“提質增效、奪旗爭星”明星供應員工考評表

“提質增效、奪旗爭星”明星供應員工考評表

申報單位及人員： 年 月 日

評分內容 分值 評分標準 自評分 考核分

一、圍繞“管理創新、提質增效”在物資供應管理工作中作出突出成績。 30 有好的經驗和做法，並值得借鑒學習和推廣的得滿分；沒有不得分。

二、嚴格執行物資供應管理各項規章製度，嚴格職業道德，無損

公肥私等不良記錄。 10 全部達到要求得滿分；其中有一項不符合要求的，不得參加評選。

三、沒有因為自身原因造成合同或經濟糾紛、采購物資質量不符合要求、造成在庫物資原有使用價值降低、喪失等現象。 10 全部達到要求得滿分；其中有一項出現問題的，不得參加評選。

四、所在單位噸煤或噸產品材料費控製在計劃指標之內，有效降低生產成本（可量化計算）。 10 噸煤材料費或噸產品材料費控製在計劃指標之內得滿分，每降低一元加一分；每提高一元減2分。

五、物資采購兌現率及物資領用率均達到90%以上（含90%）。 10 達到要求得滿分；一項低於指標5%的扣2分，高於指標5%的加1分。

六、及時準確上報物資采購計劃、材料付款計劃、材料消耗預算及物資統計報表等。 10 達到要求得滿分；有一

項（次）達不到要求扣2分。

七、儲備資金定額控製在指標之內。完成集團公司下達的各項任務。 20 完成定額任務得10分。

每降低5%加一分。非正常原因造成儲備資金增加的單位人員不得參加評選。

按時完成集團公司下達的各項任務得10分；未按時完成，視情況扣2-5分。

合計 100

考核部門（蓋章）