中國礦業大學管理學院人力資源管理專業蘇州實訓（二）
通過昨天一天的訓練,大家似乎都開始熟悉這個陌生的環境了,今天的項目大家做起來沒有了昨天那麼抵觸，團隊配合起來也更遊刃有餘，更加的默契。
上午，教練帶領我們在訓練場地進行了幾個小項目，分別是：挑戰150，穿越雷陣，盲人方陣。第一個項目：挑戰150，接連進行4 分項目，即鼓上彈球、不倒森林、能量傳遞、齊心協力。教練給了每組聯係的時間，但是上場的時候依然是手忙腳亂，這就需要團隊合作配合的同時，也要講究戰略布局，分好每個任務的參與人員，合理分配，將適合這個項目的成員留下，有短板的同學留到下一個任務中。其中，鼓上彈球這個項目就非常需要團隊成員的高度配合，這個項目不需要太多的技巧，而是需要所有人高度集中注意力，手隨球走，快速移動；不倒森林需要十個人都能同時移動，前麵的人需要為後麵的人留一些餘地，同心協力一起闖關；能量傳遞需要有團隊的領導者，成員之間配合度要相當高，稍不留神就可能前功盡棄，還有就是遊戲進行過程中，大家切勿急躁，往往在離成功最近的地方最容易出差錯；齊心協力就是所以人必須參加，喊口號要喊齊，稍不注意或反應不過來就可能要連累整個團隊重新進行，考驗大家的反應力。總而言之這個項目設計感非常好，完成難度中等，有效破冰，增強團隊的凝聚力。
接下來的穿越雷陣，項目流程很簡單，就像大家之前都玩過的掃雷遊戲，大家在隊員的指揮下穿越雷陣，觸雷返回，所有人通過即可過關。項目一開始，大家就開始各司其職，記錄雷的方位的，記錄對方雷的方位的，記錄大家之前走過的路線的等等，這個遊戲看似簡單，實則艱難，這個雷陣很難走出去，過程中要學會變通，譬如可以進入危險區和進入對方的區域。這些信息都是教練在規則中未指出的，需要我們自己摸索，後來我們隊走出了雷陣，對方隊伍也很快跟出來了，最後，教練教會了大家一個更為深刻的道理，因為這不是比賽，雙方隊伍完全可以選擇合作共贏，而不是一味的競爭，如果兩隊合作，我想，大家一定能夠以最短的時間都走出雷陣。所以，這也印證了一個道理，就是，將來在職場上，你的對手可能成為你的隊友，在必要的時候大家相互拉對方一把可能會對自己更有利。上午最後一個項目是盲人方陣，讓大家挑戰自己，在蒙住眼睛的情況下，所有人找到繩子，並圍成一個大的正方形。我們在過程中體驗到了盲人同胞們的生活艱辛，也為自己開拓了新的“視野”。
下午的活動比較精彩，賽龍舟，我們隊由於戰略得當得到了教練的誇獎，第一組表現的非常優秀，大家的團隊意識爆棚，但由於疏忽大意，小看了對方的實力而在第二組敗下陣來，這提醒我們千萬不要輕視“敵人”，因為你不知道你的敵人會在下一秒爆發出怎樣的力量。急速60秒，草地上的辨識照片的項目，大家學會了在競爭中合作。這個項目非常鍛煉大家的記憶能力和奔跑速度，合作意識。
畢業牆項目，這是一座4.2米高的牆，完全沒有任何抓手，沒有任何防護措施，要求所有隊員都要從牆的一邊翻越到另一邊。剛開始，我認為這是一個不可能完成的項目，因為這簡直太殘忍了，需要有隊員在下麵當底座，所有人踩著他們上去，剩下的人在下麵做防護。我們專業的幾個強壯的男生輪番當底座，大家看著他們艱難的支撐在地上，白色的T恤上全是大家的鞋印，我當時在想，他們該有多疼啊，可是這就是任務，我們必須完成。項目結束後，他們的肩上都被踩出了紅色的血印，好多女生都已經泣不成聲，這是一個殘忍的項目沒錯，但是這個項目仿佛把我們整個人力係同學的心緊緊的牽在了一起，大家之間的隔閡消除了，沒有不悅，隻有大家的愧疚和心疼。
晚上，教練帶領大家在教師做了翻紙牌的活動，這個遊戲非常考驗大家的智慧，還需要大家一起參與到遊戲當中來體驗合作的樂趣。活動中的應變能力很重要，因為教練會在遊戲過程中隨時變換牌的位置，還要合理控製犯規。今天受益良多，所有人包括我自己都對一些人產生了尊敬的想法，一天的項目體驗下來，我對很多人的態度都開始轉變了，我們會發現，很多人並不像平時看上去那麼冷傲，其實他們真正的樣子也非常可愛，今天注定是不平凡的一天，感謝這次訓練機會，讓我們真正體驗到了什麼是團隊，什麼是團隊精神。
