九龍礦黨委抓實學習聚力提效

本報訊（通訊員黃寧）今年以來，九龍礦黨委通過加強黨員幹部理論學習，進一步提高了黨員幹部駕馭複雜局麵的能力，增強了崗位奉獻的大局責任意識。

該礦黨委緊密圍繞煤炭市場形勢和內部生產經營任務，進一步製定完善了《黨員幹部理論學習規定》，要求所有管理人員和黨員每月不少於2次的集中學習，重點學習國家時政要聞、市場形勢、上級文件、舉措等內容，同時，在集中學習的基礎上每月結合自身工作實際，進行一次自學，並在季度末撰寫一篇工作03manbetx 報告或心得體會。該礦黨委還進一步活化學習形式，創新學習途徑，根據基層單位工作特性，開展形式多樣的理論學習活動，有效提升了幹部隊伍素質，促進了安全生產，一采區黨支部實施“管理人員素質提升工程”，定期邀請副總工程師以上領導為單位管理人員集中授課，有效提高了領導幹部的政治覺悟和管理水平，該區日產原煤量保持在了2000噸水平。營選區黨支部推行“黨員導師”製度，明確每名黨員與一名一線骨幹結對，在知識更新、技能攀升、業務素養等方麵進行手把手傳教，1至6月份先後有7名職工成為了班組骨幹，進一步提高了團隊整體戰鬥力。機電區黨支部以“黨員創新工作室”為平台，定期組織管技人員進行課題攻關，先後實施了30餘項技改項目，破解了製約生產的技術難題。製修科黨支部開展了“管理藝術課堂”活動，通過給領導幹部上管理哲學課堂，進一步促進了領導幹部作風轉變，工作效率提高了20%。