柴裏煤礦運轉工區黨支部“三項舉措”深化“三嚴三實”專題教育強作風

柴裏煤礦運轉工區黨支部“三項舉措”深化“三嚴三實”專題教育強作風

·步存剛

近期，柴裏煤礦運轉工區黨支部結合“三嚴三實”專題教育活動，著力解決管理人員中存在“不嚴不實”問題，持續推進作風建設，增強隊伍的凝聚力、執行力、戰鬥力。

加強思想建設，把準“信仰”之脈。一方麵通過專題黨課、周三黨員活動日等多種形式，組織管理人員深入研讀習近平總書記係列講話精神，讓管理人員從“修心”做起，踐行有心、細心、盡心“三心”要求，做到修身律己，擰緊思想上的“總開關”；另一方麵通過請進來走出去、聘請技師等方式，進一步提升黨員幹部和管理技術人員的整體素質和能力。

加強作風建設，打通“實幹”之經。以“強化作風建設不鬆勁”為主線，把管理人員貫徹執行中央“八項規定”與礦“十條禁令”作為一項長期政治任務堅持執行。同時，深入開展“大眾創新、全員創效”、“黨員義務奉獻日”及“黨員評星級、亮身份、做表率”等活動，要求管理人員按照“四個帶頭”要求，帶頭參與創新創效、修舊利廢，帶頭厲行節約、反對浪費，為員工做好“示範”，為黨員樹起“牌子”。

加強紀律建設，捋順“製度”之絡。要求管理人員必須以“講政治、懂規矩、守紀律”作為行為準則，從“嚴”遵守紀律，從“實”開展工作。同時，嚴格考核管理人員下井跟班和值班、考勤、請銷假、責任追究、工作督查、考核問責等方麵的製度執行情況，並加大批評教育和警示懲處力度，確保作風建設常態化、長效化。