許宏勳:檢查“四風”別再刮

檢查“四風”別再刮

年末臨近，各類檢查就會多起來。但在有些檢查中存在有“四風”現象，這樣不僅使檢查變了味，而且讓基層單位難以應付，花費不少的時間和精力，也起不到檢查的作用和意義。 筆者呼籲：檢查‘四風’別再刮。

心照不宣的“形式風”。有些檢查團在檢查前往往提前好幾天通知被檢單位檢查的時間和內容。目的就是想讓被檢單位能夠做到心領神會，及時做好各種準備。在應付檢查上做些表麵文章，將真實麵貌悄悄掩蓋起來。這樣的檢查是不會查出真正的結果，更起不到檢查的作用。

應接不暇的“空查風”。有不少的檢查團隊伍是比較龐大的，少者二三十人，多者五六十人。說是下基層單位來檢查指導工作，其實他們就是蜻蜓點水，來也匆匆，去也匆匆，大都是簡單聽聽彙報，略微看看材料，稍微轉轉現場，走馬觀花不深入實際，讓基層單位疲於和忙於接待應酬。

華而不實的“空談風”。現在年終的各類檢查形式比較多，內容也十分廣泛，往往座談座談就算過去了。對存在的問題象征性的提幾條，根本解決不了基層單位的實際問題和困難。往往是問題一級往一級下傳，常常是“風聲大雨點小”，最終基本是不了了知，一走了知。

表裏不一的“吃喝風”。雖然現在狠刹吃喝風，但有些檢查團把年終檢查工作變成茶話會、座談會、聊天會。麵上說是下基層檢查指導工作，其實說白了也就是走走看看，玩玩轉轉，吃吃喝喝，玩玩樂樂，一聽完彙報就找地方聚餐，好吃好喝好招待，使檢查變了味，走了調。

眼看年底就來到，為此，筆者呼籲，無論年底任何的檢查都應本著實事求是的原則，注重檢查的時效性和針對性，一定要真正起到檢查的作用。切不可流於形式，更不能讓以上“四風”再亂刮、胡刮，使檢查失去應有的意義和目的。

許宏勳