鶴煤十礦：多項舉措“揚正氣”

進入二季度以來，鶴煤十礦圍繞安全生產實際，不斷創新工作思路，通過采用製度建立、宣傳教育、隊伍建設、效能監察等措施，狠抓各級領導幹部黨風廉政建設教育，嚴格工作責任追究，有效的推動了黨風廉政建設和反腐倡廉工作的順利開展。

製度建設抓落實。該礦積極建立和完善《領導幹部廉政建設製度》、《黨風廉政建設責任製報告製度》，真正做到“用製度來要求、用製度來約束、用製度來激勵”，進一步加強管理；同時認真履行領導幹部“一崗雙責”責任製，進一步加強監督檢查力度，不定期地對各項製度的執行情況進行檢查。

宣傳教育敲警鍾。組織黨員幹部學習《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若幹準則》、《國有企業領導人員廉潔從業若幹規定》等製度以及公司、礦黨風廉政建設工作報告製度等等，領會和掌握當前和今後一個時期黨風廉政建設和反腐敗工作的指導思想和基本思路；通過圖片展示及反腐倡廉材料等的宣傳，加強廉政文化陣地建設；同時定期組織黨員幹部觀看廉政教育片，進一步增強了黨員領導幹部的廉潔自律意識。

隊伍建設強管理。該礦不斷加強黨員幹部的日常教育管理工作，嚴格規範幹部廉潔自律行為，把領導幹部廉潔自律工作重點定位在抓檢查、抓督促、抓落實上，進一步規範了領導幹部的廉潔從政行為。

效能監察嚴把關。該礦進一步加強對可控管理費用支出的控製，注重從源頭防止腐敗滋生。完善了工資獎金分配、公示監管製度，定期對基層單位工資獎金分配和集體活動經費收支情況進行內部審計；同時加大查處力度，實施責任追究。