加強職工安全教育，提高職工操作技能

為進一步加強職工的安全教育，提高職工現場操作水平，王樓煤礦加大職工日常安全教育，提高職工的操作技能。

一是推行“五個一”安全教育培訓，即：每日一題(每天學習一道題，專題講解，口述筆記)，每周一案(每周學習一個案例，現身說法，舉一反三，吸取教訓)，每旬一測(每旬對所學的知識進行一次測試)，每月一考(每月對全礦職工學習進行一次抽考，嚴格考核，獎罰分明)，每季一評(每季度對培訓工作進行一次評比，達到相互促進)。

二是強化風險預控卡學習和危險源辨識、宣貫活動。各工區(廠)要繼續抓好各崗位工種風險預控卡的學習，同時製定措施抓好職工日常危險源自我辨識和每月第一周周五的集體辨識活動，並將辨識出的新危險源條目整理上報安監處。

三是強化對職工的現場抽考。繼續實行現場考問製度，現場考問的主要內容為職工安全提示卡、單元檢查表的實操、培訓手冊內容等。

四是強化走動式教育活動。為及時對職工各類不規範行為及安全提示卡懸掛、實操存在問題等方麵給予指出和糾正，有效減少和消除安全生產中“人的不安全行為”，各生產科室、工區管理人員、安監員每月開展井下走動式教育次數不少於5次，每少一次從各自的抵押金考核中扣罰2分。