中山煤業公司開展管理人員作風整治
作者：何永興 羅芹
2014-09-12 22:07
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中山煤業公司開展管理人員作風整治
9月以來，川煤集團達竹中山煤業公司在全體管理人員開展了作風整治，取得了較好效果。
該公司一是明確了請銷假、上下班、下井、會議紀律、值班和周末留守、工作的紀律規定，嚴格執行每天上午、下午上下班“四簽到”製度，對違反其他的給予50—200元/人次的處罰;二是由紀檢審、政工部、安監處、調度室四個部門人員組成作風督查小組對各級管理人員作風進行督查，督查內容包括管理人員按時上下班執行情況、請銷假執行情況;出差報告執行情況;上班幹私活或上網打遊戲等不良行為情況;下井跟、帶班及日常檢查、井口值班執行情況;周末留守值班帶班跟班情況;三是嚴格處罰，公司紀監審辦公室負責對違反作風規定的各級管理人員在辦公平台進行通報，並進行相應處罰，9月以來共有14人次違反作風規定，受到了通報批評和罰款1150元的處罰。
(何永興 羅芹)
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