湖南黑金時代股份公司總經理吳正水、副總經理趙斌元旦到湘能公司進行工作調研

本網訊（歐永生）馬首開新紀，羊腸拓錦途。元月1—2日，湖南黑金時代股份公司總經理吳正水、副總經理兼總工程師趙斌來到貴州湘能公司，看望慰問幹部員工並進行工作調研。對湘能公司成立八年以來首次實現安全年表示熱烈的祝賀。兩位領導的殷殷關懷和深情鼓勵，給湘能公司廣大幹部員工以極大的鼓舞和信心。

元旦節這天，吳正水、趙斌不顧舟車勞頓，深入義忠煤礦、神仙坡煤礦了解情況。在義忠煤礦11092綜采工作麵，吳正水、趙斌認真檢查了工作麵的安全生產情況，仔細詢問了瓦斯檢查員的工作和瓦斯監測預報。要求礦井領導一定要嚴格按照安全01manbetx 01manbetx 作業，切實加強安全生產的日常管理。2日，吳正水總經理又組織召開了湘能公司班子成員、機關職能部室負責人座談會，整整一天時間的座談會，吳正水總經理廣泛聽取了大家對搞好2015年的工作意見和建議，並就湘能公司當前良好的工作態勢提出了要求。

吳正水指出，剛剛過去的2014年，對湘能公司來說是不平凡的一年，公司在極其艱苦的條件下克服了許多困難，做了大量的工作，工作中有很多亮點。主要是：第一，實現了安全年。這個成績來之不易，這是湘能公司幹部員工做了大量工作的結果，是大家辛勤勞動的結果。第二，湘能公司在生產經營管理過程中創新了工作方法，大膽推進企業改革。特別是對神仙坡礦推行安全生產任期目標考核試點以後，公司的生產經營出現了很好的實際效果。

吳正水強調，湘能公司對神仙坡礦的改革試點成功，不僅給公司其他礦井起了一個示範作用，而且對整個集團公司、股份公司都起了一個很好的示範作用。神仙坡礦的模式已經在湘能公司全麵推行，在集團省內的街洞、金竹山公司也陸續推行。2015年，集團公司將全麵推行湘能公司礦井安全生產任期目標考核模式。

吳正水強調，2015年，湘能公司一定要堅定不移落實好、執行好已經推行的礦井任期目標責任考核製，要在現有基礎上更進一步放權，讓權力落地，充分激發礦井的工作積極性。要堅定不移地對礦井進行依法依規的監管，要按照責任狀進行嚴格考核。

趙斌在座談會上也講了話。強調新的一年，要通過放權來充分激發和釋放礦井的工作積極性和主觀能動性。公司領導一定要解放思想，隻要安全上可控，隻要國有資產管理上可控，就要大膽地“放”。

趙斌強調，一定要落實好安全生產責任製。責任要明晰，不能留死角，考核一定要嚴格。過程考核主要是消除隱患，階段性考核一定要以效果論“英雄”。趙斌強調，瓦斯治理仍然是湘能公司安全管理的重中之重，礦井一把手一定要樹立正確的瓦斯治理理念，多抽一方瓦斯減少一分危險少擔一分風險，防治瓦斯不能自欺欺人，出現瓦斯超限就是瓦斯治理不到位，這個理念一定要有。在安全管理上一定不能有賭博心裏。

湘能公司公司董事長、黨委書記周向誌陪同調研，並就過去一年取得的工作成績和2015年的工作思路作了專題彙報。