萬年礦工會把班組建設納入2015年工會工作的重要日程,為進一步推進和深化班組建設,切實提高班組管理水平,工會牽頭成立了班組建設研究會,確定並開始啟動“班組建設365工程”工會品牌項目,即:建立製度保障機製、考核評價機製、表彰激勵機製等三大機製;搭建班組長每月一活動培訓平台、班組建設每季一“論壇”交流平台、班組長學習培訓深造平台、職工安全技能培訓學習平台、職工技術比武技能提升平台、職工技術革新改造創新平台等六大平台和創建安全型、效益型、技能型、管理型、和諧型等“五型”班組。
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