黨務工作者要主動入中心、進“角色”、有作為 劉修銀

企業黨建思想政治工作是企業改革發展的“生命線”，特別是在煤炭行業生產經營形勢異常困難的特殊時期，怎樣發揮好黨組織的政治優勢，發揮好戰鬥保壘作用和先鋒模範作用，做深做細做實思想政治工作，使企業安全、生產、經營壓力變為礦區上下同舟共濟謀發展，真抓實幹渡難關的動力，黨務工作者使命光榮，責任重大，必須主動入中心、進“角色”、有作為。

入中心、進“角色”，就是要從思想上人，認識上進。作為黨務工作者進一步落實“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展”的指導思想，要充分認識到黨建思想政治工作，隻有融入企業中心工作，才有生命力。當前，企業改革正處在攻堅階段，企業發展正處在重要關口，企業調整正處關鍵時期。黨務工作者隻有緊緊圍繞企業中心工作，在經濟建設主戰上發揮其獨特的政治優勢，堅持把黨建工作與經濟建設融為一體，確保安全生產穩定，確保幹部職工隊伍穩定，確保企業經濟運行平穩，確保企業改革發展穩步推進，才能有所作為;要充分認識到黨建思想政治工作，隻有融入到企業中心工作，才有創造力。這就要求黨務工作者必須緊扣安全生產、降本增效、作風建設、和諧穩定四項關鍵工作，謀方略，理思路、議舉措，抓落實，不斷強化“融合”的深度，拓寬“融合的”廣度，增強”融合”的順暢度，從而使“融入”有舉措，結合中心有抓生，滲透管理有作為，發揮作用有保證;要充分認識到黨建工作思想政治工作，隻有融入企業中心工作，才有影響力。這就需要黨工作者把發揮好政治核心作用聚集到“圍繞中心，服務大局，以人為本，團結鼓勁，求真務實，改進放法”24字要求上來，用黨建工作對企業的中心工作的有效推動來體現黨先進性，用黨的先進性有效發揮保證企業改革發展的穩步推進和經濟效益的提高。要在“融入”工作實踐中，唱響改革發展主旋律，輿論引導不偏;講清發展硬道理，求真務實不浮;做好嚴管大文章，真嚴真管不鬆;典型引路鼓勁，虛功實做不假;培育員工素質，教育疏導不懈;融入生產主戰場，創先爭優競賽活動不斷。

入中心，進“角色”，就要從機製上入、責任上進。黨務工作者要在創新黨建思想政治工作機製上下功夫，把日常的黨建思想工作融入到企業中心工作的全過程，把黨的政治優勢，組織優勢，作風優勢廷伸到企業管理的各個層麵，拓展到企業發展的各個領域，滲透到安全生產，經營管理，和諧穩定之中，以建黨員責任區，創黨員示範崗，做安全生產先鋒為載體，大力開展《黨員優質工程》、《黨員品牌工程》、《創先爭優在現場，降本增效當先鋒》主題實踐活動，形成融入工作的長效機製，建立一體化運行模式，從體製機製上避免“兩張皮”現象，切實擔負起黨建工作與經濟建設雙向量化考核的責任，做到同步謀劃，同步部署，同步實施，同步考核，同步總結，同步獎懲，以達到相互融合，相互滲透，相互促進，相互提高的效果。

入中心，進“角色”，就是要從作風上入，嚴管上進。黨務工作者要把務實做為加強黨建思想政治工作的第一要求。即要有“喊破嗓子”的激情，又要有“甩開膀胱”的幹勁，主動深入下去，深入到環境複雜，條件艱苦，問題突出，矛盾集中的地方去，切入“熱點”，抓住重點，盯住難點，及時疏導，解惑釋疑，理順情緒，化解預盾，不斷激發萬眾一心，共渡難共的正能量。要把實幹作為黨務工作的第一本領。少說空話，多幹實事，少浮在上麵，多深入下去，少指手畫腳，多解決實際問題，用安全生產經營的實際效果來檢查黨務工作者的實幹作風。要把落實做為黨務工作的第一真功。帶頭執行落實集團公司的各項決策部署，帶頭執行落實集團公司各項管理規定，對執行不力，落實不到位的要敢於動用組織手段和紀律手段，敢於亮劍，從嚴問題，做到令行禁止，確保政領暢通。要按照集團公司加強作風建設的要求，著力解決工作作風上的“鬆、懶、散”問題，著力解決管理作風上的“假、浮、蠻”的問題，破除形勢主義，好人主義。以嚴管促作風，用問責正風氣，使先嚴自己，嚴在實處，上下都嚴，層層嚴管在礦區蔚然成風。