澄合礦業二礦分公司走群眾路線助推礦井安全發展

澄合礦業二礦分公司走群眾路線助推礦井安全發展

在深入推進黨的群眾路線教育實踐活動中，澄合礦業二礦分公司堅持在“走”“轉”“改”上下功夫、做文章，嚴管理、強意識、抓執行，推動礦井平安有效發展。

“走”。該公司各級管理幹部堅持不定期深入區隊，摸實情，從實際出發，將各項任務落到實處，把遇到的各類實際問題解決在現場。並通過對各級管理幹部進行量化分工到人頭，建立公司領導責任區，班子成員分片包幹，以“誰承包區隊誰負責”為原則，確保責任落實到位；不斷強化責任意識，重點單位重點督察，重要環節專人督察，嚴格落實幹部走動式管理製度，通報檢查出的安全隱患、負責人，對發現的隱患及時幫助基層拿出整改措施並跟蹤複查，確保作業現場實現了零隱患目標。

“轉”。該公司領導、科室兩級幹部每天下井到生產一線，走進區隊、班組、崗位，融入職工之中，及時了解掌握職工思想動態、基層各項工作開展情況、發現問題，從形勢教育上做好職工隊伍穩定工作，從實踐中尋找破解各項工作中遇見難題的有效處置辦法。同時，物資供應科到現場，了解一線所需，超前計劃，備用相關材料，保障安全生產接續正常。

“改”。夯實安全責任監管到個人，提高各級管理人員執行與落實力，嚴肅領導幹部跟帶班規定，對幹部現場抓安全巡查做到精細化標識，夯實安全工作基礎，保證生產過程安全管理到位。堅持執行班前、班中、班後“三三整理”安全管理法。定期召開職工家屬協管座談會，力求通過親情的感染力，減少和杜絕職工違章違紀行為。另外，組織職工及其家屬簽訂聯保互保責任書和職工撰寫安全承諾書，達到班上有人管理、班下有人監督。以創先爭優活動為契機，引導廣大幹部職工比學習、比工作、比奉獻，在幹實事、求創新上顯身手見高低，形成一抓到底、崇尚實幹的鮮明導向，以務實工作作風確保礦井安全穩步發展。