小莊礦創新黨建促發展

小莊礦創新黨建促發展

針對煤炭市場疲軟現狀，陝西彬長集團小莊礦充分發揮黨組織的政治核心作用，以服務安全生產為中心，堅持黨建帶團建，帶工建，多方求變，創新中千方百計激發基層組織新活力，切實使黨建工作轉化為生產力，提高礦井抵禦“寒冬”的能力。

創新思路抓黨建。礦黨委經過細致的調研走訪，發現部分基層黨支部存在“作用發揮難”的問題。為根治這一現象，從加大基層黨支部書記教育培訓抓起，通過支部書記例會、黨員會、交流會，多方提高基層黨支部書記履行黨建責任的能力和水平，將責任靠實在基層黨支部。同時，在基層支部書記選用上，確定讓“有能力、有激情，善於管理的幹部上”的用人機製，積極選拔安全帶頭人、生產能人進基層黨支部班子，有效促進了區隊安全生產。

創新輿論引導抓黨建。礦黨委堅持“隻有做好職工思想工作才能搞好安全建設”的道理。不定期組織各職能部室深入幹部職工中間，在嘮家常中將集團各種會議精神、上級要求、礦井規章製度、礦井發展前景等進行宣講，讓幹部職工吃透精神，明白道理，鼓勵大家將思想和行動用到推動礦井安全發展上。基層黨支部也利用班前、班後會，“三會一課”，加強黨員的政治理論學習，積極開展“精品崗位”、“青年文明號”、“學習型班組”等創建活動，帶動幹部職工為礦井發展建言獻策。

創新機製抓黨建。礦黨委堅持黨建工作上下聯動，點線麵結合的原則。一抓安全天字號建設。在黨員幹部中深入開展“我是黨員我把安全關”、“黨員示範崗”等創建活動，突出黨員在安全中的主體和帶頭作用。二抓經營、黨群人員參與礦井生產建設。非生產口管理人員要經常走進一線，多接觸和學習井下安全管理、質量標準化、設備維修保養、機電運輸等方麵的知識，形成“既懂經營又懂生產”的多麵手。三抓送溫暖、金秋助學等活動。通過細致入微的摸底，為真正需要幫扶的困難職工送上組織的關懷，用感情凝聚人，促進了礦井和諧穩定發展。小莊礦：丁運華