算好廉潔賬，把住“六道關” 劉修銀

集團公司紀委通報的四起違法違紀案件在礦工報一版刋發後，在礦區上下反響強烈，震動很大。這四起案件的當事人中，有礦級領導因受賄罪，被解除勞動合同;有副礦級領導因涉嫌受賄，被檢察機關立案調查;有副總工程師因涉嫌受賄，被檢察機關立案調查;有科級幹部因涉嫌受賄，被檢察機關立案調查。他們因在廉潔上心存僥幸，以身試法，突破了底線，觸碰了紅線，最終失去了崗位，，失去了自由，失去了政治生命。 這四起違法違紀案件，再次向我們敲響廉潔從業警鍾，各級管理人員要以“案”示警，以“案”為鑒，從中吸取教訓，算好廉潔賬，把住“六道關”，時刻築牢廉潔從業防線。

以“案”示警，以“案為鑒，就必須算好人生廉潔賬，做到嚴於律己，守住底線，始終保持警醒之心。

算好政治賬：作為企業的一名管理幹部，走上科級，礦級領導崗位，可以說都付出過“十年寒窗苦”，經過生產一線的曆練，人生艱辛的拚搏，更離不開組織關心愛護，離不開周圍同事的幫助支持。但是，如果把握不住自己，放鬆對自己的要求，經不住誘惑，出現嚴重違法違紀，就會一失足成千古恨，斷送自己的政治生命，工作沒了，黨籍丟了，人生前途結束了，多年的辛勤努力都付諸東流，給企業和單位帶來嚴重影響。

算好“經濟賬”：自古君子愛財取之有道。作為企業管理幹部，尤其是享受年薪的領導幹部相比老百姓、普通職工，有著穩定和較高的收入，有著令人羨慕的工作環境，如果不知足，心存僥幸，貪圖錢財，觸犯法律，丟失的不僅是工作崗位和薪酬待遇，不僅非法所得要全部退出，而且更慘的是下半生生活無著，晚景淒涼。

算好“親情賬每一位管理人員，尤其是領導幹部，在位時都是一樣的，受人尊敬，為人仰止，親戚朋友都以之為榮。可一旦東窗事發，鋃鐺入獄，就象一座大履缺少了頂梁柱一樣，家庭變的支離破碎，眾叛親離，不僅無法孝敬養育自己的父母，照顧自己的妻子兒女，而且還弄的家人抬不起頭，背後被人說三道四，給家人帶來的是精神上的巨大傷害，使整個家庭陷入巨大的痛苦之中。

算好“自由賬”：如果因貪而身陷牢籠，每天被囚禁在戒備森嚴的高牆鐵窗內，毫無自由可言。到那時，才會深深感受到按時上班，下班回家，家人團聚，走親訪友，休閑購物，帶薪年休，外出旅遊，品玩山水是多麼幸福自由的生活，又多麼渴望幸福自由的生活。

算好“健康賬”：貪腐分子經常處在恐懼之中，擔心被別人舉報揭發，被組織上發現，被紀檢監察部門查出。尤其是在立案調查期間，一方麵擔心受怕，神思恍惚，坐臥不安。一方麵又極力掩飾內心的恐慌，整天提心吊膽，精神壓力和心理壓力大，吃不好飯，睡不好覺，生活規律被切底打破，身心極度疲憊，嚴重危及了身體健康。

以案示警，以案為鑒，就必須把住“六道關”，做到謹慎用權，遠離紅線，始終保持敬畏之心。

一是“初始關”。無論是管理人員還是領導幹部違法違紀總有一個漸進的過程，起初立場往往都很堅定，隻是被一些不法分子精心設計的陷阱所引誘，突破了道德底線，逾越了黨紀國法紅線，成為一貪之欲，抱憾終身。

二是“親情關”。人生在世，親情寶貴。“父母情”、“夫妻情”、“父子情”、“師生情”、“戰友情”、“同窗情”交織成社會複雜的人情“關係網”，在這層人情網中要始終保持清醒頭腦和原則，不能為親情網縛住手腳，用權當“三省吾身”，如果因“情”濫用職權，以權謀私，勢必要破底線，闖紅線，釀禍端，受查處。

三是“交友關”。俗話說：“近朱者赤，近墨者黑”。很多案例表明，所謂的一些哥們“朋友”，往往看中的是領導幹部手中的權力，為其謀取更多、更大的利益，當麵是人，背後是“鬼”。所以，各級管理幹部在交友上要慎之又慎，高度警覺，不能被所謂的“朋友”所利用，更不能讓他們牢著走。

四是“美色關”。據相關資料透露，腐敗分子60%以上都與生活作風不檢點有關係。在被查處的貧官中95%以上人有情婦(夫)，這說明“美色”已成為腐敗墜落的一個重要環節。因此，各級管理幹在紛繁複雜的社會生活中，必須把倡導良好的生活作風和健康的生活情趣，作為廉潔從業的一個重要方麵，把講操守，重品行，嚴律己作為立身為官的根本要求，帶頭實踐生活美德，培養高雅生活情趣，痛擊奢靡之風，正確對待生活享受，潔身自好，堅守內心的道德良知，不逾道德防線半步。

五是“節慶關”。我國傳統上就講究人際往來和感情交流，逢年過節，婚喪嫁娶，升遷祝賀，送點禮金，帶些賀禮再正常不過了。但正基於此，一些別有用心的人就會乘機而入，把它作為行賄的借口，使過節關成為受賄領導幹部的”“鬼門關”。

六是“小節關”。古人雲：“不慮於嶶，始成大患;不防於小，終虧大德”。違法違紀的人大多數是從操守不嚴，品行失端開始的，對“小意識”不以為然，對“小誘惑”擋不住，所以小節不守，大節難保。防止小錯成犯罪，防止小案成大案就要從平時嚴格要求做起，從細嶶之處嚴加防範，在小事細節上，時時刻刻提醒自己，防微杜漸，消於未萌，嚴防廉潔從業大堤潰之“蟻穴”。