為夯實基層計生網員業務理論水平,提高實踐工作能力,增強為育齡人員想服務、會服務、服好務的責任意識。鐵運處計生辦通過分類別、分層次的方式,對全處計生網員定期進行培訓,培訓采取學政策、學法規、學業務、經驗交流的方式進行,不斷提高計生網員的政策水平和業務能力。對於新上任的計生網員,采取“一對一”和“老帶新” 的幫教方式進行教育培訓,確保全處所有計生網員都能夠熟練的管理、操作和使用人口計生信息平台。提高了計生網員的業務水平,增強了工作的責任感,為紮實開展計生工作奠定了基礎。
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