6S待崗員工培訓工作中各部門職責分工是怎樣的？
作者：狗万manbet官网
2014-12-03 20:50
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題目信息：
6S待崗員工培訓工作中各部門職責分工是怎樣的?
答：各試點隊組按6S要求，嚴格三卡考核，實行三工轉換，每一個考核周期產生出本隊組待崗員工，摸清情況，填寫待崗員工報名表，報文化辦;文化辦審核確認後，統計人數，填寫彙總表，移交職教處;職教處安排所有培訓在6S培訓點的分布工作，準備教材，全麵組織開展培訓工作;勞資部門按照有關文件規定，進行培訓學員的生活費、保險等費用轉接管理，以及重新上崗安置工作;武裝部主要職責是對培訓班進行軍事化管理;各培訓點負責培訓班的班級管理。文化辦還要對培訓工作全過程實施督查，要建立督查機製，要建立每月03manbetx 會議製度，加強各職能部門的溝通、協調，共同把培訓工作做好。
上一個：
待崗員工在培訓期間是如何管理的？
下一個：
對於6S待崗員工的思想工作有何要求？
