攀煤太平礦黨委緊密結合企業實際抓黨建

川煤攀煤公司太平礦黨委緊密結合企業實際，做實融入中心抓黨建、融入一線抓黨建、融入服務抓黨建的“三融入”，提升黨建工作水平，為生產發展注入動力之源。

　　融入中心抓黨建。該礦黨委以“價值思維和效益導向”引領黨建工作，將黨建工作融入到企業生產經營工作中。通過崗位練兵、崗位培訓、黨員突擊隊、青年突擊隊和流動課堂等形式，利用黨員“示範崗、監督崗”，加強黨建工作針對性，引導員工正確理解企業效益與個人價值的互通關係、安全與質量、安全與效益的共生關係及管理與效益的互促關係，組織黨員幹部和黨員先鋒隊帶頭攻堅“急、難、險、重”任務，充分發揮黨組織的組織優勢與先鋒模範帶頭作用。

融入一線抓黨建。該礦黨委開展了“領導在一線指揮”、“決策在一線落實”、“問題在一線化解”、“工作在一線對接”及“管理人員在一線鍛煉”的“一線工作法”，使黨支部書記把思想工作做到一線，引導員工時刻牢記“一切以效益為中心”的工作理念，履行好黨組織和管理體係職責。不斷完善領導幹部“聯係點”製度，在推行“走動管理”和“一線工作法”的基礎上，要求每個礦領導班子成員負責聯係一個區隊、每個區隊領導聯係一個（隊）班組、每名黨員負責聯係一名員工群眾，把黨建工作的關注點立足於生產現場需要解決的問題上，促使員工心往一處想、勁往一處使，切實發揮黨建工作凝聚人心的作用。

　　融入服務抓黨建。該礦黨委以“貼近一線、貼近基層、貼近員工”為宗旨，打造服務型黨組織，不斷健全和完善工作製度，關心員工工作和生活，維護員工權益。各基層黨支部結合實際，開展為員工服務活動，做到為員工排憂解難，將安全理念“送”到現場，為員工崗安全創造良好的條件，為員工謀實情、做實事。