山能集團棗礦集團柴裏煤礦滕東煤礦強化“六心”管理，夯實企業發展
進入二季度，滕東煤礦強化安全管理，在全礦上下積極開展“六心”管理法，確保礦井安全生產。
抓安全生產要有決心。該礦始終把安全工作放在首位，在每周、每月、每季定時召開安全例會之餘，若上級有重大安全部署，或重點安全時段均及時召開班子及職工安全動員會，結合工作實際，製定專項措施，排查安全隱患，嚴格執行“不安全不生產”原則。
抓安全預防要有細心。始終堅持以整治重大安全隱患和防止安全02manbetx.com 發生為工作重點，突出衝擊地壓防治、“一通三防”、機電運輸管理和防治水安全管理工作，從嚴、從細、從實抓好現場安全管理，規範現場管理秩序，確保施工質量。在以質量保安全，以安全促生產的同時，細化節假日、雙休日和特殊時段、特殊地點的安全管理工作，以全麵、周到、細心的安全監督確保現場安全生產。
抓安全處罰要有狠心。在處罰“三違”人員上，該礦堅決把安全處罰製度落實到實處，兌現到個人。一是設置高壓線，進一步強化紀律、作風日常監管和督察，嚴肅追查處理，抓典型、正風氣；二是嚴格幹部、管理人員值班、跟班、帶班等履職考核，嚴厲懲治作風不實、執行力不強和在崗不謀事、在職不盡責等行為，切實增強安全工作的執行力，盯住現場重點環節，嚴把現場安全關口。
抓安全管理要有愛心。把人性化管理融入到安全生產中，在嚴格考核執行好一幫一、以師帶徒等活動的同時，在職工澡堂、井口等地點出製黑板報、懸掛安全警句標語等，讓職工從班前會開始到澡堂，從更衣室到井口，都被溫馨、和睦、向上的安全氛圍濃濃包圍，從而在上崗時牢記親人囑托，自覺按章操作。
抓安全教育要有耐心。將職工的安全教育當作日常工作來抓，積極開展了對“三違”人員的幫教活動，堅持“四不過關”原則，做到“三違”職工未認識到錯誤不過關，思想不通不過關，未吸取教訓不過關，業務素質未提高不過關，不斷增強廣大職工安全生產的緊迫感和責任感，全麵打造本質安全型班組和本質安全型職工。
抓安全宣傳要有恒心。利用班前會時間，向班組職工講訴以往因麻痹大意、圖省事怕麻煩而引發的安全02manbetx.com 案例，預警職工遠離“三違”，立足崗位促安全、保安全。並利用“青工安全小課堂”時間集中學習礦井各類應急02manbetx.com 預案、避災路線、機電運輸、一通三防、衝擊地壓防治專業理論以及礦井安全02manbetx.com 急救常識等知識，切實增強廣大幹部職工預防事故、自主保安的意識和能力。
滕東煤礦：梁猛 張支援
2015年4月10日
