徐井春:安全穩定工作要落實

統籌兼顧是實現安全發展的科學方法。要堅持科學統籌，對上級的指示要求要以實事求是的態度和勇氣來對待，科學統籌、科學謀劃、科學決策，梳理出本單位必須落實的工作任務和製度規定，不能照搬照抄，推卸責任。要搞好結合滲透，把安全穩定工作放到生產、業務工作中，整體考量，通盤研究，統一部署，做到籌劃工作有安全預想、部署工作有安全要求、實施工作有安全措施、檢查工作有安全內容、總結工作有安全做法，使之相互推動促進，形成良性循環。要加強綜合治理，綜合運用好思想教育、業務考核、管理控製、心理疏導、矛盾化解和技術防範等多種措施方法，多側麵、多角度進行疏導、治理和防範，標本兼治，疏堵並重;要把單位、社會和家庭教育結合起來，借助社會資源，利用家庭力量，形成全方位、全時空、全人員的管理，確保組織領導到位、檢查監督到位、力量落實到位。

安全穩定工作要落實，隊伍建設是基礎。隻有把各級骨幹隊伍搞堅強了，才能為安全穩定工作提供強有力的組織保證。一要充分發揮基層幹部的作用，真正把在一線管理、一線處理解決問題、一線抓安全穩定的本領練好，下大力解決部分基層幹部管理能力較弱這個製約安全工作落實的“瓶頸”問題。二要充分發揮黨支部、保衛部門和思想工作骨幹隊伍作用。按照工作要求，配齊配強隊伍，嚴格落實工作製度，形成橫向到邊、縱向到底的安全工作網絡。三要充分發揮心理疏導隊伍建設，采取多種途徑，提高他們的業務技能;切實發揮他們的作用，幫助幹部職工掌握心理調控方法，及時化解工作生活中產生的不良情緒。

徐井春