大屯公司姚橋煤礦團委紮實推進“青字號”工程建設

大屯公司姚橋煤礦團委結合當前煤炭市場“寒冬”麵臨的嚴峻經濟形勢，重點抓好“安全生產、青年當先”重頭戲，緊密圍繞“強基礎、創品牌、爭先進”的工作思路，不斷夯實團建工作基礎，著力打造“青字號”品牌工程，為積極引領青年建功、提高青年創效、拓展青年素質、打造青年亮點，實現“四點合一”工程奠定了基礎。。

該礦團委積極開展青工思想引領工程。以培養奮發向上、激情有為的高素質青工隊伍為宗旨，以“實現大屯夢，奉獻在崗位”為教育主題，開展講故事、樹典型、抓實踐活動，加強“80後”、“90後”青工的教育，引導青工個人夢想與大屯夢緊密結合，勇於追夢積極營造崇尚奮鬥，向上向善的青春正能量。該礦團委緊緊圍繞“兩保、兩增、兩降、兩促”開展青工思想大討論活動，引導青工牢固樹立過“緊日子、苦日子”的思想，增強了青工的憂患意識、危機意識、生存意識和發展意識；安全宣教工程。該礦團委著力抓好青工安全工作，狠抓青年安全監督崗及“零點行動”安全督查的專項行動，堅持青工安全“重點在現場、關鍵在崗位”的原則，不斷規範青安崗員職責，采取定期檢查與不定期檢查相結合，集中上崗與分散上崗相結合，進一步加大“零點行動”的力度和頻率，消除安全隱患，切實發揮了青安崗員在安全生產中的安全哨兵作用；該礦團委通過在青工中廣泛開展“五小”創新、“青春大講堂”、“青工1+1安全結對子”、青工技能競賽等活動，不斷為該礦發展培養高素質、高技能青年人才，引發青年參與活動的積極性，營造了“比、學、趕、超”的濃厚氛圍。該礦團委以“降本增效、青年當先”為契機，積極創建“收舊利廢示範崗”並利用QQ、微信、微博、局域網等載體廣泛宣傳青年創新創效好經驗好做法。各團支部主動承擔各車間的修舊利廢工作，積極開展崗位創效活動，用實際行動擦亮“青字號”。（李世宇）