牛兒莊采礦運輸區黨支部健全“五個一”機製，激發黨員創建活力

牛兒莊采礦運輸區黨支部健全“五個一”機製，激發黨員創建活力

本報訊(通訊員 王少君)今年以來，冀中能源峰峰集團牛兒莊采礦運輸區黨支部通過建立、健全黨員月度“一考核，黨小組一互評，職工群眾一測評，黨員大會一點評，陣地一公示”“五個一”活動，進一步激發了黨員在服務型黨組織創建活力。

一考核。黨支部在消滅黨員空白班組的基礎上，結合區隊開展的月度“崗位達標做貢獻，質量精品爭一流”班組安全勞動競賽，將班組月度考核結果與黨員考核PDCA有機結合，真正起到激發黨員模範服務生產的目的。一互評。黨員以各自所屬黨小組為單位，在月底黨小組生活會上，對當月小組每名黨員在安全生產、服務職工、群眾威信、創新創效能力等方麵進行“背靠背”打分互評，建立獎優罰劣的黨小組激勵機製。一測評。月底，黨支部組織全區員工對黨員在該月內模範作用發揮、服務生產能力、服務職工群眾等方麵表現進行“無記名”測評，真正把黨員模範不模範、先進不先進、稱職不稱職讓員工說了算。一點評。黨支部依據測評結果，在下月第一個星期四的黨員大會上進行重點點評，依據測評所短所缺，對測評處於“亞健康”黨員進行“配餐”式幫扶。一公示。在對照員工照鏡子漏短，黨小組正衣冠揭短，黨員大會點評顯短後，黨支部將“配餐”幫扶黨員整改進度及效果公示於黨員活動室陣地，讓黨員當月作為及表現，暴曬於職工群眾監督之下，真正起到“紅紅臉、發發汗”的作用，以此進一步激發黨員創建服務型黨組織活力。