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榆家梁煤礦流動及暫住人口管理辦法

作者:狗万manbet官网 2014-06-05 15:57 來源:狗万manbet官网

榆家梁煤礦流動及暫住人口管理辦法

為全麵貫徹“誰用人、誰主管”的原則,加強流動及暫住人口管理,消除治安隱患,防範治安案件,維護社會和礦井良好秩序,特製定本製度

第一條 暫住人口是指公民離開常住戶口所在的市縣或鄉鎮在其他地區(縣、鄉鎮)暫住的人員。

(一)暫住人口須申報登記,並辦理《暫住證》。暫住證辦理範圍:從事勞務作業人員,機關企事業團體雇用的人員(臨時工),從事工業、手工業、建築業、運輸業的人員,從事種植業、養殖業的人員,來本轄區施工工隊、務工的人員,以及其他需要申領暫住證的人員。

1、 對來本轄區居住三日以上的人員,須持身份證或其他有效證件,到當地派出所實行暫住登記,入礦登記,離礦注銷。

2、 凡單位雇用的臨時工、合同工、施工隊、運輸隊等暫住人員,按實有人員持身份證到當地派出所申報暫住戶口,辦理《暫住證》,否則一律不予雇用。

3、外來包工隊及務工的人員,主動到當地派出所申報登記,辦理《暫住證》,租賃房屋須持暫住證方可辦理。

(二) 凡領取《暫住證》的人員,均需同時交納工本費、暫住人口管理費及押金,並交兩張近期一寸像片(黑白、彩色均可)。暫住結束後,將《暫住證》交回發證機關,並退還收取的押金。

第二條 對雇用的暫住人口加強管理.

(一) 定期組織學習,加強道德、法律教育,提高法律意識。

(二) 雇用(或包工隊)的暫住人口不出現打架鬥毆、賭、毒、黃等違法事件,發現可疑人員,及時報告。

第三條 凡因違反暫住人口管理規定,不辦理暫住證件的,暫住人口在暫住地暫住期間,發生違法犯罪事件所造成的損害,由用人單位承擔,並追究用人單位負責人責任。

第四條 各單位各包工隊及暫住人員要認真執行,對違反上述規定的,公安機關按照《暫住證申領辦法》,《中華人民共和國治安管理處罰條例》,對個人處50元以下罰款,對單位,工隊處以1000元以下罰款,對窩藏,包庇犯罪分子的,要依法嚴肅處理。

駐礦外委施工單位社會治安綜合治理目標管理製度

為落實外施工單位社會治安綜合治理責任製,杜絕各類案件的發生,維護小區安全穩定、安居樂業的良好局麵,特製定本製度

第一條 綜治工作要求

(一)單位內部要成立綜治領導機構或指定專人負責此項工作,製定安全製度和防範措施,加強對單位職工的法製教育和後進職工及兩勞回歸人員的幫教工作,此項工作要有方案、有落實、有記錄。

(二) 各施工單位在進駐錦界礦三日內向礦保衛科申報用工人員花名,所雇傭的臨時工必須有可靠的擔保人。

第二條 綜治工作重點

(一) 加強內部單位人口的管理,不準雇傭無證件臨時工,對所用人員要做到情況明、底數清。

(二) 對本單位的財、物要嚴格管理,做好防火、防盜、防破壞工作,確保本單位的財產安全

(三)嚴格遵守錦界礦的各項規章製度,愛護公共設施、維護公共秩序、積極參與創建“安全文明小區”,遠離“六害”。

(四) 礦建施工單位要加強火工品的管理,強化領退手續,嚴禁流失或私藏。

第三條 實行治安管理風險抵押,

(一)抵押範圍:進入小區的外委施工單位(承包人)

(二)抵押形式:對外來施工單位治安狀況采取年度經濟抵押的方式,根據外施工單位人員情況,交納3000-10000元抵押金。

(三) 抵押金的管理及處罰

1、 各施工單位按礦要求的額度,將抵押金交礦財務統一管理(不交由財務直接扣除)。

2、年終或工程結束後考核驗收,沒有發生任何案件的單位,全額退還抵押金。

3、在礦期間不執行礦治安管理的製度和要求,治安防範存在問題不予整改,發生案件的單位,依據年初簽訂的責任狀處以一定數額的罰款,處罰款項從單位擔保金中扣除。發生重大案件的單位,抵押金全部處罰,同時給予“一票否決”或“警告”處分。

4、 處罰執行完畢後,被處罰單位要在10日內按標準額度補足抵押金。

第四條 考核與處罰

(一)各施工單位要嚴格按上述要求進行分解落實,一項不落實處罰款200元。

(二) 違反綜治規定除對當事人處以100-200元罰款外,並對單位處以500-800元的罰款.

(三) 發生一起治安案件,處罰單位500-1000元。

(四)發生刑事案件,對單位處以1-5萬元罰款。

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