南二井激發黨建活力引領礦井發展

南二井激發黨建活力引領礦井發展

本報訊 今年以來，南二井努力把黨建工作與礦井發展有機結合，在創新上下功夫，在實效上做文章，逐步形成一套適應形勢發展要求、適合自身實際的工作新機製，確保了黨建工作和生產經營相輔相成、相得益彰、和合共進，為礦井健康發展提供了堅實的保障。

夯基礎 強身健體築堡壘。該井緊扣安全生產、改革發展主題，以加強基層黨支部建設作為重點，深入推進實施“基層黨組織服務能力提升”工程，紮實開展“三看三比兩爭先，一卡雙評三滿意”創建活動;重點圍繞安全生產、節支降耗、修舊利廢、改革創新等工作，開展黨員“亮身份、作表率、展形象”、一名黨員一麵旗、黨員無“三違”等活動，不斷創優黨員活動載體，樹優黨員示範典型，建立黨員關愛機製，實施黨員後備幹部培養工程，注重把生產一線、科技群體、優秀青年中湧現出的生產工作能手、技術尖子列為培養對象，保證了各個層麵有黨員、有責任區，做到全員、全過程、全方位覆蓋。

蓄勢能 凝心聚力促發展。針對煤炭市場的持續“嚴寒”，該井全麵加強形勢任務教育和改革發展教育，分季度製定形勢任務教育意見，礦領導班子成員帶隊深入基層，把企業的形勢、任務、機遇傳達到每一名職工心裏;各基層黨組織教育引導幹部職工積極應對困難和挑戰，為實現全年奮鬥目標凝聚起上下同欲、克難攻堅的正能量。同時，該井還牢記“一切為安全開道”的理念，持續推進安全警示教育，通過采取觀看警示教育片、“02manbetx.com 案例班前講”等形式，引導幹部職工深刻吸取安全02manbetx.com 教訓，營造了“嚴抓安全、誓保安全”的強勢氛圍;深入開展安全信不過職工、不放心崗排查幫教活動，加大排查、幫教、監控力度，確保了礦井安全形勢持續穩定。

譜和諧 共建共享惠民生。該井采取到基層走訪、下發調查問卷、召開情感交流會等形式，了解職工所思所想，問計於民，礦領導班子成員組織座談交流、走訪談心400餘人次，約談職工群眾56人次，發放征求意見表200餘份，排查職工安全思想隱患240餘條，高度關注了職工群眾在礦井深化改革期間的利益訴求，做到理順情緒、化解矛盾，確保礦區和諧穩定。同時，該井還紮實開展“扶貧幫困”、“金秋助學”等惠民活動，幫扶救助困難職工23戶，發放幫扶金額上萬元。 (梅山青)