轎子山煤礦：嚴把發展黨員質量關

轎子山煤礦：嚴把發展黨員質量關

轎子山煤礦艾賀民 何萌

6月25日，在轎子山煤礦獲悉，幾年來，該礦黨委認真遵循“控製總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的總體要求，把發展黨員工作作為黨建的一項重要內容來抓，嚴格規範程序，突出工作重點，切實把好發展黨員質量關。

一是科學製訂發展計劃。對黨員隊伍分布、結構、素質和作用發揮情況進行摸底，按照黨員發展比例，研究確定名額，注重從有文化、有技術的一線生產骨幹、優秀的團員青年、優秀女青年、中層幹部中發展新黨員。

二是注重培訓培養教育。把入黨積極分子培訓、培養、教育作為保證新黨員質量的基礎工作來抓，開展入黨積極分子培訓活動，重點加強黨的基本理論、黨的知識等內容的培訓學習;做好入黨積極分子的談心、談話、培養、教育工作，幫助他們端正入黨動機，提高政治素質，增強黨性修養，樹立正確的世界觀和人生觀。

三是完善規範發展程序。實行發展黨員“雙預審”製度，在確定擬發展對象之前，先對擬發展對象的材料進行事前審查，深入所在支部進行考察，聽取黨員和黨外群眾的意見，並反饋給所在支部，由所在支部審議，嚴把“入口關”，做到成熟一個發展一個。

四是堅持 “六不發展”和“三不審批”製度。要求沒有經過一年以上考察的不發展，培訓考試不合格的不發展，違章違紀、發生安全02manbetx.com 責任者的不發展，沒有經過政審或政審達不到要求的不發展，沒有征求基層班組職工意見的不發展，沒有經過公示的不發展。沒有經黨支部談話的不審批，入黨手續資料不全的不審批，有職工群眾反映問題沒有調查清楚的不審批。

通過不以“量”論高低，嚴格按照“成熟一個，發展一個”的要求，寧缺勿濫，不接納“過得去”、“表現一般”的同誌加入黨組織，保證了黨員發展質量，提高了黨員隊伍整體素質。

圖為：該礦組織的重溫入黨誓詞現場