晉煤集團成莊礦：“身邊好人”引熱潮

晉煤集團成莊礦：“身邊好人”引熱潮

麵對煤炭市場下滑給員工思想造成的影響，晉煤集團成莊礦黨委開展的“我身邊的好人”推選及宣傳活動持續升溫，傳遞了一股股正能量。員工們紛紛為心中的榜樣打分、點讚，並在榜樣力量的感召下，進一步凝聚起為企業新一輪發展貢獻力量的強大合力。

記者走進綜采二隊時，看到員工呂萬利正打開成莊礦網站，在《我身邊的好人》投票專欄中，為本隊員工賈新軍投下自己的一票，並在“網友點評”中，認真寫下了自己對賈師傅的評論。呂萬利對記者說：“我和賈師傅朝夕相處，對他特別了解。他吃苦耐勞，特別愛鑽研，愛創新，平時就是我們學習的榜樣。所以，這次礦上開展‘我身邊的好人’評選活動，我就投了賈師傅一票。”

呂萬利所說的賈新軍，是綜采二隊建隊以來的第一任班長，在井下一線最艱苦的崗位上默默奉獻了29年。兢兢業業工作的同時，他善於動腦筋，在節約成本、創新創效上下大功夫，為隊組節支創效數萬元，成為隊裏的“節支大王”、“創新明星”。

有一次，賈新軍在井下現場看到小王正在拆卸管路，由於井下陰暗潮濕，長期置放的管路嚴重生鏽，任憑小王噴鬆動劑、敲打都不管用，又生怕影響生產，小王衣服都濕透了，急的火急火燎的直犯愁。賈新軍幫助小王拆下來之後，就想“能不能發明一個拆管工具？”經過數天鑽研，賈新軍給小王拿來了一個嶄新的手工製作的機具，讓誰都棘手的拆管工作變得輕鬆方便。這就是被評為集團公司十佳“金點子”項目的螺絲鬆動專用工具。 對賈新軍的勤奮鑽研，綜采二隊黨支部書記劉貴雲也深有體會，他說：“我們隊在3310工作麵過2#措施巷時， 58米都是頂板巷，下部全是煤，丟掉了太可惜。賈新軍提議‘從措施巷底部穿過’，我們就與礦業務技術部門溝通研究，超前支護防控頂板，順利從底部通過2#措施巷，避免了煤炭儲量的浪費。”

作為集團公司人才庫，在成莊礦有許多和賈新軍一樣愛崗敬業、創新創效、道德高尚的優秀員工，是成礦精神的中堅力量。為發現他們的事跡，以此鼓舞員工士氣、激發鬥誌，引導全員與企業一心共同應對煤炭市場寒流，成莊礦黨委持續開展“我身邊的好人”推選及宣傳活動。各基層單位黨支部層層推薦，員工廣泛參與投票，大力挖掘、宣傳“知榮辱講正氣、有責任懂感恩、做好事甘奉獻”的崗位奉獻好員工、經營管理好標杆、創新創造好先鋒、和諧生活好典範等各類“好人”。

該礦黨委宣傳部部長劉陽華說：“通過讓員工自己推薦評選身邊看得見、信得過的榜樣，並用他們的先進事跡影響帶動更多的人，從而大力弘揚了‘愛礦如家、勇於擔當、真抓實幹、勤儉廉潔’的礦山風氣，為集團公司的逆勢奮進凝聚了力量。”