鮑店礦女工委開展“我為安全做什麼”礦嫂大討論活動

鮑店礦女工委開展“我為安全做什麼”礦嫂大討論活動

兗礦集團鮑店礦工會女工委引領協管員發揮優勢作用，力求實現親情保安全效果最大化，近期，她們組織開展了“我離安全有多遠，我為安全做什麼”礦嫂大討論活動，在全礦營造出濃厚的親情保安全氛圍。

此次活動，她們以“我離安全有多遠？我為安全做什麼？”為大討論主題，在討論中引導廣大女職工度危求進，強化紅線意識，發揮親情保安全優勢，築牢安全生產第二道防線。大討論活動分為三個階段進行，一是在崗位上，發揮自主保安作用，以安全保崗位。以各基層女工委為單位，廣泛開展“崗位安全自查自糾”活動，組織安全檢查小分隊進行拉網式安全大檢查，重點檢查女職工安全意識是否強、安全措施是否實、勞動防護是否全等。二是在家庭中，發揮女主人作用，發動家庭成員搞好安全。安全是礦井“天字號大事”，更是事關礦嫂家庭幸福的“家中大事”。要求各女工委利用“四自”課，組織協管員、礦嫂展開討論，細算安全“五筆帳”，當好“三員”好礦嫂，為井下職工營造溫馨的港灣，以每個家庭的安全促進礦井安全生產周期不斷延長。三是舉辦協管員培訓班。加強專兼職協管員、礦嫂素質提升，發動結對子女工委提前排查摸底下井職工家屬的情況，建立不放心人家庭檔案，組織采掘一線礦嫂到礦安全培訓基地進行參觀學習，采取安監處領導授課的方式進行培訓，引導女工家屬以小家庭的和諧幸福，共保區隊礦井安全生產。水電暖女工張秀麗老公在采煤隊下井，大討論時她說：今後我要學習其他礦嫂的做法，每天在老公上班前叮囑他一句注意安全的話，電視機、電腦、冰箱等日常生活氛圍丈夫使用的物品上貼上安全格言小貼紙，讓他時刻不忘安全！據統計，該礦共進行了進50場次大討論，參與的協管員。礦嫂達800人之多，收到優秀討論稿300餘篇。協管員礦嫂在大討論活動中思想境界得到提升，對礦井安全工作有了進一步的認識，協管安全工作的方法進一步提高， 在全礦形成了濃厚的礦嫂囑安全、親情保平安的氛圍。

（王鳳玲）