煤業集團公司安全一號文件考試題庫
一、單選題：
1. 《山東能源肥礦集團2015年安全工作意見》的指導思想是堅持“安全第一、預防為主、( )”方針和“管理、科技、裝備、( )”並重原則。
A 綜合治理 培訓 B總體推進 信息
C綜合治理 質量 D總體推進 培訓
答案：A
2. 《山東能源肥礦集團2015年安全工作意見》的總體目標是：全集團公司消滅 ( )以上人身02manbetx.com 和( )非人身02manbetx.com ，礦區上下實現安全年。
A重傷 較大 B死亡 各類
C輕傷 各種 D輕傷 一般
答案：D
3. 2015年安全工作總體思路為“1659”，即：圍繞一條主線，堅持六項原則，全麵落實( )，強化安全管控九個體係建設。
A智慧礦山建設 B 5F協同管理法 C全麵標準化管理D清潔化生產
答案：B
4. 在“九個體係”中，要求強化安全風險防控體係建設，完善安全( )監控係統。
A管理B生產 C監測 D生產管理
答案：C
5. 在“九個體係”中，要求強化安全質量標準化體係建設，細化( )的質量標準化標準。
A樸素 B正式 C簡單 D精簡
答案：A
6. 在“九個體係”中，要求強化安全監督檢查體係建設，優化專業垂直管控和( )度達標考評方式。
A年 B月 C季 D半年
答案：C
7. 在“九個體係”中，要求強化( )健康體係建設，體現職業健康與生命安全並重。強化科技保安體係建設，推進科技創新、提升信息化水平。
A心理 B職業衛生 C身體 D身心
答案：B
8. 一號文件提出的對標管理具體目標為：( )安全質量標準化建設、( )化生產、高產高效等方麵持續與先進單位對標，形成對標管理長效機製。
A加強 清潔 B生產 清潔 C樸素 清潔
答案：C
9. 集團公司一號文件在工作措施中提出：堅持“建設( )化，管理高標準”原則，分類細化標準化標準。梁寶寺煤礦繼續強化“軟硬件”建設，建全國標準化“標杆企業”，陳蠻莊煤礦對標跟進。
A樸素 B標準 C生產 D精細
答案：A
10. 集團公司一號文件在工作措施中提出：強化安全重點要素管控。牢記“不管控過程，就要付出更大代價處理結果”，實施( )化管理。
A信息 B樸素 C動態 D精細
答案：D
11. 集團公司一號文件在工作措施中提出：完善質量標準化驗收標準及考核辦法，強化生產過程動態管控。區隊(車間)每班組織跟班管理人員、( )、安監員、工程質量驗收員進行聯合驗收。
A班組長 B員工 C技術員 D區隊長
答案：A
12. 集團公司一號文件在工作措施中提出：礦長每( )必須組織一次全麵的黨政工團大檢查，生產班子每( )必須組織一次綜合隱患排查，專業副總每月必須組織一次專業專項檢查。
A季度 月 B月 旬 C旬 月 D月 月
答案：D
13. 2015年安全活動，上半年：一是貫徹落實集團公司( )、安全文件精神，分解指標任務。二是強化“兩節”“兩會”期間安全( )，實現全年工作良好開局。
A月度工作會議 管理 B年度工作會議 管理
C季度工作會議 氣氛 D月度工作會議 氣氛
答案：B
14. 2015年安全活動，上半年：分類深化全麵標準化智慧礦山建設，實現標準化和( )高度協同融合。
A規範化 B精細化 C信息化 D製度化
答案：C
15. 2015年安全活動，下半年：一是突出抓( )，講誠信，爭創誠信處室、誠信礦井、誠信區隊、誠信班組、誠信( )。
A履職 單位 B安全 區隊
C安全 個人 D履職 個人
答案：D
16. 2015年安全活動，下半年要完善安全風險( )措施，提升超前防範、過程控製能力。抓好雨季“三防”和冬季“( )”等季節性工作。
A防控 四防 B防控 三防
C預警 防雷 D防範 防凍
答案：A
17. 2015年安全活動，下半年要完善安全管控“九個體係”，形成高效運行的( )流程。
A生產 B工藝 C閉合 D工作
答案：C
18. “落實5F”：突出全麵標準化智慧礦山建設，豐富安全質量管理內涵;突出崗位市場化運行，深化預算管理和( )創建。
A班子 B金牌員工 C優秀集體 D金牌班組
答案：D
19. 2015年安全活動，下半年要堅持文化鑄魂，濃厚安全氛圍，提升全員( )能力。
A工作 B創新 C履職 D管理
答案：C
20. 2015年安全主題活動，下半年要持續開展“( )”工程，夯實安全基礎，不斷提升各層級安全決策執行力。
A素質提升 B安全管理C安全堡壘 D金牌班組
答案：A
21. 通過安全主題的活動開展，明確每季、每月工作重點，環環相扣，貫穿全年，確保各項安全工作目標實現，為集團公司( )提供安全環境和保障。
A發展 B脫貧解困 C轉型發展 D穩定健康發展
答案：B
22. 集團公司一號文件在工作措施中提出：完善檢查“菜單”和寫實製度，一事一菜單，提高檢查的科學性、( )、( )。
A實效性 規範性 B實用性 流程化
C標準化 規範化 D合理性 針對性
答案：D
23. 集團公司一號文件在工作措施中提出：細化標準化標準，以“精品工程”創建為抓手，製訂精品采區、( )創建計劃，明確創建標準和完成期限,製定檢查驗收和獎懲考核辦法，嚴格日常監督檢查及驗收考核。
A優良工程 B優良頭麵 C精品頭麵 D素質工程
答案：C
24. 在“九個體係”中，提到了強化隱患排查治理體係建設，落實安全生產( )責任。
A主要 B主體 C客體 D全部
答案：B
25. “落實5F”：突出安全重點( )管控，科學防控風險;突出追標創效，增強對標管理實效性。
A要素 B全麵 C對標 D崗位
答案：A
26.推廣先進供配電技術和裝置，應用電網諧波監測治理、( )、高低壓選擇性漏電保護和漏電閉鎖控製等，實現礦井供電係統安全。
A靜態無功補償 B動態無功補償
C動態有功補償 D靜態有功補償
答案：B
27.踐行以人為本安全理念。從人文關懷高度，將( )納入日常管理並形成製度化。
A考核員工 B安全履職 C獎懲員工 D關愛員工
答案：D
28.強化預算管理，市場運作，提升安全預算管理水平。強化( )管理，做精、做細內部市場化工作，將安全質量、風險等指標與收入掛鉤、市場化取酬，分步推進，全員實施。
A安全風險 B安全質量 C安全預算 D安全對標
答案：C
29.實施崗位( )運行。按照法律法規，製定各權屬單位、公司機關主要負責人安全質量標準化、安全風險考核辦法，明確預算指標、考評標準並實行月考核、季評價製度。
A自主化 B市場化 C經營化 D標準化
答案：B
30.全麵實施( )。圍繞生產優化係統、簡化環節，消除“瓶頸”，實現減人提效、降耗節能、安全可靠。
A提升係統優化 B運輸係統優化
C生產係統優化 D機電係統優化
答案：C
31.轉機建製促重心下移。推行“( )”，進一步明責放權。
A大工區製 B工區製 C區隊製 D大班組製
答案：A
32.安全生產費用做到依法提取、使用合規。一季度安全技措工程項目進度、資金實際到位率不得低於全年計劃的( )%，上半年不低於( )%，三季度末不低於( )%，年底全額完成。
A20 50 80 B30 40 60 C 20 60 90 D30 50 80
答案：A
33.老區礦井原煤運輸係統逐步實現( );新區礦井及新投產工作麵，合理選擇原煤運輸設備和自動化控製係統，實現( )運輸自動化。
A自動化 機電 B無人值守 原煤
C無人值守 煤流 D自動化 原煤
答案：C
34.強化( )安全管控。依法依規，嚴格落實改製企業依托肥礦品牌在省外辦礦、托管煤礦的安全生產主體責任，完善安全生產管理辦法，明確職責，確保安全生產主體責任落實到位，安全管理到位。
A駐外單位 B改製企業 C主業煤礦D非煤企業
答案：A
35.製定計劃，分步實施，有條件的安設( )，減少員工體力消耗。
A電機車 B上下山猴車
C助力車 D機械乘人裝置
答案：D
36、完善本安係統，流程閉環，提升安全風險管理水平。樹立“( )”意識，全麵加強“人機環管技”各環節風險預測、預判、預控，將安全要素始終控在最佳狀態，實現煤礦本質安全。
A01manbetx 編製到位，02manbetx.com 就可避免
B科技信息到位，02manbetx.com 就可避免
C技術措施到位，事故就可避免
D風險防控到位，事故就可避免
答案：D
37.提高安全教育培訓質量，把新《安全生產法》“雙七條”“9個七條規定”“5F協同管理法”“崗位危險源辨識”等作為應知應會內容進行培訓，定期抽考，引導全員自覺執行( )“三項標準”。
A安全、管理、工作 B安全、技術、工作
C技術、管理、工作 D技術、管理、安全
答案：C
38.強力推進清潔化生產。堅持“誰使用、誰負責”“誰製造粉塵、誰治理粉塵”原則，嚴格“( )”落實。
A五必須 B七必須 C六必須 D八必須
答案：B
39.突出強化過程管控。強化“( )”管理，一級抓一級、一級嚴一級。
A嚴格 B二嚴 C三嚴 D四嚴
答案：C
40.強化( )，做到事有人管，責有人負，罰有依據，標準精確，運作規範。
A過程和結果動態管控 B安全結果管控
C安全靜態管控 D生產過程管控
答案：A
41.加強( )管控。抓好巷道交岔點、貫通、初采、過構造帶、破碎區、壓力集中區等特殊作業地點頂板管理。
A生產重點 B安全重點 C薄弱重點 D其他重點
答案：B
42.持續深化“金牌班組”創建，把管理權、考核權、分配權等下放到班組，做到班組自主核算、日清日結，推動班組由生產型向( )轉變。
A安全經營型 B生產經營型
C安全生產經營型 D經營型
答案：C
43.實行設備全生命周期管理，最大限度地延長設備使用周期、降低維護成本，加快閑置設備和配件( )，提高利用效率。
A使用率 B維修率 C周轉率 D調劑周轉
答案：D
44.強化地麵非煤和省外公司安全監察隊伍建設，執行安全監察人員( )製度。
A上崗 B備案 C培訓 D考核
答案：B
45.嚴格執行調度值班人員“十項應急處置權”、現場管理人員應急撤人和“( )”的一線指揮權、現場員工緊急避險逃生權。
A先彙報、後處理 B先處置、後彙報
C先撤人、後處理 D先請示、後處理
答案：B
46.將礦井瓦斯排放、( )定期檢查等納入日常工作管理，強化礦井預防性檢查，精準熟悉現場。
A頂板 B采空區
C封閉采區巷道 D老空區
答案：C
47.( )是職業病防治工作第一責任人。
A總工程師B各單位主要負責人
C安監處長 D各單位負責人
答案：B
48.強化粉塵、噪聲、高溫、輻射、( )等職業病危害因素預防治理措施，預防職業病危害事故。
A無色有害氣體 B有色有毒氣體
C惡臭難聞氣體 D有毒有害氣體
答案：D
49.健全完善( )，對疑似職業病和職業病人及時認定治療和觀察。
A員工健康檔案 B員工職業病檔案
C員工安全檔案 D員工檔案
答案：A
50.明確努力方向，豐富內涵，提升安全對標管理水平。按照高起點、高標準原則，開展( )對標學習，堅持以點帶麵、由易到難、由淺入深，形成對標管理長效機製。
A全方位、多層次 B高要求、高境界
C全過程、多層次 D全方位、高要求
答案：A
51.通過推行全員崗位保安，塑造本質安全人，創建“( )工序科學、崗位安全”的本質安全環境。
A係統可靠、工藝合理 B係統優化、工藝合理
C係統靈敏、工藝安全 D係統優化、工藝簡化
答案：B
52.實施( )工程。將安全指標作為各級安全管理人員競聘崗位必備指標。
A技術登高 B業務提升 C素質登高 D能力提升
答案：C
53.提升全員( )，建立計劃、執行、督查、考核、追究、獎懲等閉合循環的工作落實機製。
A執行力 B落實力 C貫徹力 D行動力
答案：A
54.強化( )和采購管理，杜絕不符合安全標準的設備材料進庫入井。杜絕國家明令禁止、( )的設備。
A投標 淘汰 B招標 使用 C招標 淘汰 D投標 使用
答案：C
55.提升員工技能素質。完善“( )”激勵機製，培養專業技術能手。
A金牌員工 B以優促優 C以師帶徒 D金牌班組
答案：C
56.深入研究衝擊地壓發生機理，落實防衝責任體係，保持合理開采順序，避免采掘相互擾動，做好衝擊地壓預測預報，先( )後施工。
A監測 B探測 C解危 D預測
答案：C
57.健全完善救護大隊標準化管理製度、流程、考核體係，嚴格救護大隊標準化季度達標考評，保持( )特級救護大隊標準。
A地方 B國家 C山東省 D煤礦
答案：B
58.按照高起點、高標準原則，開展全方位、多層次對標學習，堅持以點帶麵、由易到難、由淺入深，形成對標管理( )機製。
A運行 B安全 C雙贏 D長效
答案：D
59.推行全員崗位保安，管理層重點( )，創新檢查製度，強化過程管控，細化現場管理，打造安全環境。
A創新工藝工序 B增強自主保安
答案：D
60.實行安全生產“一票否決”，堅持一事故一03manbetx ，( )杜絕隱瞞實情、暗箱操作或隱匿不處理現象。
A部分公開處理 B 每月一次集中處理
C公開處理，公開通報 D僅在事故單位通報
答案：C
61.突出責任落實，正負激勵，提升安全( )考核水平，優化安全業績考核評價體係，嚴格動態管控和結果運用，通過正負激勵，促進各層級人員誠信履職，高效執行。
A管控 B業績 C生產 D風險
答案：B
62.各單位要逐級明確安全責任，嚴格“一把手”安全生產第一責任、( )為核心技術責任。
A專業副總 B黨委書記 C工會主席 D總工程師
答案：D
63.達標考評內容實際就是( )要素管控內容。
A安全重點 B工作重點 C考核製度 D生產任務
答案：A
64.在優化達標考評方式中，季度達標由( )製定方案。
A調度中心 B考評辦公室 C職能部門 D安監局
答案：B
65.在嚴格正負激勵措施中，凡發生安全事故的，按照上級規定和( )原則嚴肅追究。
A三個嚴格 B四個統一 C四不放過
答案：C
66.對於重大、特別重大事故負有責任的，( )不得擔任生產經營單位主要負責人。
A五年 B十年 C二十年 D終身
答案：D
67.凡是出現隱瞞事故和重大問題的，對責任單位( )處罰，並追究相關人員責任。
A加重 B從快 C相應 D依法
答案：A
68.各單位要堅持正負激勵，建立( )製度。
A獎勵 B處罰 C獎懲
答案：C
69.在改善安全生產條件、防止生產安全事故、參加搶險救護等方麵取得顯著成績的單位和個人，給予( )。
A鼓勵 B表揚 C肯定 D獎勵
答案：D
70.加快信息化建設，融合( )，支撐安全管控高效運行。
A創新 B創造 C改進
答案：A
71.信息化建設是企業改變傳統管控方式，實現( )管理、( )固化、( )挖潛、( )決策的必由之路，必須強力推行。
A精細、模式、科學、內涵
B精細、模式、內涵、科學
C模式、精細、內涵、科學
D模式、內涵、精細、科學
答案：B
72.按照集團公司IT規劃，紮實推進“5F”的( )個管理模塊和( )個業務模塊建設和完善工作。
A五、九 B四、九 C四、六 D五、六
答案：A
73.完善智慧礦山各子係統功能，應用先進實用技術對現有信息傳感采集設備升級改造，實現信息感知( )、( )。
A應急、到位 B準確、到位 C及時、準確
答案：C
74.加強信息化隊伍建設，提高從業人員的業務素質和( )。
A技術水平 B綜合水平
C應用水平 D管理水平
答案：A
75.持續抓好智慧礦山各應用子係統的應用管理和培訓，以( )的普及推廣提升安全、生產、經營管理水平。
A工業化 B智能化 C自動化 D信息化
答案：D
76.強化使用管理，充分發揮智慧礦山平台智慧化( )的作用，全麵提升技術管理、安全水平。
A載體 B手段 C方式 D方法
答案：A
77.製定、完善信息化應急預案，提升( )防控水平，確保信息暢通、運行高效、數據安全。
A安全 B風險 C全麵 D質量
答案：B
78.強化信息係統應用督查，督促各單位管好、用好係統，進一步豐富數據、完善功能，提升係統智能化水平，提升( )績效。
A管理 B經營 C生產 D考核
答案：A
79.突出肥礦特色，堅持( )創新，不斷豐富、完善和提升安全文化建設水平。
A基礎 B完善 C持續 D繼承
答案：D
80.注重文化鑄魂，提煉肥礦( )安全文化，引領安全生產科學發展。
A特色 B智能 C本質 D傳統
答案：A
81.突出理念引導，安全源自理念，黨政工團組織采取多種形式，圍繞建設( )，積極培育“安全第一”價值觀。
A智慧化礦山 B全麵標準化礦山
C本質安全型礦山 D全麵標準化智慧礦山
答案：D
82.在突出理念引導中，倡導( )是安全生產之基，( )是安全生產之本，( )是安全生產之魂。
A執行力、標準化、責任心
B標準化、執行力、責任心
C責任心、執行力、標準化
答案：B
83.要增強員工安全意識，使踐行理念成為員工自覺，讓“5F”管理體係和( )有機融合。
A企業文化 B安全建設 C智慧化礦山 D企業管理
答案：A
84.突出肥礦特色，讓員工處於製度管理和文化影響之下，實現從( )管人到( )管人再到( )管人轉變。
A文化、人、製度 B製度、人、文化
C人、製度、文化 D人、文化、製度
答案：C
85.強化融合提升，不斷總結、融合、提升安全文化內涵，豐富( )文化內容。
A精心·超越 B精新·超越 C超越·精新
答案：C
86.要遵循安全發展和管理提升規律，力爭用( )年左右的時間，打造以“5F協同管理法”為核心具有肥礦特色的安全文化。
A兩 B三 C四 D五
答案：B
87.通過( )的思想引領、精神支撐、促進管理作用，推動廣大員工思想認識、管理理念、工作方法的轉變，提升集團公司安全管理水平。
A安全文化 B企業文化 C政策 D安全教育
答案：A
88.堅持“一主多元”“合而個優”“百花齊放”原則，鼓勵基層單位結合脫貧解困方案實施，建設( )。
A特色安全文化 B企業文化 C經營文化 D特色文化
答案：A
二、多選題
89. “六項原則”之一：堅持精細管理、過程控製原則，落實“三大01manbetx ”“三項標準”，強化“三嚴”，( )，誠信履職，高效執行。
A嚴幹部 B嚴小事 C嚴作風 D嚴流程
答案：ABD
90.上半年，要明確處室、單位對標學習重點和升標措施，抓正反典型，在( )上重點突破。
A標準 B潔淨 C管控 D執行
答案：ABCD
91. “落實5F”：突出追標創效，增強對標管理實效性;突出正負激勵，提高全員安全履職( )。
A積極性 B主動性 C創造性 D保障性
答案：ABC
92. 2015年安全活動圍繞“科學管控、誠信履職，提升安全保障能力”主題，上半年重點抓“責任、對標、提升”，下半年重點抓“( )”。
A監督 B誠信 C防控 D協同
答案：BCD
93. 一號文件在工作措施中提出：突出加強質量動態管理。采取( )等手段，加強現場全動態質量管理，強化操作員工質量達標意識，實現質量標準化時時處處達標。
A全麵檢查 B靜態檢查 C抽樣檢查 D動態檢查
答案：CD
94. 一號文件在工作措施中提出：突出節假日、周末、中夜班等特殊時段，安全稽查( )。對礦井副總以上管理人員組織安全檢查情況進行日調度、周03manbetx ，提高檢查質量。
A常態化 B製度化 C規範化 D標準化
答案：ABC
95.不斷強化地麵安全管理。按照“( )”要求，將地麵安全放在與井下安全同等重要位置。
A管業務必須管安全 B管行業必須管安全
C管生產經營必須管安全 D管技術必須管安全
答案：ABC
96.實行安監員準入和動態管理製度，按照“( )”原則，建設專業化、準軍事化安監隊伍，提高監督檢查質量和效果。
A一崗多能 B專兼結合 C區域管理 D重點盯防
答案：ABCD
97.強化安監員“三鐵”( )教育，增強責任心和履職自覺性。
A鐵手腕 B鐵麵孔 C鐵紀律 D鐵心腸
答案：ABD
98.發展生產服務產業，發揮煤炭開采技術、管理、基建和人才優勢，采取( )等方式，委托承包經營省內外煤礦。
A參股 B控股 C入股 D勞務輸出
答案：ABD
99.推進本安係統建設，持續完善( )等信息係統，開發安全教育培訓信息係統，支撐煤礦本質安全保障係統健康運行。
A礦井安全監測監控 B安全閉環管控
C生物鍾測試 D安全重點要素管控
答案：ABD
100.深化區隊“5F”績效考核體係建設，針對機構及人員和現場變化情況，及時調整完善指標，掛接考核，推進( )。
A區隊自主 B班組自治 C個人自律 D崗位自控
答案：ABCD
101.強化隱患排查治理。突出“( )三個重點，頂板、機電運輸、火工品三個薄弱環節，認真組織開展隱患大排查大整治行動。
A頂板管理 B一通三防 C防治水 D衝擊地壓防治
答案：BCD
102.完善“( )”隱患治理體係，係統、全麵、超前排查和解決安全生產問題，確保隱患排查達到“四個100%”。
A專業查隱患 B安監抓監督
C單位抓整改 D黨工團抓落實
答案：ABC
103.工會組織依法對職業病防治工作進行監督，維護勞動者的合法權益，做到職業病危害防治與安全生產工作( )。
A同部署 B同要求 C同檢查 D同考核
答案：ABCD
104.明確對標內容，查找在( )等方麵存在的突出問題。
A考核 B境界 C標準 D執行
答案：BCD
105.推行全員崗位保安，製定實施方案，分( )三個層次，推行全員崗位保安。
A管理層 B技術層 C員工層 D操作層
答案：ABD
106.探索建立( )等學習提升平台，加快員工成長成才步伐。
A金牌員工 B勞模工作室
C技師工作站 D青年創新創效示範崗
答案：BCD
107.強化隱患排查治理，A、B、C三級隱患必須做到( )，定期跟蹤檢查
A自動預警 B自動升級
C自動考核 D自動銷號
答案：ABCD
108.加強與高等院校聯合，確保每年選派( )到高校培訓，提升素質。
A優秀管理人員 B工程技術人員
C一線員工 D金牌班組
答案：ABC
109.加強安全重點管控，治理高溫熱害，通過( )，創造舒適環境。
A風幹 B通風 C降溫 D除濕
答案：BCD
110.逐級明確安全責任，其中所指的“四統一”是( )和考核。
A要求 B標準 C檢查 D安排
答案：ABC
111.對於各專業組日常考評、處室要素管控及單位重點工作落實等情況進行( )。
A抽驗 B評價 C決策 D簡化
答案：AB
112.加快智慧礦山建設，推進( )中心、( )中心、( )中心“三個中心”建設。
A數據 B應用 C決策 D考核
答案：ABC
113.智慧礦山“三個平台”建設指的是( )。
A“5F”協同管控 B決策支持 C移動管理 D應用
答案：ABC
114.完善和提升“5F”協同管理平台、決策支持平台的智能化水平，實現全麵、( )、全過程、全( )、全( )管控，支持集團公司科學決策。
A全員 B覆蓋 C動態 D業績
答案：ABC
三：是非題
115.2015年安全工作總體思路為“1659”，即：圍繞一條主線，堅持六項原則，全麵落實“5F協同管理法”，強化安全管控九個體係建設。
答案：正確
116.《山東能源肥礦集團2015年安全工作意見》的總體思路的“一條主線”：以全麵標準化智慧礦山建設為主線。
答案：正確
117.2015年安全活動圍繞“科學管控、誠信履職，提升安全保障能力”主題，上半年重點抓“責任、對標、提升”，下半年重點抓“誠信、防控、協同”。
答案：正確
118.在“九個體係”中，要求“強化安全教育培訓體係建設，推進安全文化培訓學院升級。”
答案：正確
119.在“九個體係”中，要求強化安全文化體係建設，踐行“安全第一”價值觀。
答案：正確
120.一號文件在工作措施中提出：堅持傳承創新，過程管控，提升安全質量管理水平。
答案：正確
121.一號文件在工作措施中提出：全麵標準化建設，必須與時俱進、深化創新，為保障安全發展築基、為脫貧解困護航。
答案：正確
122.一號文件預算管理具體目標為：建立各層級、各崗位安全預算評價體係。
答案：正確
123.一號文件業績管理具體目標為：優化安全業績評價體係，嚴格結果運用，提高生產績效。
答案：錯誤
124.“六項原則”之一：堅持依法治企、科學規範原則，全麵落實新《安全生產法》，運用法治思維強化安全管控。
答案：正確
125.一號文件質量管理具體目標為：煤礦保持安全質量標準化一級標準、“雙基”建設省級先進單位標準、安全與職業衛生評估B級礦井標準;礦山救護大隊保持國家特級質量標準化標準。
答案：錯誤
126.一號文件風險管理具體目標為：完善提升本質安全保障係統，實現頂板、衝擊地壓、防滅火和防治水動態預測預警預報。
答案：錯誤
127.《山東能源肥礦集團2015年安全工作意見》的總體目標是：全集團公司消滅重傷以上人身事故和一般非人身事故，礦區上下實現安全年。
答案：錯誤
128.“六項原則”之一：堅持切合實際、求真務實原則，針對技術管理短板，及時完善技術管理製度措施。
答案：錯誤
129.“六項原則”之一：堅持遵循規律、漸進提升原則，係統梳理安全管理體係,上升到安全文化管理高度，變成員工自覺行動。
答案：正確
130.“六項原則”之一：堅持係統研究、本質安全原則，優化管理流程，強化煤礦本質安全保障係統建設。
答案：正確
131.“六項原則”之一：堅持強基固本、穩中求進原則，強化基層、基礎、基本功建設，鞏固深化、創新提升。
答案：正確
132.一號文件在工作措施中提出：老區礦井致力於加快建設全麵標準化智慧礦山，提境界、轉觀念、升標準，在創新、高標、先進上下功夫。新區礦井堅持樸素標準化與智慧礦山建設相結合，固化特色，夯實基礎。
答案：錯誤
133.一號文件在工作措施中提出：提高安全監督檢查質量。集團公司專業處室檢查方式由單一專項檢查向“督查會診”轉變，每季度至少組織一次。
答案：錯誤
134.一號文件在工作措施中提出：著力強化生產組織管理。不斷優化生產布局，合理集中生產，避免多個礦井同時檢修，避免工作麵生產“三同時”(一個礦井兩個及以上工作麵同時過斷層、同時停采、同時更換設備)，做到均衡生產。
答案：正確
135.一號文件在工作措施中提出：開展安全高效礦井建設，提高原煤工效，增加井下用工人數。
答案：錯誤
136.公司機關要全麵落實《處室標準化建設》，提升標準化處室建設水平。
答案：正確
137.下半年，各處室、單位協同落實脫貧解困方案，確保年度目標任務圓滿完成。
答案：正確
138.一號文件在工作措施中提出：健全完善專業排查定措施、單位落實抓整改、處室督查保質量、安全督查促閉合管控機製，並借助信息化平台，做到問題及時預警、效果定期評價、違規嚴格考核。
答案：正確
139.2015年安全活動，上半年要優化季度達標考評方式，繼續執行季度末各專業處室聯合檢查方式，提升集團公司專業處室、基層單位安全管控能力。
答案：錯誤
140.全麵實施生產係統優化。淘汰落後設備，積極推廣應用新型運輸設備。
答案：正確
141.不斷強化地麵安全管理。加強人員密集區、火藥庫、高空作業、交通運輸、特種設備、衛生防疫等安全檢查，確保生產、生活、環境安全。 答案：正確
142.踐行以人為本安全理念。黨工團組織充分發揮優勢，將“送溫暖”等活動常態化，做到全年有安排、季季有創新、月月有重點、周周有活動。
答案：正確
143.實施崗位市場化運行。分類製定基層單位考核辦法，設定各崗位(工種)業績考核內容，人人有標準、有預算、有市場、控風險、有考核，實現同工同酬。
答案：錯誤
144.打造過硬安監隊伍。完善安監員“5F”績效考核辦法，按勞分配，多勞多得。
答案：正確
145.確保安全投入到位。加強安全專項資金監督檢查，確保全部用於原煤生產、安全監測等。
答案：錯誤
146.發展生產服務產業。通過設備安裝維修中心、山東省水害防治工程研究中心、煤礦托管的實際運營，理順體製，完善機製，鍛煉隊伍，積累經驗，先外後內，擴大市場。
答案：錯誤
147.樹立“風險防控到位，事故就可避免”意識，全麵加強“人機環管技”各環節風險預測、預判、預控，將安全要素始終控在最佳狀態，實現煤礦本質安全。
答案：正確
148.推進本安係統建設。依托安全閉環管控係統，實現防衝治理和瓦斯防治動態實時預測預警預報，逐步拓展到各專業。
答案：錯誤
149.提升員工技能素質。開展工程設計、作業01manbetx 編製評比活動，調動工程技術人員實施創新積極性。
答案：正確
150.提高安全教育培訓質量。在理念、內涵、手段等方麵升級，豐富以“目標定向、情境體驗、心智重塑、01manbetx 對標、心理疏導、現場踐行、綜合評審”為主要內容的安全教育模式培訓法，增強培訓的針對性、實效性。
答案：錯誤
151.強力推進清潔化生產。細化、量化清潔化生產標準，做到責任範圍、責任人員、標準要求和獎懲辦法“四明確”。答案：正確
152.突出強化過程管控。嚴格集團公司、礦兩級調度值班人員職責落實。
答案：正確
153.提升機電保障能力，製定詳細提升方案，完善包機巡檢、事故03manbetx 、工作麵安撤“三到場”(安撤前、安撤中、安撤後)等製度並嚴格督查落實。
答案：正確
154.完善應急管理機製。嚴格執行調度值班人員，十項應急處置權、現場管理人員應急撤人和“先彙報，後處置”的一線指揮權、現場員工緊急避險逃生權。
答案：錯誤
155.防治職業病危害。各級安全監察部門組織依法對職業病防治工作進行監督，維護勞動者的合法權益，做到職業病危害防治與安全生產工作同部署、同要求、同檢查、同考核。
答案：錯誤
156.明確對標內容。基層單位結合實際，查找突出問題、主要症結，開展全方位對標，層層分工，一級抓一級，一級對一級負責，確保取得成效。
答案：正確
157.實施素質登高工程。成立專業課題組，參與由專家任組長的集團公司科研課題攻關，鍛煉隊伍，增長才幹。答案：正確
158.提升全員執行力。根據分解落實的集團公司各項安全目標任務，明確保障措施，確保壓力層級傳遞，責任到人。
答案：正確
159.發展生產服務產業。礦井為主，托管煤礦和洗煤廠，推進生產服務產業健康發展，做優做強。
答案：正確
160.優化安全業績考核評價體係，嚴格靜態管控和結果運用。
答案：錯誤
161.逐級明確安全責任，構建“一崗雙責、黨政同責、齊抓共管”的管理格局。
答案：正確
162.信息化建設是推進企業安全發展、文化發展的有力支撐。
答案：錯誤
163.要加大安全責任追究力度，嚴格事故報告、搶救、03manbetx 、獎懲製度。
答案：錯誤
164.在強化融合提升方麵，要製定安全文化建設方案，明確近中長期建設目標。
答案：正確
165.各單位結合實際，成立主要負責人任組長的安全管理領導機構，負責本單位安全管理工作。
答案：正確
166.突出責任落實，正負激勵，提升安全對標考核水平。答案：錯誤
167.各單位要優化達標考評方式，自行組織，實行全動態、全方位、全覆蓋考評，月度評價。
答案：正確
168.在優化達標考評方式中，要根據評價情況對處室主要負責人進行業績考核。
答案：正確
169.各單位要根據“三項製度”改革情況及時修訂完善安全生產責任製，實現安全管理責任落實無縫隙。
答案：正確
