國電平莊煤業瑞安公司檢查班前會促進學習質量提升

國電平莊煤業瑞安公司檢查班前會促進學習質量提升

為了進一步提升班前會學習質量，提高職工自覺學習學習的意識，近日，國電平莊煤業瑞安公司組織各職能部門通過“交叉輪回”的檢查方式，深入各單位班前對職工安全、政治學習情況進行全麵檢查，收到良好效果。

抓基礎，製定完善檢查內容，加快班組建設步伐。該公司本著“抓基礎、嚴管理、求實效”的原則，以班組內業管理為重點，提高班會質量為主線，組織政工部、安監科、工會、人資部、工程部等九個部門成立檢查組，明確了檢查目標責任，相繼製定實施了《班前會檢查統計表》、《基層班前學習會評分考核表》等措施，細化了班前會檢查內容。檢查的內容緊緊圍繞班前職工簽到、班前行為觀察、傳達公司會議精神、總結上個班的工作、安排本班工作任務、組織職工觀看警示教育片等十餘項，為班前學習會步入實現規範化、製度化奠定了基礎。

進班前，檢查督導學習內容，提升職工自覺學習意識。為切實了解和掌握各單位班組在政治學習、安全學習等方麵的具體情況，該公司各組分為2人一組，對基層各單位每天的班組學習情況進行“交叉輪回式”檢查。深入班前參加班前會。在全程聽班前學習內容，看職工精神狀體和檢查班組學習記錄的基礎上。同時，對當天班前會的政治學習、工作安排、當天部署工作記錄等方麵存在的問題提出整改意見。同時，要求各區隊要切實利用好班前學習的有利時機，落實好公司各項會議精神，安排和落實好當天的重點工作，並通過班前行為觀察來了解職工當天的思想動態，及時化解思想上的矛盾，讓職工能夠安心工作。

通過開展“交叉輪回”班前會檢查，廣大幹部職工自覺學習意識、安全責任意識得到明顯提高。

（齊向勇 孫 豔 姚誌強）