陝煤澄合董礦分公司工會深化工會幹部聯係點機製

陝煤澄合董礦分公司工會深化工會幹部聯係點機製

近日，陝煤澄合董礦分公司召開專題會議，就進一步深化各級工會幹部“下基層，解難事，辦實事”製度，開展好“職工大走訪”活動進行了安排，明確了工會每名專職幹部聯係三個基層工會，兼職基層工會主席聯係本單位一個工會小組，深入開展走訪調研活動，實行“心貼心”服務，“麵對麵”指導，助推目前正在開展的第二批黨的群眾路線教育實踐活動深入開展。

該公司工會要求各級工會幹部通過聯係指導基層，重在把脈職工思想動態、重在解放問題、重在轉變作風，並注意做到四個結合：一是加強職工思想狀況調研，做好職工思想教育引導，鼓舞職工士氣，振奮職工精神，用公司黨政的決策部署統一職工思想，引導職工謀變思幹、建功立業；二是幫助解決實際問題，聚焦工資分配、民主管理、班組建設、幹部作風等事關職工利益的實際問題，逐一摸排，發現問題及時解決、及時反饋，以真心贏真情，激發職工幹勁；三是做好困難職工幫扶，對在走訪調研中發現的職工生活困難情況，要及時反映情況，公司、區隊兩級工會即時協調解決，確保在當前情況下困難職工家庭生活有保障；四是注意總結基層的先進經驗，選樹先進典型，加大宣傳，凝聚人心，激發正能量，推動和諧發展。

作者：朱洲鋒

單位：陝煤澄合董礦分公司工會