銅川礦業下石節礦：“三項救助”幫職工渡難關

　　本網訊為加大困難職工幫扶工作力度，建立幫扶救助長效機製，近年來，銅川礦業公司下石節煤礦工會通過開展“三項救助”活動，不讓一戶職工因病致困，不讓一個職工子女因困失學。

關心弱勢群體，實施困難職工幫扶救助工作是維護職工隊伍穩定、推進企業持續健康發展的關鍵。為此，該礦工會本著“以人為本”和“群眾利益無小事”的原則，堅持把困難職工救助工作做深、做細、做實。特別是在困難職工兜底幫扶、大病救助、天驕助學“三項救助”活動開展以來，該礦工會通過各基層單位車間工會幹部貼近職工的實際，不斷加大“三項救助”活動政策、條件的宣傳力度，同時由各單位車間工會幹部對符合救助條件要求的困難職工進行初步摸底、統計，並由困難職工本人提出書麵申請及相關證明、證件複印件後報送礦工會。礦工會根據各單位上報情況統一進行摸底調查、集中審核，對符合條件要求並經公示無異議的困難職工家庭，都爭取給予救助幫扶。

今年以來，該礦工會先後為33戶兜底困難職工家庭申領一二季度兜底困難補助金85800元，並及時發放到兜底困難職工手中。為51名考入大、中專院校的困難職工子女發放助學金11.5萬元,為2名貧困學子成功申報了天驕助學，其中本科每人每年補助5000元，高中每人每年補助2000元，直至其完成學業。