運輸二隊班組和崗位安全評估製度
為了強化班組管理工作水平,做到生產程序化、工作標準化、各項安全活動經常化,崗位責任具體化,設備台賬檔案化,物品擺放
規範化,確保安全文明生產,提高經濟效益,全麵完成各項生產工作任務,特製定本製度,具體內容和考核如下:
一、具體內容
2、各工作崗位的安全評估由各崗位司機負責。
3、定期召開班組會議,聽取班組長生產工作情況彙報,評議班組長的工作等。
4、認真組織學習培訓,鼓勵各位員工學習技術、文化、比質量、比效益、比貢獻,加強法紀,從而提高職工的職業道德素質和工作責任心。
5、崗位司機在接班時要對設備及現場的安全情況進行例行檢查,發現問題及時整改。
6、每班開工前,班長要帶領全班職工進行零02manbetx.com 活動,口述要有針對性。
7、各崗位司機在操作過程中要進行零02manbetx.com 口述確認。
8、跟班幹部要對本班的施工情況進行巡查,對存在安全隱患的崗位或環境要及時派人處理。
9、每班下班後班長和跟班幹部都要到值班室填寫隱患台賬。
10、每周開安全例會時班長要彙報本周本班組的安全評估情況
二、考核製度
1、崗位司機的安全評估不到位,不全麵,扣除相關崗位司機工分1分。
2、班組長的安全評估不到位,不全麵,扣除班組長工分2分。
3、崗位司機未進行安全評估的,扣除其工分3分。
4、班組長未進行安全評估的,扣除其工分5分。
5、未定期召開班組會議,扣除班組長工分10分。
6、崗位司機未對各機電設備進行安全評估的,扣除其工分3分。
7、崗位人員未填寫有關記錄,扣除相關崗位人員工分3分。
8、崗位人員填寫有關記錄字跡潦草,內容不全麵,扣除相關崗位人員工分2分。