發耳煤業“金秋助學”勉勵學子

9月2日，兗礦貴州能化發耳煤業公司舉行2015年“金秋助學”活動助學金發放儀式，將22200元助學金分別發放到24名職工子女手中。

該公司工會將“金秋助學”活動作為每年必須貫徹落實的一項 製度來抓，高 標準高質量地貫徹落實。今年7月以 來，為使“金秋助學”活動落到實處，該公司工會結合實際，提前研究部署“金秋助學”工作，積極組織對基層各單位職工家庭進行全麵模底調查。采取全麵覆蓋、突出重點的原則，對參加高考的職工子女家庭一律建立“金秋助學”檔案卡，對困難職工子女建立困難職工檔案，做到學生考試情況清、家庭收入情況清、困難狀況清、助學思路清，確保後續補助及時跟上。加強資金 管理，製定完善助學資金 管理 製度，做到專款專用、公開透明、網上公示，使助學資金發揮更大作用。與此同時，為幫助困難職工子女完成學業，該公司工會對資助的職工子女，適時與就讀高校及資助對象保持聯係，及時掌握他們的學習及生活情況，並采取談心、鼓勵等方式，進一步穩定其思想，堅定其信心，解決其後顧之憂，確保順利完成學業。

據悉，該公司自2012年啟動“金秋助學?圓夢行動”以來，已“金秋助學”困難職工子女57名，發放助學資金51900餘元，切實幫助困難職工子女解決了上學難題。（楊寶海）