魯南裝備公司職工集體過生日 講感恩化動力

魯南裝備公司職工集體過生日 講感恩化動力

“企業當前這麼困難還為我們過生日，心裏特別感動，我們會繼續發揮餘熱，帶好頭。”“40歲、50歲最精彩，我們這些40歲的女同誌和50歲的男同誌都在各條戰線工作，所有的成績和經驗來自於企業的培養，我們會繼續努力，與企業一同渡難關。”......

這是近日山東能源重型裝備集團魯南裝備公司，職工們在舉辦的職工生日座談會上的坦誠心聲，公司黨政為職工們送祝福、分享生日蛋糕、送上生日禮物，感動的畫麵讓職工們激動不已。女職工楊慧敏、丁桂霞說，這是她們過得最有意義的生日活動，也是一生最難忘的時刻，我們會用實際行動報答企業。

一年一度的為年滿40周歲女職工和50周歲男職工過生日，是他們的魯南裝備公司的“特色文化”，一直以來的文化傳承和發揚，讓職工們感受到了大家庭“溫馨關愛”的氛圍。今年過生日的職工是最多的一次，共114人。副總經理李遠東作為壽星代表與職工們一起話感恩、談體會，激勵職工們發揮所長，做好“傳幫帶”工作，帶出技術精湛、管理高效的新生團隊;黨委書記楊其鵬為職工送上生日祝福，送上殷切希望，“越是困難時期，越考驗著職工與企業同甘苦、共命運的真情;越是困難時期，越能感受到員工是企業的寶貴財富;越是困難時期，職工越感受到家的溫暖和大家庭的力量”的真誠話語，讓職工們更加堅定了做好崗位奉獻的先行者、當好企業文化傳播者和培訓教育的“示範者”的信心，決心在迎挑戰中樹立危機觀念、提升自身素質、敢於擔當奉獻，為公司迎來蒸蒸日上的未來繼續“增值”、“增色”。

軒金青