.超前支護單體支柱有連續2棵或累計達5棵失效的。

　　6. 液壓支架端麵距(拉超前架伸縮梁伸出後)超過0 5m、長度超過3m而沒有打臨時柱或臨時支護不可靠的。

　　7. 支架立柱或液壓鎖失效累計6架或連續2架及以上的。

　　8.支架頂梁接頂不實累計超過5架或連續3架及以上的。

　　9.兩巷超前支護長度小於作業規程規定及支護形式與規程不相符的。

　　10. 傘簷長度大於lm時，最大突出部分超過200mm的，傘簷長度小於lm時，最大突出部分超過250mm的。

　　11.工作麵支架頂梁、前梁空頂，用網片、矸塊、煤塊等瞞頂的。

　　12. 架間錯差(超支架側護板高度2/3)的支架連續3架及以上的。

　　13.工作麵支架倒架連續3架及以上的。

　　14. 工作麵冒頂高度超過2.0m或冒頂長度超過3架。

　　15. 每個超前不能保證有1塊以上完好的單體柱測壓表。

　　16.工作麵使用防滑千斤頂而沒有使用鋼絲繩對鏈條進行防崩彈及鋼絲繩直徑小於15.5mm。

　　(二) 掘進專業

　　1. 架棚支護巷道連續兩棚及以上空頂(幫)。

　　2.掘進工作麵超前支護不符合作業規程要求的;架棚支護掘進工作而迎頭10米整體加固不符合作業規程要求的。

　　3. 連續3根錨杆角度小於75度的或鋪杆錨固力不符合要求的或錨杆長度不符合規定的。

　　4. 斜巷架棚出現退山的;迎山角度超過設計±l度的;連續兩棚或累計五棚以上棚腿蹬空的。

　　5. 交岔點及巷道開口處抬棚未按設計施工的。

　　6.架棚巷道腰幫接頂材料的質量、規格等不符合要求的。

　　7.棚子前傾後仰、調斜、棚距超過規定、棚腿蹬空或未見實底的。

　　8.連續2根錨杆托盤不接項的。

　　9.掛網支護巷道，網間的連接、搭茬不符合規程措施要求的。

　　10.煤巷錨杆支護巷道未按措施要求進行頂板離層監測，並用記錄牌板顯示的。

　　11.施工上、下山巷道時安全設施不齊全或不起作用的。

　　12. 耙矸機無封閉或擋繩欄和防止耙鬥出槽的護欄的;耙矸機無專用照明的;耙矸機結構不完好的;耙矸機繩出現燙發頭或搭接使用的;耙矸機缺道卡子或道卡予不起作用的;斜巷無防滑措施的。

　　13.幫錨滯後迎頭距離超過作業規程規定的。

　　14.噴射混凝土配合比不符合作業規程規定的。

　　15.一次噴漿厚度超過150mm以上的。

　　16. 錨杆錨固力或預緊力達不到作業規程規定的

　　17.嚴重失修巷道未及時修護的;巷道修護時未從外向裏逐棚進行的;回撤支架時大拉大放的。

　　18.掘進工作而(主體巷道)開口後仍無“三圖一表”的。

　　19. 掘進工作麵無力矩扳手，無法測定錨杆的預緊力。

　　20. 巷道開口、過斷層、鑽機窩及水倉開口等未按照措施提前加固的。

　　21.過斷層未按照措施設計的坡度施工的。

　　22.在變更巷道支護前未經生產科同意而私自變更的。

　　23.掘進工作麵探放老空積水時，末按照設計及措施鋪設管路、安裝排水泵以及未按照措施進行探放水的。

　　24. 掘進工作麵在跨越或穿越巷道時，未按照措施提前加固的。

　　25. 錨杆安裝時未按照作業規程規定使用錨固劑。

　　26.掘進巷道貫通前，綜合機械化掘進巷道在相距50m前、其他巷道在相距20m前，未停止一個工作麵作業的。

　　27.掘進工作麵揭露老巷，未按照措施探放水、探明瓦斯及有害氣體的情況的。

　　28. 掘進工作而將設計長度的錨相截斷使用的。

　　29.掘進工作而安裝的錨索在張緊前有2根外露長度超過作業規程規定的。

　　30. 炮掘工作而迎頭積矸超過一茬炮的矸石量。

　　31. 岩巷必須實行光麵爆破，眼痕率和巷道輪廓符合有關規定。

　　32. 岩巷出現超挖(光而上出現直徑大於500mm、深度頂板大於250mm、幫大於200mm)的

　　(三) 機電專業

　　1.地麵供電係統

　　(1)電氣設備有放電、超溫現象，油浸設備有滲漏油、油位、油質不符合要求。

　　(2)接線盒嚴重滲油，電纜嚴重變形或破損露芯線的。

　　(3)高低壓電氣設備及其帶電的裸露部分沒有按規定設置隔離護欄、警示牌;關鍵設備的柵欄門無閉鎖。 ┃

　　(4)絕緣用具、驗電筆、放電棒沒有檢驗合格證或已經損壞喪失絕緣標準的。

　　(5)導線有嚴重斷股、燒傷、垂度嚴重超限。

　　(6)導線交叉跨越、離障礙物距離不符合規定。

　　(7)杆塔橫擔開裂、扭斜、變形、缺少螺絲、連鐵、瓷件閃絡放電、燒傷、燒毀、損壞、積塵、油汙較多。

　　2.井下供電係統

　　(1)接地裝置不合格，接地係統沒形成接地網。

　　①接地線螺栓鬆動或鏽蝕長度超過1米的。

　　②接地線截麵、接地極有效麵積不符合要求的。

　　③局部接地板和輔助接地極有效距離不足5米的。

　　(2)開關內有金屬雜物的。

　　(3)接線柱、接線螺栓鬆動的。

　　(4)開關擺放傾角超過l5°的。

　　(5)電纜落地或浸入水中，電氣設備上方有淋水未采取防護措施的。

　　3.提升係統

　　(1)井筒內各類安全間隙不符合規定要求。(2)提升機製動器間隙超標的。

　　(3)製動器每分鍾滴油超過l5滴的。 (4)提升機主軸承、天輪軸承缺油的。

　　(5)井筒裝備未按規定周期檢查的。

　　4.主扇風機

　　(1)風機軸承溫度監測儀表不符合要求。(2)負壓監測裝置不符合要求。

　　5.主排水係統

　　(1)主排水泵沒有備用控製電源。(2)主、副水倉不按要求清挖。

　　(3)未按規定做水泵全負荷試驗。

　　6.綜合機械化

　　(1)開關接線箱防爆蓋不閉鎖。(2)煤機截割部離合器失靈。

　　(3)煤機無內外噴霧裝置。 (4)支架結構件大銷子竄出。

　　(5)高壓接線盒觀察口檢查有放電現象。

　　7.鍋爐、壓力容器

　　(1)鍋爐、壓力容器(包括壓風機)等要害場所防滅火裝置不齊全可靠的。

　　(2)安全部件未按期校驗。(3)氣缸使用不合格的壓縮機油。

　　8采掘工作麵設備

　　(1)液壓支架

　　①*連續2娃或連續l0架內有3處以上漏液的。

　　②*高壓膠管u形卡子有3處以上插不到位(未露出端麵)或用鐵絲代替的，

　　③*立柱、千斤]頁和推移機構損壞，超過2個檢修周期沒有及時更換的。

　　④*3處以上缺銷軸、擋圈、卡予以及閥組固定和閥體少螺栓，現場指出後才能及時整改的。

　　⑤*l0架以上柱窩內堆滿浮煤沒有及時清理的。

　　⑥*液壓支架與刮板運輸機3處以上沒有采用連接頭連接的(超出刮板運輸機機頭機尾的支架，以及工作麵對接、安裝水泵等特殊情況除外)。

　　⑦*工作麵放炮時，立柱、操作閥沒有按放炮措施進行防護的。

　　(2)采煤機

　　①*每個滾筒齒座損壞3個以上的。

　　②*每個滾筒缺截齒3個以上的(包括齒座損壞，無法安裝的截齒)。

　　③*接合部主要連接螺栓缺少或鬆動2條以上的。

　　④*采煤機閉鎖刮板運輸機功能失效的。

　　⑤*+采煤機電纜破損，甩掉漏電保護的。

　　⑥*采煤機手把、按鈕蹩卡，影響采煤機開、停的。

　　(3)工作而刮板機、轉載機、破碎機

　　①*刮板機、轉載機、破碎機主要連接部位缺螺栓或螺栓鬆動3處以上，當場不能及時整改的。

　　②*刮板機、轉載機連續缺2個或累計缺5個以上刮板的。

　　③*液力耦合器工作介質或易熔塞、防爆片用其它物品代替的。

　　(4)設備列車、開關、信號

　　①*設備列車固定：平巷少於2組阻車器的;斜巷沒有按措施要求固定的。

　　②*工作而信號控製係統達不到l5m設置一個急停按鈕的。

　　(5)掘進機

　　①*截割頭齒座損壞2個以上的。

　　②*截割頭缺截盥2個阱上的。

　　④*接合部主要連接螺栓缺少或鬆動2條以上的。

　　④*電氣設備短路、過流、漏電保護甩掉或失靈的。

　　⑤*沒有預警啟動信號直接啟動的。

　　⑧*轉載皮帶機缺托輥或托棍不轉在3組以上的。

　　9.電氣設備

　　(1)變電所

　　①*變電硐室底鼓變形，影響相互連接設備整體安全性能，未製定整改措施，或未按期整改的。

　　②*電氣設備絕緣用具不全，缺少消防設施的。

　　③*沒有供電係統圖的。

　　(2)開關(饋電、啟動器、綜保)

　　①*電氣設備用銅絲等物品代替保險絲的。

　　②*電氣設備未經防爆檢查入井使用的。

　　(3)電纜

　　①*動力電纜和信號電纜連續50m以上沒有分開吊掛的。

　　②*電纜采用鐵絲吊掛的。

　　(四)運輸專業

　　1. *底皮帶托浮煤、長度超過3m或累計3處以上的。

　　2.機頭、機道消防器材、消防管路沒按規定配置。

　　3設備製動裝置製動盤(或閘瓦)上有水的。

　　4應設而未設皮帶過橋的。

　　5. 在機頭、機尾無防止人員與驅動滾筒和導向滾筒相接觸的防護欄。

　　6.主鉤、保險鉤沒有使用合格的雞心環或配套的卸扣，繩頭不合格。

　　7.斜巷上下車場及各甩車道使用簡易道岔或各甩車道沒有合格的信號及未按規程要求設置躲避硐。

　　8.井下軌道運輸的各類安全距離不符合《規程》要求。

　　9.運輸設備的各種連接裝置(鉤、環、銷、繩)磨損超限。

　　10.絞車基礎不牢、“四壓兩戧”不符合要求或製動及信號裝置不合格。

　　11. 機車的燈、鈴、閘、撒砂裝置不合格的，機車缺少司機室、棚。

　　12.井下架空線高度不符合規程要求。

　　13.絞車鋼絲繩磨地輥架、阻車器、擋車杠的。

　　14.絞車製動盤閘間隙超標的。

　　15.司控道岔方向指示燈失靈的。

　　16.架空線分區絕緣器損壞或起不到絕緣作用的。

　　17.井下一級絕緣點和二級絕緣點損壞或起不到絕緣作用的。

　　18.架線電機車集電弓不轉動的。

　　19.滾筒軸承缺油或變質的。

　　20.電機車前無照明，後無紅燈的。

　　21.運輸機頭、機尾沒有按規定打壓柱或地錨。

　　22*.刮板輸送機電機、減速器、鏈輪、過渡槽等主要連接部位，每台缺螺栓或螺栓鬆動2條以上的(機頭處無法安裝的2條螺栓除外)。

　　23*.刮板輸送機每台連續缺2個或累計缺5個以上刮皈的。

　　24*刮板機飄鏈或底鏈出槽繼續運行的。

　　25*.鏟皮帶機跑偏，上皮帶連續30m超出托輥50mm以上，或底皮帶連續30m以上磨H架的。

　　26*皮帶機連續2組或累計5組以上缺托輥或托輥不轉的。

　　27*皮帶機堆煤、跑偏、打滑、煙霧報警保護裝置沒有投入或失效的。

　　28*皮帶機機尾緩衝托輥連續3組以上沒有彈性膠皮的。

　　29*皮帶接頭損壞部分超過標準帶寬l/3的。

　　30*耙矸機主要連接部位2處以上缺螺栓或螺栓鬆動的。

　　3l*i耙矸機2處以上缺銷軸或用其它非標準銷軸代替的。

　　32*耙矸機沒有按照“作業規程”要求進行固定，強度不能滿足要求的。

　　33*耙矸機鋼絲繩斷股、中間存在接頭、或一個撚距內斷絲超過25%的;不出矸時滑子沒有及時從繩套上去掉的。

　　34*耙矸機移動或作業沒有安全技術措施，存在嚴重違章作業的。

　　35*絞車閘把有蹩卡現象的：滾筒上餘繩少於3圈的。

　　36*絞車鋼絲繩有擠壓、死彎等硬傷，或一個撚距內斷絲總數超過10%的。

　　37*絞車及戧壓柱至軌道的安全距離：綜采、綜掘設備安裝小於500mm，其它小於400mm的。

　　38*絞車操作空間：前後小於1m，左右小於0.7m(或絞車寬度)，高度小於1.8m的。

　　39*絞車沒有按措施要求進行固定的。

　　40*一坡三擋不齊全，或不起作用的;沒有安裝信號裝置的;信號裝置故障，有聲無光或有光無聲仍在使用的。

　　41*采區軌道3處以上少螺栓、夾板等扣件，或扣件鬆動的。

　　42*采區軌道枕木問距連續2處以上超過1.Im的;軌道出現雜拌道的(過

　　渡道除外)。

　　43*采區軌道接頭不平整，連續3處或累計5處以上間隙超過5mm，錯差超過2mm的。

　　44*采區軌道連續2處或累計3處以上缺地輥的。

　　45.裝車超高或超寬的;礦車裝矸量超過規定的。

　　46.車輛超過警衝標的。

　　47*架空乘人裝置座椅中心距巷幫的安全距離小於700mm的。

　　48*梨空乘人裝置沒有規定乘車區間，上下人困難的。

　　49*架空乘人裝置過乘位置標識不清楚、或沒有過乘安全保護裝置的。

　　50*架空乘人裝置鋼絲繩插接長度小於繩徑1000倍的。

　　51*架空乘人裝置減速器齒輪、軸承、銷軸等主要部件不完好，存在安全隱患的。

　　52*架空乘人裝置打滑、過載、過速保護不全或失靈的。

　　53*架空乘人裝置漲緊裝置固定不牢，或重錘觸地的。

　　(五)一通三防專業

　　1.不符合規定的串聯通風、擴散通風、老塘通風和回采工作麵利用局崩通風。

　　2.井巷風速不符合規程要求。

　　3井下溫度超限作業或入風井筒空氣溫度不符合規程規定。

　　4.在礦井主要進回風巷高風速段存放物料、設備，造成礦井通風阻力升高。

　　5.永久風門沒有按要求實現聯鎖的，無反向風門的。

　　6.擅自拆除和損壞通風設施的。

　　7.用不可靠的通風設施控製風流(指在同一地點的2道風門中，l道為永久風門，另l道為臨時風門;軌道運輸斜巷設置風門;在巷道用布簾等)。

　　8.一台局扇同時囪2個及2個以上作業的掘進工作麵供風;局部通風未使用抗靜電、阻燃風筒;局扇無計劃停風。

　　9.掘進工作麵沒有實現“戲風機雙電源”的;正常工作的局部通風機因故障切換到備用局部通風機工作時，沒有切斷局部通風機供風區域內全部非本質安全型電氣設備的電源的;局部通風沒有按規定做甲烷風電閉鎖試驗和風機倒台切換試驗的。

　　10.風筒出風口距工作麵距離，岩巷超過l 5m，煤巷超過10m，瓦斯異常區域超過5m。

　　11.風筒脫節，出現100mm以上大破口。

　　12.瓦斯積聚未按規定進行處理或盲巷未封閉。

　　13.沒按規定使用瓦斯斷電儀和便攜儀。

　　14.采掘工作麵防塵設施不齊全或不符合規定。

　　15.采掘機外噴霧的噴頭有3個(含3個)以上堵塞。

　　16.防塵、消防管路未按規定設置三通閥門。

　　17.采煤工作麵回采結束後超期封閉。

　　18.主供水管路端頭距掘進工作麵迎頭或采煤工作上下拐頭大於30米的及未安裝消防膠管和膠管長度小於50米的。

　　(六)火工品專業

　　1.爆破未執行“一炮三檢”製度、三人連鎖製度的。

　　2.火工品領用時，炸藥雷管一個人同剛攜帶的;炸藥箱、雷管箱不上鎖或炸

　　藥、雷管不及時入箱。

　　3.雷管未編號或未導通;雷管腳線未按規定扭結的。

　　4.裝藥時迎頭超過凹人的;裝配引藥地點距離電氣設備不超過20米的;不使用專用爆破母線，爆破母線的鋪設和連接不符合規定的;爆破後未認真進行驗炮的。

　　5.爆破未使用水泡泥的。

　　(七)地測、防治水專業

　　1.未按設計湧水量配置排水係統的。

　　2.掘進巷道探放水期間迎頭或後巷低窪處水位高於底板一米以上的。

　　3.正常鑽進期間不打壓柱、壓柱不夠4根或是壓枉鬆動的;壓柱沒有防倒柱措施的。

　　4.未按設計參數開孔的。

　　5.套管加固不牢或未進行二次加固瓶擅自鑽進的。

　　6.未對鑽探注漿施工進度及時上圖分析的。

　　7.注漿終孔壓力達不到要求及虛報注漿量的;鑽進未達到設計深度及虛報進尺的。

　　8.在水壓較大地區鑽探未使用防噴反壓裝置的。

　　9.同一鑽場兩相鄰鑽孔同時揭露含水層出水或相鄰鑽場交叉鑽孔同時揭露同一含水層的。

　　10.打爛孔口管或孔口管附近出現跑水跑漿的。

　　11.出現埋鑽現象，鑽具未撈出埋在孔內的;鑽具困脫絲、斷掉等原因掉入孔內未撈出的。

　　12.封孔不實造成出水的。

　　13.鑽孔揭露含水層前孔口未安設4時高壓悶潤的;地麵注漿時未按規定使用高壓閘闊的;地麵注漿期間出現脫崗、空崗的。

　　14.私自毀壞或拆卸鑽探注漿設備、排水設備的。

　　備注：帶“*”的隱患為永煤公司停設備的隱患。

　　三、其他隱患為一般隱患。