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平莊煤業白音華公司強化“五管控”做好挖潛增效

作者:曹文軒 2014-08-13 17:01 來源:平莊煤業

針對煤炭市場嚴峻的形勢和目前發展的趨勢,白音華公司鎖定全年經營目標不放鬆,圍繞“增收、節支”兩條主線,強化可控費用、人力資源管理、全麵預算管理、成本控製、經營考核管控力度,做好挖潛增效“大文章”。

在可控費用管理上做文章。該公司完善了辦公費、招待費、差旅費、車輛運行費管控辦法。細化了差旅費、業務招待費等費用報銷流程,對各項費用報銷實行縝密過程管控;加強車輛管理,限製生產指揮車的活動範圍,取消車牌並懸掛礦內牌照。公務用車推行集中辦事、集中乘車,提高車輛乘坐率和使用率。

在人力資源管理上做文章。該公司按照當前生產實際情況,本著“壓人、壓設備”的原則,在明確機構職責,控製人員配備的基礎上,重新核定人員崗位,科學定崗定編,進一步整合設備、合並崗位職能,實現扁平化設置和管理的精幹高效。

在全麵預算管理上做文章。該公司深化全麵預算管理,將全麵預算指標和實際經營情況緊密結合,在內部實施兩級預算,以費用指標確定支出,通過前期控製、過程監控和結果03manbetx ,全過程、全方位控製成本費用。各單位將成本指標科學地分解到每個班組、每台設備,真正做到“全麵、全員、全過程”參與,形成處處精打細算、人人控製成本良好局麵,實現創效益、減成本的目標。

在控製成本管理上做文章。針對煤炭市場持續低迷、經營壓力加大等諸多困難,該公司牢固樹立“修舊等於增收,利廢就是創效”理念,教育引導幹部職工從思想上做好長期過“緊日子”的準備,從節約一滴水、一度電、一張紙入手,修舊利廢、勤儉節約,著力降低運行成本和管理成本。

在經營考核管理上做文章。該公司對各單位成本實行月度考核,定期開展月度經營03manbetx 及季度經營活動03manbetx 會,對各單位預算完成情況進行彙總對比。根據考核情況對各單位成本指標完成情況進行獎罰,同時嚴格控製罰款資金的使用,充分發揮考核的激勵導向作用。 (曹文軒)

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