中山煤業公司工會唱響群監工作“四部曲”

中山煤業公司工會唱響群監工作“四部曲”

今年以來，川煤集團達竹公司中山煤業公司工會以群監組織為依托，以群監員為載體，大力開展各類安全活動，唱響群安工作“四部曲”。

廣泛開展宣傳教育活動，唱好“宣傳曲”。該公司工會緊密圍繞安全工作重點，先後利用職工學習會、班前會、班組長座談會、櫥窗、標語、廣播、內部辦公平台等多種渠道大力宣傳當前嚴峻的安全形勢，積極組織安全知識競答、安全漫畫警語征集、班組長、群監員、安全演講、“手指口述”演練、觀看安全警示教育片等活動，通過寓教於樂、視聽結合的多樣化宣傳形式和活動，潛移默化地引導職工樹立起牢固的安全意識。

切實開展監督檢查活動，唱好“監督曲”。該公司工會采取係列措施強化群監督查，即：每日開展群監員現場督促檢查、認真排查安全隱患、每周開展地次群監員交流、每月開展一次群監員考核評比活動，要求群監員要一班一排查、一天一記錄、一事一彙報。同時加大對重要時段、重要地點、重要崗位和薄弱環節的監督檢查，實現全員、全過程、全方位的群監督查。

大力開展技能培訓活動，唱好“培訓曲”。該公司工會不斷豐富培訓載體，注重以班組長、群監員為對象的培訓，定期組織開展以讀書、溝通、交流為主的班組長活動，推行以每日一題、每周一講、每月一考試的學習模式，大力開展部分工種的崗位練兵、技術比武、現場打擂活動，積極向達竹公司推薦技能人才，並給予他們相應經濟待遇，為職工搭建成才平台。

著力推進人文關懷，唱響“平安曲”。該公司工會強化推進“三違”幫教活動。不定期對安全不放心人員、探親返礦人員、經濟困難人員、家庭鬧矛盾人員、子女升學人員、受處分人員、冒險蠻幹人員、思想不集中人員的一對一交流活動，了解職工的所思所想，切實開展好幫教活動，對嚴重違章人員、受傷人員等，請其親人共同參與幫教活動，對職工曉之以理，動之以情，切實做好情感管理，強化職工安全意識。(何永興)