中山煤業公司開展職工行為規範教育

中山煤業公司開展職工行為規範教育

近日，川煤集團達竹中山煤業公司在全體職工中開展了 “增強安全意識，規範安全行為，提高操作技能”為主題的安全行為教育活動。

一是各區隊利用職工學習會、班前會認真組織職工學習《安全生產法》、《煤礦安全01manbetx 》、《01manbetx 01manbetx 》、《作業01manbetx 》、《煤礦工人入井安全生產應知應會問答》，以及集團公司下發的《防“三違”知識讀本》。讓每名職工熟悉並嚴格按照三大01manbetx 操作，對應知應會問答對答如流，對共性“三違”行為及本工種“三違”行為要熟讀能背。二是組織職工利用集中學習和自學達竹公司、中山煤業公司安全理念、安全重審製度，做到會講述安全故事和安全案例，會背誦身邊的常見隱患和違章現象，規範自己的操作行為，主動互揭隱患，狠反“三違”。三是積極參加安全知識競賽活動，對答對的職工給予適當獎勵，對答錯的職工處罰20元/人次，並對其進行一對一的幫教，直到掌握為止;四是強化檢查考核。該公司把行為規範教育的開展情況和效果納入月度工作考核，並作為年底優秀區隊、優秀班組、崗位技術能手的重要依據。(何永興 羅芹)