《陽煤集團五礦掘開工區》 用他的“微笑和寬容”教育了我們
用他的“微笑和寬容”教育了我們
2015年6月18日，這天是一個特殊和令人難忘的日子。
早上我一如既往的來到了單位，開始了一天的工作，忙碌中不知不覺已到上午11點了，我起身走到了班前會議室，正好有4個同事也走進了會議室，我們就坐著閑聊了起來，無意中有個同事說中午我們一起吃飯吧，好久沒聚了，幾個同事說可以，可現在還早呢，在無聊的情況下，我們開始玩起撲克。
我們剛玩的正開心時，突然門被推開了，進來幾個人，我們同時都愣住了，問：“你們在幹嘛”？這時我們回過神來，原來是人力資源部、和政工部查崗。我們迅速收起撲克趕緊說：“對不起，我們閑玩”！領導嚴肅的對我們說：“在單位是不能玩撲克的，你們不知道嗎”？我說：“領導我知道，我們錯了，這也是第一次，以後不會再玩了，請你們放過我們吧”。領導嚴肅的走出去又到別的隊去查崗了。
剩下我們五個人在班前會議室議論紛紛，這下我們惹事了，不光對我們處罰，還要牽連隊長呐，我們幾個心裏又害怕又難受，怕我們隊長知道後處罰我們和在會上大罵，難受的是從來沒給隊裏惹過事，這下有事了，煩來煩去，我們幾個也沒心情去吃飯就各自回家了。
第二天，我去了單位就聽別的隊長在說工區碰頭會上領導批評了我們隊長，我不敢見我們隊長，先去找那幾個同事和他們說：“工區領導批評了咱們隊長，還問他你們班前有人玩撲克你知道不，隊長說不知道，因為他下井跟班來。區領導就把查崗查住我們的事告訴了隊長。”我就問：“他們看該怎麼辦，沒一個發言的”。我就說：“錯了我們就得去麵對，不要等隊長找我們，我們主動去給隊長承認錯誤”。幾個同事都同意，我們去找隊長時，隊長已經下井了。我們犯了錯誤，心裏忐忑不安，當天我們幾個都沒上班，一直等隊長上井。
下午，隊長上井後，我們在值班室見了麵，他第一句話就問：“你們幾個為啥不上班？”我說：“對不起隊長，我們有點心事，昨天給你惹下事了！”他說：“你們惹什麼事了？”我們知道他是故意看我們咋說呀！我們就把昨天玩撲克被查的事一一和隊長說了，他沒有動氣！也沒罵我們！卻像親人般的給我們講：“你們把隊裏的製度規定都忘記了嗎？你們不懂企業勞動紀律嗎？無論井下井上都得遵章守紀”。隊長給我們上了一堂談心幫教課。通過隊長給我們幾個批評教育後，我們主動向他承認了錯誤，個個發言保證在今後的工作中一定按章作業，遵守勞動紀律。隊長聽了我們發言保證後，微笑的說：“你們知錯能改就好，這次要吸取教訓”！可我們的心還是放不下，因為通報和罰款沒下，我們隻有抱著不安的心走了。
過了幾天通報下了，罰了隊長500元。我們知道後就找隊長說：“因為我們的錯，上級對你下的罰款由我們來出吧！”我們把準備好的500元給隊長。他笑著說：“不用。”我說：“你不要我們心裏過意不去”。他果斷的拒絕了我們。笑著說：“我相信你們能改了，以後也會遵守企業和隊裏的規定，好好工作，我的罰款就值了”。當時我才明白過來，我們的隊長是用他的微笑和寬容教育了我們。讓我們打心眼裏佩服他。在此以後我們幾個工友開始在隊裏宣傳教育其他同事和工友，讓大家堅決不能去違章作業、必須嚴格遵守勞動紀律。不能去做對不起隊長和企業的事了。
