公司不給合同是否需支付雙倍工資？

作者：狗万manbet官网 2015-07-04 22:28 來源：狗万manbet官网

[專業解答]

《勞動合同法》第16條規定，勞動合同由用人單位與勞動者協商一致，並經雙方在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份。雙倍工資是《勞動合同法》中的懲罰性條款，支付的前提是用人單位應當簽訂而未與勞動者簽訂書麵勞動合同，已簽訂但未交付給員工屬於程序不規範，不會產生雙倍工資的支付義務。勞動者可向勞動行政部門投訴，責令公司改正。