任樓礦啟動第六個黨風廉政宣傳教育月
“多行不義必自斃，做人還是老實點好” 。5月8日上午，任樓礦大客車停車場內廉政主題教育圖片宣傳牌前，來自該礦綜掘一區的班長小楊一邊觀看展板，一邊和身邊的人說著。
進入5月，為進一步提高黨員幹部對黨性修養和黨風廉政建設重要性的任務，該礦在全礦範圍內開展了“黨風廉政宣傳教育月活動”，通過對全礦黨員幹部進行全麵、係統的黨風廉政教育，進一步提升廉潔從業和辨別是非的能力，增強廉政文化氛圍，營造風清氣正的環境。這也是該礦連續第六個年頭開展此項活動。
豐富廉潔宣教載體。除了組織班隊長以上管理人員觀看廉政主題教育圖片展，觀看2013年任樓礦紀委查辦違紀案件處理通報圖片展，讓他們現場接受警示教育以為，該礦利用政工會時間，與基層30個黨支部簽訂黨風廉政建設責任書，並要求基層黨支部與班子成員及班隊長簽訂《管理人員廉潔從業承諾書》和《家庭助廉承諾書》，確保黨風廉政建設各項工作有人抓、有人管，形成一把手負總責，分管領導各司其職，一級抓一級，層層抓落實的工作機製；開展“廉政文化‘三進’”活動，即進科區、進班組、進家庭，讓員工親身感受廉政文化教育，主動參與反腐倡廉工作，營造起“人人思廉，人人保廉，人人督廉”的廉潔文化氛圍。
抓好重點人員的監督教育。該礦將廉政教育融入班隊長日常培訓中，讓班隊長及重要崗位工作人員接受廉政知識培訓及警示教育，打造本質廉潔型班隊；該礦還將邀請上級監察部門對隊級以上管理人員、經營部門相等關人員開展預防職務犯罪等廉潔從業專題講座，提高黨員幹部廉潔從業理論水平和遵章守紀的自覺性；組織隊長以上管理人員和黨員幹部進行“廉政知識測試”，確保學習效果，提升黨紀法規知識水平；健全管理人員“廉政檔案”，對新提拔的管理人員、廉潔方麵有新動向的人員及時進行補充完善，確保廉政電子檔案信息真實、全麵、可靠。圍繞職工反映的服務效能、工分分配等熱點、難點問題，組織開展“機關職能部門”和“生產一二線單位”黨風廉政建設問卷調查；此外，該礦還將開展“廉政談話”、到淮北市反腐倡廉教育基地開展實地教育活動，增強黨員幹部廉潔自律意識，提高黨員幹部辨別是非的能力，增強拒腐防變的“免疫力”。
