鶴煤三礦繃緊“四合弦”

鶴煤三礦繃緊“四合弦”

本報訊 8月24日，筆者在河南能源集團鶴煤公司三礦了解到，該礦以貫徹落實集團公司安全視頻會精神為契機，不斷創新安全生產管理，堅持緊繃安全生產、質量達標、幹部作風、思想穩定四根弦不放鬆，確保後四個多月的安全生產。

緊繃安全生產弦。該礦始終堅持安全“零”理念不動搖，注重把安全生產放在重中之重來抓，認真執行好安全第一的生產方針，牢固樹立安全就是效益、安全就是幸福、安全就是生命的管理理念，時刻把好安全生產關。另外，堅持周三安全辦公製度，對井下各個工作頭麵開展安全隱患大排查活動，對查出的各類不安全隱患，能及時進行處理的，就在現場及時進行整改。如果現場處理不了的，責任落實到區隊，要求限期進行整改，確保全礦正常的安全生產。

緊繃質量達標弦。該礦在幹群中大力提倡“不抓質量達準的幹部不是好幹部，不按質量標準化操作的員工不是好員工”的質量管理理念，在全礦真正形成人人齊抓共管質量達標的良好格局。並將工作頭麵的質量達標工作深入到每一個角落，細化到每一個環節，落實到每一個員工，從普通員工到領導幹部人人都負起責任、人人都能自覺行動，保證上標準崗、幹標準活，確保質量達標工作精細化、規範化、持久化。

緊繃幹部管理弦。該礦以“三嚴三實”活動為契機，堅持把轉變領導幹部工作作風當作大事來抓，建立健全了領導幹部跟、值班管理製度。要求領導幹部求真務實，真抓實幹，來真的，動硬的，深入現場抓關鍵，以身作則把活幹，關鍵時刻衝在前。對違規幹部嚴肅處理，不講清，不手軟，不放過。

緊繃思想穩定弦。該礦充分利用廣播、櫥窗、班前會等多種形式，向員工大力宣傳在安全生產工作中湧現出的先進人物和事跡，使員工學有目標，趕有榜樣，在全礦積極營造比學幹幫的良好氛圍。另外，對於家有困難和發生天災人禍的職工，基層區隊積極組織員工進行捐款，幫助困難員工早日渡過難關。

許宏勳