川煤集團廣能公司龍灘公司：職能部門督察督辦促工作規範

本網訊 為進一步提高各部門及廣大幹部職工的執行力，確保政令暢通，推動工作落到實處。近日，龍灘煤電公司要求機關各職能部門對各自業務範圍的工作情況開展督察督辦。
今年發生的幾起安全02manbetx.com ，不僅打破了龍灘人延續安全周期的夢想，也充分暴露出各級人員在安全生產管理中的執行力不到位、製度落實不到位、服務基層不到位等突出問題。為督促各級管理人員認真履職，正確履職，正風肅紀，該公司出台了《關於進一步強化幹部履職的通知》，要求調度、安監、技術、機運、總經辦、黨工部、工會、團委等職能部門根據本部門業務相關內容，對各自業務範圍的相關部門和基層單位的工作情況每月開展督察督辦活動，同時形成書麵報告和考核記錄；審計監察部要對各部門督察情況進行督察督辦，確保全麵、準確、客觀公正反映真實情況。
該公司還要求各部門對督查中存在的問題，及時提出處理意見，並監督整改情況。對整改結果要形成月度反饋機製，在每月初、月中調度會上對有明確要求進行督查督辦的工作進行重點督查督辦，並向安排工作的公司領導及時回複督查督辦情況。通過該機製的推行，在管理形式上建立銜接緊密、責任清晰的工作製度，使每個崗位和每項工作都有章可循，最大限度地提高規範性、減少隨意性。