煤礦隊組安全質量標準化驗收管理辦法（試行）
第一條 為了提升礦井安全質量標準化水平，實現文明作業和安全生產，參照國家局頒發的《煤礦安全質量標準化及考核評級辦法》(煤安監行管(2013)1號)和《山西省煤礦安全質量標準化及考核評級辦法》(晉煤安發(2013)500號、501號)、《煤礦井巷工程施工規範》(GB50511-2010)、《煤礦井巷工程質量驗收規範》(GB50213-2010)、《煤礦井巷工程質量評定檢驗標準》(MT5009-94)。
第二條 考核對象：礦各采掘隊組、生產服務隊組
第三條 考核辦法：采用日常檢查、旬檢、月末驗收相結合的方式，綜合打分考核。
(一)日常動態檢查
1.日常動態檢查以各科室分管業務範圍內的專業檢查為主，日常動態檢查各專業自主組織每月不少於兩次，且每次井下檢查覆蓋率達100%，各科室專業自檢、礦各級管理人員檢查到的工程質量問題等都將作為月末安全質量標準化評定等級的依據。並分工作麵進行建檔彙總，所有日常檢查扣除的總分，作為月末質量標準化綜合考評得分的扣分項目。
2.對查出的問題不按期整改或不整改的單位，按《一緣煤業安全獎懲細則》予以加倍處罰，並責令其停產整改。
3.隱蔽工程弄虛作假或不按設計施工的，隱蔽工程量不予認可，並按《一緣煤業質量標準化工程質量考核辦法》予以3至5倍處罰。
(二)旬檢
1.旬檢由質量標準化辦公室組織每旬進行一次，一月兩次(上、中旬)旬檢，一般設在每旬的旬末，旬檢前一天由質標辦通知。旬檢由質標辦組織相關業務科室參與檢查，各施工單位技術負責人或主管隊長參加，質標辦根據各科室分管業務合理分配檢查內容，相關科室依據業務範圍逐項進行檢查，檢查記錄由隊陪檢人員簽字認可，每旬檢查井下覆蓋率100%。
2.工程質量檢查規定
(1)采煤工作麵
檢查前，隊組要配備檢查的儀器和儀表。具體檢查要求見《采煤工作麵安全質量標準化檢查驗收標準及評分辦法》。
(2)掘進工作麵
重點檢查迎頭巷道技術參數、支護狀況和隱蔽工程、後巷隨機抽點檢查，使用刮板運輸機的，檢查點隻設迎頭10m後當月的巷道，檢查點不少於3個，煤巷超過100m後每增加30m(綜掘巷道50m)增加一個檢查點，第一個檢查點由施工單位確定，其他檢查點由檢查人員等距離選取，檢查前，各施工隊必須把中線和腰線掛好。
(3)文明施工檢查規定：檢查施工單位管轄範圍所有巷道，主要檢查巷道文明施工、物料碼放、管線吊掛、通風設施、運輸、綜合防塵等。
(三)月末驗收
1.由生產科牽頭，相關業務科室配合，各個施工單位技術負責人或主管隊長參加，對所有采掘工作麵工程質量及零星工程進行驗收，生產科根據各科室分管業務範圍合理分配檢查任務，相關科室依據分配的任務逐項進行檢查，檢查記錄由隊陪檢人員簽字認可。
2.考核以麵(頭)為單位，施工單位有兩個或多個工作麵時，分工作麵考核打分：
(1)從事采掘生產的月生產天數在20天以上的采掘麵(頭)，單獨作為一個考核麵(頭)進行考核。
(2)從事采掘生產的月生產天數均不超過20天，則將采掘麵(頭)合為一個考核麵(頭)進行考核，其日常動態檢查扣分和旬檢得分按比例納入考核。
為推行工程質量終身負責製，施工單位必須做好施工原始記錄，作為原始資料保存。
第四條 科室人員必須認真按規定程序檢查，做好有關記錄，建立健全台帳，不得弄虛作假，一經發現，按《一緣煤業獎懲細則》對相關人員進行處理。
第五條 評分辦法
(一)工程質量等級評定采取日常動態檢查和旬檢、驗收相結合的辦法。工程質量等級評定嚴格按國家、省標準規定執行。
(二)日常檢查
檢查出的問題按《采煤工作麵安全質量標準化》、《掘進工作麵安全質量標準化》中的扣分標準進行扣分。
(三)旬檢及月驗收
旬檢及月末驗收對工程質量進行考核打分，其中上、中旬旬檢各占總得分的30%，月末驗收占總得分的40%。
(四)質量標準化綜合得分計算：
質量標準化綜合得分=旬檢得分之和×30%+月驗收得分×40%-日常檢查扣分±獎罰分。
(五)在公司每季度進行的質量標準化檢查評比中，獲得第一名的隊組，在當月質量標準化綜合考核得分中對受檢隊組加5分，獲得第二名的對受檢隊組加3分，獲得第三名的不獎不罰，獲得第四名的對受檢隊組扣3分。
(六)在礦、公司進行的質量標準化檢查中，各采掘麵(頭)好的做法或亮點被提出表揚或推廣應用的，每次分別對責任隊組當月質量標準化綜合考核得分加2分、5分。
(七)因工程質量問題被礦通報的，當月質量標準化綜合考核得分扣2分/次。
(八)因工程質量問題被公司通報的，當月質量標準化綜合考核得分扣10分/次。
(九)因工程質量問題被停產整頓的，當月質量標準化綜合考核得分扣5分/次。
(十)凡涉及采掘質量標準化的相關工程或項目，沒有按期、按標準完成或整改不到位的，當月質量標準化綜合考核得分扣1分/項/次，累加計算。
(十一)驗收總評後，質標辦負責彙總通報施工單位存在的質量問題及質量等級，對照各施工地點製定出有針對性的整改意見及措施。
第六條、考核辦法：
1、所有驗收質量不合格工程，一律視為無效進尺和產量，不得結算進尺、產量，由施工單位返工進行整改，整改完畢後進行複查驗收，驗收合格後結算基本進尺、產量的90%，第二次整改不合格結算80%，依次類推，且所有的返工材料、人工費用由施工隊組承擔。
2、獎 罰
凡月安全質量標準化綜合得分高於90分(含90分)的，根據礦相關規定給予獎勵，85-89分不獎不罰，(含85分)，低於85分的，一律進行核減產量和進尺。
(1)采煤工作麵
①、按月安全質量標準化綜合得分在85分(不含85分)以下按當月產量的95%進行結算，每降低1分核減產量1%，不足1分的按比例核減。
②、綜合得分在80分以下的(不含80分)，按當月產量的93%進行結算，每降低1分核減產量2%，不足1分的按比例核減。
(2)開掘工作麵
1、煤巷：錨網索支護巷道：
①、按月安全質量標準化綜合得分在85分以下(不含85分)的，按當月進尺95%結算，每降低1分核減進尺1%，不足1分的按比例進行核減。
②、綜合得分在80分以下(不含80分)，按當月進尺93%結算，每降低1分核減進尺2%，不足1分的按比例進行核減。
2.半煤岩巷：
①、按月安全質量標準化綜合得分在85分以下(不含85分)的，按當月進尺96%結算，每降低1分核減進尺1%，不足1分的按比例進行核減。
②、綜合得分在80分以下(不含80分)，按當月進尺95%結算，每降低1分核減進尺2%，不足1分的按比例進行核減。
3:岩巷：
①、按月安全質量標準化綜合得分在85分以下(不含85分)的，按當月進尺97%結算，每降低1分核減進尺1%，不足1分的按比例進行核減。
②、綜合得分在80分以下(不含80分)，按當月進尺96%結算，每降低1分核減進尺2%，不足1分的按比例進行核減。
4：通風設施、瓦斯抽放、防突工程
已隊組為單位進行檢查，每個隊組通風設施、瓦斯抽放工程、防突工程，安全質量標準化綜合得分達到85分以下的，(不含85分)對施工責任單位按工程定額的93%進行結算，每增加1分，核減1%，綜合得分在80分以下(不含80分)，按工程定額的90%進行結算，每降低1分罰款增加2%，不足1分的按比例進行核減。
5、其它工程及零散工程：
(1)、按《煤礦安全質量標準化標準及考核評級辦法》進行檢查考核，得分在85分以下的，(不含85分)對施工責任單位按工程定額的95%進行結算，每增加1分，核減1%，綜合得分在80分以下(不含80分)，按工程定額的93%進行結算，每降低1分罰款增加2%，不足1分的按比例進行核減。
6、生產輔助隊組質量標準化考核：
按《煤礦安全質量標準化標準及考核評級辦法》進行檢查考核，得分在85分以下的，(不含85分)對責任單位按結算工資定額的95%進行結算，每增加1分，核減1%，綜合得分在80分以下(不含80分)，按結算工資定額的90%進行結算，每降低1分罰款增加2%，不足1分的按比例進行核減。
第七條 驗收紀律
①參加驗收人員必須本著實事求是的原則，嚴格按質量標準驗收，決不允許放寬質量標準。凡弄虛作假者一經發現，並視情節輕重給予500元罰款。
②無計劃進尺：除礦有關領導簽字同意驗收的工程外，其它一律不得驗收。
③驗收時，施工單位除派2名幹部參加驗收外，其他人員一律不得參加驗收，否則驗收人員有權停止驗收;施工單位參驗人員不得提出不合理要求，不得無理取鬧，更不許打擊報複驗收人員，否則驗收人員有權停止驗收。對打擊報複者，礦視情節輕重予以處罰。
④驗收時不合格的工程，除生產科出具複檢合格證明以外，任何單位和個人均無權出具提高單位工程質量等級證明;不結帳單位工程，除生產科出具複驗合格可結帳證明外，任何單位和個人無權予以結帳。
⑤因施工方麵的原因，造成無效進尺，不驗收、不結帳。
⑥驗收時，施工單位不得請驗收人員吃喝，驗收人員不得吃請，發現一次罰300元/人，情節嚴重的給予行政紀律處分。
⑦日常動態檢查、旬檢、月未驗收，檢查完畢後，各單位根據標準要求，分麵、分點進行質量標準化評分，評分結果報質標辦存檔。
附件1、一緣煤業月未質量標準化檢查驗收彙總表
2、一緣煤業質量標準化日常動態檢查彙總表
3、一緣煤來質量標準化旬檢彙總表
一緣煤業 年 月 專業質量標準化檢查驗收
彙總表
施工隊別： 施工地點:
序號 項目 原始得分 所占比例 實際得分 備注
1 上旬檢查 30%
2 中旬檢查 30%
3 月未驗收 40%
4 日常檢查扣分 100%
5 公司季度檢查評比獎罰 100%
合計 ———— ————
評定結果
分管礦領導： 專業負責人： 製
一緣煤業 專業質量標準化日常動態檢查彙總表
檢查時間 班次 檢查地點 作業隊組 存在問題 質量標準
化扣分 檢查人 科室 備注
科室負責人： 科室專業質量標準化負責人： 製表：
一緣煤業質量標準化 專業旬檢彙總表
檢查時間 班次 檢查地點 作業隊組
檢查人 科室
存在問題 質量標準化扣分
隊組陪檢人員
科室負責人： 科室質量標準化負責人： 製表：
